전체 (검색결과 약 20,240개)

 오다노부나가의카리스마경영 ( 11Pages )
도몬 후유지 지음 오다 노부나가의 카리스마 경영 “ 낡은 권위와 가치관을 과감히 파괴하고 천하통일의 비전을 제시한 혁신적 지도자 오다 노부나가의 탁월한 조직관리와 인간경영 전략! ” 오다 노부나가의 카리스마 경영 ▣ 저자 도몬 후유지 1927년 일본 도쿄에서 태어났다. 도쿄 도청에서 근무하다 작가로 활약하기 시작했다. 수많은 역사적 자료를 섭렵, 일본 각지에서의 정력적이고 면밀한 취재를 ..
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 김우중의 긍정적인 리더십,김우중의 부정적인 리더십,카리스마적 리더십이란,윤리경영사례,위기관리 능력 ( 21Pages )
대우! 김우중을 통해 우리는 무엇을 배울 수 있는가 00 목차 김우중을 선정한 동기 1 김우중을 선정한 동기 김우중을 선정한 동기 카리스마적 리더십이란 2 카리스마적 리더십 정의 카리스마적 리더십이란 부하를 심복시켜 따르게 하는 지도자의 능력 카리스마적 리더십 모델 김우중의 긍정적인 리더십 3 김우중의 긍정적인 리더십 선견지명 통찰력 배포와 의리 응용력 김우중 긍정적 리더십 선견지명 통찰..
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 카리스마경영 ( 2Pages )
“오다 노부나가의 카리스마 경영”을 읽고 구성원들과 대화와 협력 등 인간적 경영방식이 확산되어가는 요즘 카리스마경영 방식은 시대에 뒤떨어진 방식일 수도 있다. 그러나 카리스마경영 방식은 결코 구시대의 유물이 아니다. 일의 효율성 측면만 따지고 본다면 인간적 방식보다 훨씬 나은 것이 카리스마경영이기 때문이다. 따라서 카리스마적 리더십을 재조명해 보고자 이 책을 읽게 되었..
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경영
 카르마 경영을 읽고 감상문 및 느낀점 ( 6Pages )
Report ( 카르마 경영을 읽고 감상문 및 느낀점 ) 카르마 경영을 읽고 이 책의 제목으로 사용된 카르마(karma) 라는 개념은 책의 표지에도 명기되어 있듯이, 생각한 것이 원인이 되며, 그 결과가 현실이 되어 나타난다. 라는 인과응보의 의미로 해석할 수 있는데, 바로 이 카르마는 저자의 경영철학의 기본 요소이기도 하며 교토식 경영을 구성하는 한 축이기도 하다. 교토식 경영이란 일본의 고도 경..
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 21세기 생존전략으로서의 경영진단 ( 4Pages )
21세기 생존전략으로서의 경영진단 1. 왜 경영진단인가 21세기를 목전에 두고 있는 이 시점에서 왜 경영진단이라는 용어를 끄집어내야만 하는가 바로 기업이나 조직이 생존하려면 경영진단이 필수불가결하기 때문이다. 우리나라에서 경제발전이 본격적으로 시작된 시기는 1960년대이며 이제 약 40년이 지난 시점이다. 사람으로 치면 불혹의 나이에 접어든 셈이다. 6.25를 제외하고는 가장 치욕적이라는 IM..
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 Google 구글 기업분석과 성공요인분석 구글 경영전략과 서비스전략 사례연구및 나의의견 ( 17Pages )
Google의 경영전략 사례연구 [ 목차 ] 1. Google 구글 기업소개 (1) 구글 기업소개 (2) 구글 경영이념 (3) 구글 기업선정배경 2. 구글의 기업문화 3. 구글의 성공요인 4. 구글 SWOT 분석 (1) SWOT분석 (2) SWOT전략 제안 5. 구글의 서비스전략 (클라우딩 컴퓨터) 6. 구글의 경영전략 (1) 빅데이터 활용전략 (2) 휴먼브릿지 전략 (3) 모바일시장 진출전략 (4) 펀 경영 (5) 윤리경영 7. 나의의견 1...
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 [제도 경제학] 해외언론 매체들이 바라보는 교토기업 ( 16Pages )
해외언론 매체들이 바라보는 교토기업 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 -옴론 옴론소개 해외매체가 바라보는 옴론 -교세라 교세라소개 해외매체가 바라보는 교세라 -닌텐도 닌텐도소개 해외매체가 바라보는 닌텐도 Ⅲ. 결론 Ⅰ. 서론 ‘교토식 경영’은 교토 지역의 독특한 경영방식과 기업 문화를 통칭하는 말이다.장기적인 경기침체와 높은 국가 부채로 일본의 경제가 예전만 하지 못한 가운데 교토..
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 [빌게이츠 인물분석] 빌게이츠 리더십분석및 빌게이츠 기업가정신과 경영철학,성공요인연구 ( 10Pages )
“빌게이츠” 인물소개 리더십 기업가정신 성공요인 INDEX 1. 빌게이츠 인물소개 2. 빌게이츠의 리더십 (1) 카리스마적 리더십 (2) 동기부여 리더십 3. 빌게이츠의 경영철학 4. 빌게이츠의 기업가정신 5. 빌게이츠의 성공요인 분석 1. 빌게이츠 인물소개 빌게이츠는 마이크로소프트사의 회장이자 최고 경영자이다. 1955년 미국 시애틀에서 태어나 13세 때부터 프로그래밍을 하기 시작하였다. 1973년 ..
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 빌게이츠 리더십과 경영기법 분석 및 빌게이츠 성공비결과 업적 및 성향분석 및 느낀점 ( 11Pages )
빌게이츠 리더십과 경영기법 분석 및 빌게이츠 성공비결과 업적 및 성향분석 및 느낀점에 대해 서술한 레포트 입니다. 레포트의 방향성과 내용에 대해 교수님에게 창의적이라는 칭찬을 들었던 기억이 납니다. 참고하신다면 생각을 많이 해보았다고 칭찬 받을수있을거라 생각합니다. 1. 빌게이츠 인물소개 2. 빌게이츠의 생애 3. 빌게이츠의 성격 4. 빌게이츠의 성공비결 5. 빌게이츠의 업적 6. 빌게..
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워렌버핏, 스티브잡스, 마이크로소프트, 빌게이츠 기업가정신, 빌게이츠 리더쉽, 빌게이츠 리더십, 리더십, 빌 게이츠
 [리더십] 리더의 권력과 리더쉽 이론 ( 13Pages )
[리더십] 리더의 권력과 리더쉽 이론 목차 * 리더십 Ⅰ. 리더의 영향력의 원천 1. 보상적 권력 2. 강압적 권력 3. 합법적 권력 4. 전문적 권력 5. 준거적 권력 Ⅱ. 전통적 리더십 이론 1. 리더십에 대한 보편적 접근법 1) 특성 이론 2) 행위 이론 2. 리더십에 대한 상황론적 접근법 Ⅲ. 최근의 리더십 이론 1. 수직쌍 연결 이론 2. 리더십의 귀인 모형 3. 카리스마적 리더십 4. 변혁적 리더십 리더십..
리포트 > 교육학 |
개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [리더십 이론과 실행] 리더십의 특성이론, 행동이론 및 리더십 상황이론 ( 14Pages )
[리더십 이론과 실행] 리더십의 특성이론, 행동이론 및 리더십 상황이론 목차 * 리더십 이론과 실행 Ⅰ. 경영자와 리더 Ⅱ. 초기 리더십 이론 1. 특성 이론 2. 행동 이론 Ⅲ. 리더십의 상황 이론 1. Fiedler 모형 2. Hersey와 Blanchard의 상황적 리더십 이론 3. 리더 참여 모형 4. 경로-목표 모형 Ⅳ. 새로운 리더십 이론 1. 변형적-거래적 리더십 2. 카리스마-비전적 리더십 3. 팀 리더십 리더십 ..
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개념 정의설명, 문제점 해결방안, 영향요인 실태분석, 비교분석 견해, 개선과제 개념이해, 연구방법 사례, 특성 특징 중요성
 [ 삼성전자 - DMC 영업 마케팅 합격 자기소개서 ] 삼성전자 자기소개서, 합격 자소서, 합격 이력서, 합격 예문 ( 4Pages )
[삼성전자합격자기소개서 ] ( [ 삼성전자 - DMC 영업 마케팅 합격 자기소개서 ] 삼성전자 자기소개서, 합격 자소서, 합격 이력서, 합격 예문 ) 목 차 자기소개 장점 보완점 지원동기 및 포부 자기소개 민주적이면서 통찰력 있고 경영 이념을 충실히 지키며 공동의 목표를 위해 사원들을 하나로 끌어 모으는 카리스마 있는 경영자, 제가 가장 존경하고 사랑하는 아버지의 모습입니다. 2남중 차남으로..
서식 > 자기소개서 |
 누구나 저마다의 실패를 안고 산다 독후감 서평 요약 줄거리 김서곤 ( 2Pages )
누구나 저마다의 실패를 안고 산다를 읽고 개인적인 생각과 느낌을 정리했습니다. 참신한 내용을 담고 있으므로, 참고하시여 작성하시면 좋은 독후감이 될 것으로 믿습니다.^^ ▶ 우측 상단 “No.1 !”이미지를 클릭하시면 마이샵으로 이동합니다.마이샵에는 경제,경영,정치,사회, 역사,자기계발 등 다양한 분야의 독후감, 자기소개서, 학업계획서 등이 여러분을 기다리고 있답니다. 이를 참고하시면, 꼭 좋은..
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[SK하이닉스합격자기소개서 ] [SK하이닉스반도체자기소개서]합격자기소개서,면접기출문제, 하이닉스반도체자기소개서,자소서,하이닉스반도체자소서,sk자기소개서샘플,하이닉스반도체자기소개서예문,이력서 목 차 [ 성장과정을 기술하시오 ] [ 성격의 장․단점을 기술하시오 ] [ 학교생활/사회생활/연수활동 등을 기술하시오 ] [ 지원동기 및 포부를 기술하시오 ] [ 지원분야 면접 기출문제 ] [ 성장..
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 [오타제로 독후감]뜨거운 노래는 땅에 묻는다 ( 3Pages )
뜨거운 노래는 땅에 묻는다』을 읽고, 책의 내용을 바탕으로 저자의 경영관, 기업관, 가치관 등을 중심으로 간략히 정리하고, 개인적인 생각과 느낌을 적었습니다. 오타제로 독후감은 오타가 없습니다. 오타제로 독후감은 한글 맞춤법을 준수합니다. 오타제로 독후감은 인터넷 서점 등의 글로 짜깁기하지 않습니다. 오타제로 독후감은 저자의 프로필은 생략하고, 그 자리을 더 중요한 내용으로 채웁니다. ..
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