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(검색결과 약 65,178개 중 48페이지)
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| 한국보건산업진흥원의 조직가치와 직업윤리, 그에 따른 실천 노력
집단 생활에서의 갈등과 협업 문제 해결 경험
집단 또는 조직생활에서 구성원 간의 갈등이나 협업의 어려움 등 문제 상황 경험 및 해결 과정
저의 강점은 분석적 사고와 체계적인 문제 해결 능력입니다.
한국보건산업진흥원의 협업과 혁신을 중시하는 조직문화에서 이 강점은 다양한 부서와 조율하며 조직 목표를 효과적으로 달성하는 데 도.. |
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산업, 보건, 관리, 문제, 원, 업무, 윤리, 프로젝트, 진흥, 이다, 경험, 능력, 조직, 신뢰, 협업, 해결, 소통, 국민, 사업, 연구개발 |
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| 한국보건산업진흥원의 조직가치와 직업윤리, 그에 따른 실천 노력
집단 생활에서의 갈등과 협업 문제 해결 경험
집단 또는 조직생활에서 구성원 간의 갈등이나 협업의 어려움 등 문제 상황 경험 및 해결 과정
저의 강점은 분석적 사고와 체계적인 문제 해결 능력입니다.
한국보건산업진흥원의 협업과 혁신을 중시하는 조직문화에서 이 강점은 다양한 부서와 조율하며 조직 목표를 효과적으로 달성하는 데 도.. |
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| 학부과정 동안 전기설비 및 계장장치의 설계, 유지보수, 데이터 분석 프로젝트를 수행하며 실제 설비를 관리하고 운영하는 경험을 쌓았습니다.
또한, 인턴십 과정에서 산업현장 계기 및 전기설비 유지보수 프로젝트에 참여하며, 설비 점검 절차와 안전규정을 직접 확인하고 관리하는 경험을 쌓았습니다.
제가 이엔에프테크놀로지에 지원한 이유는 회사가 설비 자동화와 계기관리 분야에서 체계적이고 기술 .. |
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| 진동 센서 데이터를 수집하고 FFT 분석을 통해 베어링 결함을 조기에 찾아내는 실험이었는데 , 실제 산업현장에서 이런 데이터 기반 유지보수가 어떻게 적용되는지를 이해할 수 있었습니다.
설비의 데이터를 읽고, 문제를 예측하고, 그 결과를 현장 기술로 연결하는 사람이 되고 싶습니다.
저는 문제를 두려워하지 않고, 원인을 분석하고 해결할 때까지 집중할 수 있는 기술인으로 성장하겠습니다.
또한 저.. |
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| 제가 연세대학교 국제학대학원 한국학전공에 진학을 결심하게 된 이유는 한국사회와 문화의 변동을 세계적 시각에서 연구하고, 한국이 국제사회 속에서 어떠한 정체성과 담론을 형성해 왔는지를 학문적으로 탐구하고자 하는 열망 때문입니다.
저는 한국의 문화적 정체성이 글로벌 담론 속에서 어떻게 재해석되고 있으며, 그 과정에서 어떤 사회적 갈등과 가치 변화가 나타나는지를 분석하고자 합니다.
연세.. |
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| 국내 에너지 관련 공기업의 경영기획팀에서 인턴으로 근무하며 실제 예산편성, 사업성과 분석, 내부 보고서 작성 등 실무를 가까이서 경험했습니다.
저는 경영기획팀 인턴 경험에서 배운 예산관리, 사업성과 분석, 보고서 작성 역량을 바탕으로 연구원 내 다양한 부서와 원활히 소통하며, 기관 전체의 목표 달성을 위한 실질적인 기획 업무에 기여하고 싶습니다.
실제로 대학 프로젝트나 인턴 업무에서 팀 .. |
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| 농협은 고객 신뢰와 공익성을 기반으로 하는 조직입니다.
농협에서도 이러한 경험은 충분히 활용될 수 있다고 생각합니다.
농협은 단순한 조직이 아니라 지역경제와 삶을 지탱하는 공동체라고 생각합니다.
이 경험은 농협에도 적용할 수 있다고 생각합니다.
단순한 업무처리를 넘어, 고객의 이야기를 경청하고 문제를 함께 해결하는 태도가 필요합니다.
효율적인 업무를 위해서는 현장의 목소리를 직접 듣는.. |
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| 자신의 경험 중 가장 도전적이었던 일은 무엇이며, 극복하기 위해 했던 행동, 노력, 생각을 구체적으로 기술하시오(500자)
타인과 함께 협동하여 문제를 해결한 경험과 그 과정에서 본인의 역할, 갈등, 극복을 위한 노력 등을 기술하시오(500자)
자신의 경험 중 가장 도전적이었던 일은 무엇이며, 극복하기 위해 했던 행동, 노력, 생각을 구체적으로 기술하시오.
타인과 함께 협동하여 문제를 해결한 경험과.. |
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| 이러한 경험은 KB국민카드의 '디지털금융 혁신'추진 과정에서도, 데이터 기반의사결정과 혁신적 문제 해결로 이어질 것이라 생각합니다.
KB국민카드의 디지털 기반 업무 환경에서 데이터를 활용해 경영전략을 지원하고, 효율적인 의사결정을 이끄는 역량을 이미 갖추었다고 자신합니다.
입사 후 저는 '고객 중심의 데이터 기반 혁신'을 실현하는 인재로 성장하고자 합니다.
궁극적으로는 KB국민카드가 '고객.. |
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| 특히 업무 프로세스 중 자료 전달과 보관과정에서 발생할 수 있는 누락 문제를 사전에 예방하기 위해 체크리스트를 만들어 적용했고, 이를 통해 부서 간 소통 오류를 줄이고 업무 효율을 높인 사례가 있습니다.
예를 들어, 이 전 회사에서 업무 중 갑작스럽게 시스템 오류가 발생했을 때, 일단 침착하게 문제의 원인을 빠르게 파악하고 관련 부서와 긴밀히 협력해 신속하게 해결한 경험이 있습니다.
저만의 .. |
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| 특히 업무 프로세스 중 자료 전달과 보관과정에서 발생할 수 있는 누락 문제를 사전에 예방하기 위해 체크리스트를 만들어 적용했고, 이를 통해 부서 간 소통 오류를 줄이고 업무 효율을 높인 사례가 있습니다.
예를 들어, 이 전 회사에서 업무 중 갑작스럽게 시스템 오류가 발생했을 때, 일단 침착하게 문제의 원인을 빠르게 파악하고 관련 부서와 긴밀히 협력해 신속하게 해결한 경험이 있습니다.
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| 네이버페이에 지원한 이유는 데이터 기반 사고를 통해 사용자 경험을 개선하는 프로세스를 직접 설계하고 싶기 때문입니다.
단기적으로는 결제 과정의 사용자 경험(UX)을 정교하게 개선하고, 데이터 기반의사결정을 통해 서비스 안정성과 편의성을 강화하겠습니다.
저는 서비스 운영과 데이터 분석을 결합하여 문제를 해결한 경험을 통해, 네이버페이 Serv ice&Bus iness 직무에 필요한 실질적인 역량을 쌓.. |
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| 최근 3년간 플레이한 게임 Top3와 달성 수준, 일평균 게임 플레이 시간, 과금 결정 시 영향을 미치는 요소를 작성해주세요.
기업의 재무제표 분석, 투자자 행동연구, 자본시장 동향이해를 통해 IR업무의 기본기를 쌓았습니다.
협업은 조직 내에서 공동의 목표를 달성하기 위한 필수적인 과정이며, 저 또한 수많은 프로젝트와 팀과제, 대외활동을 통해 협업의 중요성을 깊이 체감하며 성장해왔습니다.
이처럼.. |
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| 노사관계에 있어서 사용자의 협상전략
Ⅰ. 노사협상에 있어서 전략의 중요성
협상(negotiation)이란 일반적으로 합의를 위한 의사교환과정 또는 현존하는 갈등을 당사자와 대화로서 해결하는 절차나 방법이라고 정의되는데, 노사관계에서의 사용자와 노동조합간의 협상을 특히‘단체교섭’(collective bargaining)이라고 한다. 노동조합의 교섭교본에서는 협상을 정의하기를 ‘내가 원하는 것을 타인이 통제.. |
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| -한탄강 댐 건설사례-
1.한탄강 댐 건설- 시간의 흐름과 그에따른 주요 사건
1)1) 정책결정 과정의 갈등 요인과 그 해소방안에 관한 연구: 영월댐과 한탄강 댐 사례를 중심으로 /이용국 68페이지
1999.12.11한탄강 댐 기본설계
2000.07.03철거된 연천댐 인근 한국수 자원공사의 대규모 댐 건설 추진.
11.10 연천군 의회의 댐건설반대결의안 채택
2001.06.12 건설교통부의 수자원 장기 종합계획 마련
08.15 .. |
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