|
|
|
전체
(검색결과 약 14,201개 중 3페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 방어기제
정의,특징
종류,구분기준
방어과정
프로이드,안나프로이드의 방어기제
[목차]
1. 방어기제의 정의
2. 방어기제의 특징과 구분기준
3. 방어기제의 방어과정
4. 방어기제의 종류
5. 프로이트의 방어기제
6. 안나프로이드의 방어기제
1. 방어기제의 정의
방어기제란 자아가 위협받는 상황에서, 무의식적으로 자신을 속이거나 상황을 다르게 해석하여, 감정적 상처로부터 자신을 보호하는 심.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 인간의 정신건강에 대하여
1. 서 론
정신이란 말은 우리가 일상생활에서 흔히 사용하는 어휘로 그 사전적 의미를 살펴보면 육체나 물질에 대립되는 영혼이나 마음, 사물을 느끼고 생각하며 판단하는 능력 또는 그런 작용으로 정의내리고 있다. 즉 정신은 겉으로 드러나는 육체와는 달리 인간의 내면적인 것으로서 사고하는 작용과 정서적인 작용뿐만 아니라 대인관계에서 나타나는 모든 자질을 뜻하며 정.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 우리나라에서의 단체교섭과 노사협의제의 활용 전략
1. 들어가며
단체교섭제도나 노사협의제도는 둘다 근로자 경영참여제도, 그 중에서도 대표참여제도의 유형에 속한다. 그런 이유로 단체교섭과 노사협의는 그 동안 상호보완적인 관계로 접근되기보다 노사협의제가 노조의 단체교섭 기능을 침해하는 부정적인 제도로 인식된 면이 강하다. 이런 모습은 특히 노조활동이 강한 사업장에서 두드러진 현상인데.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지 정책에서 가치의 의미
특히 평등의 가치는 다음과 같은 방식으로 사회복지에 영향을 미친다.
사회복지정책에서 평등의 가치는 인간다
이를 위해서는 정책결정자와 실천가, 시민 모두가 평등의 가치를 올바르게 이해하고, 그 실현을 위한 사회적 책임을 공유해야 한다.
평등은 사회 내 모든 구성원이 동등한 권리와 기회를 갖도록 보장하며, 사회복지 정책이 존재하는 근본적인 이유 중 하나이다.
.. |
|
 |
평등, 사회, 가치, 정책, 실현, 복지, 위, 자원, 권리, 삶, 받다, 보장, 제도, 구성원, 단순하다, 층, 소득, 문제, 기회, 조건 |
|
|
|
|
 |
|
| [의사소통의 의의] 의사소통의 개념(정의)과 기능, 의사소통의 원칙
- CONTENTS -
의사소통의 의의
I. 의사소통의 개념
II. 의사소통의 기능
1. 협동의 전제 조건과 조정의 수단
2. 정보의 제공과 합리적 의사결정의 수단
3. 갈등해소의 수단
4. 통솔과 사기양양의 수단
III. 의사소통의 원칙
1. 명료성의 원칙
2. 일관성의 원칙
3. 적시성의 원칙
4. 적정성의 원칙
5. 배포성의 원칙
6. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 1.쑨원의 역사적 평가 원세개와의 비교를 통하여
여기서는보수와 진보의 이론에 근거하여 신해혁명에 있어서의 보수와 진보를 손문과 원세개라는 두 인물을 통하여 살펴보기고 평가 하도록 하겠다.
손문은 어릴때부터 사회개혁사상에 접근 할수 있는 환경과 여건에서 자랐다고 할수 있다. 그는 유년기 사숙학습을 통해 회당의 민족사상을 배우게 되고 은연중에 혁명사상을 마음에 품게 되었다. 12세에 하.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 이와 같은 경험을 바탕으로, GS칼텍스의 공장 내 노사 협력 및 안정적인 인사 운영을 지원하며 회사의 지속적인 성장에 기여하고 싶습니다.
저는 노사관계 전문가로서 다양한 협상 및 인사관리 경험을 보유하고 있으며, 이를 바탕으로 GS칼텍스의 안정적인 공장 운영을 지원하고자 합니다.
이를 바탕으로, GS칼텍스에서도 노사 협상을 진행하며 공장 내 안정적인 근무환경을 조성하는 역할을 수행하고 싶습.. |
|
|
노사, 협상, gs, 칼텍스, 관계, 운영, 경험, 개선, 협력, 임금, 인사, 안정, 공장, 회사, 지속, 구축, 싶다, 직원, 기여, 근무 |
|
|
|
|
 |
|
| 이상행동 및 정신장애에 대한 인본주의적 관점(접근)
인본주의 접근은 인간의 성장과 변화를 강조한다. 인본주의 심리학은 1940~60년대 위기적 상황과 인간의 내면적 갈등을 강조하였던 전통적인 정신분석 치료에 대한 비판적 입장을 취하였다. 두 차례에 걸친 세계대전을 통해 피폐해진 인간에 대해 심리학자와 철학자들은 전쟁의 참사가 어떻게 나타날 수 있으며, 어떤 사람들이 어떻게 그것을 딛고 일어.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 초기 기독교 선교사의 선교 운동 전략
조선 사회는 말기에 안으로는 개혁을 원하는 무리가 늘어가고 밖으로는 급변해 가는 정세를 살펴야 하는 어려움을 겪고 있었다. 이러한 때에 미국의 개신교 선교사들이 선교 활동을 시작하였다.
조선 사회에서 미국과 개신교 선교사들에 대한 인상은 좋았다. 황준헌의 조선책략에서는 미국과 개신교 기독교에 대하여 호의적인 내용이 들어 있고 이것은 양반 엘리트들.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 비정규직 증가의 원인에 대한 고찰
1. 들어가며
오늘날 급속도로 증가하고 있는 비정규직 문제는 비단 우리나라에만 국한된 문제가 아니라, 전 세계적으로 진행되고 있는 공통의 시대적 과제라 할 수 있다. 과거 19세기 말에 탄생된 노동법은 각 기업들의 공장제 기계생산, 대량생산 등에서 보여주듯이 인간의 육체노동과 정규직 상용노동을 중심으로 사용자와의 종속노동 관계를 규율하는 제도로서 발전.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사적조정 또는 임의조정의 필요성과 제도정착방안
1. 들어가며
사적조정 내지는 임의조정의 필요성을 알아보기 위해서 먼저 노동위원회의 조정의 문제점과 사적조정 또는 임의조정의 필요성 에서는 우리나라의 조정제도의 문제점과 필요성을 알아보고, 외국의 사례 에서는 각국에서의 사적조정 실태를 살펴보고, 사적조정 사례로 본 조정의 방법 과 마지막으로 사적조정의 활성화 방안 을 서술해 보고자 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| [성과주의적 보수제도] 보수제도에 대한 관점변화, 성과급제도의 개념과 종류, 성과급의 장단점
목차
성과주의적 보수제도
Ⅰ. 보수제도에 대한 관점의 변화
1. 보수결정기준
(가) 신분적 기준
(나) 직무기준
(다) 성과기준
2. 구조화의 수준
Ⅱ. 성과급제도란 무엇인가?
1. 성과급의 정의
2. 성과급에 대한 지지확산의 이유
3. 성과급의 종류
1) 개인차원의 성과급
2) 집단차원의 성과급
3) 조직차.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 본 자료는 그리스 사태의 재발원인과 유로존 국가들의 대응에 대해 분석한 자료로 세계경제의 핫이슈가 되었던 주제를 다루었음.
최근 그리스 디폴트 위기 해결방안으로서 그렉시트란 신조어가 탄생하게 되었는데,그리스 사태의 다양한 원인과 그리스 국가부도 위기를 비롯하여 이를 해결하기 위한 유로존 국가들의 노력과 해결방안 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
ⅰ. 그리스 사태의 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| NHRD RHRD
개념, 현황 및 한계
NHRD
정의
역사
현황
문제점
과제
사례 + 외국동향
RHRD
정의
역사
현황
문제점
과제
사례 +구축/성과
Index
NHRD
NHRD 정의
NHRD 역사
NHRD 현황
NHRD 문제점
NHRD 과제
NHRD 사례
+ 외국동향
National Human Resources Development
국가적 관점에서의 인적자원
즉,교육, 훈련 등을 통해 전 국민의 자질과 능력을 향상시키고 국가차원에서 가용인력을 최대한 효.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 복수노조 허용과 교섭창구 단일화 관련 개정법 검토 (노동법)
1. 들어가며
최초 1997년 「노동조합 및 노동관계조정법」 제정 시 사업 또는사업장 단위에서 노동조합 설립의 자유를 보장하면서, 같은 법 부칙 제5조제3항에서 교섭창구 단일화를 위한 단체교섭의 방법․절차 등을 강구하도록 한 바 있다.
그러나 사업장 단위에서 복수노조와의 교섭절차를 따로 정하지 않고 노사자율에 맡겨 둘 경우 단일화.. |
|
|
|
|
|
|
|
