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(검색결과 약 57,433개 중 48페이지)
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| 정책 과정의 참여자는 공식적 참여자와 비공식적 참여자로 구분된다. 이들 중에 각 참여자의 비중이 어떠하고 그 역할이 어떻게 변화되고 있는지를 자유롭게 기술하시오에 대한 레포트 자료.
정책 과정의 참여자는 공식적 참여자와 비공식적 참여자로 구분된다. 이들 중에 각 참여자의 비중이 어떠하고 그 역할이 어떻게 변화되고 있는지를 자유롭게 기술하시오.
이익집단(interest groups)은 정부나 정당.. |
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| Ethical Dilemma Exercise.
Dissatisfaction and Whistle-blowing. (불만족과 밀고)
4장에서도 간단히 소개한 것처럼 밀고는 불법적이고 비도덕적인 것이 조직의 내부 혹은 외부의 권위자에게 알려지는 것으로 간주된다. 가장 흔한 설명으로 어떤 이가 신문 기자, 정부 기관, 공공 단체들과 같은 외부인이나 외부 단체에게 불공정, 책임 없는 행동 또는 조직 구성원의 법의 위반에 대해 정보를 주는.. |
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| 부처이기주의
목차
부처이기주의란
부처이기주의 원인
부처이기주의 사례
권한다툼
책임 미루기
부처이기주의 문제점
해결방안
Q A
부처이기주의란
부처간 중간영역에 놓여 있는 일 중
부처에 이익이 되는 일은 자신들의관할에속한 것이라고 우기고,
일어난 사고 등 책임을 져야 할 사안에 대해서는 자기 관할이 아니라고 떠 넘기는 일을 의미.
부처이기주의란
부처 간에 자기 부처의 기능과 예산의 .. |
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| 이러한 강점을 바탕으로 삼성물산(건설)의 경영지원 업무를 수행하며, 회사의 운영 최적화 및 성장전략 수립에 기여하고 싶습니다.
이러한 역량을 바탕으로 삼성물산(건설)의 경영지원부서에서 효율적인 운영을 지원하고 싶습니다.
이러한 경험을 바탕으로, 삼성물산(건설)에서도 경영지원 업무의 효율성을 높이는 해결책을 제안하고 실행할 수 있습니다.
경영지원 업무는 각 부서 간 원활한 협업을 통해 조.. |
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지원, 경영, 업무, 건설, 분석, 삼성, 물산, 운영, 효율, 경험, 데이터, 수행, 문제, 부서, 이러하다, 통해, 싶다, 프로젝트, 협업, 해결 |
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| Q9.시설관리 업무에서 효율성과 안전을 동시에 달성하는 방법은 무엇인가요?
저는 시설관리 업무를 통해 조직의 안전성과 효율성을 동시에 확보하는 역할에 깊은 관심을 가지고 있어 로젠(주)시설관리팀 직무에 지원했습니다.
이 전 직무에서 건물과 장비 유지보수, 안전점검, 시설운영계획 수립 등의 경험을 통해 체계적인 문제해결 능력과 실질적인 현장 대응 역량을 쌓았습니다.
시설관리팀의 핵심 역할.. |
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시설, 관리, 효율, 점검, 장비, 유지, 대응, 팀, 업무, 경험, 보수, 문제, 조직, 동시, 안전, 예방, 통해, 성, 운영, 개선 |
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| 암과 영양과의 관계
목차
1. 암의 정의
2. 암과 영양과의 관계
2-1 간암과 영양과의 관계
2-2 폐암과 영양과의 관계
2-3 위암과 영양과의 관계
2-4 대장암과 영양과의 관계
3. 암과 영양소와의 관계
4. 느낀점
5. 참고 문헌
1. 암의 정의
보통 ‘종양(tumor)’이라고 하면 신체 조직의 자율적인 과잉 성장에 의해 비정상적으로 자라난 덩어리를 의미하며, 양성종양(benign tumor)과 악성종양(mal.. |
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| [우리나라의 금융기관] 통화(한국, 예금은행) 및 비통화 금융기관
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 통화금융기관
1. 한국은행
1) 한국은행의 목적
2) 한국은행의 기능
3) 한국은행의 조직
2. 예금은행
Ⅲ. 비통화금융기관
1. 개발 금융기관
2. 투자 금융기관
3. 비은행 금융 중개기관
4. 보험 금융기관
5. 기타 금융기관
1) 증권관련기관
2) 신용보증기관
3) 여신전문금융기관
4) 기타
* 참고문헌
...이하 생략(.. |
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| 소매업의 전략적 계획
제1절 소매업 경영전략
1. 마케팅과 시장지향성
(1) 마케팅의 정의
1) 일반적인 정의
재화나 서비스를 생산자로부터 최종소비자에게 전달시키는 과정에서 필요한 매매 ․ 교환 ․ 유통 등의 제활동이다. 나아가 고객과 고객의 만족감을 창조하고 고객의 생활의 질을 높이기 위해 또한 건전한 소비문화와 생활문화를 창조, 보급하는 대고객 활동이다.
2) 미국 마케팅학회의 정의
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| 인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오에 대한 레포트 자료.
인간관계론을 태동시킨 계기가 된 호손 공장 실험의 내용을 고찰하고 이 4가지 실험이 인간관계론에 어떠한 영향을 미치게 되었는가에 대하여 서술하시오.
호손(Hawthorne)실험은 미국의 시카고에 있는 웨스턴 일렉트릭회사의 호.. |
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| 집단행위 영향요소 연구
Ⅰ. 집단의 의의 및 집단형성 이유
1. 집단의 의의
집단이란 공동의 목표를 달성하기 위해서 상호작용하며 또 상호의존적이라고 볼 수 있는 두 사람 이상의 집합체이다. 즉, 집단은 공동으로 추구하는 목표를 지녀야 하고, 그 목표를 달성하기 위하여 상호작용을 해야 하며, 또 동일한 목표를 달성하려 하는 구성원이라는 의식이 있어야 한다.
2. 집단형성의 이유
1) 과업달성
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| 임금관리의 개념 연구
1. 보상과 임금의 의의
⑴ 보상의 의의와 유형
가. 보상의 개념
보상(compensation)이란 종업원이 조직에 제공한 노동서비스에 대한 모든 형태의 대가로서 크게 금전적 보상과 비금전적 보상으로 구분된다
나. 보상의 유형
금전적 보상은 노동의 대가를 금전적으로 보상해 주는 것으로 직접적 보상과 간접적 보상으로 구분된다.
비금전적 보상 혹은 비경제적 보상은 종업원이 직무 그.. |
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| 관광사업의 구성과 분류
목차
관광사업의 구성과 분류
Ⅰ. 관광사업의 구성
1. 1차 관광사업: 직접공급자
2. 2차 관광사업: 지원서비스
3. 3차 관광사업: 개발조직
Ⅱ. 관광사업의 분류
1. 사업주체(사업목적)에 의한 분류
1) 관광사업
2) 관광관련기업
3) 관광행정기관
4) 관광공익단체
2. 관광사업의 복합성(관광관련 업종)에 의한 분류
1) 준비에 관한 업종
2) 이동에 관한 업종
3) 체제에 관한 업.. |
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| 핵심 역량과 다각화 경영의 관계
관련 다각화는 기존의 사업과 기술적, 시장적 연관성이 있는 분야로 진출하는 것이다.
비 관련 다각화는 기존 사업과 연관성이 적은 전혀 다른 분야에 진출하는 전략이다.
다각화 전략의 성공 여부는 결국 기업이 보유한 핵심 역량과 얼마나 긴밀히 연결되어 있느냐에 달려 있다.
이 중 '다각화 경영'은 기존의 사업영역 외에 새로운 영역으로 진출함으로써 기업의 성장 기.. |
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다각, 화, 기업, 역량, 전략, 핵심, 사업, 경영, 조직, 사례, 진출, 기존, 성공, 시너지, 관련, 이다, 시장, 기술, 성, 창 |
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| 산업사회사업
산업사회사업은 작업조직에서 제기되는 노동자와 그 가족의 사회적 기능수행의 향상을 목표로 사회복지전문직에 의해 수행되는 사회복지 실천영역으로 미국에서는 현재 직장사회사업으로 통칭되고 있음. 작업조직과 관련하여 국가와 기억, 노동조합이 제공하는 전문적 인간서비스로서 실업에서부터 직장스트레스까지 노동자의 개인적 문제뿐만 아니라 그 가족이 직면하고 있는 문제까지 광범.. |
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| 합리모형과 쓰레기통 모형의 특징 및 한계점을 각각 설명하고 두 모델을 구체적으로 비교하시오
합리 모형의 특징과 한계
합리 모형의 한계
쓰레기통 모형의 특징과 한계
합리 모형의 특징
합리모형과 쓰레기통 모형의 특징 및 한계점을 각각 설명하고 두 모델을 구체적으로 비교하시오
합리 모형의 특징과 한계
쓰레기통 모형의 특징
사회과학에서는 다양한 의사결정 모형을 통해 현실의 의사결정을 설명하.. |
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모형, 합리, 의사결정, 쓰레기통, 성, 설명, 대안, 과정, 성과, 현실, 목표, 선택, 반면, 조직, 비교, j, 한계, 정책, 불확실, 강조 |
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