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 ■ 직능자격제도 ( 2Pages )
■ 직능자격제도 Ⅰ 서설 1 의의 직능자격제도란 직무수행능력의 발전단계에 따라 일정한 자격등급을 설정하여 이를 기준으로 개인의 승격 및 승진과 보상을 결정하는 연공과 능력을 절충한 인사시스템을 말한다. 2 도입배경 기업이 연공주의에 기초한 임금제도나 승진제도 운영으로 인한 문제점이 도출되면서 연공과 능력을 절충하여 우리의 현실에 적합한 능력주의 인사제도를 실현하고자 도입하였다. Ⅱ ..
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 죽은시인의 사회 ( 2Pages )
죽은시인의 사회 1959년 버몬트의 귀족 분위기가 물씬 풍기는 사립학교에서 벌어지는 일련의 교육 활동을 주 소재로 하고 있으며, 사실 이런 내용은 이 영화의 작가 톰 슐만의 자전적인 경험을 바탕으로 하고 있다. 촬영은 델라웨어의 St. Andrew s School에서 했고, 톰 슐만은 테네시 내쉬빌의 몽고메리 벨 아카데미를 졸업했다. 존 키팅은 윌튼 아카데미에 새로 부임한 영문학 담당 교사이다. 스스로도 ..
리포트 > 독후감/서평 |
 죽은시인의 사회 ( 2Pages )
죽은시인의 사회 1959년 버몬트의 귀족 분위기가 물씬 풍기는 사립학교에서 벌어지는 일련의 교육 활동을 주 소재로 하고 있으며, 사실 이런 내용은 이 영화의 작가 톰 슐만의 자전적인 경험을 바탕으로 하고 있다. 촬영은 델라웨어의 St. Andrew s School에서 했고, 톰 슐만은 테네시 내쉬빌의 몽고메리 벨 아카데미를 졸업했다. 존 키팅은 윌튼 아카데미에 새로 부임한 영문학 담당 교사이다. 스스로도 ..
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 사회복지 실천론 #5 ( 5Pages )
자신의 개인적 가치와 그 형성과정에 대해서 서술하고 사회복지실천 현장에서 개인적 가치와 사회복지사로서의 전문적 가치의 상충이 발생하였을 때 대응할 수 있는 가장 바람직한 방법은 무엇인지에 대해서 서술하세요. 서론 : 사회복지실천에서 “가치”에 대한 논의가 요구되는 배경 서술. 나는 사회복지실천의 “정체성” 조형은 가치기반의 명료화, 지식기반의 체계화, 정치사회적 구조에 대한 반응의 3가지
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 w 서울 워커힐 ( 44Pages )
W SEOUL-WALKERHILL 목 차 1. 호텔 소개 2. 객실 3. F B 4. 부대시설 5. Promation 정보 1 호텔의 소개 1) 개관 : 2004. 08. 20. 2) 주소 : 서울시 광진구 광장동 산21 우) 143 - 708 3) 대표전화 : 02) 465 - 2222 4) 관련사이트 : http://www.wseoul.com/ 5) 객실수 : 253실 6) 경영형태 : 체인 프랜차이즈 (Starwood Hotel Resort Worldwide) 7) 등급 : 특1급 미국과 홍콩의 세계적인 건축..
리포트 > 경영/경제 |
 메뉴판의변화,음식점메뉴판,메뉴와소비자태도,소비자태도분석,메뉴의개념및유래 ( 58Pages )
메뉴/가격/소비자 태도 서론 본론 결론 메뉴의 정의 메뉴의 유래 메뉴의 개념 메뉴판의 변화 카사바나 스미스 메뉴분석 메뉴판의 트렌드 메뉴판의 디자인 사례분석 메뉴, 가격, 소비자 태도의 중요성 맺음말 목 차 메 뉴 식사로 제공되는 요리를 상세히 기록한 목록 라틴어의 Minutus 영어 Minute의 뜻으로 축소하다 차림표 또는 식단 메뉴의 유래 1541년 브른스윅 공작의 연회행사 음식 제공 시..
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 만0세 5월 6월 관찰일지 - 일상생활/놀이활동 관찰일지와 발달평가 5명 ( 5Pages )
공공형 어린이집 만0세반 1학기 5월,6월 관찰일지 5명 분량입니다. 모든 흥미영역에서의 놀이나 활동 뿐 아니라 실내외 공간, 견학이나 일과의 모든 시간에서 유아가 나타내는 반응이나 행동을 고루 포함하였습니다. 평가인증 완료하여 A받았습니다. 1. 영아 1 (만0세) 관찰일지(일상생활,놀이활동) + 발달평가 2. 영아 2 (만0세) 관찰일지(일상생활,놀이활동) + 발달평가 3. 영아 3 (만0세) 관찰..
리포트 > 교육학 |
만0세 관찰일지, 유아관찰일지, 만0세 평가인증, 만0세평가제, 발달평가, 5월 관찰일지, 6월 관찰일지, 어린이집관찰일지, 평가인증관찰일지, 관찰일지
 최근의 외식업 광고 홍보 추세와 특성에 대한 사례중심의 연구 ( 2Pages )
최근의 외식업 광고 홍보 추세와 특성에 대한 사례중심의 연구 자료입니다. 서론 본론 결론 참고자료 서론 최근 외식업계는 시각과 미각을 동시에 잡을 수 있는 ‘맞춤형 제품` 출시하며 특화된 인테리어와 무료 공연으로 감성 자극을 이용하여 여성고객을 어필하고 있다. 또 `먹거리 웰빙`넘어 영화·뮤지컬 등 다양한 볼거리 제공으로 문화마케팅이 한창이다. 본 레포트에서는 이러한 최근의 외식업 광고..
리포트 > 경영/경제 |
외식업 광고홍보 추세 , 외식업광고 , 외식업홍보 , 외식업마케팅 , 외식업광고특성
 [사회문제] 외모지상주의의 개념, 형성배경과 외모지상주의의 문제점 및 외모지상주의에 대한 대책 방안 분석(사례 중심) ( 13Pages )
외모지상주의의 개념, 형성배경과 외모지상주의의 문제점 및 외모지상주의에 대한 대책 방안 분석(사례 중심) 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 외모지상주의의 개념과 형성 배경 Ⅲ. 외모 가꾸기 1. 화장(얼굴) 2. 패션 스타일(옷 차림) 1) 첫인상- 전체적인 분위기 2) 유행 3. 몸매 가꾸기(다이어트) 1) 다이어트의 권장 2) 용모 제한 - 면접시험에서 4. 성형 수술 Ⅳ. 외모지상주의의 문제점 Ⅴ. 외모지상주의에 대한..
리포트 > 사회과학 |
 싸이월드사례,비지니스 모델화,싸이월드성공전략사례,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 18Pages )
목차 싸이월드 란 비지니스 모델화 성공요인 SWOT 분석, 경쟁우위 분석 싸이월드 의 배경 인터넷의 초창기는 다른 사람과 정보의 교환을 목적으로 시작 인터넷에 발달에 따라 목적 확장 채팅 집단구성과 활동(예: 동호회) 친목 인터넷이 사회적 활동에 한 분야로 확장 커뮤니티 서비스의 생성 사회적분위기 당시 우리나라는 연락이 끊긴 친구를 찾고, 동호회 등 인터넷을 통한 인맥을 만드는데 열풍이었다...
리포트 > 경영/경제 |
 현대자동차 마케팅 분석 ( 28Pages )
MARKETING PROPOSAL MARKETING PROPOSAL Problem 3 마케팅 전략 히스토리 4 SEGMENTATION 4 segments와 해당차종 TARGETING 표적집단의 변화 POSITIOINING 각 표적 집단의 포지셔닝 전략 *분석 시기 : 2000년-현재 (2000년에 들어서면서 기술발전과 더불어 글로벌기업으로 도약하기 시작했으므로) STP Analysis 중산층 연비 40-50대 고학력 소득상위계층 20-30대 디자인 개성 고소득층 럭셔리 소나타 ..
리포트 > 경영/경제 |
 [마케팅 고객관리] 고객만족이벤트-송편만들기2 ( 11Pages )
고객만족이벤트-송편만들기 1. 이벤트 계획 이벤트 시행효과가 크고 명절과 관련성 있는 송편만들기 이벤트를 계획함 이벤트 시행 1주일 전 확대하여 컬러 출력한 인쇄물을 미리 식당입구에 배치함 이벤트 공고를 길게 함으로써 호기심유발 이벤트참여도를 높이기 위해 메신저를 통해 선생님들께 수시로 이벤트 참여를 강조함 선생님과 학생의 동참을 위해 메신저를 통해 급식실로 신청하도록 유도..
비지니스 > 컨설팅/마케팅 |
 클라이언트와 라포형성이 중요한 이유가 무엇이라고 생각하십니까 (2) ( 3Pages )
클라이언트와 라포형성이 중요한 이유가 무엇이라고 생각하십니까? 어떤 학생이 어려움이 생겨 지도교수에게 면담을 요청하게 되었다. 그래서 전화를 걸고 약속시간에 연구실로 찾아갈 때 학생의 심정은 어떨까? 이 때 교수가 어떻게 맞아주면 학생이 좀 더 편안한 마음으로 자신의 사정을 털어놓을 수 있을까? 일이 바빠서 허둥거리는 교수의 모습이 학생에게 어떤 영향을 미칠까? 연구실의 분위기는 학생..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 조직행동론의 연구동향 ( 5Pages )
조직행동론의 연구동향 초기의 조직행동론은 조직을 폐쇄적인 시스템(closed system)으로 보고 조직 내에서 구성원들의 심리적인 만족감을 제고시키기 위한 노력만을 강조하여 오다가 조직을 개방시스템(open system)으로 인식하면서부터는 외부환경에 적합한 조직의 구조나 구성원의 변화능력에 관심과 노력을 집중하여 왔다. 그러다가 1980년대 이후에는 조직 전체의 분위기(풍토)가 개인과 조직구성원들..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 고충처리제도 전반에 대한 근참법상 검토 ( 2Pages )
근참법상 고충처리제도 검토 Ⅰ. 들어가며 1. 고충의 의의 및 원인 1) 고충의 의의 고충이란 근로자 개인의 근로환경, 근로조건에 관한 개별적인 불만을 의미한다고 할 수 있다. 2) 원인 보통 직무에 대해 만족 느끼지 못 할 경우 고충이 발생하게 되며, 이러한 고충의 증가는 노조활동 증가, 생산량 감소, 결근률 및 이직율 증가로 나타나게 된다. 2. 고충처리제도의 필요성 올바른 고충처리제도 운영은 ..
리포트 > 법학 |
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