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| SAMSUNGCARD
삼성카드에 대한 보고서
SAMSUNGCARD
1.신용카드의 역사
4. 삼성카드 제품
5. 삼성카드만의 서비스
6.결 론
2. 기업 선정 이유
3. 회사 소개
SAMSUNGCARD
국내 신용카드는 1969년 백화점의 상점카드로 도입
1978년부터 본격적인 신용카드 발급
대기업들은 이후 M A를 통해 신용카드사업 진출
SAMSUNGCARD
IMF를 계기로 급 성장후 한국을 대표하는 카드로 성장
타 회사와는 차별화된 제품과 서비.. |
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| 쟁의행위의 태양 및 유형별 정당성
1. 파업 (Strike)
파업은 근로자가 집단적으로 노무제공을 거부함으로써 업무운영을 저해하는 쟁의수단이다.
파업 그 자체는 정당하지만 이에 수반되는 피케팅이나 직장점거가 불법인 경우에는 전체적으로 당해 파업이 정당성을 상실한다고 할 수 있다.
2. 怠業 (Slowdown, or Soldiering)
태업은 사용자의 지휘명령에 따르되 이를 부분적으로 배제하고 불완전한 .. |
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| 애 경 산 업
목 차
1. 애경의 전반적 소개
1) 회사특징 및 사업분야
2) 브랜드 성공사례
(1) 2080
(2) 트리오
(3) 포인트
(4) 스파크
(5) 케라시스
2. 케라시스 성공요인 집중분석
1) 출시배경
2) 제품구성
3) 시장성과
(1) 내적요인
(2) 외적요인
4) 시장전망
3. 애경이 처해있는 상황
4. 나아갈 방향
1) 내적요인
2) 대외적 측면
“고객의 삷의 가치를 높이는 라이프스타일리스트”
1.애.. |
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| 전도금취급규정
총칙
제1조【목적】
이 규정은 건설공사현장 및 공장 등각 회계단위에 전도금을 지급하여 이의 사용권한을 위임함으로써 사무 간소화와 업무능률의 향상을 도모함을 목적으로 한다.
제2조【전도금의 취급단위】
전도금의 취급단위는 각공사현장 사무소, 공사 본부로 한다.
제3조【전도금 취급책임자】
전도금의 취급액임자는 다음 각 호와 같다.
1. 각 공사현장사무소 : 공사현장소장
2... |
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| 본 자료는 욕구충족과 사기 향상, 그리고 동기유발의 과정 및 요인, 인간의 행동과 동기 등에 대해 서술하였으며, 특히, 동기유발 이론으로 1) 매슬로우의 욕구단계설, 2) 맥클레란드의 성취동기이론, 3) 허즈버그의 2요인론, 4) 알더퍼의 ERG이론 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
1. 사기 올리기는 중요한 경영활동
2. 욕구충족과 사기 향상
3. 동기유발의 과정
4. 동기유발의 요인
5. 인간의 행동과.. |
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| 학교경영의 정의와 원리
목차
* 학교경영의 정의와 원리
Ⅰ. 학교경영의 정의
Ⅱ. 학교경영의 원리
1. 타당성의 원리
2. 합법성의 원리
3. 민주성의 원리
4. 자율성의 원리
5. 능률성의 원리
...이하 생략(미리보기 참조) |
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| [통제] 통제의 의의와 전제조건, 유형, 과정, 원칙, 통제기법
목차
통제
Ⅰ. 통제의 의의 및 전제조건
1. 통제의 의의
2. 효과적인 통제를 위한 전제조건
Ⅱ. 통제의 유형 및 과정
1. 통제의 유형
1) 조종통제
2) 예, 아니오 통제
3) 사후통제
2. 통제의 과정
1) 표준의 설정
2) 실적의 측정
3) 편차의 수정
Ⅲ. 통제의 원칙
1. 통제의 목적 및 성격과 관련된 원칙
1) 목적확실성의 원칙
2) 통제능률.. |
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| 조직의 균형이론과 개발이론
목차
조직의 균형이론과 개발이론
Ⅰ. 균형이론의 개념
1. 균형이론의 의의
2. 균형이론의 전개과정
3. 조직의 대내외적 균형조건
1) 대내적 균형조건
2) 대외적 균형조건
Ⅱ. 조직의 균형화 방법
1. 자극적 방법
1) 특수적 유인
2) 일반적 유인
2. 설득적 방법
Ⅲ. 조직개발의 이론적 개념
1. 조직개발 이론의 생성배경
2. 조직개발의 의의
Ⅳ. 조직개발의 특성과 내용
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| 한국 공직구조의 문제점과 발전방향
1. 공직의 분류
classification of public position. 인사행정의 편의와 능률을 위한 공무원의 분류. 즉, 공직을 분류함에 있어서 사람(공무원)의 능력을 기준으로 한 구분과 직무(일)의 특성을 기준으로 구분하는 것을 말한다. 공직의 분류 방법에는 계급제에 의한 것과 직위분류제에 의한 것이 있다.
여기서 계급제(rank classification)란 공무원을 개개인이 가진.. |
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| 목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 인터넷 커뮤니티 개념
1. 인터넷 커뮤니티란 무엇인가
2. 커뮤니티 트랜드의 변화
3. 커뮤니티와 비즈니스의 관계
4. 커뮤니티와 사용자
Ⅲ. 결론
I. 서론
인터넷 기반의 온라인커뮤니티를 이용하는 마케팅은 전통적인 방법에 비하여 접근성, 상호작용성, 비용측면에서보다 높은 능률을 제공할 수 있다. 또한, 제품촉진, 판매경로, 시장도달시간, 고객서비스, 상표이미지, 고.. |
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| 1. 조선시대 농민에 대한 인상
흔히 조선시대의 농민들은 심한 수탈을 받은 것으로 인상지어져 있다. 그들은 변변한 농기구조차도 제대로 갖추지 못한 채 계곡 언저리와 자그마한 도랑 근처의 생산 현장에서 농사일을 하였다. 설사 자그마한 땅조각을 가지고 있더라도 조만간 다른 사람의 손에 넘어가기 일쑤였다. 그것도 농민의 대부분은 광대한 토지를 소유하고 있던 땅주인에게 겨우 몇 배미의 땅조각.. |
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| [글로벌 M&A전략] 다국적기업(국제기업)의 글로벌 M&A전략(인수합병전략) 추진동기 및 원인(이유)
목차
Ⅰ. 다국적기업이 글로벌 M&A전략을 추진하는 동기
1. 경영관리 시너지효과
2. 재무 시너지효과
3. 투자분산효과
4. 경영능률 향상 효과
5. 글로벌, 지역, 국가 차원 비즈니스환경변화에 대한 전략적 대응
6. 기타효과
Ⅱ. 다국적기업이 글로벌 M&A전략을 확대활용하는 이유
Ⅲ. 다국적기업이 글로.. |
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내부감사규정
제1장 총칙
제1조【목적】내부감사는 내부경영관리체계를 점검하고, 회사의 경영목적에 입각하여 경리 및 업무활동의 조사를 하여 업무수행의 비능률성과 비합리적인 요소를 제거하며, 경영관리의 개선을 통해 경영능률의 증진 및 경영관리의 합리화를 증진하는 데그 목적이 있다.
제2조【적용범위】내부감사는 회사의 모든 조직단위와 이들이 수행하는 모든 업무를 대상으로 한다.
제3조【.. |
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| INDEX
1. 미스터피자 기업소개
2. 경쟁사 소개
3. 경영자원
4. 산업구조분석
5. 미스터피자 핵심역량
6. 미스터피자 SWOT 분석
7. SWOT 전략제안
8. 향후방향
1. 미스터피자 기업소개
창립일 : 1990년 9월 12일
기업명 : ㈜MPK Group Inc.
매장 수 : 총 415개점 (2011년 현재) 국내 390개점, 중국 22개점,
미국 1개점, 베트남 2개점
정직
生生生
SLOGAN
VISION
1. 미스터피자 기업소개
1. 미스터피.. |
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| 전기설비 교체 사업계획서입니다.
1. 사업의 목적
2. 교체설치의 필요성
3. 현황
4. 기술기준에 적합한 설비 도입과 장기적인 활용 가능성
5. 전기 설비의 운영사례
6. 사례조사 실시
7. 설치를 위한 추진일정 계획
8. 소요예산 산출
9. 다른 설비와 타부서간 업무연관성 검토
10. 전기계통도 및 부하계산서 작성
11. 각 부서별 업무담당자(책임자) 지정
12. 전기설비의 설치추진 업무 흐름도 작성
13. 사.. |
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