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(검색결과 약 13,154개 중 2페이지)
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| 정부자료입니다.
주요문서목록(2005. 11월)
번호 일자 문서제목 수(발)신자 구분 상태 전자
4426 2005.11.30 2006년도 국비단기 개인훈련 및 팀제훈련 수요조사 결과 제출 혁신기획관 등록 대내/접수 전자
4425 2005.11.29 행정심판청구서 등 제출 법제처장 등록 대외/접수 전자
4402 2005.11.29 행정심판청구서 등 제출 법제처장 등록 대외/접수 전자
4358 2005.11.25 05년도 진단변화관리 후속조치과제 .. |
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| 대학원 의학과 내규
제1장 총칙
제1조 (목적)
본 내규는 대학원 의학과 석박사과정과 관계되는 인사, 교육 및 학사일정, 학위심사 및 학과관리위원회 등의 운영지침을 정함을 목적으로 한다.
제2조 (적용범위)
①본 내규는 대학원 의학과의 해부생리계, 병리사회계, 내과계, 외과계에 적용한다.
② 의생물과학계와 보건학협동과정에 관한 세부사항은 별도로 정한다.
제3조 (전공분야)
① 학과.. |
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| 국민연금Ⅲ
Ⅰ. 국민연금기금
기금의 설치 조성
기금의 조성
국민연금기금의 특성
기금의 관리, 운용
국민연금 기금 운용 위원회
국민연금기금운용 실무 평가 위원회
국민연금의 운용지침 및 운용계획
contents
Ⅱ. 권리구제
심사청구
재심차 청구
Ⅲ. 특수직역연금과의 관계
2
국민연금사업에 필요한 재원을 원활하게 확보하고, 연금가입자를 위한 노령연금, 유족연금, 장애연금 등 각종 연금급여에 충당하.. |
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초급간부공개고시응시추천심사평정표
═══
소속
성명
심사위원
담당업무
응시희망직군
기본점수
점
심사요소
착안사항
배점
ABCD
과거의 업적
1. 수행한 업무의 질적 및 양적성과
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| 등록예비심사청구서 등록심사 관련 경영자 확인서 작성 서식입니다.
경영자 확인서(한국증권업협회 귀중)
이 확인서한은 ○○회사의 ○○년 ○월 ○일자로 제출한 등록예비심사청구서에 대해 등록의 적합성 여부를 목적으로
수행하고 있는 귀 협회의 등록심사와 관련하여 제공하는 것입니다.
당사는 등록예비심사청구서의 모든 내용이 진실되게 표시되었는가를 확인하는 것이 우리의 책임인 것을 인정합니 |
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| 간부고시응시추천심사평정표
소속
성명
심사위원
담당업무
응시희망직군
기본점수
점
심사요소
착안사항
배점
ABCD
과거의 업적
1. 수행한 업무의 질적 및 양적성과
2. 회사에 공헌한 정도
3. 과거의 상벌 사항
10
842
업무태도
1. 업무수행에 있어서의 정확성, 근면성, 책임감
2. 상하, 동료간의 인화 협조관계
3. 업무를 적극적 진취적으로 수행하는지 여부
10
853
업무지식
1. 담당하는 부문에 대.. |
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| 간부고시응시추천심사평정표
소속
성명
심사위원
담당업무
응시희망직군
기본점수
점
심사요소
착안사항
배점
ABCD
과거의 업적
1. 수행한 업무의 질적 및 양적성과
2. 회사에 공헌한 정도
3. 과거의 상벌 사항
10
842
업무태도
1. 업무수행에 있어서의 정확성, 근면성, 책임감
2. 상하, 동료 간의 인화 협조관계
3. 업무를 적극적 진취적으로 수행하는지 여부
10
853
업무지식
1. 담당하는 부문에 대.. |
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| 초급간부공개고시응시추천심사평정표
소속
성명
심사위원
담당업무
응시희망직군
기본점수
점
심사요소
착안사항
배점
ABCD
과거의 업적
1. 수행한 업무의 질적 및 양적성과
2. 회사에 공헌한 정도
3. 과거의 상벌 사항
10
842
업무태도
1. 업무수행에 있어서의 정확성, 근면성, 책임감
2. 상·하, 동료간의 인화 · 협조관계
3. 업무를 적극적 · 진취적으로 수행하는지 여부
10
853
업무지식
1. 담당하.. |
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| 효율적 팀 평가 기법
1. 현실적이고도 공정한 간략한 심사 기준 만들기
심사 기준이 복잡할수록 수행 결과보다 심사 기준에 더 급급하게 마련이다. 따라서 수행 과정을 측정하는 기준은 단순할수록 좋다. 일일이 수작업을 해서 수행 결과를 점검하는 것은 번거롭고 시간이 많이 소요되며, 더 많은 오류를 남긴다. 이는 팀원들이 정작 해야 할 일에 집중하지 못하는 결과를 낳을 수 있다. 결국 시간만 잡아.. |
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| 기존예규,결정례,판례의 부합여부 등이 포함된 결정문 분석표 작성 서식입니다.
결정문분석표
청구세액
청구인
결정감세액
피청구인
결정요지(결정이유 및 결정구분)
관련법조항
기존예규,결정례,판례,(부합여부)
조치가 필요한 사항(법령개정,예규·심사결정례 변경 등)
직책
처분담당
심판수행
1. 처분의 절차상 하자
2. 처분의 사실관계 오류
3. 처분의 사실입증 소홀
4. 법령해석에 .. |
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| 제안제도
Ⅰ. 서
1. 의의
2. 목적
Ⅱ. 제안제도의 운용
1. 제안의 항목과 범위
2. 제안함의 설치
3. 제안의 접수
4. 제안의 심사
5. 보상
6. 결과의 통지
7. 제안심사위원회
Ⅲ. 제안제도의 장단점
1. 장점
2. 단점
Ⅳ. 제도의 효율적 관리방안
1. 그룹제안을 우대한다.
2. 소집단 활동에서 해결된 테마도 제안으로 받아들인다.
3.소집단별로 목표건수를 정해준다.
4. 손쉽게 제안할 수 있는 방.. |
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| OOO공단에서 인턴생활을 통해 건강보험에 대한 전문성을 기르고 관련 업무를 수행하였습니다.
국민에게 봉사하는 마음가짐을 바탕으로 다양한 경험을 통해 길러온 의사소통 능력과 건강보험에 대한 전문성, 행정보조 경험을 활용하여 건강심사평가원에서 국민이 신뢰하고 지지하며 평가원의 발전을 앞당기는 업무를 수행하도록 하겠습니다.
열린 자세와 경청을 통한 의견 설득과 대화법으로 건강보험심사평.. |
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업무, 건강, 보험, 수행, 재판, 팀, 국민, 모의, 봉사, 통해, 생각, 의견, 작업, 문제, 위해, 만들다, 심사평가원, 학회, 되어다, 중요하다 |
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| 코스닥시장 등록을 위한 등록 주선인 확인서입니다.
등록 주선인 확인서
이 확인서한은 ○○회사의 ○○년 ○월 ○일자로 제출한 등록예비심사청구서에 대해 등록의 적합성 여부를 목적으로
수행하고 있는 귀 협회의 등록심사와 관련하여 제공하는 것입니다.
당사는 등록예비심사청구서의 모든 내용이 진실되게 기재되었는지 확인하는 것이 당사의 책임인 것을 인정합니다.
당사는 ○○회사에 대하여 등 |
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| ☞ 제안제도
Ⅰ. 서
1. 의의
제안제도란 구성원으로 하여금 조직의 운영이나 작업수행에 필요한 개선안을 제안하도록 하고 이를 심사하여 우수한 제안에 대해서는 적당한 보상을 하는 제도를 말하다.
2. 목적
제안제도의 목적은 실질적인 개선안을 얻고자 하는 것도 있지만, 구성원의 창의력을 발전시키고 근로의욕을 고양시키는데 있다.
Ⅱ. 제안제도의 운용
1. 제안의 항목과 범위
제안은 조직체운영의 .. |
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| 인간관계 관리 전반의 관련 기법
Ⅰ. 제안제도
1. 제안제도의 의의
제안제도는 조직운영, 작업수행에 필요한 개선안을 일반 종업원이 제안, 심사하여 우수한 제안에 대해 실행, 보상하는 제도이다.
2. 제안제도의 목적
이러한 제안제도는 구성원의 창의력 개발, 적극적 참여기회 제공, 작업의욕, 능률향상, 원활한 노사관계, 사기와 인간관계 개선 등의 목적이 있다.
3. 전제조건
①자유로운 제안 분위기, ②.. |
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