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| 아마도 타인에게서 미움을 받는다 할지라도 자신만의 삶을 살아가는 용기를 가져야 한다는 내용이 아닐까?' 생각이 들었다.
철학자는 청년에게 먼저 우리가 스스로의 과거에 얽매이지 말 것을 강조하며 아들러 심리학의 핵심을 이야기한다.
사람들은 각자의 삶에서 나름의 '생활양식'을 선택하며 살아간다.
중요한 것은 스스로 그 점에 대해 어떻게 생각하는지, 즉 '주관적 해석'이다.
내가 호의를 베푸는 .. |
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사람, 과거, 삶, 어떻다, 이야기, 과제, 아들러, 생각, 내, 스스로, 용기, 심리학, 현재, 책, 위해, 바꾸다, 미래, 때문, 그렇다, 모습 |
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| Contents
직장 내 성희롱에 대처하는 방법
.
당사자간 자율적인 해결
명확한 거부의사를 표현한다
중단을 요청하는 편지를 쓴다
증거와 증인을 확보한다
동료와 상의한다
상급자, 상담요원에게 상담을 요청한다
직장 내 성희롱에 대처하는 방법
.
2. 사내고충 처리기구
-30인 이상 사업장에 고충 처리기구 설치 노사동수 10인이내
위원으로 구성, 10일 이내 처리하여 노동자에게 통보
3. 명예고용평등.. |
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| 직업과 정신건강
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스트레스란
내적 긴장감을 유발하는
외부로부터의 자극
[vitamin model: 업무성과와 스트레스관계]
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스트레스의 원인과 결과
환경적 요인
직무관련 요인
조직관련 요인
개인적 요인
개인의
부적절한
대응
개인차원의 부정적결과
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직장 내 스트레스 조사표
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목 차
직업이란
직업의 선택
직장 내 인.. |
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| 기업 경영에서 교육훈련이 필요한 이유에 대해 토론하시오에 대한 레포트 자료.
기업 경영에서 교육훈련이 필요한 이유에 대해 토론하시오
목차
기업 경영에서 교육훈련이 필요한 이유에 대해 토론하시오
I. 교육훈련의 의의와 중요성
1. 교육 훈련의 의의
2. 교육훈련의 중요성
II. 교육훈련의 종류
1. 직장 내 훈련
1/ 장점
2/ 단점
2. 직장 외 훈련
1/ 감독자 훈련
2/ 관리자 훈련
3/ 경.. |
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| 교육훈련의 의의와 목적, 교육훈련 방식에 대한 레포트 자료.
교육훈련의 의의와 목적, 교육훈련 방식
목차
교육훈련
I. 교육훈련의 의의
II. 교육훈련의 목적
III. 교육훈련의 방식(체계)
1. 직장 내 교육훈련(OJT)
2. 직장 외 교육훈련(off JT)
1/ 신입사원 훈련
2/ 일반사원 훈련
3/ 일선 감독자훈련
가) JIT
나) TWI
4/ 중간관리자훈련
5/ 최고경영자훈련
* 참고문헌
...(이하 내용.. |
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| 현대사회에서 가족상담의 필요성과 중요성에 관한 자신의 의견을 기술하시오.
1. 내가 본 현대사회에서 가족문제
2. 내가 생각하는 가족상담의 필요성과 중요성
[참고문헌]
현대사회에서 가족상담의 필요성과 중요성에 관한 자신의 의견을 기술하시오.
우리는 매스컴이나 드라마와 같은 프로그램을 통해 가정의 위기라는 말을 곧잘 듣기도 하고 또한 간접경험을 하고 있다. 그 뿐만이 아니다. 우리가정의 기.. |
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| ○ 성폭력가족
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 성폭력의 정의
- 친족 내 성폭력 개념
2. 성폭력의 유형
1) 데이트 성폭력
2) 학내 성폭력
3) 직장 내 성폭력
4) 친족 내 성폭력
- 부녀간의 근친성폭력
3. 가정 내 성폭력의 특징 및 문제점
1) 특징
2) 문제점
(1) 피해자 개인 문제점
- 심리적
- 신체적
- 사회적
(2) 피해자 가족 문제점
4. 사례
5. 성폭력가족을 위한 정책 및 서비스
1) 정책
2) .. |
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| 일과 사람에 지치고, 부서지고, 방황하는 당신을 위한 자기회복 심리학, 다음 1boon 20만 뷰 기록, 〈정신의학신문〉 화제의 칼럼 '나를 지키는 심리학 (매일 자책하는 당신을 위한 마음 수업)'이라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 도서 선택이유, 핵심 주제와 주요 내용, 공유하고 싶은 내용, 느낀점, 시사점 등의 순서로 알차게 구성해 봤습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋.. |
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| 일상생활의 성폭력
목 차
성폭력의 유형
성폭력의 원인,이유
성폭력의 비율
성폭력과 관련된 기사
성폭력과 관련된 VOD
성폭력의 대안
성폭력의 유형
학내 성폭력
학내 성폭력은 학교라는 공간에서 교사나 교수, 선배 등의 관계에서 발생하는 성폭력을 말합니다,
학내 성폭력은 평소 친분이 있고 신뢰관계에 있는 사람들 간에 발생 하는
성폭력이기 때문에 성폭력으로 인식하기도 쉽지 않고 공개적으.. |
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| [인적자원관리] 훈련과 개발
목차
[인적자원관리] 훈련과 개발
I. 훈련
II. 개발
1. 직장 내 개발
2. 직장 외 개발
III. 훈련과 개발의 평가
* 참고문헌
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| <과제> 현재 자신의 부부관계의 문제를 기술하고, 지금까지 사용한 방법을 기술하고, 자신의 부부에게 적용하면 가장 효과적일 것 같은 문제해결방법을 기술하시오. .
*유의점 - 결혼하지 않았다면 가족관계, 연인관계, 친구관계, 직장동료관계 등등 관계의 문제를 기술하고, 해결방법을 기술하시오.
성심성의껏 작성한 글이며, 다양한 참고자료를 사용하여 글을 풀어나갔습니다. 성적은 A+ 이 나왔습니다... |
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| 주제 :직장에서 성공하기 위한 두 가지 조건으로 기술과 야망이 오랫동안 언급되어 왔다. 직장에서 성공하기 위해서는 조직이 중요하게 여기는 재능과 기술을 갖추고 있어야 하고, 일을 믿고 맡을 수 있을 정도로 열심히 일해야 한다. 하지만 최근의 일의 세계는 빠르게 변화하고 있다. 변화하는 일의 세계에서 성공하기 위한 새로운 조건을 세 가지를 제시하고 설명하시오.
성심성의껏 작성한 글이며, 다.. |
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| 고어사의 조직구조를 분석한 글로 예시와 설명을 위주로 보고서 파일로 만든것입니다.
1. 경영혁신
2. 고어사 소개
3. 고어사의 조직구조
4. 고어사의 특징
5. 고어사의 성과방식
6. 고어사의 성공분석
7. 결론
W L Gore & Associates
W L Gore & Associates는 우리에게 Gore-Tex 로 더욱 많이 알려져 있습니다.
그러나 고어사는 고어텍스 외에도
각종 산업용 신소재와 의학용 신소재등 의류.. |
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| 고어사의 조직구조를 분석한 글로 예시와 설명을 위주로 피피티 파일로 만든것입니다.
1. 경영혁신
2. 고어사 소개
3. 고어사의 조직구조
4. 고어사의 특징
5. 고어사의 성과방식
6. 고어사의 성공분석
7. 결론
W L Gore & Associates
W L Gore & Associates는 우리에게 Gore-Tex 로 더욱 많이 알려져 있습니다.
그러나 고어사는 고어텍스 외에도
각종 산업용 신소재와 의학용 신소재등 의류.. |
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이랜드 ( 14Pages ) |
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| 경제적 자유와 평등
이 랜 드
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개 요
이랜드 소개
- 기업이념
- 기업연혁
1
M A 과정과 전략
233
이랜드 사태
-발생원인
-진행과정
-시사점
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이랜드 기업이념
기독교적 기업경영
지식경영
성경의 황금율
나눔,바름,자람,섬김
- 나눔 : 기업은 반드시 이익을 내야 하며 그 이익을 바르게 사용해야 합니다. 벌기 위해서가 아니라 쓰기.. |
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