전체 (검색결과 약 144개 중 5페이지)

 채용면접기록표 ( 1Pages )
수험 번호 채용면접기록표 희망직종 성명 출신도 : 년령 : 성별 : 학력 : 전공 : 면접자: 구분 질문 체크 질문사항 ABCD①동기와지망1 당사를 무슨 이유로 선택하셨습니까(달리 어떤 곳을 치루어 보셨습니까) 2 당신의 장기(특기, 잘하는것)를 객관적으로 말해 주십시오. 3 당신이 잘하는 학과, 잘못하는 학과를 제각기 3가지 들어주십시오. 4 당사에 오셔서(조사를 하시고) 느끼신 일을 말해봐 주십시오...
서식 > 회사서식 |
 중국의 특징 - 중국 각 지역 사람들의 특징 ( 7Pages )
중국 각 지역 사람들의 특징 목차 Ⅰ머리말 Ⅱ 본론 1.화동지역 상해, 산동, 강서, 절강, 안휘 2.화북지역 북경, 천진, 산서 3.중남지역 광동, 하남, 호남, 홍콩 4.서남지역 사천 5.서북지역 섬서 Ⅲ 맺음말 사진 출처: 네이버 지식백과 Ⅰ머리말 중국은 13억이라는 세계 최대의 인구와 다양한 역사적 배경과 언어, 문화, 민족, 지역적 특성을 가지고 있다. 그렇기 때문에 비지니스를 전개할 때도 ..
리포트 > 사회과학 |
 [인간존엄성] 안락사에 대해서 ( 22Pages )
안락사 2 List List 목 차 1.서론 1.안락사란 2 .안락사의 분류 3. 안락사 논란 4. 안락사를 보는 세계의 시각 2. 본론 찬 vs 반 토론 3. 결론 안락사를 허용을 하되 극히 제한적인 경우에만 시행 3 안락사 정의 환자가 불치병으로 극심한 고통을 받고 있거나, 더 이상의 치료 행위가 환자에게 아무런 도움이 되지 못할 때, 환자본인이나 가족의 요구에 따라 고통을 줄이고 품위를 유지..
리포트 > 사회과학 |
 모더니즘 ( 15Pages )
모더니즘과 포스트모더니즘 목차 1. 모더니즘 모더니즘의 정의 모더니즘의 주된 흐름 모더니즘을 대표하는 사람들 2. 포스트모더니즘 포스트모더니즘의 배경과 정의 포스트모더니즘의 핵심 개념 포스트모더니즘을 대표하는 사람들 3. 모더니즘과 포스트모더니즘 모더니즘과 포스트모더니즘의 비교 모더니즘과 포스트모더니즘의 평가 포스트모더니즘과 하버마스 1. 모더니즘 1) 모더니즘의 정의 ..
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 [아동과학지도] 과학적 태도를 설명하고, 각각의 구성요소에 따른 구체적인 예를 기술하시오 ( 3Pages )
[아동과학지도] 과학적 태도를 설명하고, 각각의 구성요소에 따른 구체적인 예를 기술하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 과학적 태도 2. 과학적 태도의 구성요소 및 구체적인 예 Ⅲ 결론 및 의견 참고문헌 [아동과학지도] 과학적 태도를 설명하고, 각각의 구성요소에 따른 구체적인 예를 기술하시오 Ⅰ 서론 과학적 태도는 과학지식과 방법을 이해하는데 뿐만 아니라 일상생활에서도 합리적 사고, 판단, 결정을 내..
리포트 > 교육학 |
과학적 태도, 구성요소, 구체적인 예, 아동과학지도
 [경영,경제] 인적자원관리 -기업에서 바라는 고유한 인재상 ( 12Pages )
인적자원관리 각 기업에서는 자신만의 고유한 인재상을 가지고 있으며, 이러한 인재상에 부합될 수 있는 사원을 고르는 것을 채용의 목표로 삼고 있다. 따라서 응시생들은 자신이 응시하고자 하는 기업 고유의 인재상을 충분히 파악한 후 면접에 임해야 좋은 평가를 받을 수 있다. 이렇듯 그 기업이 영위하고 있는 사업의 업종과 기업 고유 문화에 따라 제각기 다른 인재상을 제시하고 있지만 일반적으로 ..
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 인테리어 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말 2. 성장과정 - 튼튼한 기본기를 하나씩 제 것으로... 3. 성격소개 - 먼저 다가설 수 있는 적극성을 기초로... 4. 학창시절 - 밝은 미래를 만들어 가는 저만의 준비들... 5. 경력사항 - 실무지식을 통한 또한 번의 변화를... 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 보다 큰 세상을 제 것으로... 7. 맺음말 [※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준] ◆ 인테리어 파트 지원자에 맞게끔 컨설..
서식 > 자기소개서 |
 정보/컴퓨터 교사 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말- 목표는 달성하기 위해서 존재하는 것... 2. 성장과정 - 책이나 교재에서 배울 수 없는 소중한 교훈을. 3. 성격소개 - 원만한 관계를 형성해 나가는 적극성을. 4. 학창시절 - 미래를 위한 저만의 준비들. 5. 경력사항 - 살아 움직이는 전문지식과 노하우를 제 것으로. 6. 지원동기 - 다양한 준비를 통한 저만의 차별성 만들기. 7. 희망포부 - 소중한 꿈을 전파하는 모습을 완성. 8. ..
서식 > 자기소개서 |
 영어과 교사 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말 - 오늘 하루가 가장 큰 선물. 2. 성장과정 - 삶의 잣대를 온 몸으로 체계적으로 세우면서. 3. 성격소개 - 긍정적인 마인드와 유연한 사고방식을 지니면서. 4. 학창시절 - 다양한 경험을 통한 저만의 차별성을. 5. 지원동기 - 소중한 꿈을 현실로 승화시킬 수 있는 메신저의 역할을. 6. 입사 후 포부 - 새로운 변화를 스스로 만들어가는 교사. 6. 맺은 말 - 열 마디의 말보다. [※ 일..
서식 > 자기소개서 |
 아편전쟁_Report ( 31Pages )
[무역사] 아편전쟁(1840-42): Report *** 아편전쟁, 그 발단과 이후의 전개 아편전쟁의 의의는 청나라와 영국 사이에 일어났던 전쟁이라고 할 수 있는데 2번에 걸쳐 일어났다. 우선 이 전쟁의 배경을 살펴보기 위해 청나라에 대해 알아보자면 화이문화의 공존과 근대중국 탄생의 나라라고 볼 수 있다. 역사적 시각에서 본다면 송대부터 아편전쟁 이전의 청대 중엽까지의 900여 년간은 기본적으로 동질..
리포트 > 사회과학 |
 클라이언트의 장점과 대처방법에 대한 사정 ( 2Pages )
클라이언트의 장점과 대처방법에 대한 사정 사회복지사가 클라이언트와 그를 둘러싼 상황을 사정할 때 어떻게 해야 할까? 클라이언트의 약점이나 병리적인 부분보다는 강점을 강조하여 역기능적인 행동보다는 문제 해결의 기능적 부분을 사정하여야 한다. 즉, 클라이언트가 할 수 없는 것이나 하지 않을 것보다는 그가 할 수 있고 할 의지를 보이는 것에 초점이 주어져야 한다. 그렇다고 이것이 사회복지사..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [아모레퍼시픽자기소개서] 아모레퍼시픽 합격자 자기소개서 예문_아모레퍼시픽 마케팅팀 합격 자소서 샘플_아모레퍼시픽 마케팅분야 공채 입사지원서_아모레퍼시픽 마케팅 ( 3Pages )
- 자기소개서 최우수 예문 - 아모레퍼시픽 자기소개서 예문 아모레퍼시픽 1. 성격의 장단점 및 생활신조 “유연한 남자” 우선 저는 아모레퍼시픽에 지원하기 위한 유연함을 가지고 있다고 말씀드리고 싶습니다. 아버지께서는 항상 제 말을 경청하시며 공감해 주셨습니다. 그래서 저도 타인과 대화를 할 때면 항상 공감하고 주의 깊게 들어줬기 때문에 상대를 이해할 수 있었고, 깊은 신뢰 관계를 구축할..
서식 > 자기소개서 |
 소망화장품 품질관리 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 자기 PR ?예) 성장과정, 장/단점, 특기 2. 창의성과 협조성을 발휘한 적이 있는가? (구체적 예를 들어 서술하시오.) 3. 본인에게 “적극성”과 “성실성”이 충분하다고 생각하는가? 그렇다면 두 가지 사항이 뚜렷하게 나타난 경우를 사례를 들어 설명하시오. 4. 내가 남과 다르다는 것들 5. 지원동기 및 포부 [※ 소망화장품 지정 질문과 글자 수를 기준으로 작성] ◆소망화장품 품질관리 파트 지원..
서식 > 자기소개서 |
 마가렛대처 소개,대처 VS 클린턴 리더십,리더십 이론(특성이론,행동이론,위기관리 리더십,카리스마 리더십),대처 리더십의 한계 ( 43Pages )
The Leadership ofMargaret Thatcher Contents Ⅰ.마가렛 대처 소개 Ⅱ.대처 VS 클린턴 리더십 Ⅲ.리더십 이론 1.특성이론 2.행동이론 3.위기관리 리더십 4.카리스마 리더십 Ⅳ.대처 리더십의 한계 Who is Thatcher Ⅰ. 마가렛 대처 소개 ‘철의 여인’ Ⅰ. 마가렛 대처 소개 집권 후 긴축재정을 실시 ] 영국의 경제부흥 반공주의 1982 포클랜드 전쟁 ] 뛰어난 정치적 역량을 발휘 총리 3기를 연임-영국 사상..
리포트 > 경영/경제 |
 면세점 영업관리 파트 지원자 자기소개서 [그룹사 인사팀 출신 현직 컨설턴트 작성] ( 2Pages )
1. 들어가는 말 2. 성장과정 - 겸손이라는 최고의 가르침을 통하여… 3. 성격소개 - 긍정적인 마인드와 적극성으로… 4. 학창시절 - 밝은 미래를 위한 작은 준비들… 5. 경력사항 ? 경험을 통한 새로운 노하우를… 6. 지원동기 및 입사 후 포부 - 최고의 자리를 당당하게 지켜나가는 숨은 일꾼으로… 7. 맺음말 [※ 일반적인 항목 위주의 지원양식 기준] ◆ 면세점 영업관리 파트 지원자에 맞게끔 컨설..
서식 > 자기소개서 |
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