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 중소기업의 범위, 중소기업 경영자의 역할 ( 3Pages )
중소기업의 범위, 중소기업 경영자의 역할 1. 중소기업의 범위 중소기업이란 대기업에 대한 상대적인 개념으로 우리나라는 중소기업의 개념을 양적 기준에 의거하여 규정하고 있다. 1960년대 이후 고도 경제성장 과정에서 상대적으로 낙후되었던 중소기업을 본격적으로 육성하기 위한 정부시책으로 1982년 중소기업진흥 장기계획이 제도적으로 마련되었고, 1995년 중소기업기본법을 개정하였다. ... 자..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 [보육과정] 발달에 적합한 영역별 영유아 보육과정 ( 7Pages )
발달에 적합한 영역별 영유아 보육과정    Ⅰ. 서론 우리나라의 영유아보육.교육체계는 보육시설에 대한 영유아 보육 체계와 유치원에 대한 교육 체계로 이원화되어 있으나, 1995년부터 유치원에서도 보육시설과 같이 8시간 이상 운영할 수 있도록 교육법이 개정됨으로써 두 기관의 기능 또한 유사하게 되었다. 특히 보육시설의 보육계획 내용은 건강생활, 사회생활, 표현생활, 언어생활, 탐구생활로 유치원..
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 외국인근로소득세액감면신청서 ( 1Pages )
[별지 제18호서식](99.5.7개정) 외국인근로소득세액감면신청서 ①성명 ②주소 ☎ ③ 외국인등록번호 ④국적 신청내용 ⑤ 입국목적 ⑥입국년월일 년월일 입국 후의 근무처 ⑦상호 ⑧대표자성명 ⑨ 사업자등록번호 ⑩소재지 ☎ ⑪체재기간 년월 일부터 년월 일까지 ....
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 주식양도소득금액계산명세서 ( 2Pages )
[별지 제84호 서식 부표 2] (02.4.13. 개정) (앞쪽) 관리번호 - 주식양도소득금액계산명세서 양도주식 취득유형별 내용 ①주식 종목명 합계 ②주식종목코드 또는 사업자등록번호 ③주식종류코드 ④취득유형 ⑤취득유형별 양도주식수 양도소득금액 계산내용 ⑥양도일자 ⑦주당양도가액 ⑧양도가액 (⑤×⑦) ⑨취득일자 ⑩주당취득가액 ⑪취득가액 (⑤×⑩) ⑫필요경비 ⑬양도소득금액 (⑧-⑪-⑫) ⑭감면소득
서식 > 세무회계서식 |
 07개정 근로기준법에 따른 정당한 이유 없는 해고의 구제절차 ( 5Pages )
07 개정 근로기준법에 따른 정당한 이유 없는 해고의 구제절차 I. 서 1. 정당한 이유 없는 해고의 의의 근기법의 규정에 위반한 경우는 물론 단체협약, 취업규칙 및 근로계약에서 정한 해고의 사유나 절차 등에 관한 규정을 위반한 경우는 ‘정당한 이유 없는 해고’에 해당이 된다. 2. 이원주의 근로자는 부당해고를 당한 경우 법원에 의한 사법적 구제와 노동위원회를 통한 행정적 구제를 받을 수 있으며,..
리포트 > 법학 |
 2008년 개인정보보호추진계획 및 개인정보보호 ( 41Pages )
교육과학기술부 자료입니다. ‘08년 교육과학기술부 및 교육․연구기관 개인정보보호 업무추진계획 2008. 5.29. 교육과학기술부 MINISTRY OF EDUCATION, SCIENCE AND TECHNOLOGY (정보화정책관) -차례- Ⅰ.개요 1. 추진배경 및 목적 1 2. 근거1 3. 개정법령의 주요내용 2 4. 개정법령에 따른 기관별 조치사항 3 Ⅱ. ‘07년 개인정보보호 실태점검 결과 1. 실태 5 2. 문제점 6 3. 조치사항 6 Ⅲ. ‘..
정보/기술 > 정보통신 |
정부자료, 교육과학기술부
 국세행정제도개선건의검토통지서 ( 2Pages )
국세행정제도개선건의검토통지서입니다. 국세행정제도개선건의검토통지서 문서번호 발송일자. .. 민원인 주소(사업장) 전화번호 상호 사업자등록번호 성명 주민등록번호 건의내용 검토의견 귀하가 ... 제출한 국세행정제도개선 건의는 세법 등 관련법령, 제도개정시 업무에 참고할 예정임을 알려드립니다. 세무서장 (인) 이 통지내용에 대하여 궁금한 사항이 있으시면 우리서 납세자보호담당관 ○..
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국세행정제도, 개선건의, 검토, 통지서
 사회복지실천의 개념 및 학자들의 정의를 정리하고 본인이 생각하는 사회복지실천을 정의하시오 ( 2Pages )
사회복지실천의 개념 및 학자들의 정의를 정리하고 본인이 생각하는 사회복지실천을 정의하시오 사회복지 실천(Social work practice)은 사람의 삶의 질 향상을 위해 개인, 소집단, 가족, 지역사회의 문제 및 요구에 권한 부여적(empowering) 문제해결 접근방법으로 개입하는 종합적인 전문 활동(Professional activity)이다. 그러나 사회복지 실천의 기능, 사회복지실천의 과정에 대해 분명한 정의를 내리..
리포트 > 경영/경제 |
개념, 정의, 특징, 특성, 과제
 최근(학습일 기준 2년 이내)에 제정 또는 개정된 사회복지 관련 법률을 찾아보고 다음사항을 정리하시오.. ( 4Pages )
4a 사회복지법제 최근(학습일 기준 2년 이내)에 제정 또는 개정된 사회복지 관련 법률을 찾아보고 다음사항을 정리하시오. ( 법률의 내용, 입법배경, 입법목적, 입법 기대효과, 한계 및 개인적 견해) 1. 법률의 내용 사회복지공동모금회법[시행 2012.10.22] [법률 제11518호, 2012.10.22, 일부개정]- 이 법은 사회복지공동모금회의 공동모금을 통하여 국민이 사회복지를 이해하고 참여하도록 함과 아울러..
리포트 > 법학 |
 주택임대차보호법시행령 ( 2Pages )
<세부내용> [일부개정 2002.6.19 대통령령 제17627호] 제1조 (목적) 이 영은 주택임대차보호법(이하 "법"이라 한다)에서 위임된 생략 제2조 (차임등 증액청구의 기준등) ①법 제7조의 규정에 의한 차임 또는 보증금 생략 제3조 (보증금중 일정액의 범위등) ①법 제8조의 규정에 의하여 우선변제를 받을 생략 제4조 (우선변제를 받을 임차인의 범위) 법 제8조의 규정에 의하여 우선변..
정보/기술 > BM/법률 |
주택임대차, 주택보호법, 주택임대보호법, 주택임대보호시행령
 SSM이란(브랜드 슈퍼,기업형 슈퍼),SSM 규제 상생법 개정안 국회 통과,기업의 사회적 책임 ( 20Pages )
SSM Super Super Market SSM이란 롯데, GS, 홈플러스와 같은 대형 유통업체가 운영하는 슈퍼마켓으로 일종의 ‘브랜드 슈퍼’나 ‘기업형 슈퍼’를 의미함 대형 마트 대기업 운영 다양한 품종 저렴한 가격 인터넷 쇼핑 관련 뉴스 SSM 규제 상생법 개정안 국회 통과 국회는 오늘 본회의에서 기업형 슈퍼마켓 즉, SSM 규제법 가운데 하나인 대·중소기업 상생협력 촉진법 개정안을 의결했습니다.이로써 지난 1..
리포트 > 경영/경제 |
 방송통신대학교/사회복지법제와 실천(중앙정부의 법과 지방조례를 중심으로) ( 6Pages )
과목명: 사회복지법제와실천 주제: 관심 있는 사회복지 주제에 대해 1) 관련 사회복지법을 선정하여 법의 주요 내용을 작성하고, 2) 같은 주제로 본인이 사는 지역에서 제정된 조례 내용을 작성한 후, 3) 향후 해당 법과 조례에서 개정 및 추가될 필요가 있는 내용에 대한 본인의 의견을 작성하시오. < 작성순서 > 1) 사회복지법 주요 내용(1p 이내) 2) 조례 주요 내용 (1p 이내) ※ 본인이 살고 있는 지역..
리포트 > 사회과학 |
사회복지법제, 중앙정부, 지방조례, 방송통신대학교, 근로자 복지법, 근로복지 기본법
 안전 보호시설 등에 대한 쟁의행위 금지 ( 2Pages )
안전보호시설 등에 대한 쟁의행위 금지 I. 서 1. 의의 쟁의행위는 안전보호시설의 정상적인 유지, 운영을 정지, 폐지 또는 방해하여서는 아니 된다. 이러한 안전보호시설의 유지의무는 사람의 생명과 안전 등을 위한 것으로서 이를 위반한 쟁의행위는 정당성을 상실한다. 2. 안전보호시설 중지명령에 관한 벌칙의 삭제 (1) 개정 배경 종전법은 안전보호시설 위반의 쟁의행위에 대한 형사처벌과 중지명령 ..
리포트 > 법학 |
 공동주택의하자보수보증금반환 ( 1Pages )
분야: 주택 담당부서 주택관리과 관련법령 : 공동주택관리령 제18조 담당자: 소분야: 공동주택관리 전화번호 : 제목: 공동주택의 하자보수보증금 반환 질의내용 하자보수보증금을 반환하는 하자보수종료시점 및 반환절차 (질의자 : 민원인) 회신내용 1998.12.31 개정된 공동주택관리령 제18조에서 입주자대표회의는 하자보수기간내에 발생한 하자에 대하여 사업주체의 보수책임이 종료된 때에..
서식 > 행정민원서식 |
 인수합병과 근로관계 승계시 근로관계 ( 3Pages )
인수합병과 근로관계 승계시 근로관계   1. 근로관계가 승계될 경우 근로관계의 내용   인수합병시 근로관계가 승계되는 경우 승계되는 근로관계의 구체적 내용이 문제될 수 있다.   관련 판례와 행정해석을 살펴보면 다음과 같다. 【대판 1994. 3. 8, 93 다 1589】회사의 합병에 의하여 근로관계가 승계되는 경우에는 종전의 근로계약상의 지위가 그대로 포괄적으로 승계되는 것이므로 합병 당시 취업규칙..
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