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(검색결과 약 36,749개 중 54페이지)
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| 프레제니우스는 환자와 의료진 모두에게 정보를 제공하고, 교육하며, 경험을 설계하는 브랜드입니다.
이러한 실무형 역량은 프레제니우스의 디지털 콘텐츠 캠페인, SNS 브랜딩, 의료기기 제품 설명 영상 등에서 실질적 기여로 이어질 수 있다고 생각합니다.
글로벌 헬스케어 브랜드가 의료정보를 어떻게 콘텐츠화하고, 내부 부서 간 에 어떻게 조율하며, 실제 시장과 환자에게 전달하는지를 실무 현장에서 .. |
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콘텐츠, 환자, 브랜드, 마케팅, 정보, 의료, 프레, 우스, 경험, 기획, 제품, 화, 기여, 제작, 참여, 설계, 싶다, 중요하다, 부서, 전달 |
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| 가드너의 다중지능이론
다중지능 목차
1) 다중지능이론과 특징
(1) 언어적 지능
(2) 논리, 수학적 지능
(3) 공간적 지능
(4) 음악적 지능
(5) 신체-운동적 지능
(6) 대인관계 지능
(7) 개인이해 지능
(8) 자연관찰지능
2) 다중지능이론의 교육과정
(1) 통합주제단원 중심의 교육과정 개발
(2) 교사와 유아들의 강점에 초점을 맞추어 수업설계
(3) 도제식 교육 장려
(4) 다양한.. |
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| HR 데이터 기반의사결정 경험은 무엇인가
제가 인사 직무를 선택한 이유는 '조직의 성과는 결국 사람이 만든다'는 원칙을 실제 경험을 통해 깊이 느꼈기 때문입니다.
특히 채용·조직문화·교육 분야에 높은 관심을 가지고 직접 개선과제들을 수행해 본 경험을 통해, 저는 인사 직무가 단순 관리가 아니라 회사의 성장전략 중심에 서 있는 기능이라는 확신을 갖게 되었습니다.
실제로 인턴 경험에서 구성원 인.. |
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경험, hr, 조직, 통해, 직무, 개선, 성과, 현장, 구조, 데이터, 교육, 채용, 인사, 기반, 운영, 물류, 역할, 문화, 문제, 기준 |
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| 데이터 기반의 인사전략기획경험
P&CTrainee직무는 전통적인 인사영역을 넘어, 글로벌 인재 경영과 데이터 기반 조직 운영, 다양성과 포용을 실현하는 인사전략까지 경험할 수 있다는 점에서 매우 매력적입니다.
제이티 인터내셔널코리아 입사 후에도 단순한 관리가 아닌, 데이터를 기반으로 한 전략적 의사결정 지원자로 성장하고 싶습니다.
특히 인사 운영 전반뿐 아니라, 데이터 기반 분석과 글로벌 협업.. |
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| 앞으로 연세대학교에서 가정전문간호영역의 이론과 연구방법을 심도 있게 배우며, 환자와 가족이 함께 건강한 일상을 유지할 수 있도록 돕는 간호사로 성장하겠습니다.
이 때부터 가정 전문 간호에 관심을 가지게 되었습니다.
가정 전문간호전공을 선택한 이유는 환자와 가족이 함께 건강을 지켜나갈 수 있도록 지원하고 싶기 때문입니다.
진학 후에는 가정 전문 간호사로서 필요한 전문지식과 실무역량을 .. |
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환자, 간호, 가정, 관리, 가족, 간호사, 싶다, 전문, 교육, 건강, 현장, 돌보다, 배우다, 임, 이다, 대학원, 경험, 상, 치료, 중심 |
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| 임대업 아르바이트 중 개선한 부분들이 몇 개 더 있어서 아래에 적어봤습니다.
사원들이 따뜻했고, 꾸준한 수주를 보며 감동을 느꼈다고 하는 내용이 주된 것이며 그래서 지원하려고 공부를 열심히 했다는 스토리입니다.
현재 스토리에서 강조한다면 두산중공업shoptour에 참가한 계기와 가서 보았던 내용을 적 는 것이 더 사실감이 있고 정확한 동기가 될 수 있어서 좋습니다.
일 단위 글 내용으로 제가 다.. |
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| 교재의 외적 구성 분석
교재의 내적 구성 분석
이 교재는 기초단계부터 고급 단계까지 총 6단계로 구성되어 있으며, 외국인 학습자들의 한국어 능력을 체계적으로 향상시키는 것을 목표로 한다.
서울 대 한국어」 교재는 한국어 교육 현장에서 가장 체계적이고 신뢰성 있는 교재 중 하나로, 외적·내적 구성 모두 학습자의 언어능력 배양에 적합하게 설계되어 있다.
교재의 외적 구성 분석
교재분석은 단순히.. |
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한국어, 교재, 학습자, 되어다, 교육, 구성, 학습, 문화, 언어, 기관, 한국, 단계, 중심, 활동, 체계, 대다, 목표, 외적, 중, 다양하다 |
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| 조직문화 개선활동 또는 구성원의견 수렴 경험을 설명해보라
HR 기획 업무를 수행할 때 가장 중요한 역량이 무엇이라고 생각하는가
HR이 조직성과에 기여할 수 있는 방식은 무엇이라고 생각하는가
조직문화 개선 또는 구성원 의견 수렴 경험
HR 기획에서 중요한 역량
데이터 기반 HR 경험
HR이 조직성과에 기여하는 방식
HR에서 어려웠던 문제 해결 경험
평가·보상제도 설계 또는 개선에 참여해본 경험이 있.. |
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| 전자는 인공지능의 학습 효율성 및 신뢰성을 높이기 위한 메타러닝과 모델 압축 연구를 수행하고 있고, 후자는 대규모 데이터 처리와 윤리적 AI 개발을 주제로 하고 있습니다.
입학 후 저는 인공지능의 신뢰성과 효율성을 주제로 연구를 진행할 계획입니다.
특히 '설명 가능한 인공지능(ExplainableAI)'과 '효율적 학습구조 설계'를 중심으로, 인간이 이해할 수 있는 형태의 모델을 구축하고자 합니다.
이를.. |
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| 한국전기기술인협회'전기시공 실무교육과정' 수료(2023년)
건설기술교육원 전기설비 설계 및 시공과정 온라인 수강(2023년)
전기설비 기술기준입니다.
전기 공사에서 가장 좋아하는 작업은 무엇인가요?
이후에는 후배 기술자들을 교육하고 현장 품질을 관리하는 기술 리더가 되고 싶습니다.
도심지 재개발 구역의 임시전력공급선 설치 작업에 참여하면서, 제한된 공간에서의 배선, 전기용품별 절연거리 확보.. |
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| 학부 재학 중 '문화기술 기반 사용자 경험 디자인'에 관심을 갖고 다양한 프로젝트와 외부 활동에 참여하며 전문성을 키워왔습니다.
제가 대학생활 중에 수상한 경력들은 주로 문화기술, 디자인 기획, 사용자 경험 분야의 프로젝트 기반 결과물이었습니다.
제가 KAIST 문화기술대학원에서 가장 깊이 탐구하고 싶은 연구 분야는 '감성 기반 인터랙션 콘텐츠 설계'입니다.
문화기술은 단순히 기술구현이 아니.. |
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| 온 택트융합보안교육을 통해 이루고 싶은 목표
그리고 과정이 끝난 후, 융합보안 분야에서 실무적으로 활용할 수 있는 능력을 갖춘 예비보안 전문가로 성장해, 더 나아가 정보보안업계에 기여하고 싶은 마음입니다.
온 택트 융합보안교육은 그 첫걸음입니다.
클라우드 기반 보안과 융합보안트랙을 통해 실무에서 바로 적용할 수 있는 능력을 기르고 싶습니다.
다양한 기술 환경에서도 빠르게 적응하고, 복합.. |
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| 그러나 외국인 학습자가 한국어 발음을 정확히 익히기 위해서는
외국인 학습자에게 격음화는 인지적·조음적 난이도가 높은 발음 현상이다.
격음화 발음지도의 첫 단계는 학습자들이 '거센 소리(격음)'와 '그렇지 않은 소리(평음)'의 차이를 인식하도록 하는 것이다.
즉, 학습자가 자신의 모국어음운체계와 한국어의 발음 체계를 비교하면서
즉, 학습자가 이미 알고 있는 모국어 발음을 기준점으로 삼아 한국.. |
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| 저는 데이터 기반으로 문제를 분석하고 조직의 의사결정을 지원하는 경험을 쌓으며 PeopleA nalytics 직무에 대한 확신을 가지게 되었습니다.
데이터 분석 결과를 이해하기 쉽게 시각화하고, 관련 부서와 공유하며 실행 가능한 개선안을 제안한 경험을 다수 쌓았습니다.
분석과정에서 얻은 경험과 소통 능력을 활용하여, 데이터 기반 HR 전략을 설계하고 실무에 적용하는 역할을 수행하겠습니다.
대학 시절,.. |
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분석, 데이터, 경험, 조직, 결과, 개선, 팀, 과정, 문제, peoplea, nalytics, 만족도, 프로젝트, 통해, 기반, 이탈, 실행, 설계, 상관관계, 가능하다 |
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| 특히 '글로벌 인재관리 전략'이라는 수업에서 '한화생명의 베트남 법인 현지 인재육성 프로그램'을 기획했던 경험이 있습니다.
입사 후에는 한화생명의 글로벌 HR 직무에서 해외법인의 인재전략을 수립하고, 문화 간 협업을 지원하며, 지속가능한 성장을 이끄는 HR파트너가 되고 싶습니다.
최종적으로 글로벌 HR 직무에서 이루고 싶은 목표는 무엇인가요?
저는 문제의식을 갖고 학과 교수님과의 논의를 통해.. |
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글로벌, 인재, 전략, hr, 현지, 싶다, 법인, 경험, 프로그램, 직무, 문화, 프로젝트, 본사, 역량, 통해, 다양하다, 협업, 육성, 화생, 명 |
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