전체 (검색결과 약 3,377개 중 8페이지)

 우리나라 임금관리의 문제점과 개선 방향 ( 3Pages )
우리나라 임금관리의 문제점과 개선방향 Ⅰ. 서설 IMF 이후 기업경쟁력의 저하요인으로 가장 많이 지적받았던 것이 우리의 경직적인 임금제도였다. 연공중심의 경직적 임금제도는 구성원의 동기부여에 한계가 드러났으며이에따라 기업경쟁력의 제고에 저해요인으로 지목받았다. 기업경쟁력을 제고하고 세계 경제에서 생존하기 위해서는 임금관리의 혁신이 요구되는바 이하에서는 이와 같은 문제의식하에 논..
리포트 > 경영/경제 |
 사회복지실천에 있어서 중요시하는 가치에 대해 서술 ( 7Pages )
사회복지실천에 있어서 중요시하는 가치에 대해 서술하시오 1. 사회복지실천의 가치 * 사회복지실천의 3대 중요요소는 지식, 기술, 가치이다(Bartlett, 1970). 1) 가치의 개념  ① 무엇이 좋고 바람직한가의 개념  ② 가치가 믿음이라면 윤리는 판단이다.  ③ 가치란 인간에 관하여 그리고 인간을 다루는 적절한 방법에 대하여 전문직이 갖는 신념을 의미하고 있다. * 궁극적 가치(ultimate values) : 가장 ..
리포트 > 생활/환경 |
 (영유아보육학개론) 5세 누리과정 ( 15Pages )
직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다. 1. 5세 누리과정 도입계기 2. 5세 누리과정의 기본방향 3. 5세 누리과정의 목적 4. 5세 누리과정의 목표 5. 5세 누리과정의 영역별 내용 6. 5세 누리과정 지원대상자 7. 5세 누리과정 보육료 단계적 확대 8. 5세 누리과정 비용지원 9. 5세 누리과정 교사교육 사례 및 관심과 기대 도입계기 기본방향 가. 만 5세아의 기본생활습관과 질..
리포트 > 교육학 |
누리과정, 5세누리과정, 5세누리, 보육학개론, 영유아보육
 경제 사례 연구 - 프로야구 경기 입장권 가격 제도 ( 3Pages )
●경제 사례 연구 경제 사례 연구 I. 프로야구 경기 입장권 가격 제도 1. 프로야구 경기에서 어떤 경우에 효율성이 달성되는지 수요-공급 이론(즉 수요-공급 곡선)을 이용하여 설명하시오. 효율성이란 최소의 비용(희생)으로 최대의 효과를 얻을 때 달성되는데, 아래 그림에서처럼 수요와 공급이 조화를 이루고 적절한 시장 가격이 형성될 때 효율성이 이루어진다. (그림 1) 2. 현행 야구 입장권..
비지니스 > 사례분석 |
경영, 경제
 점오염원과 비점오염원 ( 3Pages )
√ 점오염원과 비점오염원 ▷점 오염원 - 생활하수, 산업폐수, 축산폐수처럼 오염물질이 특정한 지점에서 발생하는 것. ✏ 종류 공장, 폐수 처리장, 발전소, 폐광, 석유탱크, 가두리 양식장 등과 같이 특정 위치에서 하수관이나 도랑을 통하여 오염 물질이 포함된 폐수가 배틀되는 오염원. ▷배출허용기준 - 배출허용기준은 환경기준을 달성하기 위한 규제수단으로 배출사업장의 배출수 농 도를 규제하는 것..
리포트 > 자연과학 |
 정치적 자유주의의 철학적 기초 ( 19Pages )
정치적 자유주의의 철학적 기초 주제: 윤리학, 정치철학 주제어: 롤즈(John Rawls), 정치적 자유주의, 정치적 정의관, 중첩적 합의, 평등주의 요약문: 롤즈의 {정치적 자유주의}(1993)는 {정의론}(1971)과그 이후에 발표된 논문들이 일관된 체계를 구성하도록 내부적인 문제들을 교정한다. 그리고 다원주의에 대한 적절한 대응책이 되도록 포괄적인 도덕철학으로 제시되었던 공정성으로서의 정의관은 자..
리포트 > 인문/어학 |
 운전면허시험의일부면제구분 ( 3Pages )
[별표 5] <개정 99. 5. 27> 운전면허시험의 일부면제 구분(제50조관련) 면제대상자 적용법조문 (도로교통법) 받고자 하는 면허 면제되는 시험 1. 대학전문대학 또는 공업고등학교의 기계과 또는 자동차에 관한 학과를 졸업한 사람으로서 재학중 자동차에 대한 과목을 배운 사람. 국가기술자격법 제4조의 규정에 의하여 자동차 정비나 검사에 관한 기술자격시험에 합격한 사람 제72조제1호제2호 ..
시험/자격증 > 기타 |
 총체적 보상과 보상 전략의 변화 ( 3Pages )
보상전략의 변화 방안으로써 총체적 보상 전략 1. HR전반에서의 보상전략 연봉제와 성과급제, 스톡옵션 등 전략적 보상에 대한 관심은 이제 Total Reward(총체적 보상)로 확대되고 있다. 전통적 의미에서 보상은 금전적인 부분만을 의미하는 것이었지만, 토탈 리워드에서의 보상은‘인정’을 포함한 종합적인 보상을 말한다. 이처럼 보상전략의 변화는 HR전략의 변화를 반영한 것이다. 우수인재에 대한 확..
리포트 > 법학 |
 노인빈곤 ( 24Pages )
< 목 차 > Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 빈곤노인의 개념 1) 빈곤의 정의 (1) 궁핍으로서의 빈곤 (2) 불평등으로서의 빈곤 (3) 문화로서의 빈곤 (4) 착취로서의 빈곤 (5) 사회적 배제로서의 빈곤 2) 노인의 정의 3) 빈곤노인의 정의 2. 노인빈곤의 원인 1) 노인인구(비)의 급격한 증가 2) 노동시장으로부터의 배제 3) 사회보장체계의 부실 4) 노후준비의 부족 3. 노인빈곤의 실태 1) 빈곤노인의 특..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 [정치학] 선거와 선거체제 ( 6Pages )
선거와 선거체제 I. 선거의 종류와 기능 1. 선거의 종류 (1) 원칙에 따른 분류: 보통선거와 제한선거, 평등선거와 차등선거, 비밀선거와 공개선거, 직접선거와 간접선거 (2) 목적에 따른 분류: 총선거, 재선거, 보궐선거(by-election) (3) 선택권의 정도에 따른 분류: 경쟁선거, 후보자 선택선거, 지배정당선거, 갈채선거 (4) 선거의 형태 및 종류는 정당제도의 유형과 밀접히 연관되어 있다. ---..
리포트 > 사회과학 |
 [ 교육사회] 기능주의이론 갈등주의이론 해석적이론 ( 5Pages )
1. 기능주의 이론 ▶ 사회관 - 사회를 유기체에 비유한다. (각 부분은 전체의 존속을 위하여 필요한 각각의 기능을 수행한다.) → 사회의 각 부분은 상호의존적이다. - 사회는 항상 안정을 유지하려는 속성을 지니고 있으며 어떤 충격에 의하여 안정이 깨뜨려지면 이를 회복하기 위한 노력을 전개한다. - 각 부분 간에는 우열이 있을 수 없고 단지 기능상의 차이가 있을 뿐이다. - 계층이란 기능의 차..
리포트 > 교육학 |
 우리나라 5대 보험을 열거하고 설명하세요 ( 11Pages )
II. 국민건강보험 국민 건강보험과의 차이점 사보험은 급여의 내용, 위험의 정도, 계약의 내용 등에 따라 보험료를 부담하지만 사회보험 방식은 건강보험에서는 사회적인 연대를 기초로 의료비 문제를 해결하려는 것이 목적이므로 소득수준 등 부담능력에 따라 차등적으로 부담하게 된다. 표> 국민건강보험 급여 즉 고용보험은 실업예방, 고용촉진 및 직업능력의 개발을 통하여 근로자 개인의 복지 증진과 ..
리포트 > 사회과학 |
보험, 급여, 사업, 가입자, 사회, 고용, 국민, 근로자, 지급, 연금, 소득, 부담, 건강, 직업, 요양, 보험료, 경우, 안정, 실업, 유족
 이니스프리 마케팅의 성공사례,글로벌마케팅사례,이니스프리경영전략사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 26Pages )
   이니스프리 마케팅의 성공 사례 분석 목차  Ⅰ. 서론  Ⅱ. 자사 분석    1. 이니스프리 브랜드 소개    2. 이니스프리 SWOT분석  Ⅲ. 이니스프리의 마케팅 전략    1. 자연주의 마케팅    (1) STP    (2) 4P    2. 고객 관리 마케팅(CRM)    (1) 이니스프리의 회원제도    (2) 회원별 차등 할인율    (3) VVIP키트    (4) Green Letter    (5) 그린프로슈머(gree..
리포트 > 경영/경제 |
 중세의 신분제도 ( 4Pages )
1. 중세 신분제의 성립과 전개 신분제의 출현 원시사회는 평등한 채집경제의 공동체사회였다. 이러한 원시공동체사회는 농경이 시작되고 사적 소유가 발전함에 따라 빈부의 격차가 나타나고, 생산수단을 소유한 사람이 그렇지 못한 사람들을 지배하게 됨으로써 계급이 발생하게 되었다. 계급은 생산수단의 소유 여부에 따라 직접적으로 발생하는 지배와 예속의 관계를 기초로 형성되어 전체 사회의 상하..
리포트 > 인문/어학 |
인문, 어학
 환경변화에 따른 복리후생 제도 ( 3Pages )
환경변화에 따른 복리후생제도 Ⅰ. 서 1. 의의 종업원의 생활수준 향상을 위하여 시행하는 임금 이외의 간접적인 제급부를 말한다. 종래에는 종업원에 대한 복지후생제도는 온정적, 은혜적인 것으로서 사용자의 자유의사에 따라 행해졌으나 오늘날은 국가에 의해 강제되는 법정제도로서의 성격을 띠게 되었다. 2. 복리후생의 성격 복지후생은 임금과 비교를 통해 다음과 같은 차이가 있음을 알 수 있다. ① ..
리포트 > 경영/경제 |
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10