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단순한 언어 구사 수준을 넘어, 문화적 맥락을 반영한 시장 소통 역량이 통상직에 반드시 필요한 핵심역량이라고 생각합니다.
단순한 언어 구사를 넘어, 현지 문화와 관습을 이해한 상태에서 기업과 시장을 연결할 수 있는 인재가 되고자 했습니다.
KOTRA 통상직으로서 중남미 시장에서 어떤 전략이 중요하다고 생각하나요?
특히 화장품, 생활용품, 식품 등 한류 기반 소비재의 브라질 진출 가능성을 높게 .. |
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현지, 브라질, 시장, kotra, 통상, 한국, 기업, 포르투갈어, 문화, 전략, 언어, 경험, 역할, 단순하다, 연결하다, 활동, 생각, 소통, 기반, 바이어 |
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원료 구매 직무는 철강산업의 혈관과 같은 역할입니다.
따라서 구매 담당자는 '시장분석력', '협상력', '리스크 관리'라는 세 가지 핵심역량을 갖춰야 한다고 생각하며, 저는 이를 갖추기 위해 체계적으로 준비해왔습니다.
원료 구매는 다수의 이해관계자와 끊임없이 의견을 조율하는 직무이기에, 이와 같은 유연한 협상력과 감정 조절 능력은 저의 큰 장점이라고 생각합니다.
원료 구매 직무에서 가장 중요.. |
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구매, 협상, 원료, 팀, 공급, 분석, 계약, 조건, 력, 시장, 가격, 조율, 생각, 이다, 위해, 해오다, 능력, 전략, 직무, 갖추다 |
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이러한 경험을 바탕으로, 저는 농협에서 데이터 기반의 경영분석을 통해 효율적인 유통 및 금융시스템을 구축하고, 지역경제 활성화에 기여하고 싶습니다.
이 경험을 통해 저는 다양한 이해관계자와 협력하여 문제를 해결하는 능력을 배울 수 있었으며, 이를 농협에서의 협업 및 지역사회와의 연계 업무에 적용하고 싶습니다.
저는 농협의 지역경제 활성화 및 스마트 농업 지원사업에 가장 큰 관심을 가지고.. |
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상생의 노사관계 실현을 위한 과제
1. 들어가며
상생적 노사관계란 노와 사가 사회와의 관계에 대한 새로운 인식하에 사회 속에서의 기업역할 수행에 파트너십 관계를 가지고 행동해 나가는 관계 라는 인식을 의미하는 것이라고 할 수 있다.
그렇다면 이러한 상생적 노사관계를 이루기 위해서는 무엇을 어떻게 해야 하는가 이를 살펴보기 위해서는 상생적 노사관계를 만들어 가는 두 주체인 노와 사가 사.. |
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사회적 책임을 위한 윤리경영기법
목차
사회적 책임을 위한 윤리경영기법
Ⅰ. 기업윤리코드의 사용
Ⅱ. 윤리위원회의 구성
Ⅲ. 연간 보고서의 강화
Ⅳ. 이해관계자 집단과의 커뮤니케이션
Ⅴ. 사회적 비용 정보시스템 구축
사회적 책임을 위한 윤리경영기법
사회문제의 해결은 사회구성원 조직 전체의 노력이 필요하기 때문에 사회구성 원인 기업이라는 조직체도 문제를 정면으로 받아들여 적극적.. |
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독일의 노사관계(Rhine Model) 전반의 연구
1. 들어가며
1990년대 초반까지 독일 노사관계는 세계경제에서 가장 성공적인 노사관계 모델로써 평가되어 왔으며 학계에서 역시 독일의 노사관계에 대한 연구가 활발하게 이루어져왔다.
당시 독일의 노사관계에서 나타난 중요한 특징으로 협력적 노사관계의 형성, 기업경영측면에서의 높은 경쟁력, 낮은 수준의 노사분쟁률, 강화된 직원교육훈련 등을 들 수 있.. |
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KBS 편성 문제
공익방송의 위기인가 전환인가
[개요]
I. 쟁점 선택의 이유(배경)
II. 쟁점 개요(소개)
III. 쟁점의 정의(구체적인 논점)
IV. 찬성하는 이해관계자들의 입장(이들의 주장을 뒷받침하고 있는 논거)
V. 반대하는 이해관계자들의 입장(이들의 주장을 뒷받침하고 있는 논거)
VI. 찬반 입장의 비판
VII. 조별 또는 개인의 입장과 논거(결론)
VIII. 추가 논의 및 토론
Ⅰ. 쟁점 선택의 배경
방송.. |
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데이터를 분석하고 활용하여 문제를 해결하기 위하여 기획부터 실행까지 수행했던 경험을 기술해주시기 바랍니다.
홍보 전략과 공공기관 커뮤니케이션에 대한 실무형이해를 높이기 위해 '디지털 마케팅 기획과 운영', '공공PR 전략', '데이터 기반 정책 홍보' 등의 과정을 이수했습니다.
KERIS에서도 이러한 데이터 기반 콘텐츠 개선 역량을 통해 교육 데이터를 더 넓은 대중과 효과적으로 연결할 수 있을 .. |
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교육, 데이터, 홍보, 전략, 콘텐츠, 경험, 기획, 기반, keris, 메시지, 정책, 형, 이다, 전달, 성과, 기관, 분석, 중심, 바라다, 해주다 |
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학점은 A이며, 이후 인턴십에서도 고객사 데이터를 활용한 영업 전략제안서 작성에 참여할 수 있었습니다.
LG유플러스 B2B 영업 직무에서 가장 중요하다고 생각하는 역량은 무엇인가요?
데이터 분석과 비즈니스'에서 배운 KPI도출과 트렌드 분석 역량은 실제 영업제안서 작성이나, 고객사 맞춤 솔루션 설계에서 바로 활용할 수 있습니다.
LG유플러스 B2B 고객에게 영업제안을 한다면 어떤 식으로 접근하겠습.. |
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고객, b, 영업, 데이터, 제안, 통해, 분석, 전략, 작성, 이후, 역량, 기술, 위, 조직, 실제, 통신, 설득, 활용, 배우다, 도출 |
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맨 처음 공표사실 확인서
제호
공표시 제작자 성명
맨 처음 공표일자
공표형태
□ 발행(복제·배포) □ 인터넷 □ 기타(공연,방송,전송,전시 등)
□ 내용1(복제·배포인 경우)
상기 기재와 같은 데이터베이스가 일반 공중에게 부 이상 복제되어 배포한 사실을 확인합니다.
□ 내용2(인터넷인 경우)
인터넷 사이트(www. )에 공개되어 최소 건 이상의 접속 및건 이상의 내려받기가 이루어졌음을 확인합니.. |
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저는 프로젝트 경험을 통해 다양한 이해관계자와 소통하며 문제를 해결한 경험이 있으며, 이를 바탕으로 아성다이소에서도 효과적인 협업을 통해 SCM 데이터 분석 및 운영을 최적화하고 싶습니다.
이러한 경험을 바탕으로, 아성다이소의 SCM 데이터 분석 및 운영에서 보다
이러한 역량은 SCM 데이터 분석 및 운영업무에서 정확한 의사결정을 내리는 데 도움이 될 것입니다.
정확한 데이터 분석을 통해 재고.. |
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데이터, scm, 분석, 운영, 물류, 재고, 기반, 활용, 다이소, 아성, 통해, 역량, 최적화, 해결, 이다, 경험, 효율, 수행, 협업, 예측 |
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경영조직론상 조직변화의 과정 연구
1. 성공적인 조직변화를 위한 조건
(1) 조직변화를 허용하는 내부 조건
1) 변화를 위한 여유자원의 존재
2) 변화에 대한 구성원의 준비된 이해
3) 최소한의 조직 내 정보적 연계가 존재하는 시스템의 약한 연결 고리
과업간에 밀접한 연결로 상호 조정이 필요하다면 조직변화는 저항에 직면하므로 자율적이고 독립적인 하위 부서가 많은 조직일수록 조직변화의 성공.. |
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사회복지조직의 특징에 대해 토론하시오
사회복지조직관리를 중심으로 사회복지행정의 주된 범위로 확정한 것에 근거해서 사회복지조직의 특징을 살펴보면 다음과 같다.
첫째, 일반적으로 사회복지조직은 민간서비스와 공공서비스를 혼합하여 제공하기 때문에 목표가 모호하다.
또한 정부, 민간후원자, 서비스 이용자와 가족, 전문가, 다른 서비스기관의 직원 등 이해관계자 사이의 타협에 의해 형성되는 .. |
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기업의 사회적 책임에 대한 검토
Ⅰ. 서론
현대사회에서 기업의 사회적 역할과 영향력은 막중하다. 기업은 사화의 한 구성요소로서 사회에서 자원을 획득하고 생산한 것을 사회에 환원하며 환경과 상호작용하는 개방시스템이며 사회의 하위시스템인 것이다.
이제 기업은 이윤을 추구하는 경제적 주체로서의 의미를 넘어서 전체사회에 미치는 사회적 이익을 고려해야 하는 사회적 주체로서의 존재의의를 갖.. |
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삼성중공업 PM 직무에서 복잡한 프로젝트를 성공적으로 이끄는 조율자로 성장하고 싶습니 다.
PM 직무에서는 '통합적 사고력'과 '상황 판단력', 그리고 '의사소통 및 조율 능력'이 가장 중요하다고 생각합니다.
저는 단기적으로는 선박 프로젝트의 전체 공정 흐름을 정교하게 이해하고, 프로젝트 일정·자원·리스크를 종합적으로 관리할 수 있는 '전문 PM'으로 성장하고자 합니다.
PM 직무에서는 '통합적 사.. |
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