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(검색결과 약 17,257개 중 51페이지)
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| 경제 민주화에 대한 노동조합 의견조사
사업장 및 노조관련 기초 사항
1. 귀 사업장은 다음 중 어느 산업에 속합니까
① 음식료제약 ② 섬유의복
③ 고무신발가죽가구종이인쇄프라스틱 등 일반화학
④ 산업용화학정유비금속광물 ⑤ 자동차(및 부품) ⑥ 조선
⑦ 기계금속 ⑧ 전기전자 ⑨ 철강비철금속 ⑩ 건설업
⑪ 금융업 ⑫ 판매업 ⑬ 개인 및 사회서비스업
⑭ 전기가스 및 수도업 ⑮ 운수창고 및 통신업 (16) 기타
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| 양육자 지정 및 양육비 청구 작성 서식입니다.
1.청구취지
1-1. 사건본인의 양육자로 청구인을 지정한다.
1-2. 상대방은 사건본인의 양육비로 19 ○○년 ○월부터 19 ○○년 ○월 ○일까지 매월 금 500,000원의 돈을 지급하라.
1-3. 소송비용은 상대방의 부담으로 한다.
1-4. 제2항은 가집행 할수 있다. 라는 판결을 구합니다.
< 세부 내역 >
1.상대방/사건본인
2.청구이유 등 포함 |
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우서 ( 13Pages ) |
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Subject :
Major :
Prof :
Student No. :
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유수원의 『迂書』
- 목 차 -
1. 유수원의 생애
2. 『우서』의 구성과 그 개요
3. 『우서』의 구체적 논의
4. 『우서』의 결론부 - 이러한 법도들을 시행할 수 있을 것인가
# 참고문헌
1. 유수원의 생애
유수원은(柳壽垣, 1694-1755) 18세기 중엽에 탁월한 개혁서적인 『우서(迂書)』를 저술하였던 불우한 학자로서, 호는 농암(聾菴)이요 자는.. |
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| 채무자00 은 채권자 에게 부담하는 다음의 채무 중에서 금00 원의 변제 대신(혹은 대물변제로서) 채무자의 소유인 별지목록기재의 00 를 채권자에게 양도하고 채권자는 이것을 양수한다는 내용의 대물변제계약서 양식입니다
대물변제계약서
제1조 채무자00 은 채권자 에게 부담하는 다음의 채무 중에서 금 원의 변제 대신(혹은 대물변제로서) 채무자의 소유인 별지목록기재의 00 를 채권자에게 양도하고 채.. |
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| 한양대학교 인문학적 건축학 서현 교수님 수업
첫번째 과제입니다!
30점 만점에 30점 받았고,
A+ 받은 과목입니다.
저희 집은 사실 이 평면도를 좌우대칭 해놓은 모습입니다. 여기서 평면도와 큰 차이가 있는 부분이라면 동생 방에 있는 발코니는 확장공사로 인해 없어지고 부엌에 있는 싱크대와 조리기구의 배치가 더 깊숙한 곳에 있다는 것입니다. 대략적인 구조에 대해 살펴봤으니 이제 본격적으로 집.. |
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| 공무원 사기양양 - 사기의 본질(사기의 결정요인, 사기의 측정방법, 공무원 사기양양방법)
목차
공무원의 사기양양 - 사기의 본질
Ⅰ. 의의 및 효용성
Ⅱ. 사기의 결정요인
Ⅲ. 사기의 측정(조사)방법
1. 사기측정의 이점
2. 사기의 측정방법
1) 태도조사법
2) 사회측정법
3) 사례기록법
Ⅳ. 사기양양 방법
1. 생리적 욕구의 충족
2. 안전적 욕구의 충족
3. 사회적 욕구의 충족
4. 주체적.. |
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| 복지전달체계의 개편과 사회복지직공무원의 역할변화
목차
* 복지전달체계의 개편과 사회복지직공무원의 역할변화
Ⅰ. 사회복지공무원 역할의 도전 요인과 쟁점
1. 급변하는 정책 환경과 사회복지직의 과부하된 역할
2. 사회복지의 정체성과 사회복지직 역할의 혼돈
3. 사회복지직 역할 변화의 필요성과 공공복지행정의 미래
Ⅱ. 사회복지전담공무원의 향후 역할에 대한 재정립
Ⅲ. 공공복지행정체계 .. |
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| 결재
교과부장
실습부장
교 감
교 장
일 시
대 상
장 소
지도교생
지도교사
차 례
Ⅰ. 단원명 2
1. 대단원명 : Ⅵ. 확 률 2
2. 중단원명 : 1. 순열과 조합 2
3. 소단원명 : 1.2 순열(중복 순열) 2
Ⅱ. 단원의 연구 2
1. 단원의 설정 이유 2
2. 단원의 구성 3
3. 발전계통 3
4. 대단원의 학습목표 3
5. 대단원의 탐구주제 및 지도계획 4
6. 대단원의 지도상의 유의점 4
Ⅲ. 본시 교수-학습의 .. |
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| 동기부여의 의의와 관점
1. 동기부여의 의의
"우리 아이가 머리는 좋은데 노력을 안 해서 실패했어요." 주위에서 흔히 들을 수 있는 이야기이다. 그래. 실제로 머리는 좋다고 하자. 그러나 노력을 안 한다는 것이 마치 한 번의 실수처럼 정당화될 수 있는 것일까?
조직에서 발생되는 문제도 이와 같다. 왜 어떤 종업원은 다른 종업원들에 비해 일을 더 잘할까? 능력 때문일까? 아니면 노력이 중요한가?
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| 사회복지행정 전문 공무원(사회복지 전담 공무원, 방문보건요원)
목차
사회복지행정 전문 공무원
I. 사회복지 전담 공무원
1. 사회복지 전담 공무원
2. 사회복지 전담 공무원의 기능
3. 사회복지 전담 공무원에 대한 평가
II. 방문보건요원
III. 위촉에 의한 사회복지행정 인사
* 참고문헌
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| 부의 민원행정 개혁사업] 민원행정개혁의 연혁, 민원행정에 대한 정부의 문제인식, 민원행정개혁사업의 내용과 평가
목차
정부의 민원행정 개혁사업
Ⅰ. 민원행정 개혁의 연혁
1. 1960년대 이전
2. 1970년대 이후
Ⅱ. 민원행정에 관한 정부의 문제인식
(가) 민원담당 공무원의 부정적 행태
(나) 규제과다
(다) 집권성
(라) 과중한 벌칙
(마) 처리지연
(바) 구비서류 과다, 복잡한 절차
(사) 복합민원.. |
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| 우리나라의 노사협의제도
Ⅰ. 근로자의 경영참가 대두배경
1. 경쟁의 심화
세계화의 가속화와 경쟁의 격화라는 환경 속에서 종업원과 정보를 공유하고 의사결정과정에 종업원을 폭넓게 참여시키는 것은 종업원의 만족도를 높이고 생산성을 향상시킬 수 있다.
2. 생산시스템의 변화
오늘날 소품종대량생산에서 다품종 소량생산방식으로 변화하면서 유연한 생산체계가 필요하게 되었고, 이러한 유연한 생산체.. |
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| 서번트 리더십(섬기는 리더십)의 개요
1. 개념
과거 조직내 리더십의 특징을 한마디로 요약하자면 리더의 적극적인 주도형 리더십이라고 할 수 있다. 그러나 오늘날 경영환경하에서 이러한 리더십의 개념에 큰 변화가 생기고 있는 바 이 중 가장 대표적인 것이 섬기는 리더십이라고 할 수 있다.
섬기는 리더십이란 구성원들이 공동의 목표를 이루는 데 있어 정신적, 육체적으로 지치지 않도록 환경을 조성.. |
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| 업종별면접출제리스트
업종별 면접 출제 리스트
● 무역회사
- 당신은 무엇을 가장 소중히 생각하는가
- 국제수지의 개선방안을 말해 보시오.
- 회사까지의 교통편은 어떠한가
- 의사소통 가능한 외국어는 어떤 것이 있는가
- 우리 회사가 취급하는 분야 가운데, 가장 관심 있는 것은 무엇인가
● 항공사
- 지금 가장 가보고 싶은 나라는 어디인가
- 우리나라에 처음 온 외국인을 안내해야 한다.. |
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| 합명회사계속등기신청서
1. 상호○○합명회사
1. 본점 ○시 ○구 ○동 ○번지
1. 등기의 목적 ○○으로 인한 회사 계속의 동기
(1) 존립기간만료, 총사원 동의, 정관 소정사유 발생의 경우
1. 등기의 사유 ○년 ○월 ○일 존립기간의 만료(총사원의 동의, 정관에 정한 ○○의 사유발생)로 해산하였으나 ○년 ○월 ○일 전사원의 동의로 회사를 계속하였으므로 그 등기를 구함
1. 등기할 사항 ○년 ○월 ○일 회사를 계속. |
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