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 보건, 의료제도 ( 7Pages )
보건, 의료제도 목차 * 보건, 의료제도 Ⅰ. 사회보장으로서의 의료제도 Ⅱ. 의료보장의 정착과정 Ⅲ. 보건, 의료제도 1. 시대적 흐름에 따른 분류 1) 자유방임제도 2) 혼합의료제도 3) 국가의료제도 2. 기본시각의 차이에 따른 분류 1) 기본권 2) 상품 ...이하 생략(미리보기 참조)
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [경영평가] 경영활동의 정성적 평가와 정량적 평가 ( 5Pages )
[경영평가] 경영활동의 정성적 평가와 정량적 평가에 대한 레포트 자료. [경영평가] 경영활동의 정성적 평가와 정량적 평가 목차 경영평가 I. 정성적 평가 1. 생산운영활동의 평가 2. 자원투입의 평가 3. 자금흐름의 평가 II. 정량적 평가 1. 수익성 평가 2. 경제성 평가 3. 생산성 평가 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 [기획평가] 기획의 평가 - 평가의 과정과 기준, 평가기법의 설계, 평가자료의 수집 ( 13Pages )
[기획평가] 기획의 평가 - 평가의 과정과 기준, 평가기법의 설계, 평가자료의 수집 목차 기획의 평가 Ⅰ. 평가과정 1. 평가의 기준 2. 평가의 단계 Ⅱ. 프로그램 확인과 평가기준 1. 프로그램의 확인 2. 평가기준의 선정 1) 능률성 평가 2) 효과성 평가 3) 영향평가 4) 과정평가 5) 형평성평가 Ⅲ. 평가기법의 설계 1. 과정평가 1) 평가성 사정 2) 모니터링 2. 영향평가 1) 진실험 2) 준실험(유사실..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 [공무원제도] 공무원 제안제도, 고충처리제도, 인사상담제도 ( 5Pages )
목차 공무원제도 Ⅰ. 제안제도 1. 의의 2. 제안제도의 장점 및 단점 3. 제안제도의 확립요건 4. 제안제도의 운영 Ⅱ. 고충처리 및 인사상담제도 1. 고충처리제도 1) 고충처리제도 2) 내용 3) 고충처리 절차 2. 인사상담제도 1) 의의 2) 인사상담의 특징 3) 인사상담의 방법 4) 상담의 진행요령 공무원제도 I. 제안제도 1. 의의 제안제도란 행정의 개선을 가져올 수 있는 새로운 아이디어를 제..
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개념, 정의, 특징, 문제점
 [경영통제기법] 외부감사제도, 내부감사제도, 사외이사제도, 감사위원회제도 ( 4Pages )
[경영통제기법] 외부감사제도, 내부감사제도, 사외이사제도, 감사위원회제도 목차 감사제도 I. 외부감사제도 II. 내부감사제도 III. 사외이사제도 IV. 감사위원회제도 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 교육제도의 형성과정(고대, 현대의 교육과정) ( 7Pages )
교육제도의 형성과정(고대, 현대의 교육과정) 목차 * 교육제도의 형성과정 Ⅰ. 고대의 교육제도 1. 서양의 고대교육제도 2. 동양의 고대교육제도 Ⅱ. 현대의 교육제도 1. 국가제도화 2. 세속화 3. 보편화 * 참고문헌 ...이하 생략(미리보기 참조)
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 환율제도의 선택(환율제도의 종류, 고정환율제도와 변동환율제도의 비교) ( 7Pages )
환율제도의 선택(환율제도의 종류, 고정환율제도와 변동환율제도의 비교) 1. 환율제도의 종류 1997년부터 IMF가 채택한 새로운 분류방식에 따르면 환율제도는 환율의 변동성이 낮은 순서부터 달러통용제도(dollarization), 통화위원회제도(currency board system), 전통적 고정환율제도(conventional fixed pegs) 밴드포함 고정환율제도(Pegged rate in horizontal band). 크롤링페그, 밴드포함 크롤링페..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 경력개발의 제도와 기법 ( 5Pages )
경력개발의 제도와 기법 목차 * 경력개발의 제도와 기법 Ⅰ. 경력개발의 제도 1. 자기신고제도 2. 직능자격제도 3. 종합평가센터 제도 4. 기능목록제도 5. 능력개발 시스템 제도 6. 경력 지향적 인사고과제도 Ⅱ. 경력개발의 기법 1. 최고경영자 프로그램(AMP) 2. 경영자 개발위원회 3. 계획적 경력경로화 4. 중간경력의 쇄신 5. 퇴직 사전상담 경력개발의 제도와 기법 I. 경력개발의 제도 경력..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [세계의 사회보장제도] 공적연금제도, 의료보장제도, 실업보상제도, 산재보상제도 ( 37Pages )
[세계의 사회보장제도] 공적연금제도, 의료보장제도, 실업보상제도, 산재보상제도 목차 * 공적연금제도 1. 공적연금제도의 필요성 2. 공적연금제도 유형 1) 사회보험식 공적연금 2) 사회부조식 공적연금 3) 사회수당식 공적연금 4) 퇴직준비금제도 5) 강제가입식 개인연금제도 3. 공적연금제도의 구성요소 (차원) 1) 대상자격 : 무기여연금과 기여연금 2) 급여 : 정액급여 대 소득비례급여 ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 벤처기업 지원제도 ( 4Pages )
벤처기업 지원제도 목차 벤처기업 지원제도 I. 입지지원제도 II. 지적재산 보증제도 III. 조세지원제도 IV. 행정지원 V. 주식옵션제도 VI. 벤처캐피탈회사 VII. 창업보육센터 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 퇴직금급여제도(퇴직금제도, 퇴직연금제도) ( 6Pages )
퇴직금급여제도(퇴직금제도, 퇴직연금제도)에 대한 레포트 자료. 퇴직금급여제도(퇴직금제도, 퇴직연금제도) 목차 근로자 퇴직급여보장제도로서의 퇴직연금 등의 퇴직급여제도 I. 의의 II. 퇴직금급여제도의 종류 1. 퇴직금제도 2. 퇴직연금제도 가. 개념 나. 퇴직연금의 도입 이유 다. 퇴직연금제도의 문제점 라. 퇴직연금의 관리 등 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 정책평가의 개념과 유형 ( 8Pages )
정책평가의 개념과 유형 목차 * 정책평가의 개념과 유형 Ⅰ. 정책평가의 개념 1. 정책평가의 의의 2. 정책평가의 유용성과 목적 1) 정책평가의 유용성 2) 정책평가의 목적 Ⅱ. 정책평가의 유형 1. 평가주체에 따른 구분: 내부평가와 외부평가 2. 평가방법에 따른 구분: 주관적 평가와 객관적 평가 3. 평가시기에 따른 구분: 총괄적 평가와 형성적 평가 1) 총괄적 평가 2) 형성적 평가 * 참고문헌 ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 창업지원제도 ( 4Pages )
창업지원제도 목차 창업지원제도 I. 입지지원제도 II. 자금지원제도 가) 융자 나) 투자 다) 신용보증기금 라) 리스 III. 조세지원제도 IV. 행정지원 * 참고문헌 ...
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 사회복지 프로그램 평가의 유형(형성평가-과정평가, 총괄평가-목표지향적 평가, 통합-혼합평가) ( 4Pages )
사회복지 프로그램 평가의 유형(형성평가-과정평가, 총괄평가-목표지향적 평가, 통합-혼합평가)에 대한 레포트 자료. 사회복지 프로그램 평가의 유형(형성평가-과정평가, 총괄평가-목표지향적 평가, 통합-혼합평가) 목차 사회복지 프로그램 평가의 유형 I. 형성평가/과정평가 II. 총괄평가/목표지향적 평가 III. 통합/혼합평가 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 [독일의 지방자치제도와 직접민주주의제도] 독일의 직접민주주의제도의 형태, 독일의 주민결정제도, 직접민주주의제도의 도입배경 및 영향요소 ( 8Pages )
[독일의 지방자치제도와 직접민주주의제도] 독일의 직접민주주의제도의 형태, 독일의 주민결정제도, 직접민주주의제도의 도입배경 및 영향요소에 대한 레포트 자료 [독일의 지방자치제도와 직접민주주의제도] 독일의 직접민주주의제도의 형태, 독일의 주민결정제도, 직접민주주의제도의 도입배경 및 영향요소 목차 독일의 지방자치제도와 직접민주주의제도 I. 직접민주주의 제도의 형태 1. 지방자치단..
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개념, 정의, 문제점, 해결방안, 설명, 분석
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