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 경영학개론 - 투자안의 경제성 평가 방법 ( 6Pages )
투자안의 경제성 평가방법 기업의 투자 목적이 궁극적으로 주주의 부를 극대화시키는 것이므로, 이러한 목적을 가장 효과적으로 달성시킬 수 있는 자본예산기법을 사용하여야 할 것이다. 따라서, 최선의 자본예산 기법은 다음과 같은 네 가지 요건을 만족시켜야 할 것이다. 상호 배타적인(mutually exclusive) 투자안들 가운데서 주주의 부를 극대화시키는 투자안을 최적 투자안으로 선택할 수 있어야 한..
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 전략계획론-BCG6 ( 16Pages )
경영전략계획론 1. 경영계획 2. 경영전략 경영학원론 1 계획화의 의의와 필요성 1) 계획화의 의의 기업의 목적을 달성하는 데 필요한 모든 활동의 순서와 방법을 정해놓은 과정 계획화를 통하여 기업의 목적을 행동으로 옮길 수 있고 계획화의 결과에 따라 기업의 자원을 적절히 배분하고 활동을 할당 1. 경영 계획 2) 계획화의 필요성 미래의 불확실한 경영환경에 다양한 시나리오를 만들어 대비 구성..
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 개인별목표달성관리표 ( 1Pages )
중점목표, 달성기준, 달성업무관련, 자기계발관련내용등을 항목으로 하는 개인별목표달성관리표 양식입니다. 개인별목표달성관리표 중점목표 방법 진행예정 관련처 반성점 상사확인 달성기준 담당업무관련 자기계발관련 : :
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중점목표, 달성기준, 달성업무, 자기계발
 개인별목표달성관리표 ( 1Pages )
성명: 개인별 목표달성관리표 ═══ 년월일 중점목표 방법 진행예정 관련처 반성점 상사확인 달성기준 월 월 월 월
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 목표달성시 예상수익 산출 분석
목표달성시 예상수익 산출 분석 Ⅰ. (주)XX와의 계약 내용 1. 200X년 X월~X월(X개월간) XXXX원(약정수량) 달성 : 달성기간 도달시점(XX월)에 약정 수량을 확정하기로 함 2. XXXX는 대당 XXXX원(VAT별도) XX월말 현금 결제 3. 영업장려금 : X대당 XXX원을 달성 익월부터 4개월 분할 지급 4. XX수당 : XXX대당 XXXX원을 매 익월 현금으로 지급 5. XXXX대를 달성달성 익월 말에 XXXX원을 지급(약..
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회사서식
 [기업의 목적] 기업목적의 개념 및 달성원리 ( 2Pages )
[기업의 목적] 기업목적의 개념 및 달성원리 1. 기업목적 기업목적이란 기업이 기업 활동을 통해서 달성하고자 하는 성과나 결과를 말한다. 기업이 계속기업으로서 사회적 역할과 기능을 다하기 위해서는 일차적으로 기업목적은 기업자계의 생존, 성장, 발전에 두어야 한다. 이를 달성하기 위해서는 먼저 사회구성원이 필요로 하는 제품과 서비스를 효율적으로 생산 및 공급하여 이윤을 추구하는 경제적 ..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 위기개입모델에서 개입목표 달성을 위한 원칙(실천원칙) ( 4Pages )
위기개입모델에서 개입목표 달성을 위한 원칙(실천원칙)에 대한 레포트 자료. 위기개입모델에서 개입목표 달성을 위한 원칙(실천원칙) 목차 위기개입모델에서 개입목표 달성을 위한 원칙(실천원칙) 1. 신속한 개입 2. 행동 지향성 3. 제한된 목표 4. 희망과 기대 5. 지지 6. 초점적 문제해결 7. 건전한 자기상의 확립 8. 자립 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 지점 목표 달성을 위한 조직원들의 실행능력 양성 방안 고찰 - 피터드러커의 자기경영노트를 읽고 ( 11Pages )
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논문 > 사회과학분야 |
 [성욕] 성욕의 신체-정서-인지적 측면, 생리적인 성반응주기, 성적 각성의 달성 ( 13Pages )
[성욕] 성욕의 신체-정서-인지적 측면, 생리적인 성반응주기, 성적 각성의 달성에 대한 레포트 자료입니다. [성욕] 성욕의 신체-정서-인지적 측면, 생리적인 성반응주기, 성적 각성의 달성 CONTENT 성욕 I. 리비도를 측정할 수 있을까? II. 성욕의 신체, 정서, 인지적 측면 III. 생리적인 성반응 주기 1. 성반응의 단계 1) 흥분 단계 2) 고원 단계 3) 오르가슴 단계 4) 해소 단계 2. 남녀..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 MBO(목표관리)의 목표달성(경영자의 리더십행동, 성취자에 의한 자기통제) ( 5Pages )
MBO(목표관리)의 목표달성(경영자의 리더십행동, 성취자에 의한 자기통제)에 대한 레포트 자료. MBO(목표관리)의 목표달성(경영자의 리더십행동, 성취자에 의한 자기통제) 목차 MBO(목표관리)의 목표달성 I. 경영자의 리더십 행동 1. 지원적 리더십 2. 관련 목표의 조정 3. 원활한 커뮤니케이션 4. 방관 아닌 자기통제 II. 성취자에 의한 자기통제 1. 자기통제의 전제조건 2. 자유재량의 확..
리포트 > 사회과학 |
개념, 정의, 특징, 과제
 축하문(목표했던순이익을달성하자) ( 1Pages )
개요 지은이 ○○○ 서명 ○○○ 작성일자 20 년월일 분류/분량 축하 / 1page 제목 목표했던 순이익을 달성하자 축하하는 글 요약 직원들의 노력으로 목표했던 당기순이익을 달성하자 축하하는 내용입니다. 내용 안녕하십니까. 직원여러분들의 노력으로 올해 목표했던 당기순이익 ○○억원을 달성하는 성과를 이루었습니다. 이는 본사의 끊임없는 사업구조 혁신과 노사의 화합으로 이루어낸 결과라고 생각합니다.
문화예술 > 라이프/여성 |
 대구 달성지역 공단 명부 ( 7Pages )
* 공단관련 책으로는 접해 보셨을겁니다. * 업체명, 대표자, 주소, 주생산품, 근무인원, 전화번호 수록 2002년 자료로 D/M용으로는 적합하지 않습니다.
비지니스 > 판매영업 |
 구글이 목표를 달성하는 방식 OKR (Objective Key Results) [내용 요약] ( 6Pages )
저자 크리스티나 워드케의 구글이 목표를 달성하는 방식 OKR (Objective Key Results)에 대한 'OKR'에 대한 핵심적 내용을 요약 정리한 자료입니다. 여러분들께도 많은 도움이 되었으면 좋겠네요^^ 1. OKR(Objective and Key Results)의 개념과 특징 및 OKR의 실행방법 2. OKR을 실패로 이끄는 요인 7가지 3. OKR 점검 및 보고 과정을 개선하기 위한 전략 및 활용방안과 기대효과 4. 신생 벤처기업 티비가 ..
리포트 > 독후감/서평 |
구글이 목표를 달성하는 방식, Objective Key Results, 건전성 지표, 자신감 점수, OKR 실패 요인, OKR 실행방법, OKR 특징, OKR 개념
 공정한사회란_무엇이며_공정한_사회를_달성하기_위한_바람직한_발전방향 ( 6Pages )
공정한사회란 무엇이며 공정한 사회를 달성하기 위한 바람직한 발전방향 1. 들어가는 말 ....
리포트 > 사회과학 |
 [조직원칙] 조직목적을 효과적으로 달성하기 위한 조직원칙 ( 3Pages )
[조직원칙] 조직목적을 효과적으로 달성하기 위한 조직원칙 목차 ... 자세한 내용은 본문 참고
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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