전체 (검색결과 약 55,736개 중 41페이지)

 핸드폰 사용에 따른 실증사례연구 ( 27Pages )
빈도분석 이용조사 연구모형 연구대상 : OO공사 OO지사 사내 직원 대상 조사기간 : 2003. 12 .1~ 12. 5 무분별한 광고문자 전송 통화품질 불만족 대금지원 약속 불이행 명의도용 핸드폰 발생 이해 어려운 요금제도 1. 주제 1. 핸드폰 사용시 문제점으로 지적되는 사례에 대한 연구조사 연구 주제 - 이동전화는 시간과 장소에 구애되지 않아 사용이 편리한 반면, 가입자가 늘어나면서 이에 따른 이용..
리포트 > 공학/기술 |
 단체협약의 해석 ( 2Pages )
노동법상 단체협약의 해석 Ⅰ. 들어가며 1. 단체협약의 의의 단체협약이란 헌법상 보장된 로3권의 구체적인 산물로서 노사관계 당사자가 로조건 기타 노사관계의 제반사항에 대해 합의한 문서를 말한다. 2. 단체협약 해석의 의의 단체협약의 해석․적용․이행과 관련된 집단적 권리분쟁에 대하여 법원에 의한 사법적 구제는 소송비용 및 장시간 소요 등 현실적인 어려움이 따르므로 노동위원회의 유..
리포트 > 법학 |
 자선조직화운동(COS)과 인보관운동의 특징을 비교분석하고 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동이 무엇인지 자신의 생각을 제시하시오. ( 5Pages )
"자선조직화운동(COS)과 인보관운동의 특징을 비교분석하고 사회복지실천방법에 끼친 영향을 제시하고 현대사회에 필요한 운동이 무엇인지 자신의 생각을 제시하시오."에 대한 내용입니다. Ι. 서론 Ⅱ. 본론 1. 자선조직화·인보관운동 1) 등장배경 2) 자선조직화운동이란? 3) 인보관운동이란? 4) 비교 2. 사회복지실천방법에 끼친 영향 1) 자선조직화운동 2) 인보관운동 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 참고문헌 Ι. 서론 평..
리포트 > 사회과학 |
자선조직화운동, 인보관운동, 사회복지실천방법
 [행정법] 행정법과 행정법학 ( 3Pages )
행정법과 행정법학 Ⅰ. 행정법학 : 행정법을 연구대상으로 하는 학문 1. 행정법 : 행정조직․행정작용․행정구제관련된 법체계. 2. 헌법과의 관계 : 국민의 기본권 및그 제한, 국민의 의무를 헌법에서 규정, 그러나 세부적인 문제는 행정법에서 규율. 헌법구체화법으로서의 행정법 ☞ 자기 소유의 토지위에 아무런 제한 없이 건물을 지을 수 있는가 Ⅱ. 행정법의 특성(헌법과의 비교) 1. 헌법은 정치적 :..
리포트 > 법학 |
 질병예방행위는 잠재적이거나 실제적인 질병으로부터의 위협 및 그로 인한 결과를 감소시키기 위해 개인이나 집단이 수행하는 자발적 행위를 의미한다. ( 5Pages )
<과제명> 아래의 주제 모두 작성. 1. 질병예방행위는 잠재적이거나 실제적인 질병으로부터의 위협 및 그로 인한 결과를 감소시키기 위해 개인이나 집단이 수행하는 자발적 행위를 의미한다. 1) 단계별 질병예방 행위 중 1차 예방행위의 개념에 대해 설명하시오(5점). 2) 현재 자신에게 가장 필요하고 중요하다고 생각되는 1차 질병예방행위를 한 가지 선택한 후, 그 예방행위의 필요성과 중요성 및 실천방..
리포트 > 의/약학 |
질방예방행위, 치매, 협심증과 심근경색증, 생활과 건강
 기업의노동유연화전략과노동조합의대응 ( 28Pages )
기업의 노동유연화 전략과 노동조합의 대응 --대우자동차의 사례 연구*1) 윤진호(인하대 경제통상학부) 1. 머리말 한국의 자동차 산업은 그 동안 급속한 자동차 보급(motorization)에 따른 내수 확대와 수출 시장의 다변화 등에 힘입어 급속한 성장을 계속해 왔다. 1970년에 불과 29,000대에 불과했던 한국의 자동차 생산은 1980년에 123,000대, 1990년에 1,322,000대, 그리고 1996년에는 2,813,000대..
리포트 > 사회과학 |
 영업비밀 선의 취득자의 보호 ( 2Pages )
부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법상 영업비밀 선의 취득자의 보호 1. 들어가며 부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률 제13조는 영업비밀 선의 취득자에 대한 특례를 규정하고 있다. 동 규정은 영업비밀에 관한 거래의 안전성을 확보하기 위한 것으로, 정상적인 거래에 의하여 영업비밀을 취득한 자의 사용공개행위에 대하여 영업비밀 침해로 인정할 경우 정상적인 기술거래가 위축되는 것을 ..
리포트 > 법학 |
 빈민구제를 위한 교회의 역할 ( 3Pages )
빈민구제를 위한 교회의 역할 1.빈곤문제와 관련된 기독교계의 태도는 대체로 일원론적인 태도와 이원론적인 태도로 나뉜다. 1)이원론적인 사고의 배경에는 영적인 것과 세상적인 것을 구분하여 전도는 영적인 것으로 간주하고 사회봉사는 세상적인 것으로 간주하고 있다. - 이들은 영적인 측면을 강조함으로써 전도의 우위성을 강조하고 세상적인 것에 대한 책임을 회피하고 있다. 2)일원론적 사고는..
리포트 > 생활/환경 |
빈민구제, 교회의역할
 콘텐츠CD판매제휴대행계약서 ( 2Pages )
콘텐츠CD판매대행계약서 판매의뢰자 ○○○(이하  갑 이라 칭한다)과 판매자 ○○○(이하  을 이라 칭한다)는 다음과 같이 판매대행계약을 체결한다. 제1조[목적] 갑은 을에게 갑의 콘텐츠의 CD를 판매 의뢰하고, 을은 동 CD에 대해 E-mail 마케팅을 통한 판매를 담당한다. 제2조[판매 방법] 을은 갑으로부터 서식CD를 선 결재 구입한 후, 자신의 E-mail 마케팅능력을 활용하여 을의 재량책임하에 E-mail ..
서식 > 계약서 |
 기법과 산재 법상 보상과 민사상 배상과의 관계 ( 3Pages )
기법과 산재법상 보상과 민사상 배상과의 관계 Ⅰ. 서 1. 재해보상제도의 의의 재해보상제도는 로자가 업무상재해가 발생한 경우, 그 해당 로자 또는 가족을 보호하기 위한 제도로, 사후구제제도로서의 성격을 가진다. 2. 재해보상과 민사상 손해배상과의 관련문제 노동법상의 보상제도의 경우에 있어서 재해가 사용자의 고의, 과실에 의한 경우에는 민법상의 사용자의 손해배상책임이 발생하게 되..
리포트 > 법학 |
 판례에 나타난 업무상재해 고찰 ( 77Pages )
業務上災害에 관한 判例中心考察 1. 序論 2. 産業災害補償保險制度의意義 2-1. 産業災害補償保險制度의必要性 2-2. 産業災害補償保險制度의目標 2-3. 勤勞基準法上의責任과民法上責任의限界 2-4. 補償責任理論에 관한 考察 (1) 過失責任原則 (2) 無過失責任의論據 (3) 經濟學的觀點에서 본産業災害補償保險責任理論 (4) 規範的側面에서 본産業災害補償의本質 2-5. 業務上災害關聯救濟體系 3. 業務上..
논문 > 법학분야 |
 [법학] 미성년자의 불법행위능력 - 미성년자의 불법행위에 대한 감독의무자의 책임 ( 11Pages )
미성년자의 불법행위능력 -미성년자의 불법행위에 대한 감독의무자의 책임- Ⅰ. 서론 Ⅱ.미성년자의 책임능력 1. 책임능력의 의의 2. 책임능력의 판단기준 3. 입증책임 4. 판례의 태도 Ⅲ. 미성년자가 책임 무능력자인 경우의 감독 의무자의 책임 1. 서설 2. 책임의 성질 Ⅳ. 미성년자가 책임능력자인 경우의 감독의무자의 책임 1. 서설 2. 책임의 거 3. 판례의 태도 4. 입법론 Ⅴ. 판례 1..
리포트 > 법학 |
 미국의 정리해고에 대한 고찰 ( 5Pages )
미국 정리해고 제도에 대하여 Ⅰ 미국 정리해고의 현황 ① 미국의 경우 Common Law상의 해고자유의 원칙이 거의 전면적으로 관철되어 독자적인 정리해고에 대한 규제에 대해서 제정법이나 판례법상으로도 규정된 바 없다. ② 다만 제정법상 규제가 없다하더라도 정리해고가 사용자의 자의적인 의사에 의해서 전적으로 자유스런 것은 아니고 선임권제도에 의한 레이오프, 리콜제도 등 단체협약에 의한 규제가..
리포트 > 경영/경제 |
 부정경쟁행위로 실추된 신용의 회복을 위한 신용회복청구권 연구 ( 3Pages )
부정경쟁행위로 실추된 신용의 회복을 위한 신용회복청구권 연구 1. 법규의 취지 기본적으로 타인의 불법행위로 인한 손해의 배상은 금전배상이 원칙이다(민법 제763조, 제394조). 그러나 부정경쟁행위는 타인의 신용(good will)에 무임승차하여 이익을 취하는 행위로서 그 타인의 신용 및 명예와 밀접한 관련이 있으므로 금전배상만으로는 만족할 수 없거나, 신용훼손의 구제방법으로 적절치 않은 경우가..
리포트 > 법학 |
 노동권리분쟁 해결제도의 개선방안 ( 11Pages )
노동분쟁 중 권리분쟁 해결제도의 개선방안 Ⅰ. 들어가며 자본주의 사회에서 로자와 사용자의 대립적 관계는 불가피한 측면이 있고 노사간 갈등의 발생은 자연스러운 결과이다. 로자의 권리가 규제되어 노동분쟁이 발생하지 않는 사회는 건강한 사회라고 할 수 없다. 따라서 노동분쟁의 발생을 억제하기보다는 노동분쟁이 발생했을 때 얼마나 효율적으로 신속하고 공정하게 분쟁을 해결하는가 하는 점..
리포트 > 법학 |
41 42 43 44 45 46 47 48 49 50