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| 1.원가
2.원가 절약전략
(1) 재료 원가의 절약
(2) 노무 원가의 절약
(3) 에너지의 절약
(4) 생산량 증대를 통한 절약
(5) 시스템 혁신을 통한 절약
2.원가 절약전략
(1) 재료 원가의 절약 전략
- 재료의 구입단가 낮춤
- 불필요한 재료는 구입하지 않음
- 대체 재료를 사용 |
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| 제품원가계산목적의 원가배분
1. 원가배분(cost allocation)의 정의
원가배분이라 함은 일정한 배분기준에 따라 공통적으로 발생한 원가(공통원가) 또는 원가집합을 하나 또는 둘 이상의 원가집적대상에 배부하거나 재배부하는 과정을 말한다. 여기서 원가집적대상이란 원가를 개별적으로 집적되는 활동이나 조직의 하부단위 등으로서 원가를 부담할 수 있는 대상을 말한다. 즉, 원가를 부과할 수 있는 단.. |
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| 본 자료는 원가의 개념과 원가를 절약하기 위한 전략으로 (1) 재료 원가의 절약 전략, (2) 노무 원가의 절약, (3) 에너지의 절약 전략, (4) 생산량 증대를 통한 절약 전략, (5) 시스템 혁신을 통한 절약 전략 등에 대해 간단명료하게 서술한 자료입니다. 여러분들께 많은 도움이 되었으면 좋겠습니다.^^
1. 원가(原價)의 개념
2. 원가를 절약하기 위한 전략
(1) 재료 원가의 절약 전략
(2) 노무 원가의 절.. |
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| 원가요소의 계산(원가계산)
목차
원가요소의 계산
Ⅰ. 재료비
1. 재료비의 분류
1) 제조에 투입되는 형태에 따른 분류
2) 생산되는 재화와의 관련성에 따른 분류
2. 재료소비량의 계산
3. 재료소비단가의 결정
1) 선입선출법
2) 후입선출법
3) 총평균법
Ⅱ. 노무비
Ⅲ. 경비
Ⅳ. 제조간접비의 배분
1. 직접재료비법
2. 직접노무비법
3. 직접원가법
4. 직접노동시간법
원가요소의 계산
I. 재료비
재.. |
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| 제조활동과의 관련성에 따른 원가 분류
1. 원가의 개념
원가(costs)란 특정목적을 달성하기 위해 희생된 자원의 가치를 화폐단위로 측정한 것이다. 즉, 특정 재화나 용역을 얻기 위해서 희생된 경제적 효익을 화폐단위로 측정한 것을 의미한다.
원가는 항시 동일한 것이 아니라 “상이한 목적에 따라 상이한 원가”를 적용하여 의사결정을 하여야 하므로 특정의사결정의 내용에 따라 그에 적합한 원가자료를.. |
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| 요소별 원가계산: 노무비와 제조경비
1 노무비의 의의와 분류
1. 노무비의 의의
제품의 생산과정에서 사용되는 노동력의 가치를 화폐금액으로 측정한 것
2. 지급형태(발생형태)에 따른 분류
1) 임금: 공장에서 생산활동에 직접 종사하는 노동자에게 지급되는 급여
임금 = 기본임금 + (작업과 관련 있는)제수당
= 기본임금 + 초과근무수당 + 야간작업수당 + 위험작업수당 등
* 임금이 노무비에서 가장 .. |
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| 활동기준원가계산 ABC
목 차
1. 활동기준원가계산의 정의
2. 활동기준원가계산의 도입배경
3. 활동기준원가계산의 절차
4. 활동기준원가계산방식의 장·단점
5. 활동기준원가계산방식 도입 사례
아시아나 항공
6. 결론
활동기준원가계산의 정의
활동기준원가계산 (Activity-Based Costing : ABC)
- 정확한 원가계산을 위해 기업이 여러 가지 활동들을 원가대상으로 삼아 원가를 집계하고 원가대상들(제품.. |
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| ( )월 공사손익계산서
( 20 년월일～ 20 년월 일까지 )
확
인
담당
노무
자재
공무
소장
구분
항목
금액
누계
구분
항목
공사원가명세
누계
비고
전월까지
금월
전월까지
금월분
완성공사수입
(1) 공사비 청구액
정산 제 6호
(2) 향후전도금
제 6호
현장공사순원가
(3) 본사영달재료비
제 24호
(1)재료비
(4) 직원급료
제 30호
(2)노무비
(5) 중기.. |
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| 에틸렌클리콜 생산공정 설계에 대한 ppt 자료입니다.
설계에 필요한 가정
생산량의 결정
반응기의 부피 결정
손익 분기점 계산
설계에 필요한 가정
생산량의 결정
반응기의 부피 결정
손익 분기점 계산
설계에 필요한 가정
생산량은 재고 없이 모두 판매 된다.
생산에 있어 학습효과가 없다.
생산 조건은 매회 동일 하다.
법인세 및 물가변동의 영향을 받지 않는다.
노무시간은 하루 10시간으로 규정한다.. |
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| 생산운영관리의 목표에 대해 설명하시오.
기업에서 생산운영관리의 목표는 두말 할 필요 없이 고급품질의 제품이나 서비스를 필요한 때에 최소의 비용으로 생산하고 소비자에게 공급하는 것이다. 제조업의 경우에는 평가와 통제의 목적으로 많은 기준을 사용하는데, 이를 구체적으로 본다면 다음 네 가지로 분류할 수 있다.
첫째, 원가이다. 생산원가는 노무, 자재 및 폐기물의 비용은 물론 생산시설을 운.. |
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| 임금수준의 관리
1. 임금수준 관리의 의의와 목적
⑴ 임금수준의 개념
임금수준(pay level)이란 임금액의 크기를 나타내는 말로 사용자에 의해 종업원에게 지급되는 평균임금률을 말한다.
⑵ 임금수준의 중요성
a. 기업의 경쟁력 측면
임금수준관리를 통한 제품시장에서의 경쟁력 확보문제는 임금이 제품과 서비스의 제조원가를 구성하는 노무비용으로 제품과 서비스의 판매가격에 직접 영향을 미치기 때문.. |
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| 임금관리의 개념 연구
1. 보상과 임금의 의의
⑴ 보상의 의의와 유형
가. 보상의 개념
보상(compensation)이란 종업원이 조직에 제공한 노동서비스에 대한 모든 형태의 대가로서 크게 금전적 보상과 비금전적 보상으로 구분된다
나. 보상의 유형
금전적 보상은 노동의 대가를 금전적으로 보상해 주는 것으로 직접적 보상과 간접적 보상으로 구분된다.
비금전적 보상 혹은 비경제적 보상은 종업원이 직무 그.. |
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| 노무관리에 대해 설명하시오
목차
노무관리
Ⅰ. 인적자원관리와 노무
Ⅱ. 인사노무관리와 노동법
Ⅲ. 인사노무
Ⅳ. 노무감사
Ⅴ. 산재보험
1. 정의
2. 산재보험 제도의 목적
3. 보험급여 지급 원리
4. 보험급여 종류
Ⅵ. 해고
Ⅶ. 임금
Ⅷ. 노무관리진단
노무관리
1. 인적자원관리와 노무
과거에는 인사관리 또는 노무관리라는 용어를 많이 사용하였으나 최근에는 "인적자원관리"라는 용어로 대체되고 .. |
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| 홍익컨설팅노무법인 자기소개서 자료입니다.
홍익컨설팅노무법인 자기소개서
1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 가치관 및 생활신조
4. 학창시절
5. 지원동기 및 입사 후 포부 |
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| 목차
I. 홍익컨설팅노무법인 이력서 작성의 핵심 포인트
II. 홍익컨설팅노무법인 자기소개서 작성요령
1. 성장과정 작성요령
2. 성격의 장단점 작성요령
3. 학창시절 작성요령
4. 지원동기 및 포부 작성요령
5. 입사 후 포부 작성요령
6. 단어 수정 작업
III. 홍익컨설팅노무법인 면접 전 준비사항
IV. 홍익컨설팅노무법인 면접예상질문 및 답변요령
V. 홍익컨설팅노무법인 면접 1분 자기소개(1.. |
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