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 문항제작자,문항제작시 고려사항,선택형문항,서답형문항 ( 21Pages )
문항제작 문항제작자의 자격 문항제작 시 고려사항 검사제작 절차 이원분류표 좋은 문항의 조건 선택형 문항 -진위형, 선다형, 연결형 서답형 문항 - 논술형, 단답형, 괄호형, 완성형 참고문헌 목 차 교과에 대한 충분한 이해가 있어야 한다. 교수학습이론과 인지심리학에 대한 이해가 필요하다. 피험자 집단의 특성을 잘 알고 있어야 한다. 문항제작과 관련된 지식, 기술, 기능을 습득해야 한다...
리포트 > 교육학 |
 서번트 리더십과 변혁적 리더십의 개념과 특징을 정리한 후 비교하시오 ( 4Pages )
서번트 리더십과 변혁적 리더십의 개념과 특징을 정리한 후 비교하시오 Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 서번트 리더십의 개념과 특징 1) 서번트 리더십의 개념 2) 서번트 리더십의 특징 2. 변혁적 리더십의 개념과 특징 1) 변혁적 리더십의 개념 2) 변혁적 리더십의 특징 3. 서번트 리더십과 변혁적 리더십의 비교 1) 공통점 2) 차이점 Ⅲ 결론 및 의견 참고문헌 서번트 리더십과 변혁적 리더..
리포트 > 사회과학 |
리더십, 서번트리더십, 변혁적리더십, 특징, 비교
 사회복지론상 진보적 사회사업실천의 개입전략 연구2 ( 8Pages )
진보적 사회사업실천의 개입전략 (사회복지) 1. 들어가며 진보적사회사업가들이 사회에 대한 구조적이고 거시적인 관점에서의 지역사회조직이나 사회정책, 사회행동적인 방법을 선호하고 있는 것은 사실이지만 개인을 도외시 하는 것은 아니다. 진보적 사회사업가들도 개별사회사업, 사례관리, 임상사회사업 등을 통하여 개인서비스를 제공하고 있으며 상대적으로 선호하고 있는 거시적인 접근방법 또한 ..
리포트 > 생활/환경 |
 사회복지실천의 장(setting)의 의미에 대해 클라이언트 중심의 접근으로 토론하시오 ( 2Pages )
사회복지실천의 장(setting)의 의미에 대해 클라이언트 중심의 접근으로 토론하시오 사회복지실천현장은 넓은 의미에서 분야 또는 영역을, 좁은 의미에서는 클라이언트의 문제해결을 위해 사회복지사들이 활동하는 장소를 뜻한다. 넓은 의미에서의 실천현장은 사회복지실천 분야(fields of practice) 또는 서비스의 초점이 되는 문제 영역(problem area)을 포괄하는 개념으로서, 클라이언트에게 서비스를 ..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 심리사회모델의 개입과정 중 직접적 개입과 간접적 개입에 대해 서술하시오 ( 2Pages )
심리사회모델의 개입과정 중 직접적 개입과 간접적 개입에 대해 서술하시오. 사회복지실천이론의 대부분은 개입활동에 관한 것이라고 해도 과언이 아닐 정도로 논의와 이론화 작업이 활발한 영역이다(Stream, 1978). 이는 너무도 당연한 것으로 클라이언트에의 원조라는 사회사업의 목적이 바로 사회복지사의 개입활동에 의해 실행되는 것이기 때문이다. 많은 연구가가 클라이언트에게 효과적인 원조를 제..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 영대병원과 대구의료원의 노사관계 비교분석 ( 7Pages )
1. 병원조직이란 일반 국민에게 의료서비스를 제공하기 위하여 의료 인력과 그 보조 인력들이 모여 각기 일정한 행동규범에 따라 일정한 업무 분담하여 수행하는 환자진료 조직으로서 현존하는 많은 조직체계가운데서 가장 복잡한 조직체이다. 2. 병원 조직의 특성 첫째, 고도로 자본 집약적이면서 노동집약적인 경영체이다. 병원은 견물과 고가의료장비를 갖추어야 하므로 거대한 투자비가 소요되는데 반..
리포트 > 의/약학 |
 사회복지실천과정에 대하여 논하시오 ( 6Pages )
사회복지실천과정에 대하여 논하시오에 대한 레포트 자료입니다. 사회복지실천과정에 대하여 논하시오 사회복지실천과정에 대한 개념은 사회복지실천 초기부터 발전되어 왔다. 조사-진단-치료는 대표적인 초기 실천과정이라고 할 수 있으며, 1960년대 이후 통합방법론이 대두되면서 사정과 개입이라는 용어로 대체되었다. 사회복지실천과정은 크게 이원화된 분류방식과 일원화된 분류방식으로 나눌 수 있다..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 유한킴벌리 (2) ( 26Pages )
성과평가 작업장기술 종업원 관여 보상시스템 목표설정 사업전략 개인과 집단의 성과 평가보상제도 직무수행 능력 직능등급 유한킴벌리 소개 직무수행 능력 평가 이론 및 실무능력 평가 직무수행 능력보상 직능수당 및 경영성과 직무수행 능력의 개발교육훈련 Keep Korea Green 우리강산 푸르게 푸르게 1970년대 1980년대 1990년대 1995년대 시대적 특징 시장점유율 YK 여성용품 YK 단독 시장 개척 사실상 Y..
비지니스 > 사례분석 |
 사회복지실천 현장의 개념과 현장에 관한 이해의 중요성, 사회복지실천 현장의 분류기준 ( 2Pages )
사회복지실천 현장의 개념과 현장에 관한 이해의 중요성, 사회복지실천 현장의 분류기준 사회복지실천은 직접적 ․ 간접적으로 사회복지 서비스가 제공되는 현장을 통하여 이루어진다. 사회복지 실천현장이란 사회복지사가 활동하는 물리적인 장소 뿐 아니라 클라이언트의 문제해결을 위해 사회복지사와 클라이언트의 만남이 이루어지는 사회복지실천분야 또는 문제영역을 모두 포함하는 개념이다. 넓은 의..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 지역사회복지 관련 실천 프로그램 ( 6Pages )
지역사회복지 관련 실천 프로그램 연구 리포트입니다. A+ 받은 자료입니다. 받아가시는 모든분들이 좋은 점수받기 바랍니다. 많은 도움되시길 바랍니다^^ Ⅰ 서론 Ⅱ 본론 1. 중구 생활체육 및 취미 프로그램의 장단점 및 지역사회복지에 미치는 영향 1) 중구 생활체육 및 취미 프로그램 개요 2) 프로그램 장단점 3) 지역사회복지에 미치는 영향 2. 광명시 여성평생교육 프로그램의 장단점 및 지역사회복지에..
리포트 > 사회과학 |
사회복지, 지역사회복지, 복지 프로그램, 지역사회
 노인복지의 개념과 주요내용 및 이론적 준거 틀을 설명하고 현재 시행되고 있는 노인복지정책 및 실천의 내용을 분석한 후 노인복지 발전방안을 서술하시오 ( 9Pages )
노인복지의 특성 III. 노인복지서비스 발전방안 노인복지시설들이 경쟁력을 갖기 위해서는 첫째는 저비용의 서비스 제공이다. 노인복지에 있어 접근성은 재가노인들에게 신속하게 다가가는 서비스를 의미한다. 노인복지서비스를 활성화하기 위해서는 첫째, 사회복지 전문인력을 확충하여야 한다. 노인의 특성에 맞는 복지서비스의 개발이다. 노인복지서비스 이용에 관한 인식의 변화이다. 우리나라 노인복지..
리포트 > 사회과학 |
노인, 복지, 서비스, 사회, 시설, 노화, 제공, 생활, , 문제, 신체, 의료, 욕구, 대한, 필요하다, 정책, 활동, 가족, 로서,
 집단의 분류(토스랜드와 리바스, 치료집단, 과업집단) ( 1Pages )
집단, 집단의분류, 토스랜드, 리바스, 치료집단, 과업집단 1. 치료집단 2. 과업집단 1. 치료집단 a. 지지집단 -성원들이 현재의 생활사건에 대처하고, 앞으로의 생활사건에 효과적으로 대처 할 수 있는 대처능력을 향상시키기 위해 지지개입전략을 사용한다. - 전문가가 간접적 역할을 수행하는 대표적인 지지집단이 일반인의 지도로 이 끌어지는 자조집단이다. 익명금주동행(Alcoholics Anonymous : AA)으..
리포트 > 사회과학 |
집단, 집단의분류, 토스랜드, 리바스, 치료집단, 과업집단
 집단의 종류에 대해 설명하고 학습자 본인은 어떤 집단에 소속되어 있는지 얘기해보세요 ( 2Pages )
집단의 종류에 대해 설명하고 학습자 본인은 어떤 집단에 소속되어 있는지 얘기해보세요. 사회복지실천현장에서 진단적 접근은 다양한 분야에서 자주 효과적으로 활용되는 방법이다. 집단은 공통의 목적을 가진 3명 이상의 사람이 모여 형성된다. 하지만 물리적인 공간에 같이 모여 있다고 해서 모두 집단은 아니며 유사한 문제를 가지고 있어서 공통된 목표 하에 상호작용을 하는 집합체를 집단이라 할 수..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 집단갈등해결기법으로써 집단간 거울기법 ( 2Pages )
집단간 거울기법 (intergroup mirroring) 활용을 통한 집단갈등해결 1. 집단간 거울기법의 의의 집단간 거울기법(intergroup mirroring)이란 특정 집단(host group)과 상호 작용하는 다른 여러 집단으로부터 차출된 대표들이 그 특정집단의 구성원들에게 자신들이 속한 집단 구성원들이 그 특정집단을 어떻게 인식하고 있는가를 이야기함으로써 집단간 발생하는 갈등을 해결하고자 하는 조직개발기법을 의..
리포트 > 교육학 |
 집단의 특성과 구조 ( 5Pages )
경영조직론상 집단의 특성과 구조 Ⅰ. 들어가며 1. 집단의 의의 공통의 목표를 달성하기 위해서 상호작용하며 또한 상호의존적이라고 볼 수 있는 두 사람 이상의 집합체이다. 2. 집단구성의 중요성 개인의 능력에는 한계가 있기 때문에 경영자가 추구하는 목표의 대다수는 집단을 통해 성취된다. 또한 집단은 개인과 조직전체를 이어주는 교량의 역할을 한다. Ⅱ. 집단의 유형 1. 공식적 집단 구체적인 과..
리포트 > 경영/경제 |
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