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(검색결과 약 14,633개 중 13페이지)
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단체교섭
단체협약
단체교섭 및 단체협약
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2005년 1월 1일 철도공사로 전환에 따른 주요 쟁점 사항
교대근무제(24시간 맞교대에서 3조 2교대로) 변화 : 6천 5백여명 인력 충원 필요
공사전환에 따른 사용자측의 단체협상안 마련 미흡
노조측의 비정규직 양산 반대, 구조조정 저지, 철도 공공성 확보, 현장 인력 충원 등 주장
2004년 11월 23일 철도노조(민노총 산하)노조측의 성실한 단체교섭 요.. |
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[서식 2] 고용계약서(연구소)
고용계약서
본인 (이하 “갑”이라 한다)은 (이하 “을”이라 한다)과 다음 사항에 동의하여 근로계약을 체결한다
제 1조 (고용조건) “을”은 “갑”과 다음 각 호의 조건으로 고용하고 “갑”은 이를 수락하여 본 근로계약서의 모든 사항에 동의한다
1. “갑”의 직종(등급)은( 등급)으로 한다
2. “갑”의 부서는 소(본부,부) 부(센터,실) 팀으로 한다
3. “갑”의 계약기간, 근무 |
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근로계약서
갑
(甲)
사용자
상호
업종
기계/기계설비
소재지
대표자
을
(乙)
근로자
성명
입사일자
주소
주민 NO
전화번호
사용자(갑)과 근로자(을)은 다음과 같이 근로계약을 체결한다.
1. <담당업무> (을)의 직위 및 담당업무는 다음과 같다.
①직위: 사원
②직무: 사출직
2. <근로시간> (을)의 근로시간은 다음과 같다.
① 휴계시간을 제외한 5일 40시간을 기본으로 한다.
② 출근시간은 오전 8시.. |
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근로계약서 (격주제)
1. 양당사자
사용자
성명
홍길동
사업종류
IT/벤처
사업체명
주식회사 ㅇㅇ
소재지
근로자
성명
백두산
주민등록번호
791111-1234567
주소
2. 직종: 웹디자인
3. 근로형태 : 격주제 근무
4. 임금: 월급 800,000원(단, 연장, 야간, 휴일근로수당 100,000원이 포함된 금액임)
5. 근로시간 : 매달 2, 4주 09:00 ~ 18:00
6. 휴게시간 : 12:00 ~ 13:00 (1시간)
7. 기타근로조건 : 당사 .. |
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Also, Iwanttosaythatalifewithloveisasuccessfullife.Lovemakeslifem orevaluable. Ithinkwecanworkwithpassionandmoveonbecauseoflove.
다른 사람들을 더 행복하게 만드는 것이 제 자신의 행복의 근원이라고 생각합니다.
제가 가장 좋아했던 과목은 역사입니다.
교보문고는 많은 새로운 책을 통해 작가들과 만날 수 있는 곳입니다.
사람 사이에 가장 중요한 것은 신뢰입니다.
아침에 저를 일어나게 만드는.. |
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이다, 생각, 답변, 말, 사람, 빠르다, w, e, 가지, 어떻다, 면접, 머릿속, 대한, 정도, 점, also, 책, 가장, 중요하다, 새롭다 |
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외상투자기업노동계약 (外商投資企業勞動合同)
갑(고용자단위) 명칭:___
성격:___
주소:___
전화:___
법인대표:___
을(노동자) 성명:___
성별:___
년령:___
본적:___
현주소지:___
을의 속성:( □에 체크를 함)
원 정규직원 □
계약직 직원 □
임시 직원 □
신분증번호:___
____노합 ___호___단위노동서 ____호
갑은 생산(업무)의 수요에 따라 고용 관련 규정에 근거하여 심사를 한후___를동 회사의 직원.. |
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근속 교원 연구 휴가 규정
제1조(목적)
이 규정은 ○○○대학교 전임 교원의 연구 활동을 장려하고 학문적 발전을 성취하기 위하여 일정 기간의 연구 휴가 기회를 부여하고자 하는 데그 목적이 있다(단, 신학대학, 의과대학, 간호대학은 제외).
제2조(대상)
① 근속 교원 연구 휴가는 4년 또는 7년 이상 근속한 전임 교원 중에서 희망자에 한하여 이를 심사하여 허가한다.
② 전항의 근속 연수 계산은 최.. |
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아르바이트 근로계약서
사용자인 의 대표 (갑)와 근로자 (을)는 아래 근로조건을 성실히 이행할 것을 약정하고 근로계약을 체결함.
-아래-
1. 취업장소:
2. 직종:
3. 근로계약기간 :년월 일부터 년월 일까지로 하되 당사자간의 합의에 의하여 연장할 수 있다.
4. 근로조건:1) 급여: 월급 원 (시급: 원)
2) 근무시간은 시 분부터 시 분까지로 하며,
점심시간은 시 분부터 시 분까지로 한다.
5. 재해보상: .. |
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임금피크제 전반의 인사관리상 검토
1. 들어가며
통계청은 한국 인구가 2000년 고령화사회(65세 이상 인구 비율 7%이상 ~ 14% 미만)에 들어섰고 2018년에는 고령사회(14% 이상 ~ 20% 미만)로 진입해 2026년 초고령사회(20%이상)에 접어들 것으로 전망하고 있다.
이와 같은 우리 사회의 고령화는 기업 인력구성의 고령화에도 영향을 미치고 있고 지배적인 임금체계인 연공급제 하에서 기업의 인건비 부담이.. |
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임금피크제 전반에 대한 상세 검토
Ⅰ. 들어가며
통계청은 한국 인구가 2000년 고령화사회(65세 이상 인구 비율 7%이상 ~ 14% 미만)에 들어섰고 2018년에는 고령사회(14% 이상 ~ 20% 미만)로 진입해 2026년 초고령사회(20%이상)에 접어들 것으로 전망하고 있다.
이와 같은 우리 사회의 고령화는 기업 인력구성의 고령화에도 영향을 미치고 있고 지배적인 임금체계인 연공급제 하에서 기업의 인건비 부담이 .. |
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들어가며...
우리나라의 경우 인구 고령화 현상이 앞으로 지속적으로 나타나게 될 것으로 예상되지만, 다른 정책에 비해 노인복지정책은 우리의 전통이나 경험의 미숙으로 인해 아직 낙후단계에서 벗어나지 못하고 있는 실정이라 하겠다. 그럼으로 이러한 시점에서 우리는 국가적 차원에서의 노인복지에 대한 해결책의 강구가 시급한 실정이라 할 수 있다. 즉, 1960년대 이후 경제개발 5개년 계획의 주안 이.. |
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고객의 행복'을 최우선으로 생각하는 우리은행이 고객에게 행복을 주고 사랑받는 은행으로 성장하기 위해서는 '고객중심 경영'을 실천해야 한다고 생각합니다.
좀 더 신속하게 창구업무를 처리하고 고객의 정확한 스마트뱅킹이해를 돕기 위해 '안내판'을 활용하고, 청원경찰이 나 아르바이트가 이일 을 분담하면 좀 더 효율적일 것이라고 생각했습니다.
제가) 아버지께(로부터) 배운 가장 큰 자산은 '정직'.. |
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고객, 더, 우리은행, 이다, 업무, 되어다, 생각, 문장, 상담, 위해, 습, 게, 회, 적절하다, 서다, 크다, 때문, 표현, 바꿈, 자신감 |
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당시 상황을 간략하게 기술하고, 문제 해결과 재발방지를 위해 어떤 노력을 했는지 행동 중심으로 구체적으로 기술해주시기 바랍니다.
2명의 간호사가 일했던 우리 병동의 간호사가 산부인과 병동의 일을 도와주게 되었는데 그러면서 병동 간 갈등이 발생했습니다.
국민건강보험공단에 입사 후 실제 업무에서도 기존의 문제를 해결하기 위해 관심과 열정으로 끊임없이 성장하는 인 재가 되겠습니다.
저는 소.. |
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문제, 병동, 본인, 간호사, 되어다, 물품, 해결, 발생, 해주다, 업무, 위해, 언급, 작성, 환자, 리스트, 이다, 의견, 생각, 바라다, 간호 |
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[정책분석] 추세연장적 예측
목차
[정책분석] 추세연장적 예측
Ⅰ. 추세연장적 예측의 기본 가정
Ⅱ. 외삽법에 사용되는 자료
Ⅲ. 자료의 분석방법과 예측
1. 전통적 시계열
2. 이동평균법
3. 선형시계열에 의한 회귀분석법
4. 그 외의 추세연장적 자료분석방법
5. 복수적인 방법 사용에 의한 예측
[정책분석] 추세연장적 예측
1) 추세연장적 예측의 기본 가정
추세연장적 예측은 현재까지의 추세.. |
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보세공장운영에 관한 고시 규정에 의거해 보세공장 견본품 반출기간 연장을 신청할때 쓰는 양식입니다.
보세공장견본품 반출기간 연장신청(승인)서
신청자
반출승인번호
반출허가일자
연장사유
기간연장내역
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신청인 (인)
세관장 귀하 |
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