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AXA 손해보험 PeopleExperience팀 급여(Pay roll) 담당자 자기소개서 지원서
AXA 손해보험에서도 부서간 데이터 연계와 급여 자료 표준화를 통해 오류 가능성을 최소화하고, 마감 업무의 효율성을 높이겠습니다.
중기적으로는 Ex cel매크로와 ERP 기능을 활용해 급여 계산 자동화 및 검증 프로세스를 개선하고, 연간 급여·세금·보험 납부 데이터를 분석하여 인사정책 개선에 기여하겠습니다.
급여 업무는 1원의 오차도 허용되지 않으며, 근로기준법·세법·4대 보험 규정을 준수해야 합니다.
저는 ERP 환경에서의 급여 산정과 Ex cel자동화 경험을 보유하고 있어, AXA 손해보험의 데이터 기반 급여 운영에 기여할 수 있습니다.
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대학 시절 경영학과 회계·재무과목을 수강하며 근로계약, 세법, 4대 보험제도와 같은 기초지식을 습득했고, 이후 인사관리 실습 과정에서 급여정산·소득세 계산·퇴직금 산정과 같은 Pay roll 실무를 경험했습니다.
Pay roll 담당자에게 가장 중요한 능력은 세 가지라고 생각합니다.
또한, HRD-Net을 통해 '급여·4대 보험 실무과정'을 수강하며 근로자 입사·퇴사 처리, 각종 수당 지급, 연차수당·퇴직금 정산 등 실제 시나리오 기반의 사례를 학습했습니다.
학교 인턴십 기간에는 인사팀의 월말 급여 마감 업무를 지원하며, 200명 규모의 급여 자료를 Excel에서 취합하고, 오류 내역을 검증하여 담당자에게 보고했습니다.
인사팀 인턴으로 근무하던 시절, 월말 급여 마감 직전에 일부 직원의 수당 내역이 누락된 것을 발견한 적이 있습니다.
AXA 손해보험에서도 부서간 데이터 연계와 급여 자료 표준화를 통해 오류 가능성을 최소화하고, 마감 업무의 효율성을 높이겠습니다.
중기적으로는 Ex cel매크로와 ERP 기능을 활용해 급여 계산 자동화 및 검증 프로세스를 개선하고, 연간 급여·세금·보험 납부 데이터를 분석하여 인사정책 개선에 기여하겠습니다.
저는 회계·세무·노동법 지식을 기반으로 ERP 환경에서의 급여 산정 경험을 쌓아왔으며, 이를 활용해 정확하고 신뢰성 있는 급여운영에 기여하고자 지원했습니다.
저는 데이터 검증 프로세스를 설계하고, 법규 개정사항을 정기적으로 업데이트하며, 보안규정을 철저히 준수하는 습관을 길렀습니다.
저는 ERP 환경에서의 급여 산정과 Ex cel자동화 경험을 보유하고 있어, AXA 손해보험의 데이터 기반 급여 운영에 기여할 수 있습니다. |
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2025.08.14
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