성남시의료원 신규간호사 2025면접족보, 1분 자기소개, 면접질문기출
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성남시의료원 신규간호사 2025면접족보, 1분 자기소개, ..
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2025.12.11
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2. 성남시의료원 신규간호사 2025면접족보, 1..
환자·보호자와 갈등이 있었던 경험을 말해주세요
실습 중 패혈증 위험환자의 체온 변동과 호흡 패턴 변화가 반복되는 상황을 경험한 적이 있습니다.
공공의료기관에서는 다양한 사회적 배경을 가진 환자를 맞이하기 때문에 간호사는
실습 중 통증이 조절되지 않은 환자를 보며 보호자가 강하게 항의한 상황이 있었습니다.
실습에서 저는 이들을 돌보며 간호사가 단순 의료제공자가 아니라"의료와 환자 사이를 연결하는 사람"이라는 사실을 느꼈습니다.
저는 간호사로서 환자 안전을 지키고 의료 접근성을 높이는 데 기여하고 싶습니다.
성남시 의료원의 공공의료가치와 환자 안전을 실무 속에서 실천하는 간호사가 되고 싶습니다.
정확한 보고, 책임감 있는 기본기, 환자 중심의 따뜻한 간호를 통해 성남시 의료원에 신뢰를 주는 신규 간호사로 성장하겠습 니다.
성남시 의료원 신규간호사 2025면접족보, 1분자기소개, 면접질문 기출
환자·보호자와 갈등이 있었던 경험을 말해주세요
공공병원은 환자 구성도 다양하고 어려운 상황의 환자도 많습니다.
실습 중 패혈증 위험환자의 체온 변동과 호흡 패턴 변화가 반복되는 상황을 경험한 적이 있습니다.
간호는 따뜻함과 전문성, 책임감을 동시에 요구하는 직업이며, 환자의 삶의 질을 실질적으로 변화시킬 수 있는 직업이라는 점이 제가 간호사가 되고자 한 가장 큰 이유입니다.
성남시 의료원은 지역 유일의 공공병원으로서 공공의료·응급·회복·만성질환 관리 등 지역사회 기반의 필수 의료를 책임지는 중요한 기관입니다.
특히 의료취약계층, 노인, 만성질환자, 응급환자를 포괄적으로 관리하는 구조는 신규 간호사가 다양한 임상경험을 바탕으로 실무능력을 빠르게 성장시킬 수 있는 최적의 환경이라고 판단했습니다.
저는 실습에서 고령 환자·기저질환 환자를 많이 만나며 공공의료의 필요성을 절감했고, 이 환경에서 전문성과 따뜻함을 동시에 실천하는 간호사가 되고자 준비해왔습니다.
저는 단순 불안으로 판단하지 않고 호흡의 깊이·호흡 근 사용 여부·청색증·산소포화도·기침 양상 등을 면밀히 확인해 위험신호임을 파악했습니다.
실습 중 통증이 조절되지 않은 환자를 보며 보호자가 강하게 항의한 상황이 있었습니다.
고령 환자의 의식·배설·식사량 변화 기록
특히 노인·만성질환자는 사소한 변화가 큰 문제로 이어질 수 있어 활력 징후 흐름을 시간대별로 기록하며 패턴을 분석했습니다.
저는 'ABC→급성 변화 →기능 위험→통증→일정' 순으로 판단합니다.
이 구조는 복잡한 상황에서도 흔들리지 않도록 도와주며, 실습에서 반복적으로 적용해 판단 능력을 강화했습니다.
응급·중증·감염질환 등 반드시 필요한 의료가 수도권 편중, 인력 부족으로 위기를 맞고 있는 상황에서 성남시 의료원 같은 공공병원의 필요성은 더 커지고 있습니다.
공공병원은 단순 의료제공이 아니라 지역사회 안전망 역할을 수행합니다.
저는 간호사로서 환자 안전을 지키고 의료 접근성을 높이는 데 기여하고 싶습니다.
1년차 : 기록·보고·투약·감염관리 등 기본기를 완벽히 체화한 안전 중심 간호사
성남시 의료원의 공공의료가치와 환자 안전을 실무 속에서 실천하는 간호사가 되고 싶습니다.
성남시 의료원의 체계적 교육과 제 노력이 결합된다면 빠르게 적응하고 성장할 자신이 있습니다.
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