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| 프랜차이즈 비즈니스의 의의와 특성
목차
* 프랜차이즈 비즈니스의 의의와 특성
Ⅰ. 체인점의 의의
1. 체인점의 의의와 운영원칙
2. 체인점의 운영원칙
1) 공동, 협업주의 원칙이다.
2) 경제성의 원칙이다.
3) 동질성의 원칙이다.
4) 비경합의 원칙이다.
3. 체인점의 준수사항
1) 동일한 기업아이덴티티(CI)를 사용한다.
2) 상품구성을 표준화시킨다.
3) 점포 운영시스템의 표준화이다.
Ⅱ. 프랜차이즈.. |
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| 마케팅 관리와 고객만족경영
12.1 마케팅 관리의 목표와 과정
12.2 목표시장 선정과 마케팅 전략(S-T-P 전략)
12.3 4P 전략
12.4 고객만족경영과 데이터 베이스 마케팅
Case: 장수상품 VS 히트 상품
히트상품: http://news.joins.com/money/series/031211k_sr.html 참고
장수상품:
http://kr.blog.yahoo.com/jane_gang/184378.htmlp=1&pm=l
http://www.sportsseoul.com/news/life/social/040421/2004042.. |
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| 근로기준법상 해고에 관한 규정과 연관한 실무 지침
1. 해고의 사유 개요
근로기준법 제30조의 해고의 정당한 사유 중 근로자의 귀책사유여부는 근로자가 기업의 생산성에 기여하지 않았다든지 유기적 조직체로서의 경영질서를 문란하게 하는 등 사회통념상 해고를 정당시할 만한 상당한 이유가 있는가에 따라 판단하여야 할 것이며, 근로자의 경미한 귀책사유가 있는 경우에는 해고 이외의 휴직․정직․전.. |
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| -난세를 이끌어가던 리더 오다 노부나가-
◐ 목 차 ◑
I. 서론
1. 리더십의 정의
2. 현재 사회에서의 리더십의 중요성
II.. 오다 노부나가의 카리스마 리더십
1. 오다 노부나가 인물소개
2. 카리스마 리더십
3. 오다 노부나가의 리더십의 장점 및 사례
4. 다른 인물들의 리더십과의 차이점.
III. 앞으로의 리더들이 갖추어야할 자세
1. 오다노부나가의 장점에서 배울점
2. 오다노부나가의 약점에.. |
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| 자존감
열등감
과
자존감이란
ontents
자존감 회복하기
C
열등감의 원인
- 열등감이 성격에 미치는 영향
존감 척도
Coopersmith(1967)의‘Self-Esteem Inventory’를 재구성한 척도
자기자신에 대한 진술문에 대하여 ‘그렇다 ‘아니다’를 체크하는 2점 척도.
*표시된 문항은 부정적 문항으로 ‘그렇다’에는 0점,
‘아니다’에는 1점을 준다.
자
존감 척도
자
Coopersmith의 자존감 척도는 1.일반적 자아=자신의.. |
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| [조직 행동론] 리더십의 본질과 특성적, 상황적 리더십
목 차
1. 리더쉽의 본질
(1) 리더쉽의 개념
(2) 리더쉽의 본질
2. 리더쉽 연구의 역사적 전개와 방법
(1) 특성이론 (Trait theory)
(2) 행위이론(Behavioral theory)
(3) 상황적 리더쉽
3. 바람직한 리더쉽 정립을 위한 방안 및 결론
1. 리더쉽의 본질
(1) 리더쉽의 개념
리더쉽이란 어떠한 목적을 달성하기 위해서 개인이나 집단을 통해 업무수.. |
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| ‘노이즈 마케팅’
★Index(목차)
Ⅰ. 마케팅의 개념
Ⅱ. 다양한 마케팅 기법
Ⅲ. 【노이즈 마케팅】에 관하여
→『노이즈마케팅』개념 설명
→『노이즈마케팅』기반이론
→『노이즈 마케팅』의 특징
→ 타마케팅과의 차이점
→『노이즈마케팅』의 장/단점
→『노이즈마케팅』의 사례
→『노이즈마케팅』과 부동산
→ 시 사 점
→『노이즈마케팅』의 SWOT분석
→ 문제점 / 개선해 나가야 할 방향
→ 전 망
★M |
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| 서비스 포지셔닝
목차
포지셔닝 개관
포지셔닝의 중요성
서비스 포지셔닝 과정
성공적인 서비스 포지셔닝
포지셔닝 개관
포지셔닝 : 잠재 고객의 머리속에 상품, 서비스의 위치를 잡아주는 것
Position : 제품이 소비자들에 의해 지각되고 있는 모습
포지셔닝
특정 조직체의 제품이나 서비스를 고객이 우수한 것으로 인식하게끔 만들고 동시에 표적 고객의 마음속에 경쟁자의 그것과 구별되게끔해주는 경쟁.. |
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| 직접 작성한 레포트 입니다. 잘되어서 뿌듯하고 학점도 잘 받았습니다.
1)시민단체의 특성이해
2)시민단체의 봉사활동분야 및 내용
최근 급속한 성장을 보이고 있는 NGO(Non-governmental organization)에 전 세계가 주목하고 있다. 20세기 후반에 들어서 급격한 증가를 계속하고 있는 NGO들은 전지구적인 네트워크를 통하여 단일국가의 행정이나 UN과 같은 국제기구의 정책에 영향력을 행사하고 있다. 우리.. |
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| 사명보다 더 중요한 것은 없다.
제 1 장우리의 결단과 각오
비영리단체란 한 사회와 그 사회의 구성원인 개개인에게 어떤 크고 작은 변화를 가져다 줌으로써 그 존재가치가 있다.
선의의 의도와 사명감
제 1 장
3
“진정한 지도자의
자질이란 무엇인가”
제 1 장
4
금세기에 가장 영도력이 있었던 세 명의 지도자
제 1 장
5
1)구체적인 활동목표의 설정
사명 선언문은 곧 실행 가능한 것이어야 한다.
제 1.. |
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| ○ 노인상담의 방법
과 목 명
:
클릭 ^^
담 당 교 수 님
:
클릭 ^^
학 과
:
클릭 ^^
학 번
:
클릭 ^^
이 름
:
클릭 ^^
○ 노인상담의 방법
1. 상담의 정의
2. 노인상담의 개념
3. 노인상담의 과정
4. 노인상담의 원리
1. 상담의 정의
상담(counseling)이란 라틴어의 consulere 로 표현하며 이 말은 심
사 , 숙고 , 문의 , 조언 , 대화 등의 뜻이 포함되어 있다. 그러나 전문기능으로서의 상담은 단순.. |
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디지털,인터넷,사이버,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p ( 46Pages ) |
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| 인터넷과사이버문화
인터넷 커뮤니티
① 사회조직체로서 공간적, 지역적 단위
② 이러한 단위와 관련되는
심리학적인 결합성 또는 소속감
인터넷을 통해 시공간을 초월하여 다수의 사람들의
모임이나 단체를 만들어 활동하는 현상 전반
History 역사
[기술 변천에 따라 흥망성쇠한 온라인 커뮤니티]
커뮤니티는 대개의 경우 기술의 변천에 따라 생성되고 또한 소멸된다.
기술의 Life Cycle에 따라 커뮤니티.. |
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피터 드러커의 『미래의 조직』을 읽고...y
우리는 하루 한시간이 다르게 급변하는 세상을 살아가고 있다. 이러한 다양하고 신속한 변화의 흐름 속에서 우리가 속하고 있는 각 분야의 조직은 어떻게 변화하고 대응해가고 있는지, 또한 앞으로 예측하기 힘든 미래의 조직은 어떤 양식을 띨 것인지 조심스럽게 평가하는 여러 학자들이 있으니....이들의 지식을 모아 나름대로 미래의 조직의 방향을 배우고 .. |
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| 이론적 측면에서의 인사고과에 대한 개념과 방법
1. 들어가며
미국이 낳은 위대한 경영학자인 로렌스 애프레(Lawrence A. Appley)는 “경영이란 사람의 육성이지 물자의 관리가 아니다 … 경영이란 바로 인사관리를 뜻하는 것이다”라고 말하여 경영 내에서 인사관리가 차지하는 비중을 강조한 바 있다.
이하에서는 경영, 곧 인사관리 중에서도 가장 중요한 고과제도에 대한 이론적 측면에 대해 알아보기 위.. |
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| 체육경영의 과제와 전개방안
Recent Project of Management Science in Physical Education and Sports
이상철(용인대학교)1)․김성욱(원광대학교)2)
Ⅰ.서론
1) 조교수 2) 박사과정
체육영역 중 체육경영은 응용적 분야로서 다양한 특징을 가지고 있다. 체육의 관리지도에 관한 이론과 운영자에 관한 이론 등 체육의 실천과 관계되는 연구영역이며 체육경영이 체육학중에서 하나의 영역으로 성립될 수 있는.. |
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