전체 (검색결과 약 1,124개 중 7페이지)

 해고시기의 제한 ( 2Pages )
해고시기의 제한에 관한 노동법상 연구 Ⅰ. 들어가며 근로자를 해고할 만한 사유가 있다 하더라도 부상․질병자 및 산전․후 휴가중인 자와 같이 노동력이 상실되어 구직활동을 할 수 없거나 채용이 곤란한 시기에 해고하는 것은 너무 가혹하므로, 심신이 허약한 기간동안 근로자를 실직의 위험으로부터 보호함과 동시에 안정적인 생활관계를 보장하도록 하려는 취지에서 근로기준법과 남녀고용평등법에서 ..
리포트 > 법학 |
 중국 모바일컨텐츠 서비스 시장조사 ( 7Pages )
중국 모바일 컨텐츠 시장 조사 및 분석자료입니다. 워드로 만들어진 7장 정도의 분량입니다. 참고하시기 바랍니다. 중국 모바일 컨텐츠 시장 보고서입니다. 자료가 충분치 않아 내용이 알차지 못하지만 조금이나마 도움이 되었으면 합니다. 저작자 : 김기태 재가공자 : 상동 자료출처 : 한국소프트웨어진흥원, 중국 SMS 발전보고서 등 사용언어 : 한국어 포맷 : MS WORD 2000 용량 :총 7페이지..
비지니스 > 경제동향 |
 [정책의제형성] 정책의제의 형성 ( 3Pages )
[정책의제형성] 정책의제의 형성 정책의제의 형성 정책과정이론에서 첫 번째의 단계적 활동은 정부의 공식적인 정책과제를 채택하는 정책 의제의 형성이다. 정책의제(Policy agenda)란 정부나 기타 합법적인 권한과 자격이 있는 기관이나 개인이 사적(私的)인 문제가 아니라 공공(公共)의 문제로 해결해야 할 과제로 인 정하는 상태에 있는 정책문제이다. 따라서 정책의제가 어떻게 정부가 나서서 공식..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 APEC관련자료 ( 6Pages )
아/태경제협력체 1. 각료회의/고위실무회의등..공식/자문기구 2. APEC 연혁 3. 세계경제 3대축 부상..결성 배경/성격 4. 기구내문제점/각국이해관계 5. APEC 개방적 지역주의 6. 보고르선언의 과제 [아/태경제협력체] 각료회의/고위실무회의등..공식/자문기구 --- <> 각료회의 (Ministrial Meeting)=연1회 개최되는 APEC의 최고기관으로 회원국의 외무장관과경제각료로 구성된다. APEC의 전반..
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경영, 경제
 아.태경제협력체 ( 6Pages )
아/태경제협력체 1. 각료회의/고위실무회의등..공식/자문기구 2. APEC 연혁 3. 세계경제 3대축 부상..결성 배경/성격 4. 기구내문제점/각국이해관계 5. APEC 개방적 지역주의 6. 보고르선언의 과제 [아/태경제협력체] 각료회의/고위실무회의등..공식/자문기구 --- <> 각료회의 (Ministrial Meeting)=연1회 개최되는 APEC의 최고기관으로 회원국의 외무장관과경제각료로 구성된다. APEC의 전반..
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경영, 경제
 세계가 중국을 바라보는 시각 ( 3Pages )
세계가 중국을 바라보는 시각 1,미국 중국의 부상을 막아라! 중국에 대한 각국의 대응을 살펴보자면 먼저 미국의 태도부터 정확히 파악해야 한다. 중국의 부상에 대해 가장 경계하고 또한 가장 적극적으로 대응하는 국가가 바로 미국이기 때문이다. 미국의 목표 -현재와 같은 미국의 지배적 지위를 유지하면서 어떤 도전 세력의 등장도 허용하지 않는다. -아시아 지역의 시장과 안보상의 지역 접근 ..
리포트 > 사회과학 |
 산업재해보상보험 보험사고(업무상 재해의 인정기준과 범위) ( 3Pages )
산업재해보상보험 보험사고(업무상 재해의 인정기준과 범위) I. 의의 산업재해보상보험의 대상이 되는 보험사고는 근로자의 '업무상 재해"이다. 그리고 이 업무상 재해는 "업무상의 사유에 의한 근로자의 부상, 질병, 신체장애 또는 사망을 말한다."고 되어 있다(산업재해보상보험법 제5조 제1호). 따라서 산업재해보상보험급여의 대상이 될 수 있는지의 여부는 결국 '업무상의 패해가 그 요건이 된다. I..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 리더십의 정의 ( 3Pages )
리더십의 정의 모든 조직에는 조직의 리더와 구성원, 그리고 조직의 과업이 있다. 그리고 조직의 성공과 실패는 리더의 역량에 달려 있다. 따라서 리더의 영향력은 연구의 대상이었다. 지식정보화 사회에 있어 리더십은 중요한 과제로 부상되고 있다. 리더가 특정 집단이나 조직을 이끌어 나가기 위하여 행사하는 권력이나 영향력 등을 총체적으로 리더십이라고 부른다. 많은 학자들이 리더십이 무엇인가에..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [유아기 공격성발달] 유아의 공격성에 영향을 미치는 요인 ( 4Pages )
[유아기 공격성발달] 유아의 공격성에 영향을 미치는 요인 공격성이란 자신이 상해를 입지 않기 위한 목적으로 나타내는 상대방을 해치거나 부상을 입히는 행동을 말한다(Baron & Byrne, 1994). 공격성은 도구적 공격성과 적대적 공격성으로 분류된다(Shaffer, 1999). * 도구적(instrumental) 공격성 : 다른 사람에게 해를 입히려는 의도는 없으며 자신의 어떤 목적을 달성하기 위해 취하는 행동으로서 그 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 장해진단서 ( 1Pages )
공무원연금 장해진단서 병록번호 연번호 성명 주민등록번호 - 주소 전화번호 장해 상병명 부상(발병)일 폐질 확정일 주요 치료내용 및 경과 (환자의 치료종결 및 폐질확정 의견 포함) 각종 검사소견 장해내용 및 상태 (각종 상태를 상세히 기재) 맥브라이드식 장해평가 또는 연금법상 장해내용 위와 같이 장해상태를 진단합니다. 년월일 의료기관 명칭 : 의사면허번호 : 의료기관소재지 :의사성명:..
서식 > 회사서식 |
 직업병 ( 6Pages )
《차 례》 1. 서론 2. 본론 ⑴ 직업병의 개념 ⑵ 직업병의 종류 ⑶ 직업병의 발생원인 ⑷ 직업병의 대책 3. 결론 1. 서론 우선 이번 환경과 인간 과제를 통해 평소 자주 들을 수 없던 직업병이란 주제에 대하여 다루어 보게 된 것에 대하여 매우 기쁘게 생각하며, 그리고 이번 과제를 통해 직업병에 대하여 자세히 알 수 있는 계기가 되었으면 하는 바이다. 일단 직업병 이란 근로자가 일정한 직업에 장..
리포트 > 사회과학 |
 전통사찰지정신청서 ( 2Pages )
(제1호 서식) (앞쪽) 전통사찰지정신청서 처리기간 30일 ①전통사찰명(한문) ②소재지 ③소속종파 ④창건일 신청인(주지) ⑤성명(한문) ⑥법명(한문) ⑦ 주민등록번호 ⑧주소 (전화: ) 재산현황 건조물 ⑨명칭 ⑩건축일 ⑪구조 ⑫지적(㎡) ⑬등기부상소유자 동산 ⑭ 종류 및 수량 ⑮보관장소 부동산 소재지 지번 지목 지적(㎡) 등기부상소유자 소장문화재현황 문화재명 구분 종별 수량 지정기관 및 지정번호
서식 > 행정민원서식 |
 지식경영의 시대 ( 3Pages )
지식경영의 시대 정보통신기술의 발달로 지식이 시간과 공간의 제약을 넘어 급속히 확산되고, 이를 기반으로 하여 지식의 창조와 활용이 더욱 활성화되고 있다. 모든 인간 활동의 변화도 예상할 수 없을 정도로 증폭되고, 그 결과로 나타나는 개인이나 조직의 생활환경도 불가측성을 더해 가고 있다. 이미 산업중심의 자본주의시대는 지식주도의 탈자본주의시대로 이전되어가고 있으며 산업혁명이 자본주의..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 장소마케팅,장소마케팅사례,장소마케팅분석 ( 19Pages )
장소 마케팅 목 차 장소 마케팅의 발생 배경 장소 마케팅의 대하여 - 정의 - 유형 - 주체 장소 마케팅의 단점 부동산의 적용 결론 1) 쇠퇴한 도시의 이미지 재 구축2) 글로벌시대에 도시경쟁력강화의 필요성3) 기업가주의 정부의 등장4) 포스트모더니즘 사고의 부상 1. 장소 마케팅의 발생 배경 1-1) 쇠퇴한 도시의 이미지 재 구축 -쇠퇴한 공업도시들의 이미지를 재구축하고, 경제활성화를 달성..
리포트 > 경영/경제 |
 [경영,경제] 한국과 중국 경제교류 10년 성과와 과제 ( 4Pages )
韓中경제교류 10년 성과와 과제 1. 3대 교역국으로 발전 1992년 수교 이후 양국 간 교역은 양적으로 크게 확대되었다. 1998년에는 외환위기의 여파로 교역이 급감했지만 1년만에 외환위기 이전 수준을 회복했다. 1992년 63.8억 달러에 불과했던 연간 무역액은 2001년에는 314.9억 달러로 증가했다. 19.4%의 연평균 증가율을 기록하면서 교역규모가 10년 사이에 5배로 늘어난 것이다. 그리고 한국의 對중국 ..
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