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(검색결과 약 1,119개 중 45페이지)
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| [영유아를 위한 보육환경]
보육환경을 구성할 때 영유아를 위한 보육환경에 대해
1.보육환경의 중요성: 보육받는 영유아들의 발달에 적합한 공간 교육과 양육이 복합된 공간, 즉, 안전, 건강, 편안함, 신체크기, 융통성, 움직임, 선택등을 고려한 시설 설비를 갖추는 것이 가장 바람직한 환경이다.
kostelnik(1997)의 영유아에게 미치는 환경론
①환경은 영유아에게 직접영향
②환경은 영유아에게 상징적.. |
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| 기업 환경변화와 합리적인 인력조정 방안
Ⅰ. 들어가며
1. 환경변화와 인사관리
오늘날 기업환경이 급변함에 따라 이에 대한 기업의 유연하고 능동적인 대처가 기업의 생존과 성장에 직접적인 영향을 미치고 있다. 특히 기업 경쟁력의 핵심인 인적자원에 대한 유연한 대응이 필수적이라 하겠다.
2. 인력조정의 의미
인력조정은 불황기에 정리해고 등의 방법으로 행해지는 고용조정 뿐만 아니라 경영환.. |
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| 교수-학습자간의 학습자의
내재적 동기형성의 중요성과 교수방법
1.서론
초등학교에서 공부를 잘하던 아이가 중학교와 고등학교로 가면서 공부를 못하게 되는 것을 볼 수가 있다. 이것은 선천적인 능력이나 환경적 요인에 원인이 있기 보다는 학년이 올라갈수록 스스로 공부를 해야 하는 동기가 부족하기 때문이라 생각된다. 이런 면에서 학습 동기는 학생들에게 학습활동을 이끌어주는 에너지이며 학.. |
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대한항공,위기관리,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 27Pages ) |
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| Crisis Management A-1
‘위기관리’의 정의와 ‘위기관리 커뮤니케이션’
Crisis Management A-1
위기관리란
위기로 인한 부정적인 결과를 예방하거나 최소화함으로써
위기의 피해로부터 조직 및 조직과 관련된 stakeholder들을 보호하는 것
‘조직에 부정적인 영향을 주는 사건들의 위험성과 불안 요인을
감소시키고 조직이 능동적으로 대처할 수 있도록 하는 전략적인 계획’
-펀방스(Fearn-Banks, 1996)
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| 저는 도전을 두려워하지 않고, 협력과 창의적인 사고를 통해 문제를 해결하는 혁신적인 팀플레이어입니다.
이 경험을 통해, 팔로워로서의 역할은 단순히 지시에 따르는 것이 아니라, 상황을 주도적으로 분석하고, 필요한 변화를 제안하며, 팀 전체의 목표를 위해 헌신하는 것임을 깨달았습니다.
본인이 생각하는 공공기관 직원이 갖춰야 할 자세는 무엇이며, 왜 그렇게 생각하는 지 구체적 사례를 들어 작성.. |
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프로젝트, 팀, 경험, 통해, 생각, 위해, 기술, 해결, 따르다, 문제, 과정, 되어다, 공공기관, 본인, 자세, 분석, 행동, 직원, 결과, 목표 |
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| 특히 금융업은 고객의 신뢰와 시스템 안정성이 직결되기 때문에, IT 운영은 비즈니스의 근간을 유지하는 중요한 역할이라고 생각했습니다.
사용자 중심의 관점과 기술적 문제 해결력이 동시에 요구되는 IT 운영 직무에서 저의 역량을 펼치고 싶어 지원하게 되었습니다.
운영은 단순한 유지보수를 넘어, 장애예방, 성능 최적화, 사용자 경험 향상 등을 통해 전체 IT시스템의 가치를 지속적으로 높이는 핵심 .. |
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운영, 시스템, it, 개선, 역할, 경험, 사용자, 중심, 싶다, 기반, 문제, 안정, 생각, 대응, 해결, 되어다, 통해, 업무, 기술, 보안 |
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| 이 문제를 해결하기 위해 연구행정팀, 회계팀, 연구원들과 협업하여 효율적인 예산 운영 방안을 마련하였습니다.
신규 연구 프로젝트의 행정지원 업무를 맡으며, 복잡한 연구비 운영체계를 단기간 내에 정리해야 하는 과제가 주어진 적이 있습니다.
결국 연구비 운영 절차가 개선되었고, 연구진의 행정업무 부담이 감소하며 프로젝트 진행 속도가 향상되는 성과를 거두었습니다.
5연구원의 행정업무 부담을 .. |
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행정, 구비, 업무, 운영, 연구, 위해, 연구원, 관리, 경험, 효율, 이다, 기여, 노력, 원자력, 통해, 관련, 연구개발, 해결, 팀, 과정 |
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| (“세계를 움직이는 삼성의 스타 CEO를 읽고..”)
1부. 삼성의 CEO들
이 책은 오늘날 한국의 대표 기업이 된 삼성의 사장단들에 대한 이야기이다.
평범한 신입사원으로 입사하여 최고의 CEO가 되기까지 그들의 특별한 위기관리 비결,세계와 당당히 어깨를 견주는 파워를 펼쳐놓는다.
이들 16인은 대한민국을 넘어 세계를 움직이는 CEO들이다.
‘스타’라고 해도 무색하지 않을 만한 영향력을 가진 삼성 CEO 16.. |
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| 다면평가 제도의 전반적 검토
Ⅰ. 다면평가의 의의
다면평가(360° 피드백)란 기존의 상사 위주의 일방적 평가와 달리, 피평가자를 상사, 동료, 부하, 내외부 고객 등 여러 각도에서 전방위적으로 평가하고 피드백하고 피평가자를 지원․ 개발하는 제도를 말한다.
Ⅱ. 다면평가의 목적
1. 개발(Development)목적과 평가(Appraisal)목적
다면평가는 크게 개발목적(개인의 개발과 성장 증진목적)과 평가 목적.. |
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| 중소기업 경영혁신사례
목차
사례기업1 쿠쿠홈시스
1.기업소개
2.경영철학
3.경영혁신사례
4.내가제안하는 쿠쿠의 경영혁신전략
5.결론
사례기업2 한스킨
1.기업소개
2.경영혁신사례
3.내가제안하는 한스킨의 경영혁신전략
4.결론
사례기업1 쿠쿠홈시스
기업소개
1978년 성광전자로 첫발을 내디딘 쿠쿠홈시스는 “최고의 품질로 사회에 봉사하겠습니다”라는 슬로건을 내걸고 치열한 소형가전 분야에서.. |
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| 한국 병역제도 실정과 대책마련에 관한 고찰
- 한반도 주변의 안보환경을 중심으로 -
[[ 목 차 ]]
1. 서론
2. 본론
1) 국가안보와 병역의 정의
2) 한반도 주변의 안보환경
3) 한국의 병역제도 발전방향
3. 결론
1. 서론
21세기에 들어 한반도 주변 안보환경은 북한의 핵보유 선언과 주한 미군의 한강 이남으로의 이전합의 및 철수검토, 일본 헌법 제9조 개정을 통한 군사 대국화 시도 및 독도 영유.. |
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| stability
균형(balance) 또는 자세안정성(postural stability)은 평형을 유지하는 어떤 신체자세에 의한 동적 과정으로 기술된다. 평형(equilibrium)은 신체가 휴식하거나(정적평형), 지속적인 상태의움직임(동적평형),에 있다. 균형은 신체의 질량중심(center of mass:COM)또는 중력중심(center of gravity:COG)이 기저면(base of support:BOS)위에 유지할 때 가장크다
안정성의 한계(stability limit)
“.. |
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| ‘피아제의 인지발달’학습에의 적용방법
1) Piaget의 학습지도 전략
① 활동중심 교수전략 : 학습경험을 능동적으로 조작하고 그에 따라 학습하게 하는 학습지도법 제시
② 갈등유발 교수전략 : 인지적 모순이나 갈등을 느낄 수 있게 하는 교수 전략제시
③ 아동중심 교수방법 : 아동중심 교육사조에 따라 교육과정 개발
④ 개별화학습 교수방법 : 개별화 학습을 위한 교수전략 이용
⑤ 학습자의 사회적 활동 강.. |
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| 여성과 매스미디어 (1) 매스미디어에 나타난 성역할
매스미디어와 여성에 관한 연구들이 1970년대에 외국에서 많이 발표되었는데, 우리나라의 경우는 1980년대에 들어서면서 이에 관한 연구들을 살펴볼 수가 있다.
이혜옥 논문 한국텔레비전 드라마에 나타난 성별 역할에 대한 분석 연구(1982)을 보면 텔레비전 드라마 15편을 분석한 결과, 여성들은 남성보다 수가 적게 등장하며 역할비중도 낮았을 뿐 아.. |
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| 《 지구환경문제와 보전대책 》
제 1절 자연환경에 대한 태도
▶ 환경 결정론 ◀
① 환경이 모든 인간행동을 규정한다는 사고를 제시
② 히포크라테스에서 시작되어 19C에 현저히 발전된 이론으로 「라첼」은 인류의 생활이 다른 동식물의 생활처럼 자연환
경에 의해서 제약을 받는다는 생태학적인 환경론을 주장하기에 이르렀고 「샘플」, 「헌팅톤」 등으로 전승 발전되었
으며 초기의 환경결정론은 인간.. |
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