전체 (검색결과 약 462개 중 18페이지)

 여성건강문제와 현황과 대책 ( 10Pages )
여성건강문제와 현황과 대책 박정은 저자설명 : 현재 한국여성개발원 수석 연구원으로 재직하고 있다. 1962년 연세대학교 간호대학을 졸업하고 1974년 보건학 석사학위, 1984년 동 대학원에서 박사학위를 취득하였다. 주요 연구로는 「농촌 여성 건강실태보사」, 『여성 노인의 복지 지원을 위한 기초실태 조사』, 『여성발전을 저해하는 보건학적 요인 실태』 등이 있다. 국문초록 : 여성은 여성만이 ..
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사회과학
 근기법상 여성과 소년보호 ( 8Pages )
여성근로자 및 연소근로자(미성년자) 보호에 관련한 근기법상 사항 검토 목차 1. 여성근로자의 보호 2. 임산부의 보호 3. 연소근로자의 보호 4. 미성년자 보호 1. 여성근로자 Ⅰ. 서 1. 여성근로자보호의 필요성 여성근로자는 여성의 신체적․생리적인 특성과 모성의 보호라는 점에서 남성근로자와 구별되고, 또한 남성근로자와의 평등대우라는 측면에서 법적 보호를 필요로 하고 있다. 2. 입법체계 ..
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 영유아보건사업의 개념과 목표, 영유아 보건사업의 유형과 실천방법 ( 4Pages )
영유아보건사업의 개념과 목표, 영유아 보건사업의 유형과 실천방법에 대한 레포트 자료입니다. 영유아 보건사업 영유아보건사업의 개념과 목표, 영유아 보건사업의 유형과 실천방법 목차 영유아 보건사업 I. 영유아 보건사업의 개념과 목표 II. 영유아 보건사업의 유형과 실천방법 1. 모성보건 1/ 산전관리 2/ 분만관리 3/ 산후관리 4/ 수유관리 2. 영유아보건 * 참고문헌 ... 이하 ..
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개념, 정의, 특징, 문제점, 과제
 일본의 여성관련 노동관계법 검토 ( 2Pages )
일본의 여성관련 노동관계법에 대하여 1. 일본의 여성관련법 일본의 여성관련법으로는 노동기준법, 남녀고용기회평등법, 육아휴업·개호휴업 등 육아 또는 가족개호를 하는 근로자의복지에관한법률(약칭:육아·개호휴업법)을 제정하고 있다. 고용분야에서의 남녀의 평등한 기회 및 대우보장 등을 도모하는 관점에서 모집·채용, 배치 승진에 대하여 여성의 차별을 금지하고, 기업명공표제도의 창설, 조정제도..
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 가족해체의 사회적 원인 ( 2Pages )
가족해체의 사회적 원인 전통적인 사회에서는 결혼과 모성이 여성생활의 전부이고 인생의 완성이며 성취라고 생각했다. 결혼 잘하면 성공이고 잘못하면 거기에 맞추기 위해 노력을 다해야 한다고 생각했다. 그만큼 결혼을 인생에서의 커다란 목적으로 생각하였다. 그러나 우리 사회가 산업사회로 전환되면서 여성에게 사회참여의 동기를 제공하고 삶의 방식을 바꾸게 하고 있다. 또한 서구문화의 도입에 따..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 고용보험사업중 육아휴직급여와 산전후 휴가 급여 등 ( 2Pages )
고용보험사업 중 육아휴직급여와 산전후휴가급여 등 I. 서론 1. 고용보험사업의 개관 고용보험은 사업은 실직근로자의 생활안정 뿐만 아니라 적극적인 고용유지 및 안정을 위해 실업급여사업, 고용안정사업, 직업능력개발사업을 축으로 적극적 고용정책을 이루도록 하였고, 최근 모성보호와 관련하여 육아휴직급여와 산전후휴가급여등의 사업이 추가되었다. 2. 육아휴직급여와 산전후휴가급여등의 도입 취..
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 [취업모가족] 취업모(맞벌이가정)가 아동발달에 미치는 영향, 취업모의 부모자녀관계 ( 7Pages )
[취업모가족] 취업모(맞벌이가정)가 아동발달에 미치는 영향, 취업모의 부모자녀관계 - CONTENTS - [취업모가족] 취업모(맞벌이가정)가 아동발달에 미치는 영향, 취업모의 부모자녀관계 I. 모성실조와 취업모의 죄책감 II. 취업모와 아동의 성장발달 1. 취업모 자녀의 애착 2. 성역할 개념과 자아개념 3. 학업성적과 인지발달 * 참고문헌 [취업모 가족] 취업모(맞벌이 가정)가 아동발달에 미치..
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개념, 정의, 특징, 특성, 문제점
 미국의 아동구호에 대해 논하시오 ( 3Pages )
미국의 아동구호에 대해 논하시오 * 미국의 아동구호 19세기 후반에는 COS운동과 인보운동의 영향을 받아 아동구호사업(child saving) 이 활성화되었다. 인보운동이 아동노동을 보호하기 위한 노동법의 제정을 위해 노력했다면, 자선조직협회는 아동을 가난한 부모와 환경으로부터 격리시켜야만 가난의 세습을 피할 수 있다고 믿었다. 1870년대 이전에는 아동에 관한 개념이 확실히 규정되지 않아 아동..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 여성 노동관련법(근로기준법, 남녀고용평등법) ( 5Pages )
여성 노동관련법(근로기준법, 남녀고용평등법)에 대한 레포트 자료입니다. 여성 노동관련법(근로기준법, 남녀고용평등법) CONTENT 여성 노동관련법 I. 근로기준법 1. 균등처우조항 2. 여성보호규정 II. 남녀고용평등법 1. 기본이념 2. 주요내용 1) 모집과 채용에서의 평등 2) 동일노동 동일임금의 원칙 3) 교육, 배치, 승진에서의 평등 4) 정년, 퇴직, 해고에서의 평등 5) 모성보호 ..
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개념, 정의, 특징, 문제점, 과제
 여성근로에 대한 법상 특별보호 ( 6Pages )
여성근로에 대한 특별보호 규정 검토 Ⅰ. 서설 1. 헌법상 보호와 기본체계 헌법 제32조 제4항에서 여성에 대한 보호와 제36조 제2항에서 모성에 대한 특별보호를 규정하고 있으며, 여성근로자의 보호에 관한 일반법으로는 근기법, 남녀고평법, 고용보험법 등이 있다. 2. 보호의 필요성 여성의 신체적/생리적 특질에서 오는 모성보호측면, 가사생활과 직장생활의 도모 및 남녀평등의 실현을 위하여 여성 근..
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 임신의 의의와 과정 및 예비부모의 역할 ( 8Pages )
임신의 의의와 과정 및 예비부모의 역할 목차 * 임신 Ⅰ. 임신의 의의 1. 생명의 소중함, 신비함에 대한 체험적 각인 2. 인간 성장과 발달에 대한 체험적 의미 부여 3. 모성, 부성을 향한 인내 및 책임감 배양 Ⅱ. 임신의 과정 1. 수정 2. 발아기(수정~2주) 3. 배아기(2주~8주) 4. 태아기(8주~출생) Ⅲ. 예비부모의 역할 1. 임신 전 준비사항 2. 임신 기간 동안 예비부모가 유의해야 할 사항 1) 임신 ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [아동발달장애] 영아기, 유아기, 아동기 이상행동 및 정신장애 ( 8Pages )
[아동발달장애] 영아기, 유아기, 아동기 이상행동 및 정신장애에 대한 레포트 자료입니다. [아동발달장애] 영아기, 유아기, 아동기 이상행동 및 정신장애 목차 [발달장애] 이상행동 및 정신장애 #1 영아기 문제 I. 감각박탈 II. 발달지연(늦되는 아이) III. 급성 격리반응 IV. 잘 자라기 못하는 아이 V. 영아복통 VI. 자폐아 VII. 지능박약 VIII. 반응성 애착장애와 모성결핍 #2 유아기 문제..
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개념, 정의, 특징, 과제, 문제점
 [보건통계] 보건통계의 개념(사망에 관한 지표-사망률, 질병통계, 인구재생산 지표, 병원통계), 건강수준과 관련되는 사회-경제적 지표 ( 12Pages )
[보건통계] 보건통계의 개념(사망에 관한 지표-사망률, 질병통계, 인구재생산 지표, 병원통계), 건강수준과 관련되는 사회-경제적 지표에 대한 레포트 CONTENTS 보건통계 I. 보건통계의 개념 1. 사망에 관한 지표 1) 보통 사망률 2) 특성별 사망률 3) 영아 사망률 4) 신생아 사망률 5) 주산기 사망률 6) 사산률과 사산비 7) 모성 사망률 8) 비례 사망률 9) 비례 사망지수 2. 질병통계..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제, 문제점
 [언어와 삶] 서사무가 당금애기에 관해서 ( 11Pages )
[언어와 삶] 서사무가 당금애기에 관해서 목 차 ◈무가 -무가의 역사적 전개 -무가의 특질 ◈서사무가 ◈제석굿 ◈서사무가 [당금애기] - 내용 - 서사구조 ◈당금애기의 신화적 형상 -대지를 관장하는 지모신(地母神) -천신(天神)과 지신(地神)의 결합을 상징 -어머니로서의 영원한 모성(母性) ◈각 무가권별 [당금애기]의 특징 1)북한 지역 무가권의 특징. 2)동해안 영서 지역 무가권의 특징 3)중서부 지역 무..
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 우리나라 육아 휴직제도 행정 사례, 특징, 업무, 계획, 현황, 분석, 시사점, 문제점, 나아갈 방향 총체적 조사분석 ( 6Pages )
Report ( 우리나라 육아 휴직제도 행정 사례, 특징, 업무, 계획, 현황, 분석, 시사점, 문제점, 나아갈 방향 총체적 조사분석 ) 목 차 Ⅰ. 들어가며 Ⅱ.본론 1.육아휴직제도의 개념 2.육아휴직제도의 도입배경 3.육아휴직제도의 현황 Ⅲ.결론 시사점 Ⅰ. 들어가며 우선, 육아휴직과 관련하여 UN에서는 국제연합에서는 1975년 이후에는 남녀간에 본질적 차이로서 법적으로 남녀를 달리 대우해도 되는 ..
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