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| [별지제24호서식(2)] (03.4.14. 개정) (제1쪽)
관리번호
□ 퇴직소득 원천징수영수증
□퇴직소득지급조서
(발행자 보고용)
거주구분
거주자 1, 비거주자 2
내외국인
내국인 1, 외국인9
거주지국
거주지국코드
징수
의무자
①사업자등록번호
－
－
②법인명(상호)
③대표자(성명)
④주민(법인)등록번호
－
⑤소재지(주소)
소득자
⑥성명
⑦주민등록번호
－
⑨귀속
연도
년월 일부터
⑧주소
년월 일까.. |
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| [별지제24호서식(2)] (제1쪽)
관리번호
□ 퇴직소득 원천징수영수증
□퇴직소득지급조서
(발행자 보고용)
거주구분
거주자 1, 비거주자 2
내외국인
내국인 1, 외국인9
거주지국
거주지국코드
징수
의무자
①사업자등록번호
－
－
②법인명(상호)
③대표자(성명)
④주민(법인)등록번호
－
⑤소재지(주소)
소득자
⑥성명
⑦주민등록번호
－
⑨귀속
연도
.. |
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| 퇴직연금제도 전반의 법적 검토
Ⅰ. 퇴직연금제의 개요
퇴직연금제는 기존의 퇴직금과 달리 회사측이 매년 퇴직금을 금융기관에 의무적으로 맡겨 회사가 망하더라도 퇴직금을 떼일 염려가 없게 해 근로자들의 노후보장을 돕기 위한 제도입니다.
퇴직연금제의 도입으로 기업체가 퇴직연금에 가입하면, 일시금이나 중간정산으로 받던 퇴직금을 퇴직 후 일정 연령(55세)에 이르는 때부터 연금으로 받을 수 있.. |
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| 목 차
1. 도입배경 및 필요성
1) 사회경제적 환경의 변화 노동시장의 변화
2) 기존 퇴직금 제도의 문제점
3) 퇴직연금제도의 도입 필요성
2.퇴직연금 기본특징
3.퇴직연금의 장점
1) 근로자 측의 장점
2) 사용자 측의 장점
4. 퇴직연금제도의 유형 및 운영구조
1) 퇴직연금제도의 유형
2) 퇴직연금제도의 운영구조
3) 확정급여형 퇴직연금제도(DB ; DefinedBenefit)
4) 확정기여형 퇴직연금제도(D.. |
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| [별지 제24호 서식(2)〕[2005.3.19. 개정] (제1쪽)
관리
번호
□퇴직소득원천징수영수증/지급조서
거주구분
거주자1 / 비거주자 2
내외국인
내국인1/ 외국인9
(발행자보고용)
거주지국
거주지국코드
징수
의무자
① 사업자등록번호
② 법인명(상호)
③대표자(성명)
④ 주민(법인)등록번호
⑤소재지(주소)
소득자
⑥성명
⑦ 주민등록번호
⑧주소
⑨귀속연도
부터 까.. |
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| .[별지제13호서식]
※ 뒷쪽의 작성방법을 읽고 작성하시기 바랍니다. (앞쪽)
1501301311민 210mm×297mm,신문용지54g/㎡
96.1.31승인
※
접수
...
□ 퇴직일시금또는퇴직연금일시금
□퇴직연금
□조기퇴직연금
□퇴직연금공제일시금
□퇴직수당
청구서
처리기간
14 일
퇴
직자기재란
①성명
②주민등록번호
③주소
□□□
전화번호
()
④ 급여수령
금융기관
은행(계좌번호 :)※□□
⑤공제일시금 청구시
연금
년월
⑥ 형벌사 |
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| [별지 제24호 서식(2)〕[2004.3.5.개정] (제1쪽)
관리
번호
□퇴직소득원천징수영수증/지급조서
거주구분
거주자1 / 비거주자 2
내외국인
내국인1/ 외국인9
(발행자 보고용)
거주지국
거주지국코드
징수
의무자
① 사업자등록번호
② 법인명(상호)
③대표자(성명)
④ 주민(법인)등록번호
⑤소재지(주소)
소득자
⑥성명
⑦ 주민등록번호
⑧주소
⑨귀속연도
부터 까지
지급처별
소득명세
⑩지급처구분
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| ※ 뒷면의 작성요령을 참고하여 작성하시기 바랍니다.
퇴직연금퇴직수당 청구서
(매월 지급하는 연금으로 선택시)
※ 퇴직급여 종류 (해당란에 “Ｖ”)
퇴직연금(전체 재직기간을 연금으로 선택시)
퇴직연금공제일시금(연금신청기간 :년월)
조기퇴직연금(퇴직연금 지급개시연령 :세)
※ 퇴직연금 지급개시연령 미달자가 조기에 연금수령시 신청
청구인
기재란
성명
주민등록번호
급여수령 .. |
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| 촉탁이사 퇴직위로금 지급규정
제1조 (목적)
이 규정은 촉탁이사의 퇴직금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제 2조 (지급사유)
퇴직금은 촉탁이사의 계약임기가 만료하였을 때 지급한다.
제3조 (지급기준)
① 퇴직금은 퇴직당시의 연평균보수액에 재임기간에 따른 다음 표의 지급 기준율을 승한 금액으로 한다.
구분
지급기준율
촉탁이사
1년마다 3개월
② 재임기간계산은 촉탁이사로 위촉된 .. |
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| 촉탁이사 퇴직위로금 지급규정
제1조 (목적)
이 규정은 촉탁이사의 퇴직금 지급에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
제 2조 (지급사유)
퇴직금은 촉탁이사의 계약임기가 만료하였을 때 지급한다.
제3조 (지급기준)
① 퇴직금은 퇴직당시의 연평균보수액에 재임기간에 따른 다음 표의 지급 기준율을 승한 금액으로 한다.
구분
지급기준율
촉탁이사
1년마다 3개월
② 재임기간계산은 촉.. |
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| [별지제40호의2서식](2000.4.3.개정) (앞쪽)
관리번호
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( 년귀속) 퇴직소득 과세표준확정신고 및 자진납부계산서
기본사항
①성명
()
②주민등록번호
－
③주소
특별(광역)시,도
구,시,군
동,읍,면
가,리
번지
호
아파트,연립,상가
동호통반
④세대주와의관계
의
⑤ 세대주주민등록번호
－
⑥신고구분
1.정기신고 2.수정신고 3.경정청구 4.기한후신고
⑦ 주소지전화번호
지급처별소득명세
⑧지급처명
⑩.. |
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| 사망 ․ 퇴직시 임금지급 보호 규정 연구
1. 관련 노동법 규정
근로기준법 제36조(금품청산)
사용자는 근로자가 사망 또는 퇴직한 경우에는 그 지급사유가 발생한 때로부터 14일이내에 임금·보상금 기타 일체의 금품을 지급하여야 한다. 다만, 특별한 사정이 있을 경우에는 당사자간의 합의에 의하여 기일을 연장할 수 있다.
근로자퇴직급여보장법제9조(퇴직금의 지급)
사용자는 근로자가 퇴직한 경우에는.. |
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| 퇴직 연금제도
은퇴 설계가 필요한 이유
평균수명이 빠르게 늘어나고 있기때문이다.
한국은 세계에서 가장 아이를 적게 낳는다.
연령별 인구구성비가 변하고있다.
자녀에게 더 이상 노후를 기대하기 어렵다.
노후에는 어떤돈이 얼마나 필요할까
-출처 LG 경제 연구소-
3층 보장
우리나라의 연금제도는 국가가 보장하는 공적연금, 기업과 개인이 보장하는 사적연금의 3층 보장으로 구성되어 있다.
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| 급여규정(아파트관리)
제1장총칙
제1조 (적용범위)
본소 직원의 급여는 따로 정하는 것을 제외하고는 이 규정에 정하는 바에 의한다.
제2조 (급여기준)
급여는 표준생계비, 유사기관의 급여 및 기타 사정을 고려하여 직무의 곤란성과 책임의 정도에 적응하도록 직급별로 이를정한다.
제3조 (급여의 종류)
급여를 고정급여, 성과급여, 특수급여로 구분하여 각급여의 종류는 다음과 같다.
1. 고정급여 : .. |
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| 산업재해보상보험법상의 보험급여관련 제도의 개요
1. 보험급여 수급권보호
근로기준법(제89조, 이하 ‘근기법’)과 마찬가지로 산업재해보상보험법(이하 ‘산재법’)에서도 근로자가 보험급여를 받을 권리는 퇴직을 이유로 소멸하지 않으며, 양도 또는 압류를 할 수 없다. 다만, 다음의 경우에는 예외가 인정된다. 요양비, 휴업급여, 장해보상일시금, 유족보상일시금, 상병보상연금에 있어서 보험급여를 받을.. |
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