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 우리나라의 장애인복지법상 장애인 기준 변화의 이유와 향후 변화 예측 ( 4Pages )
장애인 복지법상의 장애인 기준 변화 과정 장애인 기준 변화의 주요 이유 향후 장애인 기준의 변화 방향 예측 과거에는 의학적 기준에 따라 장애 여부를 판단했지만, 최근에는 장애인의 사회적 환경과 기능적 제한을 고려하는 방향으로 변화하고 있다. 장애인 기준이 지속적으로 변화한 이유는 다음과 같이 정리할 수 있다. 우리나라의 장애인 복지법상 장애인 기준 변화의 이유와 향후 변화 예측 본 레포트..
리포트 > 사회과학 |
장애인, 장애, 기준, 사회, 변화, 복지, 방향, 정책, 환경, 우리나라, 권리, 지원, 확대, , 강화, 반영, 개인, 고려, 오다, 제공
 한국주거사-전통마을 ( 27Pages )
전통 마을 커뮤니티를 적용한 현대 주거지에서의 커뮤니티 활성화 방안 목차 서론 본론 결론 1. 주제 2. 배경 3. 문제 제기 4. 목적 1. 전통과 현대 커뮤니티 비교 2. 문제점 제시 2-1. 물리적 측면 2-2. 비물리적 측면 2-3. 인적 측면 3. 해결 컨셉 - 마당 4. 해결 방안 4-1. 물리적 측면 4-2. 비물리적 측면 4-3. 인적 측면 서론 “전통 마을 커뮤니티를 적용한 현대 주거지에서의 커뮤니..
리포트 > 생활/환경 |
 세계 각국의 디자인에 관하여 ( 3Pages )
서론 산업디자인은 모든 기능에 맞는 아름다운 상품을 만드는 것이다. 기술력이나 기술계발등은 많은 비용과 많은 기간이 소요되지만 디자인은 짧은 시간고 적은 비용으로도 효과를 보고 있다. 디자인력과 기술력의 결합이 고부가가치 상품을 만들어 낸다. 디자인을 통한 국가경쟁력 증진방안을 모색해보자. 본론 장난감 디자인 회사인 레고사의 예에서 산업디자인이 중요시되는 이유는 완구산업에서는..
리포트 > 생활/환경 |
생활, 환경
 [교육심리학] ‘피아제의 인지발달’ 학습에의 적용방법 ( 3Pages )
‘피아제의 인지발달’학습에의 적용방법 1) Piaget의 학습지도 전략 ① 활동중심 교수전략 : 학습경험을 능동적으로 조작하고 그에 따라 학습하게 하는 학습지도법 제시 ② 갈등유발 교수전략 : 인지적 모순이나 갈등을 느낄 수 있게 하는 교수 전략제시 ③ 아동중심 교수방법 : 아동중심 교육사조에 따라 교육과정 개발 ④ 개별화학습 교수방법 : 개별화 학습을 위한 교수전략 이용 ⑤ 학습자의 사회적 활동 강..
리포트 > 교육학 |
 교육평가의 모형 ( 33Pages )
교육평가의 모형 교육과정 및 교육평가 [ Curriculum Educational Evaluation ] Curriculum Educational Evaluation 교육평가에서 평가모형이란 평가목적을 효과적으로 달성하기 위하여 특정 탐구방식을 적용하여 평가방법 및 절차를 체계화 한 것이라고 정의할 수 있음 평가모형이란 원래 교육과정 또는 프로그램을 평가를 설명하기 위해 사용되었으나 근래에 들어서 프로그램에 대한 개념이 확대됨에 따..
리포트 > 교육학 |
 실패한 최신마케팅(브랜드) 사례 분석,-브랜드 확장 사례를 중심으로 ( 10Pages )
[소비자의 심리와 행동을 제대로 이해하지 못해 실패한 최신마케팅(브랜드) 사례 분석] -브랜드 확장 사례를 중심으로 I. 브랜드 확장 1. 브랜드 확장의 정의 : 신제품을 출시할 때 기존 시장에서 잘 알려진 제품군의 브랜드명을 확장하여 이를 새로운 제품에 그대로 사용하는 것, 즉 타 제품군으로의 확장을 의미한다. 2. 브랜드 확장의 종류 1) 라인 확장(Line Extension) : 기존 제품 카테고리에서 ..
리포트 > 경영/경제 |
 조합규약 11 ( 2Pages )
조합규약 Ⅰ. 서 1. 조합규약의 의의 조합규약이란 노동조합의 조직과 운영에 관한 기본사항을 정하고 있는 자주적인 법규법이다. 이는 노조의 민주적 운영을 담보하기 위한 것이며, 내부통제의 근거가 되고 조합설립시 필수요건이다. 2. 논의의 필요성 조합규약은 노동조합이 스스로 자유로이 결정하는 것이 원칙이나 국가는 노조의 실질적인 자주성, 민주성을 보장하기 위해 갖추어야할 최소한의 요..
리포트 > 법학 |
 프로이드의 정신분석 이론과 성격발달이론 ( 15Pages )
본 자료는 프로이드의 정신분석 이론과 성격발달이론에 대해 서술한 자료로 프로이드의 정신분석 이론(이론중심 개념, 발달 단계별 특성, 프로이드 이론의 비판적 검토), 프로이드의 성격발달이론(심리성적 발달이론)(성격이론의 기본, 주요개념, 프로이드의 성격발달단계(구강기, 항문기, 성기기, 잠복기, 생식기), 프로이드성격발달 이론(심리성적 발달론)에 대한 견해, 성격발달 이론(심리성적 발달론..
리포트 > 사회과학 |
정신분석이론, 성격발달이론, 심리성적발달이론, 심리성적발달론, 전위, 승화, 반동형성, 항문기, 생식기, 오이디푸스콤플렉스, 엘렉트라콤플렉스
 세계교회는G-12로간다 ( 2Pages )
교재: 『세계교회는 G-12로 간다』오바자 탄도 스티아, NCD ▶ 주제: 본서는 셀그룹에서 G-12원리를 목회 현장에 적용, 교회가 부흥할 수 있도록 그 근본 원리와 실제적인 방법들을 소개하고 있다. 특히 G-12를 통해 급속히 번식, 성장해 나가는 교회와 간증을 소개한 점은 주요한 특징이라고 할 수 있다. ▶ 내용 - 제1장: 셀그룹이 성경적으로, 역사적으로 중요한 교회 부흥의 중요한 열쇠임을 강조하고 ..
리포트 > 인문/어학 |
인문, 어학
 대중매체를 통해서 보는 동기부여 이론,모슬로우,악마는프라다를입니다,영화분석 ( 33Pages )
[대중매체를 통해서 보는 동기부여 이론] 영화 악마는 프라다를 입는다 와 메슬로우의 욕구 5단계 이론중심으로 [목차] 1 . 발표 목적 및 배경 2 . 영화 소개 3 . 영화에서 알 수 있는 이론 : 왜 동기부여 인가 4 . 동기부여 이론 5 . 영화 속 이론적용 6 . 중심 이론 : 메슬로우의 욕구 5단계 7 . 영화 결말 분석 및 시사점 1 . 발표 목적 및 배경 목표 - 다양..
리포트 > 교육학 |
 총체적 품질관리(TQM)의 적용 ( 3Pages )
사회복지 조직에서 총체적 품질관리(TQM)의 적용 TQM은 고객 중심의 관리이다. TQM은 총체적 관리 과정이다. TQM은 기업조직의 품질관리를 위해 도입된 기법이지만 최근에는 정부 및 공공기관을 비롯하여 사회복지기관과 같은 비영리조직에게도 그 활용 가능성이 매우 높은 것으로 평가받고 있다 TQM은 "조직에서 산출하는 재화 및 서비스의 품질을 향상시키기 위해 조직 내의 전체 구성원이 참여하여 업무..
리포트 > 사회과학 |
조직, tqm, 관리, 구성원, 기관, 사회, 서비스, 과정, 참여, 품질, 복지, 기법, 업무, 향상, , 회복, 목표, , 위해, 고객
 공자의 효(孝) 사상 - 효경을 중심으로 ( 3Pages )
공자의 효(孝) 사상 - 효경을 중심으로 1.서론 효는 자녀가 부모에 대하여 경애의 감정에 토대를 두고 행하는 행위로서 이러한 행위는 동서고금을 막론하고 인간사회에 존재하는 것이라 볼 수 있다. 이러한 효는 부모와 자녀간의 도덕규범의 기초가 되고 더욱 확대되어 가정에서 국가에 이르기까지 최우선의 가르침으로 뿌리박게 되었다는 사실에 의의를 두는데, 이에 나는 우리나라 효 사상의 근원인 유..
리포트 > 사회과학 |
 금연 성공을 위한 방법 ( 5Pages )
금연 성공을 위한 방법 1. 금연에 성공하려면 금연하고자 하는 많은 사람들이 금연에 실패합니다. 그 이유는 담배 속에 들어있는 강한 중독성물질인 니코틴 때문이다. 금연하기 위하여 자신의 의지력에만 의존하는 많은 사람들이 금연에 실패하는데 그 이유는 흔히 목표달성과 의지력에 초점을 맞추는 재래적인 방법으로 대부분 금연을 시도하기 때문입니다. 반면에 행동수정 연구는 금연에 크게 기여하여..
리포트 > 생활/환경 |
 [수업지도안] 축구 수업지도안 ( 8Pages )
[수업지도안] 축구 수업지도안 목 차 * 단원 연구 1. 단 원 2. 단원설정의 이유 3. 단원 학습과제 분석 4. 단원의 학습목표 5. 지도상의 유의점 6. 학습단원계획 7. 본시 학습지도안 * 수업의 평가 1. 체육 평가의 기본 방향 2. 내용 영역별 평가 3. 1학기 평가 방법 4. 평가의 활용 *단원의 연구 1. 단 원 ․대단원 : 개인 및 단체운동 ․증단원 : 축구 ․소단원 : 스포츠 교육모형이 적용된 이해중심..
리포트 > 교육학 |
 [팀 조직] 팀조직의 의의와 특징, 기업에서 적용하고 있는 팀조직의 구조와 형태 ( 7Pages )
[팀 조직] 팀조직의 의의와 특징, 기업에서 적용하고 있는 팀조직의 구조와 형태 목차 * 팀 조직 Ⅰ. 팀조직의 의의 Ⅱ. 팀조직의 특징 1. 장점 1) 높은 성과를 이룰 수 있다. 2) 관리계층의 축소를 가져와 조직의 유연성을 제고한다. 3) 인력활용의 효율성을 도모할 수 있다. 2. 단점 1) 팀내, 팀간의 갈등현상이 야기된다. 2) 팀웍 발휘를 위해 필요한 인화가 저해될 요소가 크다. 3) 팀원간의 개인주..
리포트 > 경영/경제 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
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