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| 사회적 기업과 시장지향성
사회적 기업 개관
1. 사회적기업은 비영리조직과 영리기업의 중간형태
2. 선진국에서도 일자리 창조 대안으로 사회적 기업 적극 활용
일반회사처럼 근로자를 고용하여 영업활동 수행
기업의 목적은 취약계층의 일자리와 사회서비스 제공 등 사회적 목적에 있으며
창출된 이익은 사회적 목적을 위해 재투자
의사결정도 주주 외에 이해관계자가 참여하여 민주적으로 결정하는 조.. |
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| 사회적기업
사회적기업 개념
사회적기업의 등장 배경
사회적기업의 역할
우리나라 사회적기업 현황
사회적기업 성공, 실패사례연구
우리나라 사회적기업의 문제점
사회적기업의 실패 사례인 '유스인더스트리'이다.
사회적기업
우리나라 사회적기업의 성공 위한 미래전략 방향 제시
이러한 사회적 기업은 영리 목적보단 취약계층에게 일자리 또는 사회서적 비스를 제공하거나 사회에 공헌 및 국민의 삶의 질.. |
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사회, 기업, 병원, 서비스, 고용, 수익, 전통, 제공, 위, 사업, 받다, 아라빈드, 운영, 많다, 의사, 수술, 위해, 이러하다, 계층, 새롭다 |
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| 사회적기업의 사회적역할과 영향
사회적기업은 사회적목적을 추구하며 영업활동을 수행하는 조직의 특성 상 긍정적인 사회적 효과와 유용성을 가집니다.
① 사회적기업은 지역사회에 필요한 사회서비스나 공공부문의 서비스를 대행하며 지역사회 자원 활용과 다양한 이해당사자와의 연계를 통해 수준높고 효율적인 방식으로 서비스를 제공함으로써 서비스 수준을 향상시키는 효과를 가지고 있습니다.
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| INDEX
02
장애인
의무고용
제도
03
기업의
사회적 책임
01. 문제제기
“대기업 인색한 고용, 1000명 이상 1.78%”(한국일보)
“장애인 근로자 외면 대기업 고용률 2%”(서울신문, 세계일보)
“삼성·LG 등 대기업, 장애인 고용보다 돈으로 때워” (세계일보)
“대기업, 교육청 장애인 고용률 최저”(서울경제)
문제제기
대기업의 장애인 고용률
02. 장애인 의무 고용 제도
2011년
민간기업 장애인 의무고용률 2.. |
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| 장애인 소득보장에 대한 연구- 장애인 사회적 기업을 중심으로에 대한 내용입니다.
A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다.
많은 도움되시길 바랍니다^^
1. 서론
1) 연구의 배경
2) 연구의 필요성
2. 문헌고찰(이론적 고찰)
3. 연구방법
1) 한국 사회적 기업의 정책과 현황
2) 장애인고용 사회적기업의 전개
4. 연구결과
1) 장애인고용 사회적기업의 문제점과 대안
5. 결론.. |
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| [장애인복지론] 장애인 복지의 현황 및 문제점
목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
①우리나라 장애인 복지의 현황
②우리나라 장애인 복지의 문제점
③실천방안
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
서론
사회보장의 차원에서 모든 국민에 대하여 장애 발생이 없도록 예방하고, 장애인에 대하여는 의료·보호·교육훈련·고용증진·수당지급 등을 통하여 장애인의 자립 및 보호, 생활안정에 기여하려는 사회복지 서비스, 여기서 장애 |
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| 목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
①우리나라 장애인 복지의 현황
②우리나라 장애인 복지의 문제점
③실천방안
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
서론
사회보장의 차원에서 모든 국민에 대하여 장애 발생이 없도록 예방하고, 장애인에 대하여는 의료·보호·교육훈련·고용증진·수당지급 등을 통하여 장애인의 자립 및 보호, 생활안정에 기여하려는 사회복지 서비스, 여기서 장애인이라 함은 신체적 장애로 오랫동안 일상생활이 |
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| 서울 시 내 우수 장애인 고용 중심 사회적 기업 사례분석을 통한
‘행복한 북카페’ 운영 제언
Ⅰ.서론
1. 연구 배경 및 필요성
2. 연구 목적
Ⅱ. 본론
1. 이론적 배경
1) 사회적 기업에 대한 개관
⑴ 사회적 기업의 개념 및 의의
⑵ 사회적 기업의 역사 및 유형
2) 장애인 고용 중심 사회적 기업의 현황
(1) 총괄 현황
(2) 장애인 고용 사회적 기업의 현황
2. 연구설계
1) 연구대상
2) 자료수집 .. |
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| 장애인 고용과 관련한 촉진 정책에 대하여
1. 들어가며
상시근로자수 300인 이상(상시근로자수에 포함되는 근로자는 매월 근로일수가 산정일 현재 15일 이상인 근로자)인 사업장은 장애인고용촉진및직업재활법의 적용을 받는다(건설업체는 노동부장관이 고시하는 일정공사금액 이상인 사업주). 이에 다음에서는 이 법에 따른 장애인고용부담금과 장애인고용장려금에 대해 설명하고자 하니 상시근로자수 30.. |
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| 장애인복지법(장애인복지정책)의 문제점과 개선방향에 관한연구. 목차를 보시면 전체적인 내용을 알 수 있습니다. 조별모임을 수시로 갖고 자료조사하고 토론하여 작성한 것으로 교수님도 만족해 하신 레포트입니다.
- 목 차 -
제1장 서론
제2장 장애인 복지정책의 현황과 문제점
제3장 정신장애인의 강제치료제도와 인권문제
제4장 기업이 장애인고용에 대한 활성화 방안모색
제5장 맺음말
제1장 서론.. |
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| 프로그램 명： 시각장애인을 위한 직업재활
1. 개관
직업은 경제활동 참여에 의해 얻어지는 적극적 결과로서, 생계를 유지하고 나아가 사회참여 및 자아실현의 근간이 된다. 따라서 직업을 갖고 이를 유지하는 직업생활은 현대인에게 있어 매우 중요한 의미를 갖는다. 또한 직업은 개인의 삶의 형태와 내용을 결정하는 중요한 요인이므로 우리의 삶과 분리하여 생각할 수 없다.
그러나 장애인은 신체적․.. |
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| 사회적 기업이란 무엇인가
1. 사회적 기업의 의미
사회적 기업이란 저소득층이나 노숙자 그리고 삶의 위기에 처한 사람들에게 직업훈련의 기회와 일자리를 제공하는 동시에 영리적인 기업 활동을 통해 수익을 창출하고 창출된 수익은 고용 등에 투자해야 하고 구성원 간 민주적인 의사결정 구조를 갖는 새로운 기업 형태이다. 정부기업의 지원에만 의존하지 않고 자체수익을 창출함으로서 지속가능한 일자.. |
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| 사회적 기업 ‘위캔쿠키’의 홍보전략!
선정동기
기업현황
경쟁사분석
위캔쿠키 SWOT
문제점 도출
대안제시-STP, 4P
목 차
요즘 같이 경제가 좋지 않은 상황에서 양극화 심화로 빈곤, 취약계층의 경우 사회서비스에 대한 혜택으로부터 소외되어 사회통합에 장애요소로 작용하고 있습니다. 이러한 문제점을 해결키 위한 사회적 기업들은 과연 적정이윤추구를 위해 어떠한 영업활동을 하고 있는지 어떤 문제점을.. |
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| ○ 기업의 장애인 근로자 복지
목 차
Ⅰ. 서 론
기업의 장애인 근로자 복지발표를
하는 이유는
Ⅱ. 본 론
1. 장애인 고용기업의 실태
2. 장애인 고용 기업의 사례
Ⅲ. 결 론
Ⅰ. 서 론
1. 기업의 장애인 근로자 복지발표를 하는 이유는
① 편견, 부끄러움의 또 다른 이름 [아시아 경제 2010.04.20]
“아직도 장애인에 대한 편견이 남아있는 것 같습니다. 장애인이라고 해서 별다른 게 없거든요. 장.. |
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발급번호 제호
장애인기업 확인(신청)서
처리기간
민원인 제출서류 접수 즉시
업체명
사업자등록번호
대표자 성명
주업종
주생산품
주소
전화번호
상시
근로자수
명
장애
종업원
명
장애인
고용율
%
사업개시 년도
년
용도
장애인기업활동촉진법 시행령 제2조(장애인기업의 정의 등) 규정에 의한 장애인기업임을 확인하여 주시기 바랍니다.
년월일 신청인 (인)
확인기관장 귀하
수수료
없.. |
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