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(검색결과 약 2,082개 중 43페이지)
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| 방송 광고 계약서
○○○ 방송(주) (이하갑)와 (이하을)는 다음과 같이 방송광고 계약을 체결한다.
다음
1. 광고 내용
회사 홍보 및 제품광고
2. 계약 금액
가. 광고금액 : 일금 원(₩) VAT포함
나. 결재방법 : 선납
3. 방송광고 송출채널 및 방송일시
가. 방송채널 :( 1일 회 이상 )
※ 세부방송내용은 청약서 별첨
나. 방송일시 : 200 ...∼ 200 ...(간)
다. 제작방법 : (1) 제작물보유 (2) 외주제작 (3) .. |
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| IT보안 스타트업 인턴십을 통해 기업의 로그 모니터링, 취약점 분석, 보안정책 수립 지원 업무를 경험했습니다.
정보보호 업무는 단순히 보안장비를 운영하는 것이 아니라 방대한 로그와 데이터를 분석하여 위협을 선제적으로 차단하는 과정이 필요합니다.
저는 Python과 Splu nk를 활용한 로그분석 프로젝트를 수행하며 보안 이벤트의 상관관계를 파악하고, 가시화된 데이터를 기반으로 위험요소를 보고하.. |
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보안, 경험, 데이터, 해상, 분석, 정보보호, 기술, 기반, 로그, 싶다, 업무, 과정, 화, 직무, it, 되어다, 신뢰, 고객, 단순하다, 성장하다 |
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| 개정「산업재해보상보험법」
산재보상제도의 개관
공상처리와 산재처리의 관계
업무상 재해의 인정기준
목차
제1장
산재보상제도의 개관
-제도의 목적과 특징-
산재보험제도란
사업주의 책임
사업주는 노동자가 산업재해 없이 건강하고 안전하게 업무를 수행할 수 있는 작업환경을 조성할 의무가 있다.
산재보험제도의 도입
산업현장에는 항상 재해 위험이 상존해있기 때문에 산재노동자의 보호를 위해 법.. |
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| 성과지향적 조직문화(초우수기업의 문화적 특성, 강한 조직문화와 경쟁력)
목차
성과지향적 조직문화
Ⅰ. 초우수기업의 문화적 특성
1. 핵심경영이념
2. 강하고 독특한 공유가치
3. 소규모의 간소화된 창의적, 실험적, 자율적 조직경영
4. 크고 대담한 목표의 추구
5. 끊임없는 경영혁신과 학습문화
Ⅱ. 강한 조직문화와 경쟁력
1. 강한 조직문화와 성과간의 상관관계
2. 강한 조직문화와 역효과
Ⅲ... |
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| ■ 음압 및 소음도 측정
1. 실험제목 : Function Generator를 이용한 RMS값 측정
2. 실험목적 : 함수발생기에서 1V , 1KHz의 sine, saw, pulse wave를 생성하여 각각의 주기를 측정하고
오실로스코프에서 V값을 , 멀티미터로 V값을 측정하여 이론값과 측정값을 비교하여
두 값의 상관관계를 알아본다.
3. 기본이론
■ RMS Value
RMS(Root Mean Square)는 제곱해서 평균을 취한 후에 루트를 씌운다.. |
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| 경영조직론상 기술
Ⅰ. 기술의 의의
1. 기술의 개념
조직의 기술이란 조직이 여러 가지 투입물을 원하는 산출물로 변화시키는데 이용되는 지식, 도구, 활동을 말한다.
2. 상황변수로서 기술의 중요성
예를 들어 자동화된 공장과 수작업에 의존하는 공장의 복잡성, 집권화, 공식화는 차이가 크기 마련이다. 이같이 생산기술과 조직구조는 높은 상관관계에 있으므로 상황변수로써 기술은 매우 중요하다.
Ⅱ.. |
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선교 ( 95Pages ) |
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| I. 서 론
선교는 주님의 지상명령이다. 이것은 명령이기에 선택이 아니라 필수이다. 그래서 사람들은 이 선교를 어떻게 하면 효과적으로 할 것인가를 고민하며 새로운 전략들을 모색하고 있다. 그러나 전략보다 더 중요한 것이 있다면 그것은 선교하는 사람이다. 아무리 좋은 전략이라 할지라도 사람이 준비되지 못하여 그 일을 하지 못한다면 그것은 공허한 이론이 될 수밖에 없다. 또한 사람이 잘 준.. |
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| 나의 성격변화와 그 계기
<들어가며>
성격이란 일반적으로 시간의 흐름과는 상관없이 어느 정도 일관성을 유지하는 행동(Zuckerman, 1991) 또는 특징적 행동과 감추어진 행동을 결정하며 한 개인을 다른 개인으로부터 지속적으로 구별지어 주는 개인의 독특한 심리적 특징(Allport, 1973)으로 정의된다.
하지만 한 사람의 성격을 어떻다라고 잘라 말하기는 어려운 경우가 많다.
성격이라는 것이 오랜 시.. |
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| 기존 공정을 개선하거나 효율을 높인 경험
공정에서 발생하는 불량·편차를 개선한 경험
공정혁신은 단순한 생산 효율 향상을 넘어,
공정혁신 직무는 기존 공정을 진단하고, 데이터를 기반으로 문제를 수치화하여 개선안으로 연결하는 일입니다.
이러한 분석 경험은 국도화학의 공정데이터 기반 개선업무에 직접 활용 가능합니다.
공정혁신은 실험실과 현장을 잇는 다리입니다.
공정혁신은 단기 경쟁이 아닌,.. |
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| 저는 자동차 산업에서 '소음과 진동의 저감' 이 미래 경쟁력의 핵심이라는 점에 깊이 공감하며 금호타이어 실차 NVH계측 평가 직무에 지원하게 되었습니다.
금호타이어가 추진하는 실차 NVH계측 평가는 이러한 복합적인 성능을 데이터로 검증하고, 이를 기반으로 더 나은 제품을 개발하는 핵심 프로세스입니다.
저는 금호타이어의 실차 NVH계측 평가 직무를 통해 글로벌 고객에게 더 조용하고 쾌적한 주행 .. |
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| M A가 경제에 미치는 영향
1. 들어가며
기업의 M A는 여러 경제 주체들에게 서로 다른 영향을 미칠 것으로 기대되어 진다. 그 중에서 몇 가지를 살펴보면 다음과 같다.
2. 기업의 측면
기업의 측면에서 보면, 기업의 M A는 기업의 자본금과 투자 재원의 보유 문제, 주식 관리와 정보, 경영진의 의식 구조 등에 영향을 미칠 것으로 여겨진다.
인수, 합병의 바탕이 되는 것은, 외국의 사례나 한국 경제내.. |
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| ‘분노의 도가니’가 끓는 교육계
한국은 ‘분노의 도가니’ 속에 교육적 건설을 해 나가고 있습니다. 미디어의 힘은 참으로 대단합니다. 흥미로운 액션도 아니고, 아름다운 로맨스가 깔려있는 것도 아닌데, 참으로 이상한 힘이 영화 ‘도가니’를 보는 이들을 지배하고 있습니다. 이는 정의에 대한 인간 본연의 분노를 일으키기 때문입니다.
영화 ‘도가니’는 2005년 한 청각장애인 학교에서 벌어진 일부 교사의 |
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| 책 제목 : 360도 리더쉽
우리가 흔히 생각하는 리더십은 무엇일까 리더십은 전통적으로 위에서 아래로 행사되는 것이라고 생각되었다. 그러나 리더십의 대가(大家)로 알려진 이 책의 저자 맥스웰은 좀 더 폭넓은 리더십을 제시하였고, 이 책을 읽게되면 리더십에 대해 다시 한 번 생각해볼 수 있는 계기가 될 것이다.
그렇다면 도대체 이 책에서는 어떤 리더십을 제시하고 있는지 살펴보면 리더십은 누구.. |
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| 선발도구의 신뢰성, 타당성, 효용성
1. 선발도구의 신뢰성
⑴ 개설
선발도구의 신뢰성(reliability)이란 선발도구가 측정결과를 일관성(consistency) 있고 안정성(stability)이 있다는 말이다.
⑵ 실시-재실시 신뢰성(Test-retest Reliability) 검증
이는 동일한 테스트를 동일한 집단을 대상으로 시간적 간격을 두고 재실시하여 두 측정치가 일치하는지의 정도를 검증하는 방법으로 일반적으로 두 측정치의.. |
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| -자율성의 신장인가, 비현실적 이상인가-
무감독 고사
초등교육토론 ‘정말이효’
무감독 고사란
도덕성과 인성을
발달시킬 수 있는
좋은 기회를 제공
도덕성과 인성이
뒷받침되었을 때 가능한 것
아직 10대인 학생들에게
무감독 시험은 무리.
루소는 2세에서 12세 연령대를 아동기라고 명명 했습니다. 이 시기는 지금으로 보면 유, 초등학생 아동의 발달 단계에 해당하는데요, 그는 이 시기에 아동의 정.. |
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