|
|
|
|
 |
|
| 공적 연금
(국민연금제도, 특수직역연금제도)
목차
Ⅰ. 머리말
1. 공적연금제도란
Ⅱ. 국민연금제도의 개요
1. 국민연금제도란
2. 국민연금제도의 의의
3. 국민연금제도의 특징
Ⅲ. 국민연금 제도의 현황
1. 가입자
2. 급여내용 및 수준
3. 연금기금의 재원
Ⅳ. 국민연금제도의 문제점과 개선방안
1. 국민연금제도의 문제점
2. 국민연금제도의 개선방안
Ⅴ. 특수직역연금제도
1. 특수직역연금의 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 국민연금 기여와 수급간의 균헝 방안 보고서입니다.
수업시간 발표를 위해 작성한 레포트이며 팀인원이 분담하여 자료를 조사하여 내용이 완성도가 높습니다.
목차를 보시면 전체적인 내용을 확인하실 수 있습니다.
주요내용은 `제 9절 노후보장과 재정 안정화의 양립을 위한 대책방안들` 부분 입니다.
1) 서 론
제 1절 연구주제
제 2절 연구방법
제 3절 선행연구
2) 본 론
제 4절 국민연금의 특징
.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 연금정책
-국민연금-
목 차
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 한국의 국민연금정책
1. 국민연금의 정의
2. 국민연금의 필요성
3. 국민연금의 법규 및 지침
4. 국민연금의 변천
5. 국민연금의 내용
6. 국민연금의 문제점과 발전과제
Ⅲ. 일본의 국민연금정책
1. 국민연금의 체계
2. 국민연금의 내용
3. 국민연금의 관리운영 체계
4. 국민연금의 기금운용
Ⅳ. 한국과 일본의 국민연금정책의 비교
Ⅴ. 결 론
Ⅰ. 서 론
국.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 국민연금 급여의 수준 및 종류
목차
국민연금 급여의 수준 및 종류
가. 노령연금
나. 장애연금
다. 유족연금
바. 반환일시금
마. 사망일시금제도
* 참고문헌
... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 국민연금 급여의 종류와 급여수준에 대한 레포트
국민연금 급여의 종류와 급여수준
목차
국민연금 급여의 종류와 급여수준
I. 노령연금
1. 완전노령연금
2. 감액노령연금
3. 재직자노령연금
4. 조기노령연금
5. 특례노령연금
6. 분할연금
II. 장애연금
III. 유족연금
IV. 사망일시금
V. 반환일시금
* 참고문헌
... 이하 생략 |
|
|
|
|
|
 |
|
| [공적연금제도] 대상자격 - 무기여연금과 기여연금
공적연금은 급여지출에 필요한 재원을 확보하는 방법에 따라 무기여연금과 기여연금으로 분류될 수 있다.
무기여연금은 필요한 재원을 일반 조세에서 충당하고 기여금을 받지 않는 연금이며, 기여 연금은 사용자와 노동자 또는 자영자 등의 기여금에 의해 재원을 충당하는 연금이다.
무기여연금은 사회부조식 연금과 사회수당식 연금으로 분류할 수 있다... |
|
|
|
|
|
 |
|
| 국민연금공단
공기업론
Ⅰ. 국민연금공단
Ⅱ. 국민연금제도
Ⅲ. 문제점
Ⅳ. 개선방안
Ⅴ. 결론
CONTENTS
1/30
I. 국민연금공단
설립목적
국민의 노령, 폐질 또는 사망 등으로 인한 소득의 상실 및
중단시에 연금급여를 실시함으로써 국민의 생활안정과
복지증진에 기여함을 목적으로 함
2/30
연 혁
I. 국민연금공단
주요업무
- 가입자에 대한 기록의 관리 및 유지
- 연금보험료의 부과
- 급여의 결정 및 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| ) 대상자격: 무기여연금과 기여연금
공적연금은 급여지출에 필요한 재원을 확보하는 방법에 따라 무기여연금과 기여연금으
로 분류될 수 있다. 무기여연금은 필요한 재원을 일반조세에서 충당하고 기여금을 받지
않는 연금이며, 기여연금은 사용자와 노동자 또는 자영자 등의 기여금에 의해 재원을 충
당하는 연금이다. '
무기여연금은 사회부조식 연금과 사회수당식 연금으로 분류할 수 있다. 사회부조식.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 국민연금Ⅲ
Ⅰ. 국민연금기금
기금의 설치 조성
기금의 조성
국민연금기금의 특성
기금의 관리, 운용
국민연금 기금 운용 위원회
국민연금기금운용 실무 평가 위원회
국민연금의 운용지침 및 운용계획
contents
Ⅱ. 권리구제
심사청구
재심차 청구
Ⅲ. 특수직역연금과의 관계
2
국민연금사업에 필요한 재원을 원활하게 확보하고, 연금가입자를 위한 노령연금, 유족연금, 장애연금 등 각종 연금급여에 충당하.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 사회복지 정보화사업
사회복지 정보화 사업은 국민의 삶의 질 향상과 밀접하게 관련되어 있어 서비스 수준의 향상과 생산성 제고는 물론 나아가 국민의 건강을 증진하고 복지수준을 향상시키며 선진 복지국가의 기틀을 마련하는데 기여하게 될 것이다. 특히 업무처리 형태의 개선, 표준화, 정보인프라 구축 등 보건복지 분야의 정보화 사업을 통해 국민들의 욕구를 충족시키고 복지사회 구현 및 국민의 삶.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 국민연금법에 대해 논하시오에 대한 레포트 자료.
국민연금법에 대해 논하시오
목차
국민연금법에 대해 논하시오
I. 국민연금의 개념
II. 국민연금 급여의 수준 및 종류
1. 사업장 가입자
2. 지역가입자
3. 임의가입자
4. 임의계속가입자
5. 외국인 가입자
III. 급여의 제한 및 정지
* 참고문헌
...(이하 내용 생략) |
|
|
|
|
|
 |
|
| 연금제도(국민연금제도, 특수직연금제도, 외국의 연금제도)에 대한 레포트 자료입니다.
연금제도(국민연금제도, 특수직연금제도, 외국의 연금제도)
CONTENT
연금제도
I. 국민연금제도
1. 국민연금제도의 정의
2. 국민연금제도의 발생배경
3. 연금제도의 성격
4. 적용대상자
5. 급여의 종류 및 수준
6. 관리운영체계
II. 특수직연금제도
1. 대상
2. 종류
3. 운영주체
4. 재원과 급여
III.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 퇴직연금제도 개념 및 종류와 확정급여형 퇴직연금, 확정기여형 퇴직연금제도
퇴직연금제도란 근로자에게 퇴직금을 연금형식으로 지급하는 제도이다. 여기에는 확정급여형 퇴직연금과 확정기여형 퇴직연금이 있다. 확정급여형 퇴직연금이란근로자가 지급받을 급여의 수준이 사전에 결정되어 있는 퇴직연금을 말한다(동법 제2조 제6호). 확정기여형 퇴직연금이란 급여의 지급을 위하여 사용자가 부담하여야 .. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 퇴직연금제도
1. 서
1) 의의 및 종류
퇴직연금제도는 사용자가 근로자의 노후소득보장을 위해 단독 또는 근로자와 공동으로 비용을 부담하여 정년퇴직 후 연금 또는 일시금으로 지급하는 제도로서, 그 운용형태에 따라 확정급여형과 확정기여형이 있다.
2) 설정
퇴직연금제도를 설정하기 위해서는 확정급여형/확정기여형을 불문하고 근로자 대표의 동의를 얻어 법정기재사항을 기재한 퇴직연금규약을 작성.. |
|
|
|
|
|
 |
|
| 운용사(보험, 은행, 증권)별 따른 퇴직연금운용의 특성
1. 퇴직연금제도 개요
대부분의 직장 퇴직자들이 노후소득의 축으로 활용하게 될 퇴직연금이 ‘2005년 12월 본격 도입’되었다. 현행 퇴직금제도는 상시근로자 5인 이상 사업장에서 1년 이상 근무한 근로자에게 근속연수 1년당 1개월분에 해당하는 임금 상당액을 퇴직할 때 일시금으로 지급하도록 하고 있다. 기업들은 퇴직금을 사내에 유보하거나 퇴.. |
|
|
|
|
|
|
|
