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(검색결과 약 2,894개 중 30페이지)
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성공적인 재테크를 위한 투자 전략
1. 투자의 필요성
이제 확정이자 지급조건의 금융상품이 무조건 안전하다는 편견을 버려야 한다. 저성장에 저금리가 굳어진 상황에서는 오히려 정기예금이 주식형 상품보다 더 위험할 수도 있고, 반면 합리적인 주식투자는 안전한 투자가 될 수도 있다.
2007년 말 머니투데이가 발표한 자료에 따르면 우리나라는 가계금융자산 중 약 60% 정도를 현금과 예금으로 보유하.. |
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목표설정이론
사람들이 합리적으로 행동한다는 가정에 기초한 동기이론, 이론은 목표, 의도, 과업수행사이의 관계이다.
1) 이론 내용 : Locke와 Latham(1990)
① 목표는 동기의 기초이며 특정한 방향으로 행동을 이끈다.
② 목표가 수행에 긍정적인 영향을 주기 위한 두 가지 조건
- 개인이 목표를 알고 있어야 하고, 또한 무엇을 성취해야 하는지를 알고 있어야 한다.
- 개인이 목표를 기꺼이 .. |
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마케팅 환경
미샤의 마케팅 환경적요인
MARKETING
23
미샤 + 합리적인 네티즌
인터넷으로
쌍방향
커뮤니케이션 가능
화장품에 대한
고정관념 탈피
456
Quality Base
(내용물 우선주의)
화장품의 대중화
Prosumer
(소비자 생산참여)
On Off
통합마케팅
789
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http://dreamzonem.blog.me/80169501002
http://blog.naver.com/kimglobalRedirect=Log logNo=10086109030
30%
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20
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‘프랑스인들의 동거’에 관한 비디오를 보고 나서 우선 ‘자유’라는 단어가 제일 처음 떠올랐다. 우리와는 다른 너무나도 다른 생활 양식에 놀랐다. 그것은 남녀가 만나서 좋으면 서로 같이 사는 너무나도 자유로운 동거문화이다. 우리나라의 나이 지긋하신 어른들이 아신다면 기겁하실 일이지만 프랑스에선 너무나도 자연스러운 문화로 자리잡고 있다. 우리나라에선 아직까지는 아무래도 동거에 대한 시선은 |
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직무평가에 대한 검토
Ⅰ. 직무평가의 의의
직무평가란 직무분석에서 얻어진 정보를 토대해서 조직 내 직무들의 상대적 가치를 밝히는 작업을 말한다. 직무의 가치는 직무의 기업 목표달성에의 공헌도라는 기본 정신을 바탕으로 숙련, 노력, 책임, 직무조건 등을 평가한다.
Ⅱ. 직무평가 목적·평가요소·절차
1. 목적
(1) 공정한 임금체계의 확립
직무평가에서는 기업의 목표달성에 대한 공헌도가 높은 직.. |
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현대 경영에서 인사관리제도의 전반의 변화와 운용방안
1. 들어가며
21세기에는 세계경제의 글로벌화 , 디지털화 , 인텔리화 라는 운동성이 가속화될 것이고 사이버 경제에서의 패권을 잡기 위한 미국, 일본, 유럽 등 기존 경제대국과 신흥 경제대국 중국의 다툼도 더욱 치열해진다. 동아시아권도 경제위기의 상처를 딛고 세계경제의 무대중심에 서기 위한 재도약을 시도할 것이다. 금년도 세계경제성장률.. |
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행동경제학의 이해
1. 서론
2. 행동경제학의 의의와 역사
1)의의
2)역사
3. 행동경제학의 연구 내용
1)연구의 시작
2)연구의 목적
3)연구를 통해 도출된 개념
가. 프로스펙트 이론
나. 휴리스틱과 바이어스
4. 행동경제학의 이용
가. 디폴트 옵션
5. 결론
1. 서론
행동경제학은 주류경제학의 대전제를 부정함으로써 성립된다. 리처드 탈러와 공동저자 캐스 선스타인은 [넛지]에서 “이.. |
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영국의 사회복지법의 발달과정을 비교하여 설명하시오에 대한 레포트
영국의 사회복지법의 발달과정을 비교하여 설명하시오
목차
영국의 사회복지법의 발달과정을 비교하여 설명하시오
I. 구빈 정책형의 시대
1. 엘리자베스 구빈법
2. 정주법
3. 작업장 테스트법
4. 길버트법
5. 스핀핸랜드법
6. 1834년 개정구빈법
II. 합리적·과학적 조직의 시대
1. 자선조직협회 운동
2. 인보관 운동
3. 사.. |
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[개인의사결정과 집단의사결정] 집단의사결정의 특징과 장단점
1. 개인의사결정
오직 자신의 이해관계만을 중심으로 하는, 즉 개인의 인격에 근거한 의사결정을 말하며, 이는 집단적 ․ 조직적 의사결정보다 덜 질서정연하고 덜 시스템적인 과정을 밟는다. 따라서 전형적으로 완전히 합리적이지도 못하고 풍부한 정보에 기반한 의사결정을 할 수도 없다.
이 같은 의사결정을 할 수밖에 없는 이유는 개인적 .. |
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수동 공격적 성격장애(인격장애)의 진단기준
수동-공격적 인격장애자를 손쉽게 변별할 수 있는 진단기준이란 무엇인가? 이들은 자신의 갈등을 왜곡된 형태의 분노로 표현하는 것이 특징이다. 이와 같은 분노 폭발은 은연중에 방해 ․ 훼방을 놓는다거나 고의적인 게으름을 피운다든지, 옹고집, 비능률적인 언행으로 표출된다.
이들은 남들의 합리적이고 정당한 요구도 자기 자신의 기분에 따라 싫으면 위와.. |
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가족갈등의 다양성
특정의 이익이나 목적을 실현하기 위해 조직된 합리적 집단과 달리 가족은 비합리적인 면이 강하다. 따라서 상담자는 어떤 가족을 만나면 그들은 다른 가족과 비교할 수 없는 특수하고 개인적인 특징을 가졌다고 인정하는 것이 중요하다. 어떤 가족에서 태어나 누구를 원가족으로 두는가는 자신들의 희망이나 의사와는 상관없이 우연히 이루어진다. 결혼에 의해서 자신들의 가족을 새롭.. |
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기업의 계획수립단계
기업이 합리적으로 계획을 수립하기 위해서는 과학적인 방법을 기초로 하여 단계적으로 수립되어야 한다. 이들 단계를 보다 구체적으로 나타내면 기회의 발견, 목표의 설정, 계획전제의 개발, 대안의 탐색, 대안의 평가, 대안의 선택, 파생계획의 수립, 예산의 수립으로 구분된다.
첫째, 기회의 발견은 실제의 계획과정에 선행하기 때문에 반드시 계획의 일부라고 할 수 없겠지만 그.. |
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자원봉사의 문제와 과제
최근 우리나라도 국민의 자원봉사활동을 진작시키기 위해 "자원봉사활동기본법"이 마련되어 법적인 틀은 갖추었다고 볼 수 있다. 이 법안을 토대로 성공적인 자원봉사가 이루어지기 위해서는 자원봉사자 및 참여단체의 증가, 자원봉사기관이나 센터 등 양적 규모의 팽창뿐 아니라 합리적인 프로그램 개발과 체계적인 자원봉사자 관리가 필수적이라 할 수 있다. 이와 같은 자원봉사.. |
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1. 감정평가의 의의
=]부동산의 감정평가는 그 대상인 부동산의 경제가치를 판정하여 그 결과를 화폐 액으로 표시하는 것이다. 즉 부동산의 감정평가는 합리적인 시장이 존재한다면, 거기에서 형성되어야 할 정상적인 시장가치를 정확하게 파악하는 작업이라고 할 수 있다. 부동산의 감정평가는 부동산에 관한 전문가의 판단이며, 의견인 것이다.
1)대상
① 부동산 : 단일부동산, 복합부동산, 의제부동산
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효율적인 통제시스템의 조건(효과적 경영통제시스템 요건)
통제가 효과적이려면 통제시스템은 다음과 같은 조건을 갖추어야 한다.
첫째, 정확성(accuracy)이 있어야 한다. 즉 정확하고 신뢰할 수 있는 정보를 제공할 수 있어야 한다. 만약에 부정확한 정보를 제공하면 통제시스템이 어떠한 조치를 취해야 할 때에 제대로 대응하지 못하여 실패할 수가 있다. 따라서 정보의 정확성이 요구된다.
둘째, 적.. |
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