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| 서식관리규정
제1조【목적】
이 규정은 회사에서 사용하는 모든 서식을 종합 관리함으로써 서식을 표준화하고 사무 능률을 향상시키는 데그 목적이 있다.
제2조【적용범위】
이 규정은 ○○주식회사(이하 회사라 한다)에서 사용하는 서식에 대하여 적용한다.
제3조【서식의 정의】
서식이라 함은 업무의 수행을 위하여 계속적으로 사용되는 일정한 규격과 형식을 갖춘 각종 서류, 전표, 카드 등의 사무용 서.. |
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| 서식관리규정
제1조【목적】
이 규정은 회사에서 사용하는 모든 서식을 종합 관리함으로써 서식을 표준화하고 사무 능률을 향상시키는 데그 목적이 있다.
제2조【적용범위】
이 규정은 ○○주식회사(이하 회사라 한다)에서 사용하는 서식에 대하여 적용한다.
제3조【서식의 정의】
서식이라 함은 업무의 수행을 위하여 계속적으로 사용되는 일정한 규격과 형식을 갖춘 각종 서류, 전표, 카드 등의 사.. |
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| 렌탈채권양도 계약서
채권양도인(이하 “양도인”이라 함)과 채권양수인(이하 “양수인”이라 함)은 렌탈채권양도 계약을 체결하고, 이를 증명하기 위하여 본 계약서 2부를 작성하여 각각 1부씩 보관한다.
제1조(채권의 양도) 양도인은 양수인에 대한 20○○년 3월 31일자 어음거래약정서상의 채무를 담보하기 위하여 말미목록 기재 렌탈임대차계약(이하 “렌탈계약”이라 함)상 렌탈료, 규정손해금 등각 렌탈계약 |
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| 조정제도의 활성화 전반에 대한 개정 노동법상 검토
I. 들어가며
1. 조정제도의 의의 및 취지
단체교섭의 결렬로 인한 분쟁을 예방하거나 조속히 종결하기 위해 제3자가 당사자의 주장을 조절하여 분쟁의 해결을 모색할 수 있는 절차를 노동쟁의의 조정제도라 한다.
2. 조정제도의 활성화
(1) 종전 노조법의 한계
종전 노조법에서는 노동위원회는 당사자가 노동쟁의 조정신청 이후 법정 조정기간에.. |
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| 개정노동법과 조정제도의 활성화 방안
I. 들어가며
1. 조정제도의 의의 및 취지
단체교섭의 결렬로 인한 분쟁을 예방하거나 조속히 종결하기 위해 제3자가 당사자의 주장을 조절하여 분쟁의 해결을 모색할 수 있는 절차를 노동쟁의의 조정제도라 한다.
2. 조정제도의 활성화
(1) 종전 노조법의 한계
종전 노조법에서는 노동위원회는 당사자가 노동쟁의 조정신청 이후 법정 조정기간에만 조정을 실시 할 .. |
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| 렌탈채권 양도 계약서
채권양도인(이하 “양도인”이라 함)과 채권양수인(이하 “양수인”이라 함)은 렌탈 및 할부채권 양도계약을 체결하고, 이를 증명하기 위하여 본 계약서 2부를 작성하여 각각 1부씩 보관한다.
제1조(채권의 양도) 양도인은 양수인에 대한 중장기차입, 리스차입 등 양도인의 양수인에 대한 제반 채무를 담보하기 위하여 말미 목록기재 렌탈임대차계약(이하 “렌탈계약”이라 함)상 렌탈료, 규 |
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| [별지제15호서식] (앞면)
개발비용 산출내역서
처리기간
즉시
신고인
①성명
②주민등록
번호
③상호
④전화번호
⑤사무소소재지
또는주소
신청내용
⑥대상사업명
⑦종료시점지가
⑧개시점지가
⑨개발비용내역
순공사비
조사비설계비
일반관리비
기타경비
기타공제
비용총액
개발이익환수에관한법률 제20조 및 같은법시행규칙 제14조의 규정에 의하여 위와 같이 신고합니.. |
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| 1. 상가임대차보호제도의 의의
이 법은 상가건물 임대차에 관하여 「민법」에 대한 특례를 규정하여 국민 경제생활의 안정을 보장함을 목적으로 한다.
부동산 업자나 건물주들의 횡포로부터 영세 임차인들의 권리를 보호하고 과도한 임대료 인상을 막기 위해 2001년 제정되었다. 이 법은 상가건물의 임대차에 적용하되, 대통령령이 정하는 보증금액을 초과하는 경우는 제외한다.
임대차는 등기가 없는 .. |
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| 기업공시 중 수시공시제도
1. 들어가며
기업의 가치에 영향을 주는 정보는 수시로 발생한다. 그러나 사업보고서, 분기보고서로는 투자자에게 정보를 신속하게 전달하는 데 한계가 있어 투자정보를 신속하게 공시할 수 있는 제도인 수시공시제도가 이용되고 있다. 이하에서는 이러한 기업의 수시공시제도 일반에 대하여 살펴보기로 하겠다.
2. 수시신고의무사항
상장법인 또는 협회등록법인은 다음과 같.. |
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| 학교법인임원취해임승인 심사기준
사무
내용
특수학교고등학교고등학교에 준하는 각종학교를 설치 경영하는 학교법인의 임원 취해임에 대한 승인을 얻기 위하여 신청하는 민원
민원인
접수처
민원봉사실
선행절차
구비서류
구비서류와 같음
수수료
없음
근거법규
사립학교법 제20조 및 동법시행령 제4조
행정기관
처리 주무과
학교지원과
경유
협조
조회
경기지방경찰청
공부대.. |
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| 약정서
본인은 귀행과의 거래에 관하여 다음 조항을 확약한다.
제1조 (적용범위) 1. 어음대부, 어음할인, 증서대부, 당좌대월, 지급승낙, 외국환 기타 일체의 거래에 관하여 발생한 채무의 이행에 관하여는 이 약정에 따른다.
2. 본인이 발행, 배서, 인수, 참가인수 또는 보증한 어음을, 귀행이 제삼자와의 거래에 의하여 취득한 경우도 그 채무의 이행에 관하여 이 약정을 따른다.
제2조 (어음과 차용금채.. |
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○○지방법원
제○민사부
우 137-737 ○○시○○구○○동 1701-1/ 전화 123-1234 / 팩스 123-1234 주심 :○○○판사
시행일자 20○○.○.○.
수신○○종합금융
제목 대표채권자 지정 통지
1. 귀사의 채무자인 (주)○○의이 법원 98거○○호 화의개시 신청사건과 관련된 내용입니다.
2. 이 법원은 20○○.○.○. 화의법 제49조의2의 규정에 의하여 주식회사 ○○의 채권자협의회를 구성한 후 구성원에게 통지하였으나 기한 내에 |
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| 현행 노동법상 부당노동행위 구제제도의 개요
Ⅰ. 들어가며
1. 부당노동행의제도의 의의
부당노동행위제도는 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지하고 이에 대한 구제제도를 둠으로써 국가적인 차원에서 근로3권을 보장하려는 제도이다.
2. 부당노동행위 구제절차의 중요성
부당노동행위의 보호대상은 노동3권 보장에 근거한 유동적․집단적인 활동이기 때문에 그 구제는 간이․신속해야 .. |
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| 채권자 갑과 채무자 을간의 금전소비대차계약서 입니다.
금전소비대차계약서(기업용)
“갑” 주소:
상호:
대표자:
“을” 주소:
상호:
대표자:
“갑”과 “을”은 다음과 같이 금전소비대차 계약을 체결하다.
제1조 【차용금】
채권자 “갑”은년월 일에 금원 채무자 “을”에게 빌려주고 채무자 “을”은 이것을 차용하였다.
제2조 【상환일】
차용금의 변제기한은 다음과 같다.
상환일
상환금액
상 |
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| ○○지방법원
제○민사부
○○시○○구○○동 1701-1/ 전화 123-1234 / 팩스 123-1234 / 주심 :○○○ 판사
시행일자 20○○.○.○.
수신 수신처참조
제목 채권자협의회 구성 통지
1. 귀사의 채무자인 주식회사 ○○(본사 :○○시○○구○○동의 ○○빌딩 1층, 대표이사 :○○○)의이 법원 98거○○호 화의개시 신청사건과 관련된 내용입니다.
2. 이 법원은 화의법 제49조의2의 규정에 의하여 귀사를 구성원으로 하는 주식회사 |
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