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DISC의 개념, 유래, DISC와 MBT 비교, 유형별 관심사, 의사소통법, DISC유형을 고려한 멘토링 적용, 팀 조직, 유형별 피로극복법 특징, 현황, 관리, 역할, 시사점 ( 22Pages ) |
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| Report
( DISC의 개념, 유래, DISC와 MBT 비교, 유형별 관심사, 의사소통법, DISC유형을 고려한 멘토링 적용, 팀 조직, 유형별 피로극복법 특징, 현황, 관리, 역할, 시사점 )
목 차
DISC 의 이해
DISC와 MBT의 비교
이기성의 관점에서 본 DISC
유형별 관심사
유형별 의사소통법
DISC유형을 고려한 멘토링의 적용
DISC가 적용된 팀 조직
실제에서의 예
유형별 피로극복법
들어가며
일반적으로 .. |
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| [국민연금제도] 국민연금제도의 목표, 적용대상, 급여, 전달체계, 문제점 및 향후과제
목차
국민연금제도
Ⅰ. 목표
Ⅱ. 적용대상
Ⅲ. 급여
Ⅳ. 전달체계
Ⅴ. 재원
Ⅵ. 문제점 및 향후과제
1. 소득재분배 문제
2. 납부예외자 및 연금 사각지대의 문제
3. 연금재정 불안정의 문제
국민연금제도
우리나라의 국민연금제도는 1973년 12월에 국민복지 연금법이 통과되었으나 그 당시 경제 사회적 여건의 .. |
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| [조직개발과 문화차이] 조직개발의 성격과 개입기법 및 조직개발 효과의 문화차이, 우리나라에서의 조직개발기법의 적용
목차
* 조직개발과 문화차이
Ⅰ. 조직개발의 성격과 개입기법
1. 조직개발의 성격
2. 조직개발의 목표와 기본가정
3. 개입기법의 분류
Ⅱ. 조직개발 효과의 문화차이
Ⅲ. 한국에서의 조직개발기법의 적용
조직개발과 문화차이
1) 조직개발의 성격과 개입기법
(1) 조직개발의 .. |
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| [별지 제3호서식]
결
재
파트장
팀장
지사장
※ 기재요령은 뒷쪽을 참조하십시오
처
리
조회필
입력필
확인필
처리기한
즉시
임의적용사업장(□가입 □탈퇴)신청서
사
업
장
명칭
*기호
-
-
소재지
우편번호□□□－□□□
*부호
사업의 종류
업태
종목
*부호
사업자등록번호
전화번호
법인등록번호
FAX번호
사업장 형태
□ 법인
□ 개인
의료보험 기호
산재보험 기호
고용보험
기호
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| [별지제1호서식](2000.7.1개정) (앞면)
판매(반출)의 제적용유예승인
신청서
서
처리기간
5일
신고인
①성명(대표자)
② 주민(법인)등록번호
③상호(법인명)
④전화번호
⑤주소(본점소재지)
⑥ 판매장(제조장)소재지
⑦ 사업자등록번호
⑧폐지연월일
년월일
⑨ 판매 또는 반출예정
연월일
년월일
⑩신청사유
물품명세
⑪물품명
⑫수량
⑬규격
⑭ 단가
⑮ 가격
과세표.. |
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| 정보처리이론의 개념과 아동발달에의 적용
I. 정보처리이론의 개요
모든 인지발달 이론이 피아제 이론처럼 인지발달을 단계로 보는 것은 아니다. 정보처리 이론에서는 아동발달에서 일어나는 사고의 발달을 컴퓨터의 작동에 비유해서 설명하고자 한다. 즉 인간의 인지를 컴퓨터에서의 하드웨어와 소프트웨어같이 단기, 장기 정보 저장소를 포함한 인지구조와 읽기나 문제를 푸는 것과 같은 정보처리 과정.. |
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| [노인복지제도] 노인복지제도의 목표, 적용대상, 급여(프로그램), 전달체계, 재원, 문제점 및 향후과제
목차
노인복지제도
Ⅰ. 목표
Ⅱ. 적용대상
Ⅲ. 급여(프로그램)
1. 노인소득보장
1) 직접적 소득보장
2) 간접적 소득보장
2. 노인의료보장
3. 노인복지시설의 설치와 운영사업
1) 노인주거복지시설
2) 노인의료복지시설
3) 노인여가복지시설
4) 재가노인복지서비스
5) 노인보호전문기관
Ⅳ. 전달.. |
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| 민법상 법률행위 착오의 효과 및 적용범위
1. 법률행위 착오의 효과
(1) 의사표시의 취소
법률행위 내용의 중요부분에 착오가 있으면 취소할 수 있다. 법률행위의 일부에 관하여 착오가 있으면 일부무효의 법리에 따른다(제137조).
(2) 제3자에 대한 관계
착오에 의한 의사표시의 취소는 善意의 제3자에게 대항할 수 없으며(제109조 2항), 제3자란 당사자와 그의 포괄승계인 이외의 자로서 착오에 의한 .. |
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| 인간관계 이론에서 생산성에 영향을 미치는 요인을 기술하고 어떤 요인이 사회복지 조직에 적용하면 좋을지 본인 의견을 기술하시오
이는 특히 '사람을 위한 서비스'를 제공하는 사회복지 조직과 같이 인간중심의 조직에 매우 밀접하게 적용될 수 있는 개념이기도 하다.
본보고서에서는 인간관계 이론의 개요와 그 안에서 생산성에 영향을 미치는 핵심 요인들을 설명하고, 그 중에서 사회복지 조직에 효과적.. |
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조직, 사회, 구성원, 인간관계, 이론, 복지, 생산, 인간, 영향, 성, 요인, 감, 운영, 정서, 감정, 느끼다, 중심, 적용, 성과, 동기 |
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| 심리사회 이론의 개념과 주요
심리사회 이론의 정의
사 회복지 현장에서 의 심리사회 이론적용
심리 사회 이론의 평가
심리사회 이론은 아동과 청소년의 발달을 지원하는 데 활용될 수 있다.
사회복지 현장에서 심리사회 이론의 평가와 적용에 대하여 서술해 봅시다
심리사회 이론의 정의
사 회복지 현장에서 의 심리사회 이론적용
심리사회 이론은 개인의 심리적 발달과 사회적 환경간의 상호작용을 중점적.. |
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사회, 심리, 이론, 발달, 환경, 복지, 사례, 개인, 과정, 청소년, 데, 개입, 제공, 지원, 복지사, 상담, 개별, 형성, 활용, 통합 |
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| [별지 제71호서식(1)] (99.4.26. 개정) (앞쪽)
판매시점정보관리시스템세액공제적용신청서
(본부 또는 유통부가가치통신망사업자용)
처리기간
즉시
본부등 현황
기본
사항
①상호 또는 법인명
②사업자등록번호
③대표자성명
④주민등록번호
⑤주소또는본점소재지
(☎:)
판매
관리
시스템
현황
⑥사업개시일
⑦가맹점수
⑧자료수집방식
즉시수집( ) 일괄수집 (매시간, 매일, 매월.. |
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| 매슬로우의 욕구계층이론(욕구5단계 이론)의 경영조직에의 적용
미국의 심리학자인 매슬로우(Maslow)에 의해 주장되었다. 인간은 무엇인가를 항상 갈구하는 동물로서 여러 가지 욕구들을 만족시키기 위해 동기유발되는데, 그러한 욕구들은 중요도에 따라 계층을 이루고 있다. 사람들은 우선 낮은 단계의 욕구를 충족시키려 하고 그 욕구가 충족되고 나면 다음 단계의 욕구를 충족시키기 위해 동기유발된다... |
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사회적 기업의 개념, 특징, 유래, 인증 요건, 경제 사회학 관점으로서 분석, 사례 적용, 관리, 역할, 시사점, 나의견해, 총체적 조사분석 ( 10Pages ) |
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| 사회적 기업의 개념, 특징, 유래, 인증 요건, 경제 사회학 관점으로서 분석, 사례 적용, 관리, 역할, 시사점, 나의견해, 총체적 조사분석
사회적 기업이란 무엇인가
이윤추구
서비스 제공
일자리 창출
사회 복지
사회적 기업의 유래
사회적기업의 특징
취약계층에게 일자리제공
사회서비스
제공
지역사회
발전
민주적
의사결정구조
지역사회
발전
수익, 이윤을
사회에 재투자
사회적기업의 인증 요건
사.. |
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| 치과 질환 예방을 위한 부가적 처방 사료로서 Hill s Science Diet사 t/d 건사료의 적용
경기도 안양시 동안구 비산동 L 동물 병원
최근 애견 문화의 지속적인 발전에 따라 동물 병원에 내원하는 애견의 연령대별 추세는 점차 노령화되어 가고 있음을 실감하게 된다. 비록 짧은 동물 병원 운영 경력을 가지고 판단해 보건 데, 수년 전까지만 해도 자견의 감염성 질환이 동물 병원을 내원하게 되는 주.. |
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| 노동복지 정책 - 근로기준법의 적용을 받는 근로자의 개념
목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 근로자성 판단기준
Ⅲ. 유형별 근로자 인정 여부
Ⅳ. 판례의 검토
Ⅴ. 과제 및 결론
참고문헌
Ⅰ. 서론
산업구조의 변화 및 신인사제도에 따른 노동시장의 유연화 추세에 따라 비전형근로관계가 널리 확산되고 있을 뿐만 아니라, 비용절감과 사용자책임을 면하려는 사용자의 비근로자화 정책의 채택에 따라 근로기준법의 적용을 .. |
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