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(검색결과 약 12,140개 중 3페이지)
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| 기업 영업비밀 침해에 관한 법적 구제 방안 검토
1. 민사상 구제
1) 금지청구권
영업비밀의 보유자는 영업비밀 침해행위를 하거나, 하고자 하는 자에 대하여 그 행위에 의하여 영업상의 이익이 침해되거나 침해될 우려가 있는 때에는 법원에 그 행위의 금지 또는 예방을 청구할 수 있다(부정경쟁방지및영업비밀보호에관한법률 제10조 제1항). 대부분의 경우 원고의 금지청구에 대하여 피고는 원고의 비행.. |
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| 1. 사업 명
노인들을 위한 치매예방을 위한 프로그램
2. 사업기간
2010년 1월부터 2010년 11월까지
3. 사업목표
노인의 치매예방을 위하여 여가적인 요소를 접목하여 노인의 삶의 질 향상에 기여한다.
4. 사업의 필요성
1) 대상자 특성
현대사회는 매우 빠르고 다양한 변화와 현상이 나타나고 있다. 그 중 고령화 현상은 특히 주목할 필요가 있다. 인구고령화가 급속도로 진행됨으로써 노인성 만성질환 .. |
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| "아동학대예방일지 - 교사교육"에 대한 내용입니다.
11개 압축파일이고 월별로 나눠 쓰시면 편리합니다.
아동학대에방교육은 과해도 과하지 않습니다.
운영일지에 한달 2건 실행 기록이 있었고 실행에 대한 일지 작성을 해주면 평가인증 A받았습니다.
압축파일 내 파일목록
아동학대교육 12월 일지- 아동실종예방.pdf
아동학대교육 일지 2-아동학대 발생 원인과 휴유증.hwp
아동학대교육 일지 3-아동학대 사.. |
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| Ⅰ. 프로그램명
Ⅱ. 프로그램의 필요성
Ⅲ. 프로그램의 목적과 목표
Ⅳ. 프로그램의 대상
Ⅴ. 프로그램 운영방법
Ⅵ. 프로그램 전체 일정
Ⅶ. 프로그램 세부일정 (1~10회기)
1회 : 반갑다 친구야!
2회 : 내 몸이 멍들어요!
3회 : 참된 내 모습은?
4회 : 흡연 No, 금연 Yes!
5회~7회(심화단계) : 나도 모르게 마시는 담배연기!
6회 : 나는 소중한 사람이에요!
7회 : 금연 환경, 우리가 만들어요!
8회 : 담배.. |
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| 현행 노동법상 부당노동행위 구제제도의 개요
Ⅰ. 들어가며
1. 부당노동행의제도의 의의
부당노동행위제도는 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지하고 이에 대한 구제제도를 둠으로써 국가적인 차원에서 근로3권을 보장하려는 제도이다.
2. 부당노동행위 구제절차의 중요성
부당노동행위의 보호대상은 노동3권 보장에 근거한 유동적․집단적인 활동이기 때문에 그 구제는 간이․신속해야 .. |
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| 영업비밀 침해행위에 대한 금지청구권
1. 제도의 취지
오늘날의 산업경제활동은 두뇌의 대결이라 할 만큼 기술 등 영업비밀을 누가 먼저 안출(案出)하여 기업경영에 활용하느냐에 그 기업의 성패가 달려 있을 정도로 영업비밀은 사업 활동에 있어서 매우 중요한 위치를 차지하고 있다. 그럼에도 우리 산업계가 그 동안 영업비밀의 중요성을 그다지 크게 인식하지 못하고 있었던 것은 우리의 기술과 경제가.. |
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| 노조법상 조정전치주의 전반 검토
1. 개념
조정전치주의는 노조법 45조 2항 규정되어 있으며, 쟁의는 조정거친 후 가능(45조2항)하도록 규율하는 내용이다. 이는 쟁의행위에 나아가기 전 서로의 입장차를 좁힐 수 있는 예방 기간을 두어 쟁의를 최소화하고 노사간 평화적 분쟁 해결을 도모하기 위한 제도라고 할 수 있다.
2. 조정전치주의 장단점
1) 장점
조정전치주의 시행으로 노사간 재교섭 가능성 .. |
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| 아동학대의 이해
우리 사회에서 약자로서 아동이 겪게 되는 대표적인 권리침해가 아동학대라고 할 수 있습니다. 아동학대는 아동에 대한 인식이나 권리적 측면에서 많은 발전이 있었음에도 불구하고 여전히 지속적으로 일어나고 있는 문제입니다.그저 남의 일이라 여기지 마시고 우리 주변의 아동들을 보다 세심하고 관심있게 지켜봐주시면 감사하겠습니다.1. 아동학대의 개념아동학대라 함은 보호자를 포.. |
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| 부당노동행위 구제제도 전반에 대한 개정법상 연구
Ⅰ. 들어가며
1. 부당노동행의제도의 의의
부당노동행위제도는 사용자가 근로자의 근로3권을 침해하는 행위를 금지하고 이에 대한 구제제도를 둠으로써 국가적인 차원에서 근로3권을 보장하려는 제도이다.
2. 부당노동행위 구제절차의 중요성
부당노동행위의 보호대상은 노동3권 보장에 근거한 유동적․집단적인 활동이기 때문에 그 구제는 간이․신속해야.. |
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| 노조법상 노동쟁의에 관한 쟁점
Ⅰ. 들어가며
1. 의의
노동쟁의란 노조와 사용자 또는 사용자 단체 간 임금, 근로시간, 복지, 해고 기타 대우 등 근로조건 결정에 관한 주장의 불일치로 발생한 분쟁상태를 의미한다. 쟁의행위는 사업장뿐만 아니라 지역사회 나아가 국가경제에도 커다란 영향 미치기 때문에 조정절차를 통하여 쟁의행위 사전예방, 신속해결 도모를 하는데 제도의 취지가 있다고 하겠다.
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| <세부내용>
미용성형
미용을 목적으로 한 쌍꺼풀 수술, 코를 높이는 수술, 유방확대 수술, 식모 수술,
생략
미용성형에 대해서는 우선 그것이 의료행위에 포함되느냐에 대하여 우리 대법원은
생략
미용성형에 있어서 과오를 민사적 문제로 삼는 한 의사는 환자에 대하여 전문
생략
미용성형이 다른 의료행위와 구별되는 첫째는 긴급성이 거의 없다는 것이고,
생략
성형수술이.. |
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징벌적 손해배상제도
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Ⅰ. 배경과 목적
Ⅱ. 징벌적 손해배상의 의의
1. 개념 2. 도입국가 3. 관계법령 4. 장,단점
Ⅲ. 발전과정
1. 기원전 2. 근대법 3. 현재
Ⅳ. 나라별 제도 및 판례
Ⅴ. 우리나라의 도입현황
Ⅵ. 결론
1. 요약 2. 시사점 3. 참고문헌
*목 차
현재 우리나라는 실 손해액에 대해서만 보상하는 법 제도를 시행하고 있음. 하지만 환경 또는 인권침해 등에 대한 손해에 대해서는 그 손.. |
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| 제12장 아동학대와 아동보호서비스
1. 아동학대의 이해
1) 아동학대의 개념
(1)정의
아동학대란 ‘부모를 포함한 성인에 의하여 아동의 건강, 복지를 해치거나 정상적 발달을 저해할 수 있는 신체적, 정신적, 성적 폭력 또는 가혹행위 및 아동의 보호자에 의하여 이루어지는 유기와 방임’이다. 즉 아동학대는 부모를 포함해서 아동에게 의미있는 사람이 아동의 건전한 성장발달을 저해하는 행위를 말한다... |
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| 평화의무와 평화조항
Ⅰ. 서설
1. 평화의무의 의의
평화의무라 함은 협약 당사자가 단체협약의 유효기간중 협약소정사항의 개폐를 목적으로 하는 쟁의행위를 하지 않을 의무를 말한다. 이는 협약준수의무의 한 내용이라고 할수 있는데 평화의무는 협약유효기간내의 노사관계안정과 산업평화를 목적으로 한다.
평화의무는 그 미치는 범위가 협약에서 정하고 있는 사항에 한정되는 상대적평화의무와 협약 규.. |
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| 법과 제도의 이해 - 징벌적 손해배상제도 도입에 대한 논의
1. 징벌적 손해배상 제도의 정의
고의적으로 이뤄진 손해에 대해 피해자에게 보상적 배상 외에 위법행위에 대한 징벌과, 동일한 불공정행위를 저지르지 못하도록 억제하기 위해 추가로 더해진 손해배상을 말합니다.
2. 징벌적 손해배상제도의 내용
1763년 영국의 ‘Huckle v. Money사건’에서 비롯되었으며, 프랑스, 독일, 한국 등과 같은 대.. |
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