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이 경험을 통해 저는 단순히 숫자를 다루는 직무가 아니라, 조직 내 전반적인 커뮤니케이션과 업무 흐름을 조정해 회사의 재무건전성을 뒷받침하는 역할이 경리·회계라는 점을 실감했습니다.
제가 경리·회계·재무 직무에서 가장 강점으로 삼고 있는 부분은 정확성과 분석력, 그리고 실무 중심의 커뮤니케이션 능력입니다.
이 세 가지는 제가 실습과 프로젝트 경험을 통해 가장 확실히 발전시킨 역량이며, 실제 회계업무에서 반복적으로 검증된 장점들이기도 합니다.
저는 이러한 경험을 통해 회계는 결국 사람을 상대하는 직무라는 사실을 배웠고, 회계팀과 타 부서 간의 이해를 이어주는 소통 능력은 현업에서 매우 중요한 강점이라고 생각합니다.
특히 단순해 보이는 반복 업무가 실제로는 큰 결과를 만드는 과정을 직접 경험하면서 이 가치관은 더욱 확고해졌습니다.
Q1.입사 후 가장 먼저 배우고 싶은 회계 실무는 무엇인가요?
Q3.회계 업무 중 가장 어려웠던 경험과 해결 과정은 무엇인가요?
실습과 다양한 프로젝트 경험을 통해 자료를 정리할 때 기준을 세우고 흐름을 명확히 연결하는 방식을 자연스럽게 익혔습니다.
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이 경험을 통해 저는 단순히 숫자를 다루는 직무가 아니라, 조직 내 전반적인 커뮤니케이션과 업무 흐름을 조정해 회사의 재무건전성을 뒷받침하는 역할이 경리·회계라는 점을 실감했습니다.
특히 경리업무의 핵심은 '정확성과 신뢰'라는 사실을 몸으로 이해하게 되었고, 하나의 숫자 뒤에 숨어 있는 거래의 실체를 분석하는 과정에서 업무적 성취감도 크게 느꼈습니다.
이후 저는 경리·회계직무에 필요한 실무능력을 강화하기 위해 자격증을 준비했고, 회계기초이론보다는 실제 현장에서 자주 발생하는 분개 사례와 ERP 기반 회계처리에 더 많은 시간을 투자하여 공부했습니다.
단순 입력자나 보조자의 역할을 넘어서 조직의 재무 흐름을 책임지고 관리할 수 있는 실무형 회계담당자로 성장하고 싶다는 목표였습니다.
특히 귀사는 부서간 업무협업이 활발한 구조라 알고 있으며, 회계팀 역시 단순경리 업무를 넘어서 재무전략 관점의 데이터 제공 역할까지 수행한다는 점이 제 관심과 역량과 잘 맞는다고 판단했습니다.
저는 실무 경험을 통해 익힌 문제 해결 능력과 정확성 , 그리고 유관부서와의 커뮤니케이션 경험을 기반으로 귀사의 재무정보가 더 빠르고 정확하게 의사결정에 반영될 수 있도록 기여할 수 있습니다.
또한 저는 경리업무를 단순한 숫자 입력이나 반복 업무로 보지 않습니다.
제가 경리·회계·재무 직무에서 가장 강점으로 삼고 있는 부분은 정확성과 분석력, 그리고 실무 중심의 커뮤니케이션 능력입니다.
두 번째 강점은 문제 해결을 위한 분석능력입니다.
저는 이러한 경험을 통해 회계는 결국 사람을 상대하는 직무라는 사실을 배웠고, 회계팀과 타 부서 간의 이해를 이어주는 소통 능력은 현업에서 매우 중요한 강점이라고 생각합니다.
이 활동은 단순한 봉사활동 이상의 의미가 있었는데, 실무적인 재무 데이터를 다뤄야 했고, 6명의 팀원 모두 역할이 달랐기 때문에 체계적인 리더십과 협업이 필 수적이었습니다.
저는 이 상황을 해결하기 위해 팀장으로서 가장 먼저 팀원 개개인의 강점과 성향을 파악하는 것에 집중했습니다.
모든 팀원이 모인 자리에서 "우리가 지금 무엇을 위해 일하는지, 각자의 방식이 왜 중요한지"를 차분하게 설명했고, 팀원들도 자신의 역할을 명확히 이야기할 수 있도록 유도했습니다.
결과적으로 상공인 분들로부터 훨씬 더 많은 정보를 얻을 수 있었고, 저는 두 팀이 수집한 데이터를 취합해 매출 대비 고정비 비율 분석, 수익성 저하 원인 추적, 현금흐름 개선 방안 등을 도출했습니다.
특히 단순해 보이는 반복 업무가 실제로는 큰 결과를 만드는 과정을 직접 경험하면서 이 가치관은 더욱 확고해졌습니다.
당시 재무부에서는 동아리 지원금 배분과 행사 예산관리 등을 담당하고 있었는데, 처음에는 "학생회 예산은 규모가 작으니 가볍게 처리해도 된다"는 주변의 태도에 저도 어느 정도 동조하고 있었습니다.
또 하나의 중요한 가치관은 "정직함은 결국 실력이다"라는 신념입니다.
마지막으로 제 가치관 중 가장 중요한 것은 "누군가에게 도움이 되는 사람으로 살자"는 태도입니다.
저는 작은 실수를 허용하지 않으려는 태도, 과정의 중요성을 중시하는 습관, 정직함을 기본으로 삼는 자세, 그리고 누군가에게 도움이 되고자 하는 마음을 바탕으로 회계직무에서 신뢰받는 구성원으로 성장하고 싶습니다.
첫 번째는 실무 역량의 깊이를 빠르게 끌어올리는 것, 두 번째는 업무 프로세스 개선에 직접 기여하는 구성원이 되는 것, 마지막은 재무 데이터를 기반으로 회사의 의사결정에 기여할 수 있는 실력 있는 회계 전문가로 성장하는 것입니다.
Q1.입사 후 가장 먼저 배우고 싶은 회계 실무는 무엇인가요?
저는 입사 후 가장 먼저 회사의 결산 프로세스를 깊이 있게 배우고 싶습니다.
Q3.회계 업무 중 가장 어려웠던 경험과 해결 과정은 무엇인가요?
Q4. 협업 과정에서 갈등을 해결해본 경험이 있나요?
Q5.반복 업무가 많을 때 어떻게 업무 집중력을 유지하나요?
반복 업무에서도 집중력을 유지하기 위해 저는 작업 흐름을 작은 단위로 쪼개고 목표시간을 설정하는 방식을 사용합니다.
이 경험은 단순 계산이 아니라 구조를 이해해야 올바른 결론을 낼 수 있다는 사실을 알려주었습니다.
Q8. 업무상 실수했던 경험이 있다면 어떻게 대응했는지 말해주세요.
단순 계산 실수였지만 다음 업무가 연달아 연결되는 흐름이었기 때문에 빠르게 조치가 필요했습니다.
빠른 판단이 필요한 상황에서는 항상 '사실 확인 →선택 기준 정리→최소리스크 선택'이라는 세 단계를 사용합니다. |
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2025.12.24
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