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(검색결과 약 22,701개 중 23페이지)
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| 여성, 노인, 장애인 대상 산업인력개발의 현황과 문제점
목차
* 여성, 노인, 장애인 대상 산업인력개발의 현황 및 문제점
Ⅰ. 여성 대상 산업인력개발의 현황 및 문제점
1. 현황
2. 문제점
가. 근로여성복지기본계획의 문제점
나. 성 고착화에 대한 문제점
다. 전문직의 비공식성과 도제제도
라. 결혼제도 관련 문제점
마. 제도 관련 문제점
Ⅱ. 노인 대상 산업인력개발 현황 및 문제점
1. 현황
2. 문.. |
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| 반사회성 인격장애
개인과 사회 및 국가의 전반적인 복지와 건강의 지표에서 정신건강이 차지하는 비중은 점증하고 있고, 국민들 또한 정신건강에 대한 관심이 늘어나고 있다. 그러나 정신건강과 정신질환은 신체건강과 신체질환에 비하여 정책적 관심이 매우 미흡하였다. 2001년에 조사한 바에 따르면 전세계적으로 4억 5천만명이 정신질환‧신경학적 질환‧약물 및 알코올중독과 같은 심리 사회적 문제로 .. |
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| 인간행동과 사회환경 - 낙태와 여성의 인권에 대하여
낙태란 무엇인가
낙태란 태아가 생존 능력을 갖기 이전의 임신 시기에 인공적으로 임신을 종결시키는 것으로 우리나라에서는 아직 유산의 정의가 완전히 확립되지 않았으나, 모자보건법시행령 제 15조를 참고해보면 ‘인공임신중절은 임신한 날로부터 24주일 이내에 있는 자에 한하여 할 수 있다’라는 규정이 있다.1)
낙태는 적응증에 따라 치료적 유.. |
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| 안락사 문제와 낙태에 관하여
산모의 입장에서 낙태를 찬성하는 입장
산모의 사회적 경제적 입장에서 낙태의 찬성 입장
목차
1. 서론
1)낙태란
2)현황
2. 본론
1)낙태의 원인
2)낙태 찬성의 이유
① 태아의 인간 인정 여부
② 여성의 권리로서의 낙태
③ 여성의 생명 보호
④ 태아의 생명 유지 여부
⑤ 경제적 빈곤
⑥ 법적인 이유
3. 결론
4. 참고 문헌
1. 서론
1) 낙태란
임신 중인 .. |
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| 낙태의 실태와 예방법
1. 낙태(인공 유산 induced abortion)란
낙태란 태아가 생존 능력을 갖기 이전의 임신 시기에 인공적으로 임신을 종결시키는 것으로 적응증에 따라 치료적 유산과 선택적 유산으로 나눌 수 있다. 우리나라에서는 아직 유산의 정의가 완전히 확립되지 않았으나, 모자보건법시행령 제 15조를 참고해보면 ‘인공임신중절은 임신한 날로부터 28주일 이내에 있는 자에 한하여 할 수 있다’.. |
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| ◇문제제기
10 대 부모란
연령으로 10대를 의미하기도 하겠지만, 의무적 교육과정에 있는 사람들이라 생각합니다.
그러한 10대 들은 경제적으로 신체적으로 아직 어립니다.
예외도 물론 있겠지만 그들은 아직 부모의 밑에서 보호받습니다.
10대 부모는 그러한 그들이 부모가 되어 그들의 부모와 같이 아이를 보호해야 합니다.
그러나 대부분의 십대들이 부모가 되기엔 많이 부족합니다. 그들의 잘못된 성의.. |
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| 여성복지론2_우리나라 여성 복지 정책에 대해 조사하고, 이에 대한 자신의 생각을 논하시오
1. 우리나라 여성 복지 정책
사회복지는 인간의 욕구를 충족시켜 주고 사회문제를 해결하여 주는 것이라고 말할 수 있다. 이러한 욕구충족과 문제해결은 기존체제의 안정을 위한 것이며, 이는 사회적 갈등과 불만을 해소시켜서 같은 공동체 또는 국민으로 통합시키기 위한 노력이라 할 수 있다.
특히 해방이후 .. |
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| 우리나라의 정신보건 서비스 전달체계
-지역사회정신보건을 중심으로 -
- 목 차 -
들어가며
1. 서비스전달체계에 있어서의 몇가지 개념고찰
2. 우리나라 지역사회 정신보건 서비스 전달체계의
발달과정 및 구성
1) 정신의료기관
2) 사회복귀시설
3) 정신요양시설
4) 지역정신보건센터
3. 보건복지부 사업 안으로 알아본 지역사회 정신보건
서비스전달체계
나가며
- 들어가며 -
우리나라는 .. |
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| 체르노빌의 핵사고
목차
1. 사례 요약
2. 더 알고 싶은 내용 조사 및 분석
더 알고 싶은 내용
더 알고 싶은 내용 분석
3. 사례 분석
쟁점분석
순서도 기법
공리주의적 분석
인간존중의 분석
4. 해결책
1. 사례 요약
사례 요약
1986년 우크라이나에서 발생한 체르노빌 핵 사고로 인해 수천만 명이 방사능에 노출되었으며, 반경 20마일 이내에서는 생명체가 살 수 없게 됨.
미국 허용기준을 훨씬 초가하는 .. |
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| 산안법상 유해물질의 취급제한 연구 (산업안전보건법)
I. 들어가며
1. 논점
산업사회의 발전은 위험한 기계 및 유해한 화학물질 사용의 증가를 수반하였고 산업재해를 증가시켜왔다. 재해를 당한 이후의 사후구제적 치료 및 보상도 중요하지만, 사전적 예방적인 측면에서 산재예방이 더욱 중요하다고 할 것이다.
2. 의의
근로자 및 그 가족에 대한 진정한 보호는 산업재해를 미연에 방지함에 있다 할 것.. |
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| 동우화인켐 노무관리자 기소개서
동우화인켐의 노무관리 직무에 적합한 저만의 차별화된 강점은 다음 세 가지입니다.
현장 친화적 노무관리 역량입니다.
이처럼 현장을 이해하고, 제도를 설계하고, 법령을 실천으로 연결할 수 있는 저의 강점은 동우화인켐의 조직 안정성과 지속가능한 성장에 직접 기여할 수 있는 자산이 될 것입니다.
노무관리 직무에서 가장 중요하게 생각하는 가치는 무엇인가요?
동우화.. |
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기준, 법, 현장, 화, 조직, 근로자, 노무, 제도, 노사, 관리, 경험, 이다, 갈등, 신뢰, 이다, 운영, 법령, 회, 이해, 대응 |
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| 근로시간 면제제도(Time-off) 실시에 대한 법적 이슈
1. 근로시간 면제제도의 의의
근로시간 면제제도(time-off)는 전임자 급여지급 금지의 예외로 인정되는 제도이다.
즉 개정 노조법에 규정된 time-off는 노조간부가 교섭․협의, 고충처리, 산업안전 등 법률이 인정하고 있는 일정범위의 활동에 대해 임금손실 없이 근로시간을 면제해주는 제도라고 할 수 있다.
그동안 time-off제도가 법령에 포괄적으.. |
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| 낙태에 관해서
[차 례]
1. 서론 1
2. 낙태 문제에 관한 다양한 입장들의 논쟁 1
가. 극단적 보수주의 1
나. 온건한 보수주의 2
다. 극단적 자유주의 3
라. 온건한 자유주의 3
3. 종교적 관점 4
가. 불교 4
나. 기독교 (초대교회) 4
다. 개신교 (현대교회) 5
라. 기타 종교 단체 5
4. 낙태에 대한 철학적 관점 5
가. 카톨릭의 관점 6
나. 워렌의 견해 6
다. 마르퀴스의 견해 6
라. 주디스 톰슨.. |
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근로계약서(例示)
(단시간 근로자용)
1. 당사자
사용자
(甲)
성명
사업의 종류
사업체명
사업장소재지
근로자
(乙)
성명
주민등록번호
주소
2. 채용일자:
3. 근로계약기간:
4. 업무의 내용:
5. 소속부서 및 근로장소:
6. 근로조건
가. 소정근로일 및 소정근로시간
① 1주에 0일(0요일, 0요일 ...)
② 오전××시부터 오후××시 까지(이중 휴게시간 분)
나. 임금
① 기본급: 시간급000원
② 기타의 임.. |
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| 직장 내 괴롭힘의 개념
근로기준법(제76조의2)는 직장 내 괴롭힘을 금지하고 있다.
직장 내 괴롭힘의 구성요소는 다음의 4가지이다.
개정 직장 내 괴롭힘 금지법
직장 내 괴롭힘 판단
직장 내 괴롭힘 여부를 판단함에 있어서 사용자의 업무지시권과 근로자의 인격권이 충돌되는 경우가 있다.
직장 내 괴롭힘의 판단 기준
직장 내 괴롭힘행위 예시
직장 내 괴롭힘 방지법 제정에 결정적인 계기가 됐던 건 사.. |
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내, 직장, 괴롭힘, 근로자, 사용자, 업무, 조치, 행위, 돼다, 발생, 규정, 조사, 경우, 의무, 직원, 대한, 환경, 상, 근로기준법, 관 |
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