|
|
|
|
|
 |
같은 제품도 누구에게 어떤 방식으로 제안하느냐에 따라 전혀 다른 기회가 되기 때문입니다.
이 습관은 영업에서 특히 중요하다 고 생각합니다.
저는 이런 방식의 영업을 현장에서 실천하고 싶습니다.
영업도 같다고 생각합니다.
이 질문은 영업 직무에서도 그대로 중요하다고 생각 합니다.
영업에서도 마찬가지라고 생각합니다.
저는 이런 회사에서라면 단순히 제품을 판매하는 사람이 아니 라, 채널별 특성과 거래처 니즈를 읽고 성장구조를 만드는 영업사원으로 발전할 수 있다고 생각했습니다.
그래서 입사 후에는 거래처 미팅과 현장점검, 채널별 판매 흐름과 소비자 반응을 함께 보며, 같은 제품도 채널별로 다른 언어로 설명할 수 있는 영업사원이 되겠습니다.
|
|
|
 |
2026CJ제일제당(식품사업부문)[일반전형] FoodSales(B2B.B2C) 자기소개서
CJ제일제당(식품사업부문) FoodSales(B2B/B2C) 직무에 지원한 이유는 무엇입니까?
B2B 영업과 B2C 영업은 어떤 차이가 있으며, 본인은 어떻게 대응하겠습니까?
CJ제일제당은 국내 식품 1위 기업에 안주하지 않고 햇반, 고메, 백설, 비비고 등 강한 브랜드 자산을 바탕으로 성장해왔고, 국내에서는 B2B와 CVS를 포함한 주력 채널의 성장을 지속해 왔습니다.
특히 CJ제일제당 식품사업부문은 B2C 시장에서 강한 브랜드를 보유하고 있을 뿐 아니라, B2B 채널에서도 제품을 단순 공급하는 수준을 넘어 고객사의 운영 효율과 메뉴 경쟁력까지 함께 고민할 수 있는 기반을 갖추고 있다고 생각합니다.
제품력이 강한 회사일수록 영업이 더 전략적이기 때문입니다.
이는 단지 좋은 제품을 만들었기 때문만이 아니라, 어떤 국가와 채널 에서 어떤 품목을 어떻게 확장할지에 대한 영업적 판단과 실행이 함께 있었기에 가능한 결과라고 생각합니다.
B2B와 B2C를 모두 보는 FoodSales 직무는 시장을 입체적으로 배울 수 있는 자리라고 생각합니다.
세 번째 강점은 실행의 밀도입니다.
영업도 같다고 생각합니다.
식품영업은 책상 위자료만으로 성과를 내기 어렵다고 생각합니다.
그러나 저는 상세 페이지 체류시간, 문의 유형, 후기 내용까지 함께 보면서 다른 해석을 하기 시작했습니다. 고객들은 가격 불만보다"어떤 상황에서 가장 잘 맞는 제품인지 모르겠다", "비슷한 상품과 차이가 눈에 잘 안 들어온다", "세트 구성이 왜 이렇게 묶여 있는지 모르겠다"는 반응을 보이고 있었습니다.
세트 구성과 상품 소개 방식을 기능형에서 상황형으로 바꾸자는 것이었습니다.
상세 페이지 상단에서 제품의 스펙을 길게 설명하기보다, 누구에게 어떤 상황에서 맞는지를 먼저 보여주자고 제안했습니다. 고객은 제품을 공부하러 들어오는 것이 아니라, 지금 자신의 선택이 맞는지 빨리 판단하러 들어오기 때문이라고 생각했습니다.
먼저 인터뷰 내용을 토대로 고객 유형을 세 가지로 정리했습니다.
이후 각 유형에 맞춰 상품별 핵심 카피를 새로 정리했고, 상품 대표 이미지도 단순 제품 컷보다 실제 식사 장면이 떠오르도록 바꾸는 방향을 제안했습니다.
저는 판매가 떨어질수록 더 많은 할인을 넣는 방식은 단기 처방은 될 수 있어도, 고객이 제품을 이해하지 못하는 문제를 해결하지는 못한다고 생각했습니다.
익숙한 방식이라도 효율이 낮아졌다면 근거를 통해 개선을 제안하고, 작게 검증하며 확산시키겠습니다.
거래처 입장에서는 회전율, 마진, 운영편의, 브랜드 신뢰도, 공급 안정성을 함께 보게 되고, 소비자 입장에서는 맛, 가격, 익숙함, 편의성, 구매 상황이 동시에 작동합니다.
저는 B2B 영업과 B2C 영업의 가장 큰 차이는 '누가 구매를 결정하느냐'보다 '무엇을 기준으로 구매를 정당화하느냐'에 있다고 생각합니다.
따라서 같은 제품이라도 B2C에서는 소비자에게 바로 와 닿는 선택 이유를 설계해야 하고, B2B에서는 거래처가 내부적으로도 납득할 수 있는 운영 관점의 근거를 준비해야 합니다.
B2C에서 어떤 반응이 나오는지 알아야 B2B 거래처에 설득력 있는 제안을 할 수 있고, 반대로 B2B 현장에서 어떤 불편과 요구가 있는지 알아야 B2C확 장시에도 실질적인 개선 포인트를 찾을 수 있기 때문입니다.
저는 FoodSales 직무에서 가장 중요한 역량은 '상대의 기준을 빠르게 파악하고, 그 기준에 맞춰 제품의 가치를 재구성하는 능력'이라고 생각합니다.
영업은 흔히 설득의 직무라고 하지만, 실제로는 내 말을 잘하는 것보다 상대가 무엇을 중요하게 여기는 지 정확히 아는 것이 더 중요합니다.
여기에 더해 현장 감각도 중요합니다.
거래처가 가격 인하를 요구할 때 저는 먼저 그 요구를 방어적으로 받아들이지 않겠습니다.가격이야기는 표면적인 표현일 수 있고, 실제로는 회전율 불안, 경쟁제품 대비 차별성 부족, 프로모션 지원에 대한 아쉬움, 혹은 소비자 반응에 대한 확신 부족이 숨어 있을 수 있기 때문입니다.
저는 현장 영업에서 가장 먼저 점검할 요소를 '제품이 실제로 선택될 수 있는 조건이 갖춰져 있는가'로 보겠습니다.
제품이 매장에 들어가더라도 소비자가 발견하지 못하거나, 경쟁제품과 비교할 이유를 느끼지 못하거나, 현장에서 운영 부담이 크면 결국 매출은 기대만큼 나오지 않습니다.
저는 기존 영업방식의 비효율을 발견했을 때, 먼저 문제를 크게 선언하기보다 작게 증명하는 방식으로 접근하겠습니다.
예를 들어 특정 거래처에서 반복적으로 주문이 줄어드는 이유가 가격이 아니라 진열 문제인지, 프로모션 방식의 비효율인지, 제품 제안 구조의 단순화 때문인지 데이터를 통해 확인하겠습니다. |
 |
b, 제품, 채널, 생각, 영업, 어떻다, 거래처, 제안, 방식, 현장, 소비자, 때문, 이다, 운영, 가격, 중요하다, 반응, 세트, cj, 실제 |
|
|
|
|
|
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|