전체 (검색결과 약 16,546개)

 노사협력수준진단과 체크리스노사협력단계별 프로그램 ( 4Pages )
노사협력수준진단과 체크리스노사협력단계별 적용가능 프로그램 활용방안 노사협력수준진단과 체크리스노사협력단계별 적용가능 프로그램 활용방안 1. 노사협력수준진단 노사협력은 신뢰를 기초로 노사가 공동으로 노력할 수 있는 영역을 찾아 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위하여 노사가 모두 개입하는 구체적인 협력프로그램을 설정한 후, 이를 통해 생산성 및 근로자 생활의 질을 증가시켜 ..
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노사협력, 노사협력수준진단, 노사협력수준체크리스, 노사협력수준설문조사, 노사협력단계별프로그
 노사관계론 - 노사관계의 현황과 이슈 ( 6Pages )
노사관계론 - 노사관계의 현황과 이슈 목 차 1.노사관계의 현황 (1)세계는 노사 협력주의 확산 분위기 (2)한국의 노사관계에 대한 부정적 인식 (3)한국의 대립적 노사관계 지속 (4)여러 지표로 바라본 노사관계 개선 추세 2.노사관계의 現이슈 (1)통상임금의 범위 확대 (2)근로기준법 개정안 3.시사점 1.노사관계 현황 (1)세계는 노사 협력주의 확산 분위기 세계적으로 노사협력주의가 확산되..
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 노사협력제도의 등장배경 및 성공요인 ( 4Pages )
노사협력제도의 등장배경 및 성공요인에 대한 레포트 자료. 노사협력제도의 등장배경 및 성공요인 목차 노사협력제도의 등장배경 및 성공요인 I. 노사협력제도의 등장배경 1. 인간관계론의 발전 2. 노사의 사회적 책임 증가 3. 기술혁신과 생산성 향상 4. 경영이념의 변화 5. 국제경쟁의 심화 II. 노사협력제도의 성공요인 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 외국(영국, 미국, 독일, 스웨덴, 일본)의 노사협력제도 ( 4Pages )
외국(영국, 미국, 독일, 스웨덴, 일본)의 노사협력제도에 대한 레포트 자료. 외국(영국, 미국, 독일, 스웨덴, 일본)의 노사협력제도 목차 외국의 노사협력제도 I. 영국 II. 미국 III. 독일 IV. 스웨덴 V. 일본 * 참고문헌 ...(이하 내용 생략)
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개념, 정의, 특징, 과제
 노사문제,노사관계 해결사례,해외성공사례,노사대립,노사갈등,대립적 노사관계,협력노사관계,노사협력프로그램,해외노사분쟁 ( 43Pages )
노사관계 해외성공사례를 통해 배우는 우리나라 노사의 미래 제안서 INDEX 01.우리나라 노사관계의 문제점 02. 해외노사분쟁해결사례 분석 03. 우리나라의 노사관계의 미래 우리나라 노사관계의 문제점 대립적 노사관계 협력노사관계 우리나라 노사관계의 문제점 01.우리나라 노사관계의 문제점 우리나라 노사관계 분석 2008년 55위 / 55위 2009년 56위 / 57위 2010년 56위 / 58위 2011년 53위 / 57위 20..
리포트 > 경영/경제 |
 임금수준의 결정 기준 ( 3Pages )
임금수준의 결정기준 Ⅰ. 서설 1. 임금의 의의 임금은 근로자 개인에게는 생계유지의 수입원천이자 사회적 신분을 규정하고 조직에게는 기업의 경쟁전략의 형성과 실행, 기타 직능활동(인력계획, 개발, 인사평가, 노사관리 등)과 밀접한 관련을 갖는 중심적 활동으로서 작용한다. 또한 임금지급은 사회적으로 기업에품에 대한 구매력을 증대시키므로 매우 중요하다. 2. 임금수준관리의 중요성 임금수준..
리포트 > 경영/경제 |
 검측체크리스 트_석면골슬레이트공사 ( 1Pages )
검측체크리스트 공종 Code No. 검측일자 년월일 공종 석면 골슬레이트공사 부위별 세부공종 재료 및 견본 위치 검사항목 검사기준 (시방) 검사결과 조치사항 YES NO 1. 재료검사 기록은 확인하였는지 2. 재료견본은 확인하였는지 (중량형일반형 여부, 큰골형작은골 형 여부) 시공자 점검 (성명) 감리원 검측 (성명) 시공자 재점검 (성명) 감리원 재검측 (성명)
서식 > 건설서식 |
 임금수준의 결정요인 ( 2Pages )
임금수준의 결정요인에 대하여 Ⅰ. 임금관리의 의의 및 중요성 임금은 종업원에게는 소득의 원천이 되고 경영자에게는 주요 생산비를 이룬다. 따라서 임금은 경영자와 종업원간에 상반된 이해관계에 놓이게 되며, 이는 노사분규의 원인이 되기도 한다. 이에 종업원의 욕구를 충족시키면서도 기업의 안정을 도모하도록 임금제도를 형성하는 것이 임금관리이다. 결국 임금관리는 노사의 안정을 도모하고 이를..
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 SK하이닉스 석사 Device 공정개발 합격 자기소개서 ( 2Pages )
2년차가 되어서는 세부적인 부분까지 관리하도록 노력하였습니다. 미리 꼼꼼하게 확인하고, 안전점검 체크리스트를 만들어 미흡한 부분을 관리했더라면 개선이 가능한 부분이었습니다. 지 원 분야와 관련하여 특정 영역의 전문성을 키우기 위해 꾸준히 노력한 경험에 대해서술해 주십시오. 실험실과 연구실의 안전을 위해 1년에 한번 안전점검평가를 받는데, 석사 1년차였던 시절에는 실험장비의 세부적인 ..
서식 > 자기소개서 |
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 시트품질관리 직무 첨삭자소서 ( 10Pages )
융체 제어공학'이라는 전공과목 프로젝트의 조장을 맡게 되었습니다. 예시 : 융체 제어공학'이라는 전공과목 프로젝트의 조장을 맡게 되었습니다. 즉 그 내용을 가지고 직접적으로 사례와 배운 점을 통해 본인이 가지고 있는 생각을 한번 더 정리하시는 것이 좋습니다.) 예시 : OO 한 소통을 통해 리더십을 발휘한 경험이 있습니다. 어려움이 있었다는 간접적인 문장보다는 그때 그 상황이 어땠는지에 대해 ..
서식 > 자기소개서 |
본인, 이다, 좋다, 어떻다, 때문, 가지, 생각, 되어다, 작성, , 이다, oo, , 쓸다, 필요하다, 중요하다, 실험, 상황, 분석, 부분
 영국의 협력노사관계 ( 7Pages )
영국의 노사관계 현황 연구 1. 들어가며 영국은 산업혁명을 통해 일찍이 산업국가로서 자리매김한 탓에 노동조합 역시 상당한 역사와 전통을 자랑한다. 이러한 역사성은 최근에 영국 노동조합의 조직률이 상당기간 동안 계속 감소하였음에도 불구하고 2000년 현재 29%를 기록하고 있다는 사실을 통해서도 짐작할 수 있다. 또한 영국의 노사관계를 얘기할 때 가장 많이 떠올리는 것은‘자발적(voluntary)시..
리포트 > 경영/경제 |
 [민주적 노사관계의 형태] 무장휴전형, 노사조화형, 노사협력형, 정면대결형, 산업평화적 노사협력 ( 6Pages )
[민주적 노사관계의 형태] 무장휴전형, 노사조화형, 노사협력형, 정면대결형, 산업평화적 노사협력형 6 목차 *민주적 노사관계의 여러 형태 1.무장휴전형 2.노사조화형 3.노사협력형 4.정면대결형 5.가장 바람직한 노사관계형: 산업평화적 노사협력형 ...이하 생략(미리보기 참조)
리포트 > 경영/경제 |
개념정의이해, 문제점해결방안, 실태현황분석, 의의설명, 개선과제설명
 세월호 침몰사건과 노블리스 오블리제의 상관성 분석 및 개선방안 ( 5Pages )
세월호 침몰 사건을 보면서 아직도 우리사회가 윤리의식과 책임감이 얼마나 부족한 사회인가에 대하여 재차 확인할 수 있어 마음이 씁쓸하다. 청해진 해운의 세월호는 화물과 승객을 인천에서 제주까지 운송하는 선박으로 현재 많은 수의 하부기업을 거느린 재벌 회사에 소속된 선박으로 안전에 대한 경시와 관리감독 등의 부실과 부재로 인해 대형 참사를 초래하였지만 이에 대한 그룹의 공식적인 해명이나..
리포트 > 사회과학 |
세월호, 세월호침모, 세월호침몰원인, 노블리스 오블리제, 관피아, 돈지상주의, 구원파
 감가상각이란 ( 11Pages )
감가상각요소 감가상각 계산방법 감가상각 수익비용대응의 원칙에 따른 원가의 배분과정 감가상각 소멸된 가치를 비용으로 인식 (취득원가 잔존가액) ÷ 내용연수 감가상각 계산방법 감가상각 요소 감가상각 감가상각 요소 감가상각 계산방법 감가상각 요소 감가상각 감가상각대상금액 취득원가 잔존가액 사용에대한 법적 제한 리스계약 만료일 예상사용수준 기술적 or 상업적 진부화 물리적..
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 사회보장제도의 목적, 구성 ( 2Pages )
사회보장제도의 목적, 구성 1. 사회보장제도의 목적 사회보장의 목적이 무엇인가에 대하여는 여러 가지 견해가 있다. 몰스(Moles, 1971 : 64)는 (1) 빈곤의 원인이 되는 상황의 제거, (2) 사회제적 조건의 개선, (3) 생활수준의 향상에 사회보장의 목적을 두고 있다. 리스(Rys, 1974 : 5-6)는 (1) 사회적 사고의 예방, (2) 소득감소의 보장, (3) 사회부조로 사회보장 수혜자들을 정상적인 생활을 하게 하..
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개념, 정의, 특징, 특성, 과제
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