|
|
|
전체
(검색결과 약 17,401개 중 34페이지)
| |
|
|
|
 |
|
| 본 자료는 유럽연합(EU)의 통합과정 및 제5차와 제6차 확대를 비롯하여 EU확대 이후 유럽통상정책의 변화에 대해 정리하였으며,
한국 가전3사의 중동부 유럽진출전략에 대해 구체적으로 정리한 자료임
[과목]
국제지역경제연구, 다국적 기업환경론, 다국적 기업론, 국제통상
유럽연합(European Union; EU)
1. 유럽연합(EU)의 통합과정
2. 유로화의 출범 및 성격
3. 유럽연합(EU)의 5개 기관
4. .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 선발관리 전반에 대한 연구
Ⅰ. 서
1. 선발관리의 의의
선발은 모집활동을 통하여 응모한 지원자 가운데 조직이 필요로 하는 자질을 갖춘 사람을 선별하는 과정이다.
2. 선발관리의 중요성
선발은 외부인력의 경우 그 적격성의 판정이 어려운 반면, 잘못 선발하면 이로 인한 경제적, 비경제적 손실이 크다. 따라서 인사선발은 고정자산의 투자결정과 같이 중요하게 다루어져야 할 것이다. 오늘날 급변하는 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지실천 장면의 이해를 위한 지침에 대한 레포트 자료.
사회복지실천 장면의 이해를 위한 지침
사회복지사는 몇 개의 실천 장면들의 서로 관련된 방식을 이해하고 구체적인 서비스 영역을 사정하는 데 있어 다음의 사회복지실천 장면의 사정 준거틀을 활용하면 용이하다.
(1) 대상집단(아동, 청소년, 노인 또는 여성 등), 대상집단의 영역에서 다루는 문제(약물 오 ․ 남용, 노숙자, AIDS 등), 전문화.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 한국의 가족복지정책의 현황과 문제점 개선방안
1. 가족복지정책
가족정책에 대한 관심은 1970년대 이후 가족구조의 변화, 서역할에 대한 이데올로기의 변화와 가족과 관련된 사회적 병리현상 등이 현저하게 증가하고 이에 대처하는 사회정책의 미흡과 부적합성이 크게 인식되면서 서구 사회에서 타나나기 시작하였다 (변화순, 1989: 142 최성재, 1992: 34). 그러나 한국의 가족정책은 어떠한가 한국에.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 집회 및 시위
정의
“집회 및 시위에 관한 법률” 제2조 제1호에서 ‘시위’를 「여러 사람이 공동의 목적을 가지고 도로, 광장, 공원 등 일반인이 자유로이 통행할 수 있는 장소를 행진하거나 위력 또는 기세를 보여, 불특정한 여러 사람의 의견에 영향을 주거나 제압을 가하는 행위」로 정의하고 있습니다만, 집회에 관하여는 정의 규정을 두지 않고 있습니다.
최근 대법원(‘08. 6. 26 2008도3014 판결)은 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지행정의 개념과 추구해야 하는 가치에 관하여 설명하시오
II.사회복지행정이 추구해야 하는 가치
그림] 사회복지 행정의 개념
사회복지행정에 내재한 가치, 추구하는 가치는 무엇인가?
가치 지향적 개념으로써 사회복지와 관련된 가치로는 인간의 존엄성이다.
사회복지행정은 주로 사회복지 조직 관리자의 활동과 관련되며, 목표 설정, 프로그램 기획, 자원의 동원과 유지, 성과의 평가와 같은 과업.. |
|
 |
행정, 사회, 복지, 조직, 회복, 개념, 활동, 성, 가치, 목표, 서비스, 자원, 이념, 정의, 되어다, 말, 모든, 달성, 클라이언트, 정책 |
|
|
|
|
 |
|
| 1. 도서관 협력 수업 교수-학습 설계안(일반협력형)
단원
지도교사
수업일시
차시
학습요소
5. 글과 사전
(1)사전을 찾아가며 읽는 즐거움
학습 주제
사전을 활용하여 글을 읽을 수 있는가
도서관 협력 학습 수업전 및 수업 중 수업 후 활동
(1)과제부여
○1주전 소집단별 및 개인별 과제 제시
-사전의 종류 및 그 쓰임새
(2)탐구계획서 제출
○각 소집단별 탐구계획서 수합, 주제를 정리.. |
|
|
|
|
|
 |
 |
글로벌광고마케팅,코카콜라,한국타이어,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 21Pages ) |
|
| 글로벌 광고의 촉진전략
차례
목 차
1. 글로벌 광고 소개
2. 글로벌 광고의 커뮤니케이션 과정
3. 글로벌 광고의 표현전략
4. 소구의 유형과 메시지 집행
5. 메시지의 표준화와 차별화
6. 우리나라 기업의 차별화 전략성공 예
(한국타이어)
2
글로벌 광고란
동일제품이나 서비스를 세계 여러나라에서 판매촉진을 위해 제작된 광고를 말하며
상품과 서비스에 대한 정보를 알리고, 설득하여 소비자들의 태도.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 조직구조 설계에 대한 연구
1. 들어가며
현대는 불확실성의 시대이며 단절의 시대이므로 오늘날 조직은 상황의 변화를 사전에 예측하여 전략적으로 조직을 변화시키는 계획적 조직변화의 노력을 존중해야 한다. 그러나 조직이 처한 상황은 다양하며 개인차가 있으므로 조직은 상황 적응적이어야 한다.
2. 조직설계의 기본관점
조직설계의 기본관점은 보편론적 접근법과 상황론적 접근법으로 크게 구분되.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 선발관리
Ⅰ. 서
1. 선발관리의 의의
선발은 모집활동을 통하여 응모한 지원자 가운데 조직이 필요로 하는 자질을 갖춘 사람을 선별하는 과정이다.
2. 선발관리의 중요성
선발은 외부인력의 경우 그 적격성의 판정이 어려운 반면, 잘못 선발하면 이로 인한 경제적, 비경제적 손실이 크다. 따라서 인사선발은 고정자산의 투자결정과 같이 중요하게 다루어져야 할 것이다.
선발은 먼저 ①목표를 설정하고.. |
|
|
|
|
|
 |
 |
The North Face Korea,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 35Pages ) |
|
| The North Face Korea
마케팅 계획 보고서
Index
I. 아웃도어 시장의 매력도 분석 / 3
1. 외형적분석
2. 구조적분석
3. 환경적분석
II. 노스페이스의 마케팅 계획 수립 / 15
1. 시장세분화(Segmentation)
2. 표적시장 선택(Targeting) 및 목표 도출
3. 적합성 분석
III. 마케팅믹스(Markeitng Mix : 4P) / 19
1. 상품관리(Product)
2. 가격관리(Price)
3. 촉진관리(Promotion)
4. 유통관리(Place)
IV. 결론.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| KAC 공항 서비스 [본사] 사무관리자 기소개서 지원서와 면접 자료
KAC 공항 서비스의 사무관리 직무는 단순한 문서 작업에 그치지 않고, 계획 수립부터 예산, 인사, 총무, 계약 등 전사적 운영의 핵심을 책임지는 포지션입니다.
KAC 공항 서비스에 지원하게 된 계기는 무엇인가요?
특히 본사 사무관리 직무는 조직의 행정운영을 설계하고 조율하는 전략적 역할을 수행하며, 제가 그동안 쌓아온 기획력과 행.. |
|
|
공항, 서비스, 사무관리, kac, 운영, 기반, 예산, 조율, 행정, 직무, 조직, 효율, 기획, 단순하다, 분야, 업무, 부서, 관리, 팀, 역량 |
|
|
|
|
 |
|
| 이를 통해 새로운 접근 방식을 시도하는 것이 문제 해결에 중요한 역할을 한다는 것을 배웠으며, LIG넥스원의 방산장비 개발에서도 최적의 하드웨어 설계를 위한 창의적인 해결책을 적용하고 싶습니다.
저는 하드웨어 설계 및 최적화 경험을 바탕으로, LIG넥스원의 방산장비 개발에 기여하고 싶습니다.
먼저 LIG넥스원의 방산하드웨어 개발 프로세스를 익히고, 신호처리 및 전원 관리회로 설계에 기여하는 .. |
|
|
설계, 방산, 하드웨어, 경험, 개발, 원, lig, 넥스, 시스템, 장비, 회로, 신호처리, 수행, 성능, 해결, 싶다, 기여, 최적화, 중요하다, 문제 |
|
|
|
|
 |
|
| 인력계획의 환경과 내용 및 기법
Ⅰ. 인력계획의 의의
1. 인력계획의 의의
인력계획은 현재 및 장래의 각 시점에서 기업이 필요로 하는 특성을 지닌 인원의 수를 예측하고 이에 대한 사내․사외의 인력공급을 계획해서 인력의 수급을 조정하는 계획 활동이다. 인력의 질적 계획이 직무계획이라고 한다면 인력의 양적 계획은 인력계획에 해당한다.
2. 인력계획의 중요성
아무리 훌륭한 사업계획이 있다 해도 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 경영조직론상 리더십 상황이론 연구
1. 리더십 상황이론의 의의
(1) 개요
개성, 과업, 권력 태도, 지각 등의 적합을 통하여 리더십의 효과성을 제시하기 위해 상황적 조건을 구체화하고 그에 따른 리더십의 행동과 효과를 집단성과와 구성원의 만족감을 중심으로 분석하였다.
(2) 중요한 상황적 요소
1) 리더와 부하의 행동특성
리더와 부하의 행동에 작용하는 리더의 성격, 용구, 동기, 지각, 능력, 과.. |
|
|
|
|
|
|
|
