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(검색결과 약 59,422개 중 15페이지)
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| [목차]
1.기업문화란 무엇인가
2. 삼성기업문화
1). 고 이병철 회장과 이건희 회장의 경영이념 비교
2). 현재 삼성그룹의 기업문화
3). 삼성문화의 핵
-1. 합리적 전제로 한 철저한 관리
-2. 삼성의 무노조신화
4)삼성 사례연구
- 新 경영, 질 위주의 경영
3. 현대그룹의 기업문화
1) 현대 기업문화의 정의
2) 정주영 회장을 통해 본 현대의 기업문화
3) 현장중심 경영
4) 콘크리트 정신
5) .. |
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| REPORT
제 목 : 프랑스 문화와 예술
목 차
Ⅰ. 서 론
ⅰ. 프랑스의 개요
Ⅱ. 본 론
ⅰ. 프랑스의 문화 - 교육제도
ⅱ. IT 관련 교육
Ⅲ. 결 론
Ⅰ.서론
ⅰ.프랑스의 개요
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| SHAKE BY
Index
서론 1. 기업 및 CEO소개
2. 현대카드의 과거 상황
본론
1. 현대카드 포트폴리오 it card
2. 문화마케팅
3. 최근 도입 서비스
결론
1. 현대카드의 서비스마케팅 결과
2. 현대카드 서비스 마케팅 의의
1
서론.
기업소개
전략경영
전략이 곧 비전이다.
변화경영
존재하는 한 전략도 조직도 목표도 끊임없이 변화해야 한다.
혁신경영
Innovation은 기업의 유일한 존재와 성공의 이.. |
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| [결혼 의례] 전통 혼례의 의미, 현대 결혼식의 문제점, 결혼문화 개선방향
... 자세한 내용은 본문 참고 |
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| 소년문화를 바라보는 관점과 현대 청소년문화의 특성에 대해 설명하시오.
* 청소년문화에 대한 이해
1. 청소년문화를 바라보는 관점
청소년문화란 청소년이란 특정 인구 집단이 향유하는 행동방식과 가치관, 생활양식 모두
를 총칭한다. 그러나 이러한 정의는 이론적 입장에서만 가능하였지, 실제로는 그 존재 자
체에 대한 사회적 승인과 존중 없이 심각한 위협을 받아왔다. 지금까지 청소년에 대한 .. |
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| Contents
▶기업문화
현대정신
복지
▶ 경영전략
경영철학
경영비전
핵심가치
▶ 영업전략
▶ S.W.O.T
▶ 채용정보
기업문화
1.현대정신 기업의 공유가치
1.현대정신 기업의 공유가치
1. 현대정신 기업의 공유가치
2. 복지 기업차원에서 사원들에 대한 지원
2. 복지 - 교육
2. 복지 - 여가
경영전략
경영철학
경영비전
핵심가치
영업전략
영업전략
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| 문화정책과 법률이 문화예술 발전에 미치는 영향
1. 머리말
21세기는 문화의 시대라는 말이 거론된 지도 오래 지났다. 이제 문화가 경영의 기본틀인 목표설정, 계획수립, 조직화의 과정을 통해 문화산업으로 성장할 수 있는 새로운 가능성을 보여주고 있다. 문화는 단순한 소프트파워에 그치는 것이 아니라 국가사회의 다양한 영역에 가장 강한 영향을 미치면서 정책의 주변부가 아닌 핵심영역으로 등장하.. |
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| 본 자료는 조직문화의 기능과 변화에 대해 소개한 자료로 조직문화의 개념, 조직문화의 계층, 조직문화의 중요성, 조직문화의 형성, 조직문화의 형성, 조직문화 혁신사례(LG화학),
Scholz의 조직문화, Schein의 조직의 성장단계와 문화의 기능, 조직문화의 변화(조직문화 변화를 위한 개입활동과 조직사회화, 조직문화 변화의 수단) 등에 대해 상세하게 설명한 자료임
I. 조직문화의 개념
1. 조직문화의 .. |
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| 현대 사회에서의 문화와 사회
1. 문화의 개념
기본적으로 문화는 특정사회의 구성원들이나 집단들의 생활 방식을 가리킨다. 여기에는 복장, 결혼, 관습, 가족생활, 직업유형, 종교 의식과 여가 활동이 포함된다. 사회는 개인들을 서로 연결시키는 상호관계의 체계이며, 모든 사회는 고유한 문화에 의해서 구조화된 사회적 관계 속에 그 구성원들이 조직되어 있다는 사실로 통일성이 유지된다.
어떠한 문화.. |
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| 한국문화예술위원회자기소개서
- 신입사원 -
... 자세한 목차 및 내용은 본문 참고 ... |
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| 문화발원지확증의 논증방식을 활용하여 현대세계의 문화속성을 논술하시오.
[서론]
이 논증을 위해서는 먼저 문화 개념에 대한 이해가 필요하다. 사전적으로 문화란 Civilization of intellect, 즉 ‘원리나 이론이 만들어낸 문명’을 뜻한다. 다시 말해 수용자의 관습을 변화시키는 창안자나 발견자의 원리나 이론이 바로 문화이다. 원리나 이론을 창시한 창안자나 발견자의 지식, 개념, 구조를 수용하려는.. |
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| 한국의 기업문화
목차
Ⅰ.기업문화란
기업문화의 기본개념
기업문화의 구성요소
Ⅱ. 한국 기업문화의 특성과 유형
한국기업문화의 특성
한국기업문화의 유형
Ⅲ. 한국 기업문화의 현황
근로자의 의식구조 및 행동
관리자 및 경영자의 리더십
Ⅳ. 사례
삼성의 기업문화
현대의 기업문화
Ⅴ. 새로운 기업문화의 도입
새로운 기업문화의 필요성
새로운 기업문화의 도입
Ⅵ. 맺음말
Ⅰ.기.. |
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REPORT
-기업의 문화예술 지원 현황과 문제점-
학과:무역학과
제출일: 2007. 11. 27
목 차
1. 기업의 문화예술지원의 필요성
1) 문화예술의 특수성
2) 기업의 측면
2. 기업의 문화예술지원 현황
1)대기업
2)중소기업 및 단체
3. 기업의 문화예술 지원의 문제점과 해결방안
*메세나(Mecenat)란 = 기업의 문화예술 후원을 뜻하는 프랑스어다. 어원의 기원은 로마 아우구스투스 황제 시대 유명.. |
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| 포스트 모더니즘 문화, 기호의 죽음, 현대문화, 현대의 정보, 지식의 변화양상, 분석, 특징, 현황, 조사분석
정보사회의 문화적 특성
출발점: 문화생활에 있어 모더니즘적 원리, 실행에 대한 적대감 - 합리성에 의한 계획, 조직 거부
핵심: 문화적 진리의 권위 거부
결과: 민주주의적 방종의 양상, 고급문화(문화적 진리)와 대중문화의 구분 거부
구체적인 특징
미학적 상대주의: 미학적 진리, 품위의 거.. |
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| - 성공요인
- 사업소개
- 기업전략
- 미래전망
INDEX
1. 현대글로비스 기업소개
(1) 기업개요
(2) 기업이념
2. 현대글로비스 성공요인
3. 현대글로비스 사업내용 및 서비스 소개
4. 현대글로비스의 핵심역량 (물류시스템)
5. 경쟁사와 비교분석
6. 현대글로비스 기업전략
(1) 마케팅전략
(2) 생산전략
(3) 인적자원관리 전략
(4) 재무회계전략
7. 현대글로비스의 미래전망
8. 결론 및 보고서 작성.. |
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