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 0세 1학기 2학기 5명 영아 발달평가 ( 10Pages )
말하기도구에 관심을 가지고 탐색을 즐기고 교사의 목소리를 주의 깊게 듣고 옹알이로 반응하며 타인과 언어적 상호작용을 시도한다. 교사가 말하는 것을 듣고 인지하여 반응하고 거울에 비치는 자신의 모습에 관심을 보인다. 교사의 행동에 관심을 보이고 모방놀이를 즐길 수 있으며 새로운 미술놀이 재료를 활용한 놀이에 흥미를 갖고 자발적으로 참여한다. 교사의 행동에 관심을 보이고 교사의 행동을 모..
리포트 > 교육학 |
교사, 관심, 표현, 탐색, 시도, 보이다, 놀이, 소리, 모습, 보이, 즐기다, 느끼다, 반응, , 행동, 듣다, 갖다, 모방, , 참여
 4세 2학기 9-2월 관찰일지 19명 ( 19Pages )
하고 묻고 친구가 같이 하자고 말해주니 웃으면서 앉아서 블록을 함께 만든다. 친구가 아니라고 하면서 00이에게 그 모습을 보았냐고 묻자 00이가 "내가 아까 봤어"라고 말한다. 다 만들자 옆에 앉아 있던 00를 보면서 "나 00이에게 전화해야지"라고 말한다. 친구가 00이에게 "야너 왜 밀어"라고 말하자 00이가 "00이가 밀었어"라고 말한다. 그러곤 교사에게 "선생님 내가 00이 도와주는 건데 나한텐 혼자 ..
리포트 > 교육학 |
00, , 친구, 교사, 보다, 가다, 하자, 만들다, 선생님, 들다, 오다, , 이야기, 노래, 이다, 부르다, 웃다, 그렇다, 거야, 보고
 디자인 직무 첨삭자소서 ( 9Pages )
빙그레'라는 기업의 이미지를 관리하고 매출에도 큰 영향을 발휘하는 디자인 부서에 근무하며 빙그레를 글로벌 식품사업을 이끄는 리딩기업으로 만들기 위해 디자인 직무에 지원하게 되었습니다. 디자인 전문회사에서 근무하며 쌓은 편집 디자인 실력입니다. 그러므로 저의 편집 디자인적 역량은 입사 후에 패키지 디자인뿐만 아니라 각종 홍보물 제작시 큰 도움이 될 것이라고 확신합니다. 그러므로 저의 ..
서식 > 자기소개서 |
디자인, 되어다, 빙그레, 기업, 만들다, 학생, 이다, 합격, 브랜드, 글로벌, 철저하다, 이미지, 마을, 늘다, 크다, 위해, 이다, 근무, 학원, 매출
 영유아 안전의 정의와 개념을 요약하여 정리하고, 가정이나 영유아교육기관에서 발생한 영유아 안전사고 사례를 찾아 제시하고 그 원인을 분석하고, 이 안전사고의 예방 방안을 영유아 안전의 정의와 개념에 근거하여 설명하시오. ( 6Pages )
열심히 한 자료이오니 많은 이용바랍니다 Ⅰ. 들어가면서 Ⅱ. 본론 1. 영유아 안전의 정의 2. 영유아 안전의 개념 3. 영유아 안전사고 사례 4. 영유아 안전사고 분석 5. 안전사고의 예방방안 Ⅲ. 결론 ◈. 참고문헌 Ⅰ. 들어가면서 안전은 인간의 기본적인 권리이자 삶의 질을 보장하는 필수요건이다. 우리나라는 1991년에 국제아동권리협약에 비준하여 아동의 권리..
리포트 > 생활/환경 |
영유아 안전관리, 정의, 개념
 LG상사 생산기술직무 첨삭자소서 ( 10Pages )
저는 사장님에게 직원들의 차량을 닦는 것에 나아가 서비스센터 고객들의 차량도 무료로 세차하는 것이 어떠냐고 여쭈어봤고, 사장님은 흔쾌히 승낙했습니다. 결과는 대박이였습니다. 고객들은 서비스센터 이용 후에 간단한 설문조사를 하게 되어 있는데, 거기서 나온 만족도가 무료 세차를 시작한 후로 큰 폭으로 상승되었습니다. LG상사는 '사랑의 다리' 건설과 같은 사회적 활동으로 고객감동을 실천하는..
서식 > 자기소개서 |
고객감동, 언급, 차량, 해주다, 되어다, 대한, 상황, 서비스, 센터, 친구, 고객, 경험, 부분, 자동차, 상사, 축구, 보이다, 본인, 세차, 이다
 맥심,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot ( 35Pages )
Presentation 목 차 1.회사소개 2. 분석이유 3. 업체분석 4. 캔 커피 시장 현황 5. 마케팅 분석 6. 향후 전망 및 과제 1.회사소개 1968년 설립 국내 식품업계의 선두주자로 성장발전 주력제품: 맥심과 맥스웰 하우스 주요 제품군 : 커피, 커피 크리머, 녹차, 시리얼, 벌꿀, 커피시장, 커피 크리머시장에서 시장점유율 1위와 브랜드 파워 1위를 차지 생산판매물류의 전 과정을 통합 관리하는 ..
리포트 > 경영/경제 |
 현대종합금속 내수영업 직무 첨삭자소서 ( 13Pages )
자신이 고객에게 제공하는 상품과 서비스에 대한 지식입니다. 또한 고객과 회사에 도움이 되는 결과물의 가치를 지속적으로 개선해 나가는 것이 영업입니다. 말이 안 되는 것이라고 생각하시겠지만, 조금만 곰곰이 생각해보면 현대종합금속에서 용접재료를 만드는 회사에도 납품을 하는지는 모르겠지만, 그렇게 하는 겁니다. 저는 이런 붙임성으로 현대종합금속의 유능한 영업사원이 되고 싶습니다. 줄바꿈)..
서식 > 자기소개서 |
영업, 이다, 생각, 회사, 이익, 내용, 때문, 좋다, 고객, 종합, 금속, 표현, 용접, 되어다, 대한, , 서다, 사람, , 줍다
 [영아기] 인지발달 이론과 정신분석 이론의 영아기 특징을 기술하고 영아를 바라보는 관점의 차이를 논하시오. ( 4Pages )
[영아기] 인지발달 이론과 정신분석 이론의 영아기 특징을 기술하고 영아를 바라보는 관점의 차이를 논하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 정신분석이론과 인지발달이론의 영아기 특징 1) 프로이드의 정신분석이론(구강기) 2) 에릭슨의 정신사회적 발달 8단계 이론(영아기) 3) 피아제의 인지발달이론(영아기) 2. 영아를 바라보는 관점의 차이 Ⅲ 결론 참고문헌 [영아기] 인지발달 이론과 정신분석 이론의 영아..
리포트 > 교육학 |
인지발달이론, 정신분석이론, 영아기, 영아기 특징, 관점
 처분사유의 추가 ( 2Pages )
처분사유의 추가․변경에 관한 행정소송법상 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 의의 행정청이 처분을 하면서 일단 처분사유를 밝힌 후 이에 대한 취소소송을 계속 중 그 처분의 적법성을 유지하기 위하여 처분 당시에 처분 사유로 삼았던 것과는 다른 사유를 추가하거나 변경하는 것을 말한다. 즉 처분사유의 추가라 함은 당초의 처분사유를 그대로두고 새로운 사유를 추가하는 것을 의미하며, 처분사유의 변경이라 ..
리포트 > 법학 |
 [학습 지도안] 3)음악-감상 헝가리 춤곡 제 5번의 ABA형식 이해하기(세안) ( 18Pages )
3)음악-감상 헝가리 춤곡 제 5번의 ABA형식 이해하기(세안) 음악과 교수-학습 과정안 감상 [헝가리 춤곡] 제 5번 일 시 장 소 대 상 3학년 지도 교생 지도 교사 결재 지도교사 실습부장 교 감 교 장 13. 바둑이 방울 1. 단원의 개관 이 제재는 기악 합주를 하기 위하여 편성된 같고-다르고-같고(aba) 형식의 곡이다. 3학년 수준에 맞게 리듬 악기를 중심으로 간단한 리듬을 연주하도록 편성하였..
리포트 > 교육학 |
 [이력서양식]각 각 색이 입혀져 눈에 띄게 보기 좋은 이력서 양식입니다. ( 2Pages )
각 소제목 별로 다른 음양색이 입혀져서 구별이 용이하고 보는 사람에게도 좋은 느낌을 줄수 있는 이력서 양식입니다.
서식 > 이력서 |
 [이력서양식]심플한 색으로 이루어진 색상 이력서 양식입니다. ( 2Pages )
각 소제목에 약간의 색상을 입혀서 깔끔하고 심플한 이미지를 줄수 있고 보는 사람이 구별하기 쉽게 디자인 되어 있습니다.
서식 > 이력서 |
 [기초생활보장법] 국민기초생활보장법의 급여의 내용에 따라 구별하고 각 급여를 쓰고 특징을 서술하시오. ( 5Pages )
[기초생활보장법] 국민기초생활보장법의 급여의 내용에 따라 구별하고 각 급여를 쓰고 특징을 서술하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 급여의 기본원칙 및 기준 2. 급여의 종류와 특징 1) 생계급여 2) 주거급여 3) 교육급여 4) 해산급여 5) 장제급여 6) 자활급여 Ⅲ 결론 및 의견 참고문헌 [기초생활보장법] 국민기초생활보장법의 급여의 내용에 따라 구별하고 각 급여를 쓰고 특징을 서술하시오. Ⅰ 서..
리포트 > 사회과학 |
기초생활보장법, 국민기초생활보장법, 급여, 생계급여, 주거급여, 자활급여
 근로계약의 의의와 고용계약의 차이 ( 3Pages )
근로계약과 고용계약의 구별 필요 여부 근로계약과 고용계약의 구별 필요 여부에 대하여 견해가 나뉘어진다. 근로계약과 고용계약과의 관계 이에 따라 근로계약은 근로자가 사용자에게 근로를 제공하고 사용자는 이에 대하여 임금을 지급하는 것을 목적으로 하는 쌍무계약으로서 근로자의 임금 청구원은 특별한 약정이나 관습이 없으면 근로를 제공함으로써 비로서 발생하는 것이고 근로자가 근로를 제공하..
리포트 > 법학 |
근로, 계약, 관계, 근로자, 사용자, 고용계약, 제공, 상의, 민법, 임금, 사업, 대하, 채권, 근로기준법, 지급, 당사자, 노무, 사용, 의무, 체결
 민법상 노무공급 방식으로 고용 ( 2Pages )
고용이란 당사자 일방이 상대방에 대하여 노무를 제공할 것을 약정하고 상대방이 이에 대하여 보수를 지급할 것을 약정하는 계약이다. 도급은 노무 공급 계약의 일정이나 특히 일의 완성을 그 목적으로 하므로 사무처리 자체를 목적으로 하는 위임과 구별되며 노무내용의 구체적인 지휘감독을 받지 않는다는 점에서 고용과도 구별된다. 위임의 경우 타인의 사무처리 자체가 계약의 목적으로 일의 완성을 계..
리포트 > 법학 |
계약, 고용, 목적, 노무, 자체, 관계, 구별, 민법, , 위임, , 지휘, 감독, 당사자, 내용, 근로, 상대방, 처리, 받다, 약정
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