전체 (검색결과 약 44,078개 중 20페이지)

 성공한 리더십, 실패한 리더십 ( 5Pages )
세종대왕과 장면 총리 Ⅰ. 서론 어느 한 개그 프로그램에서 이런 유행어가 생겼다. “1등만 기억하는 이 더러운 세상.” 최고만을 기억하고 대우해주는 현대 사회의 일면을 찌르는 말이지만, 이 말은 최고 즉, 리더의 중요성에 관해서도 생각해보게 한다. 1등이 괜히 1등이겠는가. 2등은 기억하지 못한다는 안타까운 현실은 차치하고서라도 리더십에 대해 생각해보자. 리더십에 관한 연구는 매우 활발하게 ..
리포트 > 경영/경제 |
 21C 경영자 리더십 ( 16Pages )
21C 경영자 리더십 목차 21세기 경영자의 리더십 유형 내가 추구하는 리더십 이건희 회장의 경영철학 내용들 내가 보는 이건희 회장의 리더십 21세기 경영자의 리더십 유형 첫번째, 전략형 리더십 전략형 리더십을 발휘하는 CEO들은 장기적인 안목을 갖고, 정보를 적극적으로 활용하며, 때에따라서는 과감하게 베팅 할 수 있어야 한다. 즉, 성공적인 전략형 기업은 본사에 의해 시행되는 시스템, 프..
리포트 > 경영/경제 |
 이장의_리더십과_동네의_발전방향 ( 4Pages )
이장(里長)의 리더십과 주민의 행복지수 어느 사회이든 모든 곳에는 가족이 형성되어 있고 이러한 가족이 부락을 형성한 곳이 존재하기 마련이다. 물론 이러한 부락의 형성이 커짐에 따라 동이나 읍 그리고 면으로 발전하면서 하나의 지역사회를 형성하고 나아가 국가와 세계라는 운명공동체가 거미줄처럼 서로 엮이어 하루하루가 영위되어 가는 것이 일상적인 삶의 현상이다. 필자는 재미있는 하나의 과제..
리포트 > 사회과학 |
 리더십 - 거스 히딩크의 리더십에 관한 고찰 ( 4Pages )
방통대 졸업한 전공자로 현직에서 일하면서 만든 레포트 입니다. 다른 자료들을 짜집기 하지 않고 일일이 직접 손수 자료를 찾아서 작성한 레포트입니다. 꼼꼼하게 잘 작성한 것이니 믿고 구매하셔도 되실겁니다!!!! 과제물에 많은 도움이 되실거라고 생각합니다.^^ 1. 거스 히딩크의 리더십에 대한 분석내용 2. 거스 히딩크의 리더십에 대한 고찰 후 느낀 점 거스 히딩크! 그의 이름을 떠올리면 가장 먼저..
리포트 > 경영/경제 |
리더십 고찰, 거스 히딩크의 리더십, 리더십개론
 리더쉽마케팅사례,홍명보리더쉽,아마다 아키오 사장,리더쉽사례 ( 18Pages )
집토끼 리더십이란 우리가 생각하는 집토끼 리더십은 자신의 사람들을 포용할 줄 알고 인내심을 갖고 이끌어나가는 리더십 불황에는 집토끼부터 지킨다. 그러면 그 집토끼가 나중에 산토끼까지 데려온다. 사례1 한국 국가대표 축구의 홍명보 감독 사례2 일본 미라이 공업의 아마다 아키오 사장 우리가 찾은 [집토끼 리더십]의 사례는 [홍명보] 감독의 “인간중심적” 리더십 감독으로서 몇 가지 철학이 있..
리포트 > 경영/경제 |
 지도자와 리더십 - 21세기 한국의 바람직한 지도자상 ( 5Pages )
21세기 한국의 바람직한 지도자상 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 리더십 ⅰ. 리더십의 개념 ⅰ-1. 리더십의 특징 ⅱ. 정치형태에 따른 리더십 ⅱ-1. 민주적 리더십 ⅱ-2. 전체주의적 리더십 ⅱ-3. 권위주의적 리더십 ⅱ-4. 관료주의적 리더십 Ⅲ. 우리나라의 통치체제 발전과정 ⅰ. 1948년 - 대한민국 정부 수립 ⅱ. 1960년 - 4.19 혁명 ⅲ. 1960년 - 3.15부정선거 ⅳ. 1987년 - 6월 민주항쟁 Ⅳ. 21세기 한국의 ..
리포트 > 사회과학 |
 역사 속여 성리더로 살펴본 ( 2Pages )
역사 속 여성리더로 살펴 본, 리더십의 유형 1. 들어가며 -리더의 고정관념을 버리면 ‘리더십’이 보인다 지도자의 능력과 자질로서 리더십, 그런데 그 표현방식은 천태만상이다. ‘나를 따르라’하며 대군을 호령하는 영웅에서부터 헬퍼(helper)와 서번트(servant)라 하여 조력자 역할에 이르기까지 세상과 환경의 변화에 따라 리더십도 더욱 다양한 모습을 띠며 나타난다. 또 리더라 하여 어느 한 가지 리..
리포트 > 경영/경제 |
 임파워먼트를 위한 셀프 리더십 ( 3Pages )
셀프 리더십과 임파워먼트 1. 들어가며 리더십은 셀프 리더십, 일대일 리더십, 팀 리더십, 조직 리더십의 4단계에 걸친 변화의 과정이다. 탁월한 리더십은 내면에서 시작되기 때문에 셀프 리더십을 가장 우선순위에 두었다. 다른 사람을 리드하기 전에 자신에 대해, 그리고 당신의 성공을 위해서는 무엇이 필요한지를 알아내라. 소크라테스도 너 자신을 먼저 알라고 하지 않았던가. 자신에 대한 이해는 당..
리포트 > 경영/경제 |
 리더십의 정의와 필요성, 기술요소 ( 13Pages )
서론 1. 리더십이란 리더십의 사전적 정의는 “집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원(成員)이 자발적으로 집단 활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력.”이다. 그러나 리더십에 대해 정의하려는 사람의 수만큼 다양한 정의1)1) 저 자 정 의 Hemphill Coons(1957) 집단의 활동을 공유한 하나의 목표로 집중싴려는 개인의 행동. Katz Kahn(1978) 기계적으로 조직의 일상적 명령을 수행하는..
리포트 > 경영/경제 |
 리더십 - ‘박칼린의 변혁적, 참여적 리더십에 관하여’ ( 3Pages )
‘박칼린의 변혁적, 참여적 리더십에 관하여’ 박칼린의 리더십을 크게 변혁적 리더십과 참여적 리더십으로 나누어 보았습니다. 첫 번째로 변혁적 리더십이란 조직구성원들로 하여금 리더에 대한 신뢰를 갖게 하는 카리스마는 물론, 조직변화의 필요성을 감지하고 그러한 변화를 이끌어 낼 수 있는 새로운 비전을 제시할 수 있는 능력이 요구되는 리더십입니다. 변혁적 리더는 부하들에게 장래의 비전 공유를..
리포트 > 사회과학 |
 4E_리더십보고서,스티브잡스사례,열정,행동,노력,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p ( 18Pages )
4E 리더십 고찰과 그 예시 ■목차 1. 4E리더십의 개요 ⑴Energy ⑵Energizer ⑶Edge ⑷Execute 2. 4E리더십의 장점과 한계 3. 참고자료 1.4E리더십의 개요 →4E 리더십이란 경영의 신이라고 일컬어지는 잭 웰치가 리더들이 갖추어야 할 특징을 Energy, Energizer, Edge, Execute 이 4가지로 나누어서 설명한 리더십을 말함. →다시 말해서 긍정의 열정을 가지고(Energy), 조직 구성원뿐만 아니라 조직 자체..
리포트 > 경영/경제 |
 리더십의 블루 오션을 찾아서 ( 7Pages )
현대 사회에서의 리더십의 블루오션을 찾아서 1. 들어가며 블루오션은 현재 존재하지 않는 모든 산업을 나타내며 아직 우리가 모르고 있는 시장 공간이다. 따라서 게임의 규칙이 아직 정해지지 않은 블루오션에서는 새로운 수요 창출과 고수익 성장의 기회를 누가 먼저 발견할 것인가가 무엇보다 중요한 이슈로 부각된다. 리더십에 대한 많은 논의와 연구가 있었지만 “진정한 의미에서 리더십 블루오션은 ..
리포트 > 경영/경제 |
 상황적 리더십에 대하여 설명 ( 4Pages )
상황적 리더십에 대하여 설명 * 상황정 리더십 상황적 리더십(situational leadership)은 리더십이 타고나는 속성도 아니고, 특정한 하나의 리더십 행동을 상황에 상관없이 고수하는 것도 아니며, 상황에 따른 적합한 리더십을 달리 적용하는 것이 효과적인 리더십이라는 점을 전제 로 한다. 즉, 리더십에 영향을 미칠 수 있는 상황적 요인을 크게 네 가지로 분류하고 각 요인에 포함되는 중요한 요소를..
리포트 > 교육학 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 원칙중심의 리더십을 읽고 ( 3Pages )
스티븐 코비 박사의 <원칙중심의 리더십>을 읽고 스티븐 코비 박사의 <원칙중심의 리더십>을 읽으면서 사소하지만 신기한 두 가지 변화를 경험했습니다. 이 책에는 다양한 리더십의 유형과 그것들의 효과에 대한 설명, 그리고 가장 강력하고 위대한 리더십이 바로 원칙중심의 리더십이라는 것, 그러한 원칙중심의 리더십을 갖추기 위해 우리가 어떻게 변해야 하는가를 설명하고 있습니다. 다른 많은 ..
리포트 > 독후감/서평 |
독후감
 변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오 ( 3Pages )
변혁적 리더십과 거래적 리더십을 비교 분석하고 이에 대한 시사점을 제시하시오. 오늘날 관심을 끌고 있는 하나의 리더십 접근방법은 조직에 이례적으로 영향을 미치는 어느 한 개인에게 초점을 두는 것인데, 이를 흔히 변혁적(transformational) 리더십이라고 부른다. 이는 특성이론의 재등장으로 볼 수 있으며. 효율적인 리더십을 발휘하기 위해서는 리더의 카리스마가 중요함을 강조한다. 변혁적 리더..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
11 12 13 14 15 16 17 18 19 20