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 금호아시아나그룹 ( 13Pages )
금호아시아나 그룹의 인사조직과 운영사례 2 ▣ 금호아시아나 그룹의 현황 ▣ 금호아시아나 그룹의 인사제도 ▣ 금호아시아나 그룹의 인재육성 ▣ 금호아시아나 그룹의 인사조직부문과 운영사례-금호고속- ▣ 고찰 및 개선점 345 금호아시아나 MBA 과정 90년부터 도입. 그룹 임직원에게 전문경영지식의 습득기회 부여. 급변하는 기업환경에 능동적으로 대처할 수 있는 적응력 배양, 전문화된 고급인력 양..
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 자원봉사관리의 중요성 ( 2Pages )
자원봉사관리의 중요성 자원봉사활동에 대한 한 사람의 힘은 작지만 자원봉사자를 통해 위대해진다. 자원봉사활동의 직무는 인간 삶의 질적 향상과 지역사회 개선을 위한 커다란 힘을 발휘하는 것이며, 자원봉사관리는 자원봉사자가 가진 동기 ․ 관심 ․ 재능․ 기술을 발휘하도록 자극하는 힘이다. 자원봉사활동이 사회적으로 그 중요성이 부각되면서, 이를 담당할 인력 다시 말해 관리에 대한 관심이 증대..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 청소년 약물남용의 실태 ( 3Pages )
청소년 약물남용의 실태 한국에도 청소년 마약시대가 오는가? 미국 등 선진국에서는 정부와 사회단체의 지속적인 단속과 계몽에도 불구하고 청소년의 마약 사용이 크게 늘고 있다. 우리나라의 경우 검찰 등 수사기관에 적발된 청소년 마약범죄 규모가 아직 걱정할 수준은 아니다. 하지만 마약 사용의 전 단계로 여겨지는 술, 담배, 본드, 가스 등의 사용이 청소년 사이에서 크게 늘고 있다. 약국에서 쉽게 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 노년기 노인에 대한 사회복지실천방안 ( 2Pages )
노년기 노인에 대한 사회복지실천방안 2000년에 이미 고령화 사회에 진입한 우리나라는 세계적으로 유례를 찾기 어려울 정도로 급속하게 고령사회로 진행되고 있다. 이러한 급속한 인구 고령화는 우리 사회의 노인들의 문제와 욕구를 더욱 다양하게 그리고 심각하게 만들고 있다. 그동안 시행된 노인복지서비스의 종류는 소득보장, 의료보장, 시설보호 및 재가복지 서비스 등 매우 다양한 서비스를 제공하..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 안락사의 정의, 특징, 문제 제기, 방법, 종류, 안락사의 객관적 설명, 안락사에 대한 나의 입장, 반대 입장, 특징, 현황, 관리, 시사점, 나의견해, 조사분석 ( 9Pages )
Report ( 안락사의 정의, 특징, 문제 제기, 방법, 종류, 안락사의 객관적 설명, 안락사에 대한 나의 입장, 반대 입장, 특징, 현황, 관리, 시사점, 나의견해, 조사분석 ) 목 차 1. 안락사(安樂死)의 정의(=euthanasia) 2. 안락사에 대한 문제제기 3. 안락사의 방법 및 종류 4. 안락사에 대한 객관적 설명 5. 안락사에 대한 나의 입장(반대 입장) 들어가며 의료기술과 생명과학의 눈부신 발달로 인..
리포트 > 의/약학 |
 [정성적 접근방법] 델파이기법, 브레인스토밍, 브레인라이팅 ( 6Pages )
[정성적 접근방법] 델파이기법, 브레인스토밍, 브레인라이팅 목차 정성적 접근방법 Ⅰ. 델파이기법 1. 의의 2. 델파이기법의 특징 3. 델파이기법의 과정 4. 델파이기법의 장점과 한계 Ⅱ. 브레인스토밍 1. 의의 2. 브레인스토밍의 기본규칙 및 절차 Ⅲ. 브레인라이팅 정성적 접근방법 정성적 접근방법(qualitative method)은 전문가의 주관적 판단에 근거한 접근방법이라 할 수 있다. 미래예측을 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 문제점
 학교경영기법(정보관리체제, 미래예측기법, 목표관리기법, 선망계획관리기법) ( 11Pages )
학교경영기법(정보관리체제, 미래예측기법, 목표관리기법, 선망계획관리기법) 목차 * 학교경영기법 Ⅰ. 정보관리체제(MIS) Ⅱ. 미래예측기법 1. 질적 예측방법 1) 역사적 유추법 2) 위원회 토의법 3) 델파이 기법 2. 통계적(정량적) 방법 1) 시계열분석 2) 인과분석기법 Ⅲ. 목표관리기법(MBO) Ⅳ. 선망계획관리기법 1. 갠드막대도표 2. 이정도표 3. 진행도표 4. 계획평가검토기법(PERT) 1) 최중요노선..
리포트 > 교육학 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 한국 시각 장애인의 직업현황 및 개선방안 ( 12Pages )
목 차 I. 서론 1. 연구의 의의 2. 연구의 목적 3. 연구의 방법 Ⅱ. 본론 1. 한국 시각 장애인의 직업 현황 2. 장애인 고용 촉진 공단의 역할과 과제 3. 사회 통합에로의 과제 4. 문제점의 시정 및 새로운 직업 개발의 필요성 Ⅲ. 결론 참고문헌 Ⅰ. 서론 1. 연구의 의의 직업이라고 하는 것은 기본적으로 개인적 생계 수단이며 사회 기여 및 참여의 방법이고 더 나아가 개인적 자아실현의 ..
리포트 > 의/약학 |
의학, 약학
 아동복지 ( 19Pages )
Ⅰ. 서론 발달은 크기에 있어서 작은 것에서 큰 것으로 진행하는 양적 변화 과정과 기능적인 면에 있어서 미숙하고 낮은 수준에서 성숙되고 높은 수준으로 이행하는 질적 변화과정을 의미한다. 인간에 있어서 이는 구체적으로 신체적인 측면에서의 양적 변화를 말할 뿐 아니라 심리학적 측면에서 구조적 기능화를 가져오는 질적 변화를 의미한다. 여기서 성장(growth)와 발달(developement)를 비교할 필요..
리포트 > 사회과학 |
사회과학
 한역_티베트어역 제명을 산스크리트어 원전 제명과 대조 연구 ( 13Pages )
한역․티베트어역 제명을 산스크리트어 원전 제명과 대조 연구* Ⅰ.들어가는 말 불전은 불교의 전래와 함께 각각 자국의 언어에 의해 역경이 되었다. 그리고 서구에서는 1900년을 전후하여 불교학 연구의 필요에 의해 많은 경․논이 번역되었다. 이들의 불전은 대장경의 이름으로 판각되어 인경되거나 혹은 단체명의 이름으로 활자에 의해 출판되었다. 이들의 역경 혹은 연구․번역사 중에서 중국의 역경..
논문 > 어문학분야 |
 인력 계획 ( 4Pages )
인력계획 Ⅰ. 인력계획의 의의 1. 인력계획의 의의 인력계획은 현재 및 장래의 각 시점에서 기업이 필요로 하는 특성을 지닌 인원의 수를 예측하고 이에 대한 사내․사외의 인력공급을 계획해서 인력의 수급을 조정하는 계획 활동이다. 인력의 질적 계획이 직무계획이라고 한다면 인력의 양적 계획은 인력계획에 해당한다. 2. 인력계획의 중요성 아무리 훌륭한 사업계획이 있다 해도 이를 추진할 핵심..
리포트 > 경영/경제 |
 사회복지실천에서 평가에 대한 중요성에 대하여 생각해 봅시다 ( 3Pages )
사회복지실천에서 평가에 대한 중요성에 대하여 생각해 봅시다 사회 전반에서 평가가 중시되면서 사회복지실천에서도 평가는 필수적인 부분으로 인식되고, 사회적 책임성이라는 측면에서 평가는 중요시되고 있다. 사회복지에서 평가란 사회복지 프로그램 혹은 기관의 계획, 수행, 활용 등 포괄적인 활동들을 체계적으로 판단하는 것을 의미한다(Rossi & Freeman, 1993). 그러나 사회복지실천에서 평가란 개..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 경영통제기법(내부감사제도, 외부통제와 고객모니터제도) ( 2Pages )
경영통제기법(내부감사제도, 외부통제와 고객모니터제도) 오늘날 새로운 기법들은 경영통제의 기본이 되는 각종 통계적 자료나 보고 또는 기타 정보 등을 과학적 근거 하에서 신속, 정확하게 모집 ․ 분석 ․ 평가하는데 크게 도움을 주고 있다. 이것은 결국 통제자체의 질을 높여준다고 하는 것이며 새로운 기법이 지닌 가치인 것이다. 한편, 경영통제기법들은 통계적 자료, 보고 또는 각종 정보를 토대로 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 현대사회의 변화에 따른 가족관계(부부관계, 부모자녀관계)의 변화 ( 3Pages )
현대사회의 변화에 따른 가족관계(부부관계, 부모자녀관계)의 변화 I. 부부관계 현대 우리나라의 부부관계는 가족의 정서적 유대기능의 강화와 더불어 많은 변화를 초래하고 있다. 즉 구조적 측면에서의 빠른 변화는 관계 면에서의 변화를 유도하고 있으나 그 속도는 느린 편이어서 가부장적 요소와 핵가족 지향적인 요소가 혼재하는 상태이다. 따라서 여전히 전통적인 '제도가족'의 성격이 '우애가족'으..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 집단체계와 인간행동 ( 3Pages )
집단체계와 인간행동 집단이란 어떤 문제를 해결하려는 목적으로 사람들이 모여서 상호작용을 하는 체계이다. 집단은 집단이 해결해야 할 수단적 문제에 초점을 둔 행동인 과업활동과 집단 내의 대인관계문제를 포함하는 사회정서적 문제를 해결하는 행동인 사회정서적 활동을 주로 한다고 볼 수 있다. 집단이 생존하기 위해서는 두 활동 간에 역동적 평형을 유지해야 한다. 집단에서 집단구성원의 개인적..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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