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 스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가, 또한 카스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가 ( 2Pages )
스마적 리더십은 어떤 상황에서 팀이나 조직에 이익이 될 가능성이 높은가, 또한 카스마적 리더십은 조직에 어떤 문제를 일으킬 수 있는가 House(1977)는 카스마 리더의 특성, 그들의 행동, 그고 이러한 카스마 리더십의 발현에 기여하는 상황들에 대한 설명을 통해 카스마 리더십의 내용을 구성하였다. 먼저는 이 이론은 카스마 리더의 특성으로서 높은 수준의 자기 확신, 선명하고 강한 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [청소년지도 집단역동] 청소년지도 집단역동의 전개과정, 집단역동에서 리더의 역할, 집단역동의 효과 ( 9Pages )
[청소년지도 집단역동] 청소년지도 집단역동의 전개과정, 집단역동에서 리더의 역할, 집단역동의 효과 목차 청소년지도 집단역동 I. 청소년지도 집단역동의 전개과정 1. 집단의 구성 2. 청소년지도 집단역동의 전개과정 1) 주제 제시 2) 토의 3) 요약 4) 그림 그기 또는 만들기 5) 종합발표 6) 게임 및 보조 프로그램 II. 집단역동에서 리더의 역할 1. 소집단에서의 리더의 주된 임..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 슈퍼리더십과 팔로워십의 주요 내용 ( 26Pages )
본 자료는 슈퍼리더십과 팔로워십에 대한 주요 내용을 정한 자료로 슈퍼리더십의 의의 및 특징과 슈퍼리더십의 실행 7단계에 대해 구체적으로 설명하였으며, 팔로워십의 정의와 특징을 비롯하여 팔러워십의 4가지 유형 등에 대해 정한 후 리더와 팔로워의 관계에 대해 체계적으로 서술한 자료임 Ⅰ. 슈퍼리더십 1. 슈퍼리더십의 의의 및 특징 2. 슈퍼리더십의 실행단계 3. 적용효과 및 이론의 발전방..
리포트 > 경영/경제 |
슈퍼리더십, 슈퍼리더십의 실행단계, 팔로워십, 소외형 팔로워, 수동형 팔로워, 순응형 팔로워, 모범형 팔로워, 실무형 팔로워
 리더십의 필수 요건으로써 자신감과 효과적 자기주장 표현1 ( 2Pages )
조직에서의 성공을 위한 자신감과 효과적 자기주장 표현 능력 1. 들어가며 조직에서 성공한, 그고 구성원에게 인정 받는 리더들은 공통적으로 자신감에 충만해 있는 특징이 있다. 그고 또한 자기 주장을 매우 효율적으로 하여, 구성원들이 자기도 모르는 사이에 리더의 제시 목표와 방향에 융화되어 따라가게 끔 하는 리더십을 발휘하는 특성도 보인다. 이러한 리더십의 특성을 분석하기 위해 먼저 ..
리포트 > 교육학 |
 선거연설문(지성과인덕을갖추고자기를희생하는학생회장) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 보통 선거 / 1page 제목 보통 선거 연설문29(대학교 학생회장 선거) 요약 지성과 인덕을 갖추고 자기를 희생하는 학생회장이 되겠다는 연설문입니다. 내용 사랑하는 학우 여러분! 저는 ○○학과에 재학 중인 기호 ○번○○○입니다. 이렇게 여러분 앞에 학생회장 후보로 서게 되니 아주 기쁩니다. 존경하는 학우 여러분! 여러분은 리더란 어떤 사람이어야
문화예술 > 라이프/여성 |
 정진홍의 인문의 숲에서 경영을 만나다2 독후감 ( 14Pages )
인문의 숲에서 경영을 만나다2 정진홍 지음 21세기 북스 1st chapter - 치세, 리더로 산다는 것의 의미 [역사라는 거울로 현재를 비춰] 변란을 통해서 황제 자에 올라 정통성이 결여된 인물들은 역설적이게도 더 열심히 ‘치세’에 공을 들이기 마련이다 [문제는 밖에 아니라 안이다 (군주의 자세)] 1.문제는 밖이 아니라 안이다 모름지기 군주는 남을 탓해서는 안 된다. 늘상 자신을 상하게 하는 요소..
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 리더의 마음 [독서감상문] ( 7Pages )
기업인 홍의숙 저자의 [리더의 마음]이라는 책을 읽고 나서 독서감상문을 작성해 봤습니다. 도서 선택이유, 핵심 주제와 주요 내용, 공유하고 싶은 내용, 느낀점, 시사점 등의 순서로 알차게 구성해 봤습니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^ 1. 본 도서를 선택한 이유 2. 본 도서의 핵심 주제와 주요 내용 3. 본 도서의 내용중에서 공유하고 싶은 내용 4. 본 도서를 읽고 느낀점 5. 본 ..
리포트 > 독후감/서평 |
리더의 마음 독서감상문, 내면의 성장, 조직의 균형, 리더의 덕목, 리더의 자존감, 감성지능, 성공한 리더
 조직경영론 - 리더십에 관한 모든 자료 ( 80Pages )
조직경영론 - 리더십에 관한 모든 자료 목 차 ◈ 지도력이란 ◈ 리더다움의 원인 물질 ◈ 결단력과 실무능력 ◈ 의사결정. 판단력 ◈ 국제 비즈니스맨의 조건 ◈ 변혁을 지향하는 리더의 마음가짐 ◈ 통근시간 활용법 ◈ 행동력을 키우기 위한 방법 ◈ 뇌의 힘을 개발하기 위한 기본방침 ◈ 뇌의 힘을 높이는 방법 ◈ 창조력 트레이닝 ◈ 유연한 머를 가져야 한다. ◈ 직장인의 예절 / 기본자세와 인사 ◈ 직장인의
리포트 > 경영/경제 |
 [리더십] 디지털시대의 리더 ( 29Pages )
디지털시대의 리더십 Ⅰ. 문제의 제기 O 세상이 변하면 리더십도 변해야 - 바꿔(가수 이정현) O 리더십 지체현상 -後見社會: 경험의 중요성 질서, 구조, 연속성, 위계질서 아날로그세대 -先見社會: 미보는 지혜 속도, 기동성, 유연성, 도전성 디지털세대 [표1] 산업사회와 지식사회의 비교 Ⅱ. 리더십의 개요 1. 리더십의 정의 - 조직의 구성원으로 하여금 조직의 목표를 달성하는 방향 으로 행동하..
비지니스 > 경영관리 |
 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오 ( 2Pages )
변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오. 변헉적 리더십과 거래적 리더십 이론은 리더십을 동기수준을 높이기 위한 리더와 추종자 간의 상호작용 또는 교환 작용으로 정의하여 리더십을 거래적 리더십(transaction leadership)과 변환적 리더십(transformative leadership)으로 구분하였다. 거래적(교환적) 리더십이란 가치 있는 것을 교환함으로써 추종자에게 영향..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [현대적 리더십이론] 리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오. ( 3Pages )
[현대적 리더십이론] 리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오. Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 슈퍼 리더십 2. 카스마적 리더십 3. 변혁적 리더십 4. 서번트리더십 Ⅲ 결론 참고문헌 [현대적 리더십이론] 리더십의 현대적 이론 중 슈퍼리더십, 카스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십에 대하여 설명하시오. Ⅰ 서론 리더십은 한 개인이 ..
리포트 > 사회과학 |
리더십, 슈퍼리더십, 카리스마적 리더십, 변혁적 리더십, 서번트 리더십
 성공하는 기업의 컬러마케팅 줄거 요약 및 감상문 과 느낀점 및 나의소감 ( 8Pages )
Report ( 성공하는 기업의 컬러마케팅 줄거 요약 및 감상문 과 느낀점 및 나의소감 ) 목 차 1. 컬러마케팅의 감성 2. 책의 사례들 3. 느낀점 1. 컬러마케팅의 감성 색상으로 소비자의 구매욕을 자극하는 마케팅 기법. 노랑, 파랑 등 원 색의 목재가구, 검정색 냉장고 등 컬러 마케팅 전략이 매출 증대에 많 은 도움을 주자 업체에서는 상품기획부터 생산, 사후 관까지 종합적 인 컬러 마케팅에 ..
리포트 > 독후감/서평 |
 이승만의건국과박정희의부국 ( 13Pages )
* 이승만의 건국과 박정희의 부국 1. 서설 1) 리더의 유형 19세기 러시아의 문학가 뚜르게네프(Ivan Turgenev)는 현실에서 찾아 볼 수 있는 ‘이념적’ 인간형을 소설의 주인공을 통해 형상화했다. 그는 ‘이념적’ 인간형의 전형을 ‘햄릿형’과 ‘돈키호테형’으로 나눈다. 첫째, 햄릿형은 지성인의 상징으로 항상 고민하고 선택을 주저한다. 이러 저러한 생각으로 판단을 내지 못한다. 지나치게 신중해서 ..
리포트 > 사회과학 |
 [리더십] 리더가 되기를 선택하다 ( 13Pages )
Being a Leader 행복한 사람은 역사를 만들지 못한다. Les gens heureux n'ont pas d'histoire - 프랑스 속담 - 모듈 1 리더가 되기를 선택하다. 9 한사람이 자기자신에 대하여 가진 영적, 정신적인 관념이라고 할수 있는 自我槪念이야말로 그 사람의 인격이나 행동을 결정짓는 진정한 요인이라는 것을 확신할 수 있게 되었다. 이自我槪念(Self-Image)이라는 이 새로운 단어는 심학 연구와 새로운 인격..
비지니스 > 경영관리 |
 영혼이 있는 승부 ( 2Pages )
‘CEO안철수, 영혼이 있는 승부‘ 이 책은, 안철수 바이러스 연구소의 CEO인 안철수가 조그맣게 시작한 연구소를 지금의 투명한 기업문화를 자랑하는 기업으로 키워내기까지의 6년 동안의 과정과 그만의 경영철학에 대해 쓴 책이다. 경영학에 대해 아무것도 아는 것이 없던 나에게, 올바른 경영철학이 어떤 것인지, 또 그것이 한 기업의 생존에 있어서 얼마나 중요한지 알게 한 책이기도 하다. 처음에는 ..
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감상문
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