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| 본 자료는 유한킴벌리의 기업 소개와 경영방침을 비롯하여 유한킴벌리가 이행한 ‘사회적책임’에 대한 구체적 사례로 환경친화, 노인복지, 이웃돕기, 청소년교육 등 사회적 공헌에 대한 내용들을 상세하게 정리한 자료임
1. 유한킴벌리의 기업 소개
2. 유한킴벌리의 경영방침
3. 유한킴벌리의 사회적 책임
4. 결론 및 시사점
2. 유한킴벌리의 경영방침
(1) 도전과 창의 : 성공을 확신하는 열정적인 자세.. |
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| 기업과 경영(국내외 기업의 사회적 책임 경영 수행 사례)
연구주제
-사회적 책임 경영이란 무엇인가
-유한킴벌리라는 회사와 그 CEO문국현 사장의 기업정신과 마인드
-유한킴벌리의 사회적 책임경영 수행사례(그린마케팅)
-그린마케팅으로 인한 유한킴벌리의 상승효과와 그 경영 사례로 인한 전반적
인 성과.
-그 외 그린마케팅을 펼친 기업의 사례.
사회적 책임 경영이란 무엇인가
사회적 책임이란 기.. |
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| 유한 킴벌리
사회적 책임 (공헌) 사례
1. 우리강산 푸르게 푸르게 활동
1) 나무심기, 숲가꾸기 (링크되어있음)
1. 우리강산 푸르게 푸르게 활동
1) 나무심기, 숲가꾸기
→유한킴벌리는 1984년부터 국내 황폐화된 산림 복구의 중요성을 확인하고 이를 위해 ‘우리강산 푸르게 푸르게’ 캠페인을 전개하며 나무를 심고 숲을 가꾸는 일을 시작으로 다양한 자연 살리기 활동을 하고 있다.
1. 우리강산 푸르게 푸.. |
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| 유한킴벌리 하면 떠오르는 것
기저귀
사회적 기업
휴지
생리대
녹색 기업
윤리적 기업
선정동기
유한킴벌리
사회 공헌 및 캠페인
윤리 경영-유일한 회장
결론
선정동기
유한킴벌리는 기업의 사회적 책임(CSR)에
많은 노력을 기울이고 있으며,
창립자 유일한 CEO의 윤리적 측면에서도
본받을 점이 있다.
유한킴벌리
제약회사인 유한양행이 미국의
킴벌리 클라크와 합작투자로 설립
우리강산 푸르게 .. |
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| 사회적 책임
기업사례연구
1. 기업의 사회적 책임
(1) 사회적 책임의 정의
기업의 사회적 책임(Corporate Social Responsibility)이란 기업이 지속적으로 존속하기 위한 이윤 추구 활동 이외에 법령과 윤리를 준수하고, 기업의 이해 관계자 요구에 적절히 대응함으로써 사회에 긍정적 영향을 미치는 책임 있는 활동을 말한다. 오늘날에는 기업의 성장과 발전이 사회나 국가 경제 발전과 경제 사회의 구.. |
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회사경영 및 기업활동에 있어 기업윤리를
최우선 가치로 생각하며 투명하고 공정하며
합리적인 업무 수행을 추구하는 경영정신
설립일 1926.6.20
창업자 故 유일한 박사
( 1895 1971 )
자산 / 매출 / 매출액
11,156억 / 518억 / 6303억
주요 투자사
유한 킴벌리, 유한 메디카, 유한 크로락스 등 7개사
3
1.기업소개
설립 목적
일제 지배하에 있던 조국의 국민들에게 일자리를 주기 위해 기업을 창설했.. |
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| 1. 회사개요.
- 유한양행은 1926년 유일한 박사에 의해 설립되어 1962년 주식을 상장한 대한민국의 제약·화학회사
- 비전은 국민 건강 향상에 기여(민족의 질병 퇴치를 위하여 꼭 필요한 양질의 의약품을 생산하여 국민보건 향상에 기여함)/국가 경제 발전에 기여(기업 활동을 통한 부의 축적을 성실한 납세를 통하여 국가에 환원함으로써 국력 향상에 기여함)/사회 복지 증진에 기여(기업 활동을 통해 얻어.. |
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| 유한킴벌리 기업전략
목차
1. 유한킴벌리 선정동기
2. 유한킴벌리 기업소개
창립자
연혁
경영철학
제품소개
수출현황
성장 및 위기극복
경영성과분석
성공전략분석
주요 재무 실적
주요 재무 실적 및 경영성과
사회공헌활동
(1)환경
(2)가족친화캠페인
(3)문학지원활동
(4)기타 활동
시장점유율
3. 유한킴벌리 마케팅전략
착한 마케팅
유한 킴벌리 SWOT분석
4. 결론
나아가야 할 방향
유한킴벌리 .. |
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| [개인기업과 공동기업] 소수공동기업(합명회사, 합자회사, 유한책임회사, 유한회사, 협동조합)에 대한 레포트 자료.
[개인기업과 공동기업] 소수공동기업(합명회사, 합자회사, 유한책임회사, 유한회사, 협동조합)
목차
개인기업과 공동기업
I. 개인기업
II. 소수 공동기업
1) 합명회사
2) 합자회사
3) 유한책임회사
4) 유한회사
5) 민법상의 조합과 익명조합
(1) 민법상 조합과의 차이
(2.. |
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| 주주의 유한 책임
서론
현대 사회에 있어서의 기업은 1인 독점적 기업에서 출발해 그 1인이 감당할 수 없을 정도의 투자비용과 위험부담이 발생한 결과 그 만큼의 자본이 필요로 대두되었다. 그로 인해 주식회사의 발생이 필요하게 되었고 그 주식회사를 이루는 주주들에 대한 관심도 커지게 되었다. 이 과제물에서는 주식회사에 있어 주주들이 가지는 권리와 유한책임에 대하여 알아보고자 한다.
본론
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| 한국기업의
아시아에서의
사회공헌
Contribute
to Asia
CONTENTS
한국기업의 사회공헌활동
의 사회공헌 사례
의 사회공헌 사례
의 사회공헌 사례
사회공헌활동의 시사점 및 보안
Contribute
to Asia
한국기업의 사회공헌활동
■한국기업 사회공헌활동의 흐름
Contribute
to Asia
한국기업의 사회공헌활동
IMF
■한국의 경우 IMF를 전후로 기업사회공헌에 큰 패러다임의 변화를 경험
- 우리나라.. |
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| 낭만주의 문학
낭만주의라는 단어는 영어의 ‘Romanticism’ 혹은 'Roman-tismus'란 용어를 번역한 것이다. ‘Romanticism’의 어근인 ‘romantic’은 프랑스어인 ‘romans'에서 유래하였고, 이 말은 라틴어에서 파생된 유럽의 다양한 자국어․토속어를 의미하였다. ‘Romantic’이란 용어는 18세기 말 독일 비평가들에 의해 처음 사용되기 시작했고, 영국에서는 19세기 후반에 와서야 쓰이기 시작했다. 따라서 18세.. |
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| 유한킴벌리
전략사례연구
INDEX
1. 유한킴벌리 기업소개
(1) 유한킴벌리 기업개요
(2) 경영이념
2. 유한킴벌리의 경영전략
(1) 인적자원관리 (HRM) 전략
1) 몰입도 향상전략
2) 유연한 근무제도
3) 유한킴벌리 인적자원관리 제도의 장점
(2) 사회적책임 활동 (유한킴벌리 CSR전략)
1) 인간존중 시스템
2) 우리강산 푸르게 푸르게 캠페인
(3) 동반성장전략
3. 유한킴벌리 SWOT 분석
(1) 강점 (Streng.. |
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| 유한회사, 민법상의 조합, 익명조합
I. 유한회사(private company :상법 제543조~613조)
소수의 유한책임사원(2인 이상 50인 이내)만으로 조직되는 기업형태로 구성원의 유한책임을 인정하면서 조직구조가 간단하고 재무제표의 지상공개나 감사선임 등에 있어 법의 규제도 적으며, 지분양도의 제한으로 원하지 않는 인물이 자유로이 구성원에 참가할 수 없는 회사형태이다. 설립이 까다롭고 조직기구가 복.. |
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| ● 대한민국 상법상 회사에 대하여 조사
합명회사
합명회사는 회사의 사원이 회사채권자에 대해서 직접·연대·무한의 책임(「상법」 제212조)을 지는 무한책임사원으로 구성된 회사입니다.
합명회사의 사원은 원칙적으로 회사의 업무집행권과 대표권을 가지고 있으며(「상법」 제200조 및 제207조), 만일 이러한 지위를 타인에게 양도하려고 할 경우에는 다른 사원 전원의 동의를 얻어야 합니다(「상법.. |
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