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이 병 도
- 목 차 -
Ⅰ. 들어가며
Ⅱ. 생 애
Ⅲ. 국사관
Ⅳ. 국사연구
ⅰ. 고대사 연구
ⅱ. 고려 ․ 조선시대 연구
Ⅴ. 사학사적 위치
Ⅵ. 나오며
Ⅶ. 참고문헌
Ⅰ. 들어가며
1920년대 후반기의 역사 연구의 학풍은 박은식, 신채호 등에 의해 주도된 민족주의 사학과 백남운 등에 의해 주도된 사회경제사학으로 불리는 유물사관 그리고 역사적 사실의 .. |
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| 홀(hall)의 문화비교모형
1) 문화비교의 컴퍼스모형
홀(Wendy Hall)은 실증연구를 통하여 국가 간 및 기업 간 문화차이를 동시에 체계적으로 비교할 수 있는 모형을 제시하였다(Hall, 1995). 그는 이 문화비교 모형을 통해 국가 간 ․ 기업 간 문화차이를 효과적으로 관리함으로써 이질적 문화의 기업 간에 제휴나 인수합병과 같은 협력관계, 즉 파트너십(partership)
이 성공적으로 이루어질 수 있다고 .. |
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| [MBO-목표관리] MBO(목표관리)의 성공요건, 효과적 관리방안
목차
MBO의 이해
I. 수반되는 난점과 결함
1. 이점
2. 동반되는 난점
II. 성공에 필요한 여건
III. 효과적 관리방안
1. 효과적 참여관리
2. 환류과정 관리
3. 이론전개
MBO의 이해
I. 수반되는 난점과 결함
행태적 기술과 관리제도로서 목표에 의한 관리의 효과성을 실증한 조사연구는 많지 않다고 본다. 어려운 점이 있었던 것.. |
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| [서비스리더십] 서비스리더십의 개념과 등장배경 및 구성요소, 리더쉽이론의 신조류
목차
서비스리더십
Ⅰ. 서비스 리더십의 등장배경
Ⅱ. 서비스 리더십의 개념
Ⅲ. 서비스 리더십의 구성요소
Ⅳ. 리더십이론의 신조류
1. 변혁적 리더십
2. 서번트 리더십
서비스리더십
I. 서비스 리더십의 등장배경
서비스 리더십에 관한 본격적인 이론적인 개념화와 실증은 삼성 에버랜드에서 처음으로 시도하고.. |
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| 태양에너지
목 차
세계 속의 태양에너지
대한민국의 기술력
나아가는 대한민국
이제부터가 시작이다.
세계 속의 태양에너지
벨기에 태양에너지 철도터널
중국의 백만지붕 프로젝트
한국의 태양열 온수시스템
대한민국의 기술력
초고온 고집광 태양로 기술
태양열 발전소
나아가는 대한민국
한화그룹의 중국 사막화 방지 협약 체결
SK이노베이션의 중국 태양에너지 저장 실증사업 MOU체결
이제부.. |
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| 대형마트의 서비스품질이 지각된 가치를 매개로 점포충성도에 미치는 영향에 관한 연구- 경쟁사 지각된 가치의 조절효과를 중심으로 -
Contents
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
Ⅲ. 결 론
이론적 배경
서비스품질의 결과변수
연구가설
연구방법 및 실증분석
Ⅰ. 서 론
현재의
대형마트 시장
출점 부지 고갈로
성숙기에 진입
경영환경은
날로
악화됨
대형마트의 서비스품질이 지각된 가치를 매개로
점포 충성도에 미치.. |
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| 따라서 사회복지조사는 실천적 성격을 지닌 사회복지의 한 방법으로써 사회개량의 실천에 깊이 관여해왔다.
사회복지조사는 사회복지의 전문성과 과학성에 입각하여 그것을 체계적으로 실증하는 방법이라 할 수 있다.
사회복지조사는 사회복지 실천의 토대가 되는 지식을 축적하고 활용함으로써 보다
즉, 클라이언트 중심(clientoriented)의 욕구 조사, 서비스 중심(serviceoriented)의 욕구 조사, 지역사회.. |
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사회, 조사, 복지, 욕구, 회복, 지역, 성, 실천, 문제, 중심, 늘다, 개선, 과학, 해오다, 클라이언트, 방법, 지위, 그것, 개량, 효과 |
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| 허츠버그의 2요인이론(동기-위생이론)
허츠버그(E. Herzberg)는 만족한 인간이 더 열심히 일을 한다는 전제하에 실증 조사를 통해 인간의 불만족 요인과 만족요인은 차원이 다르다고 주장하였다.
그는 불만족요인을 가리켜 '위생요인(hygiene factor or dissatisfies)'이라 하고, 만족요인을 가리켜 '동기유발요인(motivators or satisfiers)'이라 했다. 위생요인은 주로 임금(봉급), 안정된 직업, 작업조.. |
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| 화이트(White)와 리핏(Lippitt)의 지도자 유형(리더십 유형)
1939년부터 1940년에 걸쳐 화이트와 리핏(White and Lippitt, 1958:406-511)은 11세 소년출을 대상으로 리더십에 대한 실증적 연구를 하였다. 그 연구에서 전제형(authoritarian) 지도자, 민주형(democratic) 지도자, 자유방임형(laissez-faire) 지도자의 특징을 다음과 같이 실증하였다.
1. 전제형 지도자
지도자는 조직성원(follower)의 의.. |
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| 輸出産業의獨寡占的市場構造의維持經路
:內需-輸出市場間販賣移動*
Ⅰ.序論
Ⅱ.假說의設定
1. 輸出産業의세類型의市場構造
2. 假說
Ⅲ.實證分析
1. 模型의設定
2. 實證分析의結果
Ⅳ.結論
Ⅰ.序論
우리 경제는 지난 30여년 동안 괄목할만한 성장을 이룩하여 선진국 진입의 문턱에 와 있다. 그러나 대기업 중심의 성장으로 인해 시장구조의 독과점화가 초래되었으며 그로 인한 폐해도 적지 않다. 물론 이러한 .. |
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| 통합적 경영이론(시스템이론, 상황이론, Z이론)
목차
통합적 경영이론
Ⅰ. 시스템이론
1. 개방시스템과 폐쇄시스템
2. 하위시스템
3. 시너지
4. 엔트로피
Ⅱ. 상황이론
Ⅲ. Z이론
1. 미국식 경영
2. 일본식 경영
3. Z이론식 경영
통합적 경영이론
경영학의 시스템이론과 상황적합이론은 새로운 이론들이다. 이 이론들은 아직 충분한 연구와 실증과정을 거치지는 못하였지만 고전적 이론, 행동과학.. |
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| 허츠버그의 2요인이론
허츠버그(F. Herzberg)의 2 요인이론(two factor model of motive) 이란 종업원의 욕구요인을 만족요인과 불만족요인의 2 요인으로 구분하며 이들 요인은 각각 별개의 차원이라는 것이다. 따라서 만족요인의 충족만으로는 만족을 증대시킬 수 없다는 것이다.
허츠버그는 조직 내에서 직무에 대한 개인의 태도에 따라 그 성공과 실패가 결정된다고 주장하였다. 그는 피츠버그 지방에 .. |
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| [부당광고 규제] 부당광고의 정의와 범위 및 규제
목차
부당광고와 광고의 규제
Ⅰ. 부당광고의 정의와 범위
1. 허위, 과정광고
2. 기만광고
3. 부당비교광고
4. 비방광고
Ⅱ. 부당광고의 규제
1. 중요한 표시, 광고사항의 고시: 중요정보공개제
2. 표시, 광고내용의 실증: 광고실증제
3. 임시중지명령제
부당광고와 광고의 규제
1) 부당광고의 정의와 범위
광고는 현대 산업사회의 산물로 분화된 .. |
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| 성과증진을 위한 관리회계정보시스템
(Management accounting information systems: MAIS)
요약
본 연구는 제조기업들내에 첨단 생산기술이 도입될 경우, 관리회계정보시스템(Management accounting information systems: MAIS)의 전략적 연계수준과 첨단 생산기술 수준간의 관계를 분석하고, MAIS 전략적 연계가 생산성과에 미치는 영향을 규명하고자 한다. 그리고 MAIS 전략적 연계수준이 높아지게 되면.. |
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| 허즈버그의 2요인이론
허즈버그는 동기부여에 관한 요인을 분석하기 위하여 직무태도에 관한 실증연구결과 인간에게 만족을 주는 요인을 동기요인(motivators), 인간에게 불만족을 주는 요인을 위생요인(hygiene factors)이라 구분하였다.
동기요인(motivation factors)은 직무 자체와 관련된 요인으로 성취 ․ 인정 ․ 책임 ․ 직무 그 자체 ․ 개인적 성장 등이 이에 해당한다. 이러한 요인들은 직무만족과 .. |
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