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| 채권계산서
사건번호: 타(기,경)
채권자:
채무자:
위 사건에 관하여 채권자 는 채무자로부터 변제 받아야 할 채권이 다음과 같으므로 채권계산서를 제출합니다.
다음
금원( ￦)
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| 채권계산서 작성 서식입니다.
위 사건에 관하여 채권자 는 채무자로부터 변제 받아야 할 채권이 다음과 같으므로
채권계산서를 제출합니다.
< 세부 내역 >
1.사건번호
2.채권자
3.채무자
4.금액 등 포함 |
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| 채권계산서
채권자
채무자
소유자
위 당사자간 귀원 타경 호 부동산(임의)경매사건에 관하여 20 년월일 현재의 채권계산서를 아래와 같이 제출합니다.
아래
1. 대출원금 :원
2. 동이자:원
3. 가지급금 :원
4. 동이자:원
계원
20 년월일
(인)
지방법원 지원 귀중 |
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| 채권자(배당요구채권자)가 채권계산서를 제출할 때 쓰는 양식입니다.
1. 원금 원정
(단년○월○ 일자 대여금)
1. 이자 원정
(단년○월○ 일부터 년○월○ 일까지의 연 ○푼의 이율에 의한 이자금) |
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| 임금채권의 보호
Ⅰ. 서
1. 임금의 의의
임금이란 사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 임금․봉급 기타 어떠한 명칭으로든지 지급하는 일체의 금품을 말한다. 임금은 근로자에게 있어 생계유지의 수단으로 이것은 근로자의 생존권과 직결되는 문제로 임금채권의 보호는 근로자 개인뿐만 아니라 근로자의 가정생활 전반에 영향을 미치는 중요한 근로조건 중의 하나이다.
2. 임금채권에 대한 특별보호의.. |
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| 임금채권우선변제에 대한 노동관계법상 검토
Ⅰ. 들어가며
1. 의 의
임금은 근로자의 생활보호에 가장 중요한 의미를 갖고 있다. 그러나 사용자가 도산하여 임금지불능력을 상실할 경우 임금채권의 추심이 사실상 불가능하게 된다. 근기법은 이러한 취지에서 임금채권과 기타 근로관계로 인한 채권이 다른 채권, 조세 ․ 공과금보다도 우선 변제되어야 함을 명시하고, 특히 최종 3개월분의 임금, 최종 3년.. |
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| 채권계산서
채권자
채무자
위 당사자간 귀원 9 타경 호 부동산강제경매사건에 관하여 배당요구채권자 하모는 아래와 같이 채권계산서를 제출합니다.
20 년월일
위 채권자(배당요구채권자) (인)
지방법원 귀중
아래
1. 원금 원정
단, 20 년월 일자 대여금 현재액
1. 이자 원정
단, 20 월 일부터 20 년월 일까지의 연 푼의 이율에 의한 이자금
1. 위 확정이자금액 외에 배당기일까지 동율에 의하여 계.. |
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| 채권법상 채권자지체에 대하여
제400조 [채권자지체] 채권자가 이행을 받을 수 없거나 받지 아니한 때에는 이행의 제공 있는 때로부터 지체책임이 있다.
1. 의의와 성질
(1) 의 의
채무의 이행에 있어서 급부의 수령 기타의 채권자의 협력을 필요로 하는 경우에, 채무자가 채무의 내용에 좇은 제공을 하였음에도 불구하고, 채권자가 이를 수령하지 않거나 기타의 협력을 하지 않기 때문에, 혹은 협력을 .. |
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| 채권법상 채권자대위권의 요건에 대하여
1. 관련 법규
제404조 [채권자대위권] ① 채권자는 자기의 채권을 보전하기 위하여 채무자의 권리를 행사할 수 있다. 그러나 일신에 전속한 권리는 그러하지 아니하다. ② 채권자는 그 채권의 기한이 도래하기 전에는 법원의 허가 없이 전항의 권리를 행사하지 못한다. 그러나 보존행위는 그러하지 아니하다.
2. 채권자가 자기채권을 보전할 필요가 있을 것
(1) 피.. |
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| 법원
배당기일소환장
귀하
사건 9 타경 호 부동산강제(임의)경매
채권자
채무자
소유자
배당기일 20 ... 10:00
위와 같이 배당기일이 지정되었으니 이 법원에 출석하시기 바랍니다.
20 ...
법원주사 (인)
주의 :1. 채권자는 채권증서 및 원리금계산서를 제출하시기 바랍니다. 다만, 원리금계산서는 배당기일 3일전까지 제출하셔야 합니다.
2. 대리인이 출석할 때에는 위임장, 인감증명서 기타 자.. |
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| 채권자취소권에서의 취소채권자의 채권에 관한 문제
1. 특정채권의 보전
채권자취소권은 특정채권(특히 등기청구권 또는 부동산임차권)을 보전하기 위하여서 행사하는 것은 허용되지 않는다.
대판 99.4.27. 98다56690 채권자취소권을 특정물에 대한 소유권이전등기청구권을 보전하기 위하여 행사하는 것은 허용되지 않으므로, 부동산의 제1양수인은 자신의 소유권이전등기청구권 보전을 위하여 양도인과 .. |
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| 근로관계종료 후의 임금채권보호
Ⅰ. 들어가며
임금이란 사용자가 근로의 대상으로 근로자에게 지급하는 일체의 금품을 말한다. 이러한 임금은 근로자의 생존 및 생계유지의 유일한 수단이 된다. 따라서 근기법 등 노동관계법에서는 특히, 근로관계종료 후의 임금채권을 보호하기 위한 방법으로서 ①임금채권의 우선변제제도, ②임금채권보장제도, ③금품청산, ④임금채권의 시효제도 등을 규정하고 있다.
Ⅱ. |
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| 다수당사자의 채권관계
동일한 내용의 급부를 목적으로 하는, 채권자 또는 채무자 수만큼의 다수의 채권관계가 성립하는 경우이며, 민법은 다수당사자의 채권관계로서 분할채권관계․불가분채권관계․연대채무․보증채무의 4가지를 규정하고 있고, 학설은 부진정연대채무의 개념과 연대채권의 성립가능성을 인정하고 있다.
제1절 분할채권관계
1. 의 의
분할채권관계는 1개의 가분급부에 대하여 채권자 또는 채 |
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| 민법상 채권자대위권 전반에 대한 연구
Ⅰ. 채권자대위권의 의의
채권자가, 자기의 채권을 保全하기 위하여 그의 채무자에게 속하는 권리를 행사할 수 있는 권리가 채권자대위권이다. 예컨대, 자력이 없는 채무자가 제3자에 대하여 채권을 가지고 있음에도 불구하고, 이를 행사하지 않고 있는 경우에, 채무자의 금전채권자가 이 채무자의 권리를 행사하고, 채무자에 갈음하여 제3자로부터 그 급부를 추심해.. |
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