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(검색결과 약 55,076개 중 31페이지)
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| 방송통신대학교 2018 유아교육과 2학년 편입생입니다.
2학년 1학기 교양으로 어렵다는 동서양고전의이해 과목에서
레포트 A+(30점) 받은 과목입니다. 짜임새, 구성 부분도 참고 하시면 좋을 것
같습니다.
<목차>
Ⅰ. 들어가는 말
Ⅱ. 요약 (본문 발췌)
Ⅲ. 독후감
<본문내용>
Ⅰ. 들어가는 말
<격언>이란 오랜 역사적 생활 체험을 통하여 이루어진 인생에 대한 교훈이나 경계
따위를 간결하게 표.. |
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| [독후감] 후루이치 유키오의 ‘1日 30分’을 읽고
·인생 승리의 공부법 55
Learn to Win
후루이치 유키오 지음
이진원 옮김
이레 출판
2007년 作
회사원으로서 성공하는 비법을 말해주는 책이다.
우리는 보통 학교를 졸업하고는 책과는 담을 쌓고 지낸다. 하지만, 성공한 사람들은 학교를 졸업하던 안하던 공부를 쭉 계속해 나간다. 그래서 결국에는 성공하게 되어있다. 셀러리맨들이 흔히 저지르기 쉬운 것.. |
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| 소설 <연어>를 통해 본 나의 이야기
우리는 살면서 많은 관계를 맺으며 살아간다. 그러면서도 그 관계에 대해 제대로 생각해 본 적은 없을 것이다. 나 자신의 가치조차 제대로 이해하지 못했으니 그보다 발전한 ‘관계’를 생각하는 것은 무리였을지도 모르겠다.
이리저리 복잡한 관계를 맺고 있으면서도 관계를 그리고 관계의 가치를 이해하지 못한 나에게 ‘연어’는 많은 것을 깨닫게 해 준 책이다.
“책.. |
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| 벽을 넘는 기술
삶의 불확실성, 리스크 관리로 극복한다
살아가면서 연속적으로 만나게 되는 갖가지 장애물들을 잘 극복하는 방법을 알려준다. 인생 곳곳에 위험 요소가 숨어있다는 것은 누구나 잘 알고 있지만 그것을 사전에 예방하거나 잘 대응하는 것이 쉽지많은 않다. 저자는 우리가 겪게 되는 다양한 상황에 적절히 대처할 수 있도록 하는데, 경제적 측면은 물론, 직업적, 생활적인 면에서 리스크.. |
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| 나아가 IBK투자증권이 추구하는 '신뢰 기반의 고객중심 자산관리' 철학을 실천하며, 중소기업과 개인 모두가 지속가능한 성장을 이루는 금융생태계 구축에 기여하겠습니다.
IBK투자증권의 강점은 IBK금융그룹이라는 확고한 신뢰 기반과, 중소기업 중심의 시장 전문성입니다.
회사의 관점에서 IBK투자증권이 성장하기 위해 필요한 요소는 디지털 기반의 고객관리 역량 강화와 고객 세분화 전략고도화라고 생.. |
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| 농심 P4-식품안전기획.품질보증자기소개서자소서 및 2025면접
식품안전기획/품질보증 직무는 단순한 검사와 관리가 아니라, 소비자 중심의 품질경영시스템을 구축하고, 식품 위해요
저는 이러한 농심의 철저한 품질경영 철학에 공감하며, 식품안전기획/품질보증 직무를 통해 소비자가 안심하고 즐길 수 있는 제품을 만드는 데 기여하고자 지원했습니다.
식품안전기획/품질보증 직무에서 가장 중요하다고 생.. |
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| 구조조정의 지원체제
Ⅰ. 서
구조조정은 고용조정과 더불어 정리해고 등 강제퇴출을 동반하게 되므로 그에 따른 부작용을 최소화시키는 효율적인 지원관리체제를 구축하여야 한다.
지원관리 수단의 강구는 퇴출자와 잔류자 모두에게 요청된다.
Ⅱ. 퇴직자 지원제 (Outplacement)
1. 서설
최근 능력주의 인적자원관리의 도입으로 기업내 종신고용풍토는 사라지는 추세이고 이로 인해 종업원들의 조기퇴.. |
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| 특히 법인영업은 그중에서도 고객사의 사업전략과 금융전략이 맞물리는 '복합적 컨설팅'을 제공하는 역할로, 단순한 상품 소개를 넘어서 고객의 파트너로서 성장하는 직무라는 점에 매력을 느꼈습니다.
본사 영업(법인영업) 직무는 기업 고객의 재무전략에 맞춰 최적의 금융상품과 서비스를 설계, 제안하고 장기적인 관계를 통해 거래를 확대해 나가는 업무라고 생각합니다.
저의 인생계획은 '고객의 전략을.. |
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| 롯데그룹(롯데쇼핑) 신입사원 공채 자기소개서
1. 지원동기
저는 행정학과 출신으로 대학에서 4년간 조직, 인사, 재무관리에 대한 지식을 쌓았습니다. 또한 졸업 후에는 장교로 임관하여 야전소대장 및 인사과장 임무를 수행하며 상관으로부터 능력을 인정받았습니다. 군 제대 후 전공을 살려 민간회사의 총무과, 인사과에 지원하면 잘 할 수 있을 것 같다는 생각이 들었습니다. 그러던 중 귀 그룹의 채용.. |
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| 기업 구조조정시 아웃플레이스먼트와 인플레이스먼트
Ⅰ. 들어가며
기업의 구조조정이 늘어나면서 기업에서는 종업원의 강제퇴출에 따른 부작용을 최소화하고, 조직의 활력을 유지하기 위한 해고자 및 잔존자에 대한 지원관리수단이 필요하게 되었는데 이 자원관리수단이 Inplacement(IPC)와 Outplacement(OPC)이다.
즉, IPC가 기업내 잔류자를 대상으로 하는 새로운 경력관리 및 교육훈련 기타 지원프로.. |
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| 퇴직자 지원제도로서의 아웃플레이스먼트와 인플레이스먼트
Ⅰ. 서
기업의 구조조정이 늘어나면서 기업에서는 종업원의 강제퇴출에 따른 부작용을 최소화하고, 조직의 활력을 유지하기 위한 해고자 및 잔존자에 대한 지원관리수단이 필요하게 되었는데 이 자원관리수단이 Inplacement(IPC)와 Outplacement(OPC)이다.
즉, IPC가 기업내 잔류자를 대상으로 하는 새로운 경력관리 및 교육훈련 기타 지원프로그.. |
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| Index
나의 인생관
나의 장래 희망
나의 장래를 위한 준비
대학 생활 계획
(1) 대학 생활
① 학기별 목표 및 학점 관리
② 동아리 활동
(2) 외국어 능력 개발
① 외국어 능력의 필요성
② 어떤 외국어 능력을 향상시킬 것인가
③ 외국어 능력 개발 세부 계획
(3) 전공 개발
① 대학교 정규 커리큘럼 이외의 부분 개발
② 소프트웨어 공모전 참가
③ 전공의 선택 및 발전 계획
(4) 유학 준비
① 유.. |
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| 서론 : 보편적인 대학문화의 부정적이면
- 지나친 술모임, 제약과 제제없이 즐기는 무분별한 자유.
- 부적응 자기 관리의 부족
본론 : 대학문화에서 얻을 수 있는 것들. -
- 새로운 인간관계형성.
- 진정한 자유로움.
- 더 넓은 시야를 얻음.
- 인생의 설계 및 실력의 향상
결론 : 나를 위한 대학
- 찾아서 한다.
- 연수, 유학등 기회가 많다.
- 성공한 인생을 만들 수 있는 첫발.
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| [스트레스대처방안] 스트레스의 극복(스트레스 해소법)
좋은 결과를 위해 여러 자료들을 토대로 검토하여 작성한 레포트입니다.
퇴고과정을 거쳐가며 심혈을 기울여 썼기 때문에 도움이 될 것입니다.
부디 좋은 결과가 있으시길 바랍니다.
스트레스대처방안] 스트레스의 극복(스트레스 해소법)
목차
[스트레스 대처방안] 스트레스의 극복
1. 스트레스에 대한 내성 기르기
2. 바람직한 수면습관 .. |
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| 저는 고객의 니즈를 정확하게 파악하고, 적극적인 소통을 통해 원활한 업무 진행을 할 수 있을 것입니다.
하지만 저는 이러한 상황에서 효율적으로 스트레스를 관리하고 문제를 해결할 수 있는 방법을 찾고자 합니다.
저는 스트레스 관리를 매우 중요하게 여기며, 이를 해소하기 위해 다양한 방법을 적용하고 있습니다.
하나은행에서도 이러한 방법을 통해 업무 중 발생할 수 있는 스트레스를 잘 관리하고, .. |
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