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(검색결과 약 6,878개 중 64페이지)
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| 목 차
Ⅰ. 장애인의 개념---P. 2~4
Ⅱ. 장애인복지정책 목표체계---P. 4~5
Ⅲ. 장애인복지정책 대상체계---P. 5~8
Ⅳ. 장애인복지정책 급여체계---P. 9~28
Ⅴ. 장애인복지정책 전달체계---P. 28~30
Ⅵ. 장애인복지정책 재원체계---P. 30~35
Ⅶ. 장애인복지정책의 과제와 전망---P. 35~38
Ⅷ. 참고문헌---P. 38
Ⅸ. 보충자료---P. 39~42
-장애인복지발전 5개년 계획의 평가와 향후추진과제
Ⅹ. 발표 자료(파.. |
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| 공공부조법의 대표적인 법제인 국민기초생활보장법에 대해 다음을 포함하여 설명하시오
목차
공공부조법의 대표적인 법제인 국민기초생활보장법에 대해 다음을 포함하여 설명하시오
I. 개념
II. 입법배경
III. 목적과 의의
IV. 급여의 기본원칙
V. 급여의 종류 및 특징
* 참고문헌
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| 노인장기요양보험제도
목차
노인장기요양보험제도
I. 정의
II. 장기요양보험제도의 연혁
III. 기본원칙
IV. 급여체계
1. 재가급여
2. 시설급여
3. 특별현금급여
V. 노인장기요양보험제도의 이용절차
1. 장기요양인정서 신청
2. 방문조사
3. 등급판정
* 참고문헌
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| 군 사회복지의 기능
목차
군 사회복지의 기능
I. 우수인재 유지 및 확보
II. 사기양양 및 전투력 향상
III. 급여보완 기능
IV. 군조직 특수성 반영
* 참고문헌
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| 사회복지정책 및 프로그램의 유형
목차
사회복지정책 및 프로그램의 유형
I. 클라이언트의 자격기준에 따른 유형
II. 급여 종류에 따른 유형
III. 이전가능성에 따른 분류
* 참고문헌
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| 사회복지 정책의 대상자들에 대한 전통적인 할당의 원칙인 보편주의와 선택주의에 대하여 설명하고 각각의 단점을 해결할 수 있는 방안에 대하여 설명하시오.
사회복지정책에 있어서 할당 영역의 원칙은 전통적으로 보편주의(universalism)와 선택주의(selectivism)가 주장되어 봤다.
보편주의는 사회복지정책으로 제공되는 사회적 급여가 모든 국민들에게 하나의 사회적 권리로서 인정되고 있다. 예컨대, .. |
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| [의료보장] 국민건강보험, 의료급여, 노인장기요양보험에 대한 레포트 자료입니다.
[의료보장] 국민건강보험, 의료급여, 노인장기요양보험
CONTENT
의료보장
I. 국민건강보험
1. 개관
2. 내용과 현황
1) 적용대상
2) 급여종류
3) 재정
4) 관리운영
3. 쟁점
II. 의료급여
1. 개관
2. 내용과 현황
1) 적용대상
2) 급여종류
3) 재정
4) 관리운영
...(이하 생략) |
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| 교원 연봉계약제 규정
제1조 (목적) 이 규정은 ○○○○대학교(이하 “본교”라 한다)의 교원 연봉계약제 시행에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제2조 (계약체결)
① 교원은 별지 서식에 의한 연봉계약을 체결한다.
② 계약의 내용에는 계약기간, 연봉, 의무 및 기타 필요한 사항을 포함한다.
제3조 (계약기간) 교원의 연봉 계약기간은 1년 단위로 한다.
제4조 (정의) 연봉은 급여(본봉, 연구수당 및.. |
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| 국민기초생활보장제도의 주요 내용
2000년에 시행된 국민기초생활보장법은 헌법 제34조 제5항의 "생활능력이 없는 국민은 법률이 정하는 바에 의하여 국가의 보호를 받는다."는 규정에 근거하여 법 제1조에 "생활이 어려운 자에게 필요한 급여를 행하여 이들의 최저생활을 보자하고 자활을 조성하는 것을 목적으로 한다."고 명시하고 있다.
표]생활보호법과 국민기초생활보장법의 비교
사회복지의 이해: 윤.. |
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생활, 국민, 급여, 수급, 보호, 법, 복지, 사회, 능력, 받다, 권, 국가, 의하다, 소득, 보장, 초생, 활보, 부양, 정, 말 |
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| 그 중 대표적인 제도로는 사회보험과 공공부조가 있다.
사회 보험과 공공부조의 문제점
사회보험의 문제점
사회보험은 일정한 기여금을 납부한 사람들에게 사회적 위험 발생 시 급여를 제공하는 방식이며, 공공부조는 경제적으로 어려운 국민들에게 국가가 직접 지원하는 방식이다.
사회 보험과 공공부조의 개념 및 특징
사회보험
사회보험은 국민이 질병, 실업, 노령, 장애 등의 위험에 대비할 수 있도록 .. |
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보험, 사회, 공공부조, 제도, 운영, 국민, 문제, 급여, 생활, 지원, 보장, 경우, 어렵다, 지대, 가입, 방식, 복지, 사람, 보험료, 납부 |
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| 노인소득보장정책의 필요성과 현황 및 소득보장 프로그램
목차
Ⅰ. 노인소득보장정책의 필요성
Ⅱ. 소득보장의 원칙
Ⅲ. 소득보장의 현황
Ⅳ. 한국의 소득보장 프로그램
1. 국민기초생활보장제도
(1) 개요
(2) 급여의 내용
2. 경로연금
(1) 개요
(2) 자산조사
(3) 수급노인 관리
(4) 수급자 선정 및 급여의 실시
3. 노인취업알선기관 운영(노인 일자리)
4. 노인공동작업장
5. 공적연금제도
1) 국민연.. |
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| Gilbert와 Terrell의 사회복지정책의 4가지 차원의 분석틀에 대해 요약 정리하시오.
1. 사회복지정책의 분석틀
2. Gilbert & Terrell의 사회복지정책 4가지 차원의 분석틀
1) 사회적 할당의 기반(the base of social allocation)은 무엇인가?
2) 사회적 급여의 형태(the types of social provisions)는 무엇인가?
3) 사회적 급여를 전달하기 위한 전략(the strategies for the delivery)은 무엇인가?
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| 국민연금제도의 특징
우리나라 국민연금제도의 특징으로는 다음과 같은 점을 들 수 있다.
첫째, 근로자 위주의 연금제도이다. 국민연금은 도입 초기에 10인 이상 사업장 근로자를 대상으로 실시되었다.
연금급여구조 등 제도 형태가 소득의 완전파악을 전제로 하고 있다는 점에서 근로자계층에게 적용하기 용이한 형태를 가지고 출범하였다.
둘째, 소득비례연금과 정액연금을 혼합하였다. 연금급여는 크게 .. |
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| 타임 오프제에 대한 이해
1. 도입배경 검토
현행 노조법은 전임자에 대한 급여지급을 명시적으로 금지하고 있으며, 또한 전임자의 급여지급이 경비원조로써 부당노동행위에 해당한다고 명시하고 있다.
근로시간 면제제도 도입은 이러한 노조전임자 임금지급금지와 관련하여 논의되는 것으로, 기존 우리나라의 경우 노조전임자 급여는 노동조합에서 부담하는 것이 당연함에도 사용자가 전적으로 지급해 온.. |
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| 특수직역연금
공무원 연금
사학연금
군인연금
목차
Ⅰ.공무원연금
1.목적 및 실시 배경
2.적용 대상
3.재정 부담
4.급여종류와 조건 및 수준
5.운영체계
6.문제점 및 개선 방안
Ⅱ.사학연금
1.목적 및 실시 배경
2.적용 대상
3.급여의 종류
4.문제점 및 개선 방안
Ⅲ.군인연금
1.목적 및 실시 배경
2.적용대상
3.재정부담
4.급여의 종류
5.문제점 및 해결방안
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